2025版危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)經(jīng)理聘用協(xié)議3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)經(jīng)理聘用協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1聘用方信息2.2被聘用方信息3.聘用目的與職責(zé)3.1聘用目的3.2職責(zé)范圍3.3工作內(nèi)容4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)4.2工作時(shí)間5.薪酬與福利5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與提成5.3福利待遇6.考核與評(píng)估6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.2評(píng)估周期6.3評(píng)估結(jié)果7.合同期限與續(xù)約7.1合同期限7.2續(xù)約條件8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2保密條款9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.其他約定12.1其他條款12.2附件13.合同生效與修改13.1合同生效13.2合同修改14.附件清單14.1附件一：聘用方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本14.2附件二：被聘用方個(gè)人簡(jiǎn)歷14.3附件三：保密協(xié)議14.4附件四：合同附件清單第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“危機(jī)公關(guān)”指因突發(fā)事件、負(fù)面信息、輿論壓力等原因，可能對(duì)聘用方企業(yè)形象、聲譽(yù)、利益等造成損害的情況。1.1.2“應(yīng)對(duì)經(jīng)理”指被聘用方，負(fù)責(zé)危機(jī)公關(guān)的策劃、執(zhí)行和協(xié)調(diào)工作。1.1.3“聘用方”指與被聘用方簽訂本協(xié)議的公司或機(jī)構(gòu)。1.1.4“被聘用方”指接受聘用方聘用的個(gè)人。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中涉及的定義和解釋?zhuān)鐭o(wú)特殊說(shuō)明，均按照本條款的規(guī)定執(zhí)行。2.雙方基本信息2.1聘用方信息2.1.1公司名稱(chēng)：____________________2.1.2注冊(cè)地址：____________________2.1.3法定代表人：____________________2.1.4聯(lián)系方式：____________________2.2被聘用方信息2.2.1姓名：____________________2.2.2身份證號(hào)碼：____________________2.2.3聯(lián)系方式：____________________3.聘用目的與職責(zé)3.1聘用目的3.1.1本協(xié)議旨在明確聘用方與被聘用方在危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)工作中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。3.1.2被聘用方受聘用方委托，負(fù)責(zé)危機(jī)公關(guān)的策劃、執(zhí)行和協(xié)調(diào)工作。3.2職責(zé)范圍3.2.1被聘用方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)危機(jī)事件進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，及時(shí)收集相關(guān)信息。3.2.2被聘用方應(yīng)制定危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)方案，并向聘用方提出建議。3.2.3被聘用方應(yīng)協(xié)助聘用方進(jìn)行危機(jī)公關(guān)活動(dòng)，包括但不限于新聞發(fā)布、媒體溝通、輿情引導(dǎo)等。3.3工作內(nèi)容3.3.2被聘用方應(yīng)參與聘用方組織的危機(jī)公關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)4.1.1被聘用方應(yīng)在聘用方指定的工作地點(diǎn)工作。4.1.2如有特殊情況，需經(jīng)聘用方同意后方可變更工作地點(diǎn)。4.2工作時(shí)間4.2.1被聘用方應(yīng)按照聘用方規(guī)定的工作時(shí)間工作。4.2.2如有特殊情況，需經(jīng)聘用方同意后方可調(diào)整工作時(shí)間。5.薪酬與福利5.1基本工資5.1.1被聘用方的基本工資為人民幣_(tái)___________________元/月。5.1.2基本工資自本協(xié)議生效之日起支付。5.2獎(jiǎng)金與提成5.2.1被聘用方完成聘用方指定的任務(wù)后，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。5.2.2獎(jiǎng)金的具體數(shù)額和支付方式由聘用方另行規(guī)定。5.3福利待遇5.3.1被聘用方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假等福利待遇。5.3.2被聘用方享有聘用方提供的其他福利待遇。6.考核與評(píng)估6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.1.1考核標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：工作態(tài)度、工作效率、工作成果等。6.1.2考核標(biāo)準(zhǔn)由聘用方制定。6.2評(píng)估周期6.2.1評(píng)估周期為_(kāi)___________________個(gè)月。6.2.2評(píng)估結(jié)果將作為調(diào)整薪酬、獎(jiǎng)金等依據(jù)。6.3評(píng)估結(jié)果6.3.1被聘用方應(yīng)積極配合聘用方進(jìn)行評(píng)估。7.合同期限與續(xù)約7.1合同期限7.1.1本合同期限為_(kāi)___________________個(gè)月。7.1.2合同期限自雙方簽字蓋章之日起計(jì)算。7.2續(xù)約條件7.2.1在合同期限屆滿(mǎn)前，如雙方同意，可協(xié)商續(xù)簽本合同。