安全文化宣傳工作管理制度范文（2篇）

安全文化宣傳工作管理制度范文一、概述安全文化宣傳工作是企業(yè)生產經營安全保障的重要基石。為深化員工對安全意識的認知與理解，強化安全文化建設，特此制定本管理制度。二、宣傳目標1.深化員工對安全意識的認同與理解，推動安全文化的全面構建；2.明確傳達企業(yè)的安全政策、法規(guī)及規(guī)程，確保每位員工均能了解并嚴格遵守；3.提升員工的安全警覺性及自我保護能力，有效降低事故發(fā)生率；4.增強安全宣傳教育的精準度與系統(tǒng)性，滿足不同層級員工的實際需求。三、宣傳內容1.安全政策與法規(guī)宣傳：采用通俗易懂的方式，全面闡述企業(yè)的安全政策與法規(guī)，確保員工清晰知曉并嚴格遵守；2.生產安全知識普及：針對員工工作內容，傳授相關安全知識，包括操作規(guī)程、緊急救援等，以增強員工的自我保護能力；3.事故案例剖析：通過分享真實事故案例，引導員工深入剖析事故根源，探索防范措施，進一步強化安全意識；4.安全技能培訓：針對特定崗位，開展專項安全技能培訓，并實施考核，確保員工掌握必要的安全操作技能；5.安全示范活動：組織安全示范活動，展示正確的安全操作方法與流程，激發(fā)員工的學習與實踐熱情。四、宣傳形式1.宣傳海報：設計新穎、醒目的宣傳海報，張貼于工作區(qū)域的顯著位置，時刻提醒員工關注安全；2.宣傳欄板：在人員密集區(qū)域設立安全宣傳欄板，定期更新安全知識、事故案例等內容；3.宣傳展板：在企業(yè)內部設置宣傳展板，全面展示企業(yè)的安全政策、法規(guī)及規(guī)程；4.宣傳視頻：制作生動有趣的安全宣傳視頻，在員工培訓、團隊會議等場合播放；5.口頭宣傳：通過安全宣傳講座、座談會等形式，與員工面對面交流，提升宣傳效果；6.定期檢查：對宣傳形式的使用情況進行定期檢查，及時調整與更新宣傳材料，確保宣傳效果。五、宣傳周期1.季度宣傳：每季度開展一次安全宣傳活動，重點宣傳本季度的安全政策、法規(guī)及工作要點；2.月度宣傳：每月至少開展一次安全知識宣傳，覆蓋員工工作中常見的安全問題與操作規(guī)程；3.周度培訓：每周進行一次安全技能培訓，重點提升特定崗位員工的操作技能與緊急救援能力；4.日常提醒：每日通過宣傳海報、欄板等方式進行安全提醒，確保員工時刻保持安全意識。六、宣傳效果評估1.建立宣傳效果評估機制，定期對宣傳活動的效果進行評估，提出改進意見；2.通過調查員工對宣傳活動的滿意度及宣傳內容的掌握程度，及時發(fā)現(xiàn)并糾正不足，優(yōu)化宣傳策略；3.追蹤事故發(fā)生率的變化情況，評估安全宣傳對事故防控的實際效果。七、安全宣傳工作責任1.生產安全部門負責安全宣傳計劃的制定與組織實施，以及相關培訓的開展；2.各部門需積極參與并具體實施安全宣傳活動，確保活動順利進行；3.員工應主動參與安全宣傳活動，加強對安全知識與技能的掌握，切實履行安全生產第一責任人的職責。八、附則本制度自發(fā)布之日起正式實施，并將根據(jù)企業(yè)安全宣傳工作的發(fā)展需求與實際情況變化進行不定期的修訂與補充。安全文化宣傳工作管理制度范文（二）一、導言安全文化宣傳工作在企業(yè)中扮演著確保員工安全意識和行為的關鍵角色，對于提升企業(yè)安全風險管理能力和保障員工安全具有深遠影響。因此，制定并執(zhí)行安全文化宣傳工作管理制度，對于規(guī)范宣傳工作流程，提升宣傳工作成效至關重要。二、目標本制度旨在規(guī)范企業(yè)安全文化宣傳工作，確保宣傳工作的科學性、針對性和有效性，培養(yǎng)員工的安全意識和行為，提升企業(yè)的安全文化水平，以期達到保障員工生命安全和構建安全高效的工作環(huán)境的目標。三、適用范圍本制度適用于企業(yè)各級管理人員、全體員工以及參與宣傳工作的相關人員。四、工作職責1.宣傳工作部門（1）負責制定年度宣傳工作計劃和目標，并監(jiān)督執(zhí)行；（2）組織各類安全文化宣傳活動，如安全知識培訓、展覽等；（3）進行員工安全意識調查，分析問題和需求，不斷優(yōu)化宣傳工作；（4）編制和分發(fā)宣傳資料，如海報、手冊等；（5）組織員工參與安全知識競賽，提高員工參與度和自主性；（6）對宣傳工作進行評估和總結，適時調整工作內容和形式。2.各級管理人員（1）支持和配合宣傳工作部門，確保宣傳活動的順利進行；（2）參與宣傳活動，以身作則，引導員工關注安全問題；（3）發(fā)現(xiàn)員工的安全隱患和不良行為，及時糾正和指導；（4）向宣傳工作部門提供員工的安全教育需求和反饋。3.員工（1）參與企業(yè)組織的各類安全宣傳活動，積極學習和掌握安全知識；（2）自覺遵守企業(yè)安全規(guī)定，不破壞安全環(huán)境；（3）發(fā)現(xiàn)潛在的安全問題和不當行為，及時上報并配合處理；（4）在工作時正確使用個人防護設備。五、宣傳工作內容1.安全知識培訓（1）組織針對性的安全知識培訓，涵蓋企業(yè)安全政策、操作規(guī)程、應急處理等；（2）定期進行安全技能訓練，如急救技能、消防知識等。2.宣傳展示（1）定期更新安全宣傳欄，展示企業(yè)安全政策、目標和成果；（2）制作并張貼安全宣傳海報，提醒員工注意安全；（3）利用內部平臺發(fā)布安全主題文章，提供安全知識和案例分析。3.安全活動（1）舉辦安全主題活動，如安全月、安全周，提高員工對安全的關注度；（2）組織安全演練，檢驗員工的應急響應能力。4.宣傳資料的編制和發(fā)放（1）制作和分發(fā)宣傳資料，包括安全手冊、操作指南等；（2）利用內部通訊工具定期發(fā)送安全宣傳信息。六、工作流程1.制定宣傳工作計劃（1）宣傳工作部門根據(jù)年度目標和安全風險評估結果制定工作計劃；（2）計劃應明確宣傳工作的具體內容、形式、時間及責任人。2.組織和實施宣傳活動（1）宣傳工作部門按照計劃組織相關宣傳活動；（2）宣傳活動需提前通知并動員相關人員，確保參與度和效果。3.宣傳資料的編制和發(fā)放（1）宣傳工作部門負責編寫和制作宣傳資料；（2）制定宣傳資料的發(fā)放計劃和覆蓋范圍。4.評估和總結宣傳工作（1）宣傳工作部門對宣傳活動進行評估，包括參與度、反饋效果、宣傳資料使用情況等；（2）根據(jù)評估結果和問題進行總結和改進。七、責任追究對于違反本制度和安全規(guī)定的行為，企業(yè)將依據(jù)安全管理制度進行相應處罰和紀律處分。八、其他條款