面試誠信承諾書：無虛假陳述保證

面試誠信承諾書：無虛假陳述保證合同編號(hào)：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)，乙方是一位有意向加入甲方公司的求職者，雙方為了共同維護(hù)誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條甲方的權(quán)利和義務(wù)1.1甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的工作信息和公司情況，以便乙方做出是否加入甲方的決定。1.2甲方應(yīng)保證乙方的個(gè)人信息安全，不得泄露給第三方。1.3甲方在招聘過程中應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則，對(duì)所有求職者一視同仁。第二條乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)、完整、準(zhǔn)確的個(gè)人信息，包括身份證明、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷等。2.2乙方保證在求職過程中，不得有任何虛假陳述、隱瞞重要事實(shí)或采取其他不正當(dāng)手段。2.3乙方在簽訂勞動(dòng)合同后，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。第三條違約責(zé)任3.1如甲方在招聘過程中有虛假陳述或泄露乙方個(gè)人信息，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此造成的一切損失。3.2如乙方在求職過程中有虛假陳述或隱瞞重要事實(shí)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此造成的一切損失。第四條爭(zhēng)議解決4.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第五條其他約定5.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。5.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件3.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件4.乙方個(gè)人身份證復(fù)印件5.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件6.乙方工作經(jīng)歷證明復(fù)印件7.勞動(dòng)合同復(fù)印件8.面試評(píng)價(jià)表復(fù)印件9.個(gè)人信息保密協(xié)議復(fù)印件10.甲方公司規(guī)章制度復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方虛假陳述：指甲方在招聘過程中向乙方提供的信息不真實(shí)、不準(zhǔn)確，導(dǎo)致乙方做出錯(cuò)誤決策。2.甲方泄露乙方個(gè)人信息：指甲方在未經(jīng)乙方同意的情況下，將乙方個(gè)人信息透露給無關(guān)第三方。3.乙方虛假陳述：指乙方在求職過程中向甲方提供的個(gè)人信息、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷等不真實(shí)、不準(zhǔn)確。4.乙方隱瞞重要事實(shí)：指乙方在求職過程中故意隱瞞對(duì)甲方?jīng)Q策有重大影響的信息。三、法律名詞及解釋：1.獨(dú)立法人資格：指具有法人地位，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任、享有民事權(quán)利的組織。2.誠實(shí)信用原則：指在民事活動(dòng)中，各方當(dāng)事人應(yīng)遵循誠實(shí)、信用、公平、公正的原則。3.個(gè)人信息：指能識(shí)別個(gè)人身份的信息，包括姓名、身份證號(hào)、聯(lián)系方式等。4.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方在招聘過程中出現(xiàn)虛假陳述。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此造成的一切損失。2.問題：甲方泄露乙方個(gè)人信息。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方立即停止泄露，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.問題：乙方在求職過程中出現(xiàn)虛假陳述或隱瞞重要事實(shí)。解決辦法：甲方有權(quán)拒絕錄用乙方，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方作為一家具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)，進(jìn)行員工招聘。2.乙方作為求職者，向甲方提交個(gè)人信息、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷等材料。3.雙方在平等、自愿、誠實(shí)信用的原則下簽訂勞動(dòng)合同。4.甲方遵守合