7.2.2續(xù)約條件由雙方另行協(xié)商確定。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1被聘用方在履行本協(xié)議過(guò)程中所創(chuàng)作的任何作品，包括但不限于文案、策劃方案、報(bào)告等，其著作權(quán)歸聘用方所有。8.1.2被聘用方同意將上述作品提供給聘用方使用，并授權(quán)聘用方在相關(guān)范圍內(nèi)進(jìn)行復(fù)制、發(fā)行、出租、展覽、表演、放映、廣播、信息網(wǎng)絡(luò)傳播等。8.2保密條款8.2.1被聘用方在履行本協(xié)議過(guò)程中知悉的聘用方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶(hù)信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)資料等，負(fù)有保密義務(wù)。8.2.2被聘用方未經(jīng)聘用方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露或披露上述商業(yè)秘密。9.違約責(zé)任9.1違約行為9.1.1被聘用方未按照本協(xié)議約定履行職責(zé)，造成聘用方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.1.2聘用方未按照本協(xié)議約定支付薪酬或福利，被聘用方有權(quán)要求支付或賠償。9.2違約責(zé)任9.2.1違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，消除違約行為的影響。9.2.2如違約行為無(wú)法消除或補(bǔ)救措施不足以彌補(bǔ)損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向聘用方所在地的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1如雙方同意，可協(xié)商選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭(zhēng)議。10.2.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。11.1.2發(fā)生不可抗力事件，致使本合同無(wú)法履行，雙方可以解除本合同。11.2合同解除程序11.2.1解除合同應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知對(duì)方，并明確解除合同的日期。11.2.2合同解除后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。12.其他約定12.1其他條款12.1.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。12.1.2本協(xié)議的修改、補(bǔ)充需經(jīng)雙方書(shū)面同意。12.2附件12.2.1本協(xié)議附件作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。13.合同生效與修改13.1合同生效13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同修改13.2.1本合同的修改需經(jīng)雙方書(shū)面同意，并簽署書(shū)面修改協(xié)議。14.附件清單14.1附件一：聘用方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本14.2附件二：被聘用方個(gè)人簡(jiǎn)歷14.3附件三：保密協(xié)議14.4附件四：合同附件清單第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1“第三方”指在本協(xié)議履行過(guò)程中，為協(xié)助雙方完成特定工作或提供特定服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方不包括本協(xié)議的雙方當(dāng)事人及其關(guān)聯(lián)公司或個(gè)人。15.2第三方介入的目的與范圍15.2.1第三方介入的目的是為了提高危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)的效率和專(zhuān)業(yè)性。15.2.2第三方介入的范圍包括但不限于危機(jī)公關(guān)策劃、媒體關(guān)系維護(hù)、輿情監(jiān)測(cè)與分析等。15.3第三方選擇與授權(quán)15.3.1第三方的選擇由聘用方負(fù)責(zé)，被聘用方應(yīng)予以配合。15.3.2聘用方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。15.4第三方職責(zé)15.4.1第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的要求，履行其職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。15.4.2第三方應(yīng)遵守保密條款，對(duì)在服務(wù)過(guò)程中知悉的聘用方和被聘用方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義16.1.1責(zé)任限額指第三方因履行服務(wù)協(xié)議過(guò)程中出現(xiàn)違約行為，對(duì)聘用方或被聘用方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失的最高賠償額。16.2責(zé)任限額的確定16.2.1第三方責(zé)任限額由聘用方與第三方在服務(wù)協(xié)議中約定。16.2.2責(zé)任限額應(yīng)基于第三方服務(wù)內(nèi)容的復(fù)雜程度、風(fēng)險(xiǎn)程度及可能造成的損失等因素綜合考慮。16.3責(zé)任限額的調(diào)整16.3.1在服務(wù)期間，如遇特殊情況導(dǎo)致責(zé)任限額需要調(diào)整，雙方應(yīng)協(xié)商一致并書(shū)面修改服務(wù)協(xié)議。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與聘用方的劃分17.1.1第三方應(yīng)向聘用方提供服務(wù)，并接受聘用方的監(jiān)督和指導(dǎo)。17.1.2聘用方對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量和效果負(fù)責(zé)。17.2第三方與被聘用方的劃分17.2.1第三方應(yīng)與被聘用方合作，被聘用方應(yīng)協(xié)助第三方完成相關(guān)工作。17.2.2被聘用方對(duì)第三方的服務(wù)內(nèi)容和方法有建議權(quán)，但最終決策權(quán)歸聘用方。17.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分17.3.1第三方對(duì)聘用方和被聘用方承擔(dān)的責(zé)任，由服務(wù)協(xié)議約定。17.3.2聘用方和被聘用方對(duì)第三方的責(zé)任，由本協(xié)議和雙方約定共同承擔(dān)。18.第三方介入的附加條款18.1第三方介入的附加條款應(yīng)由聘用方與第三方在服務(wù)協(xié)議中明確，包括但不限于：18.1.1第三方的資質(zhì)要求；18.1.2第三方的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；18.1.3第三方的保密義務(wù)；18.1.4第三方的賠償責(zé)任；18.1.5第三方的退出機(jī)制。18.2本協(xié)議的適用18.2.1第三方介入期間，本協(xié)議的條款繼續(xù)有效。18.2.2第三方介入不影響本協(xié)議中雙方的權(quán)利和義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：聘用方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本要求：提供最新的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，并加蓋公章。說(shuō)明：用于證明聘用方的合法注冊(cè)身份和經(jīng)營(yíng)范圍。2.附件二：被聘用方個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：提供完整的個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、專(zhuān)業(yè)技能等。說(shuō)明：用于了解被聘用方的背景和能力，以便雙方更好地評(píng)估合作的可能性。3.附件三：保密協(xié)議要求：雙方簽署的保密協(xié)議，明確雙方的保密義務(wù)和責(zé)任。說(shuō)明：用于保護(hù)雙方在合作過(guò)程中知悉的敏感信息和商業(yè)秘密。4.附件四：合同附件清單要求：列出所有合同附件的名稱(chēng)和說(shuō)明。說(shuō)明：用于明確合同附件的內(nèi)容和目的，方便雙方查閱和管理。5.附件五：第三方服務(wù)協(xié)議要求：聘用方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入的合作關(guān)系，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。6.附件六：危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)方案要求：被聘用方制定的危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)方案，包括應(yīng)對(duì)策略、行動(dòng)步驟等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)危機(jī)公關(guān)的執(zhí)行過(guò)程，確保及時(shí)有效地應(yīng)對(duì)危機(jī)事件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：被聘用方未按照合同約定履行職責(zé)，導(dǎo)致危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)不力，造成聘用方損失。聘用方未按照合同約定支付薪酬或福利。第三方未按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)，導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量不符合要求。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：被聘用方違約：根據(jù)實(shí)際損失計(jì)算賠償金額，包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。聘用方違約：按照合同約定支付違約金，并賠償被聘用方因此遭受的損失。第三方違約：根據(jù)服務(wù)協(xié)議約定，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.示例說(shuō)明：被聘用方違約示例：被聘用方未能在約定的時(shí)間內(nèi)完成危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)方案，導(dǎo)致聘用方遭受重大損失，被聘用方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。聘用方違約示例：聘用方未按照合同約定支付被聘用方薪酬，被聘用方有權(quán)要求聘用方支付欠款，并承擔(dān)違約金。第三方違約示例：第三方在提供服務(wù)過(guò)程中泄露了聘用方的商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并賠償聘用方因此遭受的損失。全文完。2024版危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)經(jīng)理聘用協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.聘用雙方2.1聘用方2.2應(yīng)聘方3.聘用目的和職責(zé)3.1聘用目的3.2職責(zé)3.3工作內(nèi)容4.聘用期限4.1起始日期4.2結(jié)束日期5.工作時(shí)間和地點(diǎn)5.1工作時(shí)間5.2工作地點(diǎn)6.工資和福利6.1工資6.2福利6.3業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金7.保密條款7.1保密信息7.2保密義務(wù)8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2使用權(quán)限9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序12.合同續(xù)簽12.1續(xù)簽條件12.2續(xù)簽程序13.其他條款13.1通知13.2法律適用13.3整體性14.合同生效與簽署第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義1.1.1“危機(jī)公關(guān)”指因突發(fā)公共事件、輿論危機(jī)或其他可能對(duì)聘用方聲譽(yù)、業(yè)務(wù)造成嚴(yán)重影響的負(fù)面信息或事件。1.1.2“聘用方”指在本協(xié)議中指明的公司名稱(chēng)。1.1.3“應(yīng)聘方”指在本協(xié)議中指明的個(gè)人姓名。1.1.4“聘用期限”指本協(xié)議規(guī)定的開(kāi)始日期至結(jié)束日期。1.1.5“工作時(shí)間”指按照聘用方規(guī)定的工作時(shí)間表。1.1.6“工作地點(diǎn)”指聘用方指定的辦公地點(diǎn)。1.1.7“工資”指按照本協(xié)議規(guī)定的金額。1.1.8“福利”指按照本協(xié)議規(guī)定的福利待遇。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中對(duì)術(shù)語(yǔ)的使用，除非上下文另有要求，應(yīng)具有本條定義的含義。2.聘用雙方2.1聘用方2.1.1公司名稱(chēng)：[聘用方全稱(chēng)]2.1.2注冊(cè)地址：[聘用方注冊(cè)地址]2.1.3法定代表人：[聘用方法定代表人姓名]2.2應(yīng)聘方2.2.1姓名：[應(yīng)聘方姓名]2.2.2身份證號(hào)碼：[應(yīng)聘方身份證號(hào)碼]3.聘用目的和職責(zé)3.1聘用目的3.1.1應(yīng)聘方被聘用方聘用，旨在協(xié)助聘用方處理危機(jī)公關(guān)事件。3.2職責(zé)3.2.1應(yīng)聘方應(yīng)負(fù)責(zé)危機(jī)公關(guān)的策劃、實(shí)施和監(jiān)控。3.2.2應(yīng)聘方應(yīng)定期向聘用方報(bào)告危機(jī)公關(guān)工作的進(jìn)展情況。3.2.3應(yīng)聘方應(yīng)確保危機(jī)公關(guān)措施符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。4.聘用期限4.1起始日期：[起始日期]4.2結(jié)束日期：[結(jié)束日期]5.工作時(shí)間和地點(diǎn)5.1工作時(shí)間：[工作時(shí)間，如：每天8小時(shí)，每周工作5天]5.2工作地點(diǎn)：[聘用方指定的辦公地點(diǎn)]6.工資和福利6.1工資6.1.1應(yīng)聘方的基本工資為每月人民幣[金額]元。6.1.2應(yīng)聘方工資發(fā)放時(shí)間為每月[日期]。6.2福利6.2.1應(yīng)聘方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息。6.2.2應(yīng)聘方享有帶薪年假。6.2.3應(yīng)聘方享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。7.保密條款7.1保密信息7.1.1本協(xié)議項(xiàng)下，雙方均應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或任何其他保密信息。7.2保密義務(wù)7.2.1應(yīng)聘方應(yīng)在本協(xié)議有效期內(nèi)及終止后，對(duì)聘用方的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。7.2.2保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而解除。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1應(yīng)聘方在履行本協(xié)議過(guò)程中產(chǎn)生的任何創(chuàng)意、設(shè)計(jì)、文案等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸聘用方所有。8.1.2應(yīng)聘方同意將上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)無(wú)償轉(zhuǎn)讓給聘用方。8.2使用權(quán)限8.2.1聘用方有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用、修改、復(fù)制、展示、分發(fā)上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議8.3.1如發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1應(yīng)聘方未按約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致聘用方遭受損失的。9.1.2應(yīng)聘方泄露聘用方商業(yè)秘密，給聘用方造成損失的。9.1.3應(yīng)聘方違反保密條款，給聘用方造成損失的。9.2違約責(zé)任9.2.1應(yīng)聘方違反本協(xié)議約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償聘用方因此遭受的損失。9.2.2聘用方違反本協(xié)議約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償應(yīng)聘方因此遭受的損失。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議項(xiàng)下的一切爭(zhēng)議。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向聘用方所在地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決程序10.2.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭(zhēng)議通知之日起[天數(shù)]日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。10.2.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.合同解除11.1解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。11.1.2應(yīng)聘方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定的。11.1.3聘用方因經(jīng)營(yíng)需要或法律、法規(guī)變更等原因，提前通知應(yīng)聘方解除本協(xié)議。11.2解除程序11.2.1雙方解除本協(xié)議應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。11.2.2解除本協(xié)議后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。12.合同續(xù)簽12.1續(xù)簽條件12.1.1雙方協(xié)商一致，且無(wú)本協(xié)議約定的解除條件。12.2續(xù)簽程序12.2.1雙方應(yīng)在聘用期限屆滿(mǎn)前[天數(shù)]日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。12.2.2如協(xié)商一致，雙方應(yīng)簽訂續(xù)簽協(xié)議。13.其他條款13.1通知13.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送，并自發(fā)送之日起[天數(shù)]日內(nèi)視為送達(dá)。13.2法律適用13.2.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。13.3整體性13.3.1本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于聘用關(guān)系的完整協(xié)議，任何一方不得以任何形式對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充。14.合同生效與簽署14.1生效14.1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署14.2.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1第三方指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，為協(xié)助甲乙雙方履行合同，提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或咨詢(xún)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方不包括甲乙雙方的雇員、代理人或與合同直接相關(guān)的合同方。2.第三方介入的目的和條件2.1第三方介入的目的是為了提高合同執(zhí)行的效率和質(zhì)量，確保合同條款的順利實(shí)施。2.2.1雙方書(shū)面同意第三方介入。2.2.2第三方具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)資質(zhì)和能力。2.2.3第三方提供的服務(wù)或咨詢(xún)不違反法律法規(guī)和公序良俗。3.第三方的責(zé)任和權(quán)利3.1第三方的責(zé)任：3.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和雙方的要求，提供專(zhuān)業(yè)、及時(shí)、有效的服務(wù)或咨詢(xún)。3.1.2第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)或咨詢(xún)結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.1.3第三方在提供服務(wù)或咨詢(xún)過(guò)程中，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。3.2第三方的權(quán)利：3.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合和支持。3.2.2第三方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整服務(wù)或咨詢(xún)方案。3.2.3第三方有權(quán)在合同約定范圍內(nèi)，收取合理的費(fèi)用。4.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：4.1.1第三方與甲乙雙方之間不存在直接的法律關(guān)系。4.1.2第三方與甲乙雙方之間的合作是基于甲乙雙方的共同委托。4.2第三方與合同相關(guān)方的劃分：4.2.1第三方與合同相關(guān)方（如供應(yīng)商、客戶(hù)等）之間不存在直接的法律關(guān)系。4.2.2第三方與合同相關(guān)方之間的合作需經(jīng)甲乙雙方同意。5.第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額：5.1.1第三方在履行合同過(guò)程中，因其疏忽、過(guò)失或故意行為給甲乙雙方造成的損失，其賠償總額不得超過(guò)合同金額的[百分比]%。5.1.2第三方的責(zé)任限額在合同中明確約定，并作為合同的一部分。6.第三方介入的程序6.1第三方介入的申請(qǐng)：6.1.1甲乙雙方任何一方均可向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲纳暾?qǐng)。6.1.2申請(qǐng)應(yīng)包括第三方的基本信息、介入目的、預(yù)期效果等。6.2第三方介入的審查：6.2.1甲乙雙方應(yīng)共同審查第三方的資質(zhì)和能力。6.2.2雙方應(yīng)確保第三方介入不會(huì)損害各自的合法權(quán)益。6.3第三方介入的實(shí)施：6.3.1第三方介入后，應(yīng)按照合同約定和雙方的要求，提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或咨詢(xún)。6.3.2雙方應(yīng)密切關(guān)注第三方介入的效果，并及時(shí)溝通。6.4第三方介入的終止：6.4.1如第三方未能履行合同約定或違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)終止第三方介入。6.4.2第三方介入終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。7.第三方介入的爭(zhēng)議解決7.1如第三方介入過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.第三方介入的合同附件8.1.1第三方的基本信息。8.1.2第三方介入的目的、范圍和期限。8.1.3第三方的責(zé)任和權(quán)利。8.1.4第三方的費(fèi)用和支付方式。8.1.5第三方介入的爭(zhēng)議解決方式。8.1.6雙方認(rèn)為需要約定的其他條款。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方介入的目的、范圍、期限、費(fèi)用、責(zé)任和權(quán)利等。說(shuō)明：此協(xié)議作為本合同附件，與主合同具有同等法律效力。2.工作任務(wù)書(shū)詳細(xì)要求：任務(wù)書(shū)應(yīng)詳細(xì)列出應(yīng)聘方的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、完成時(shí)間等。說(shuō)明：任務(wù)書(shū)作為工作執(zhí)行的依據(jù)，應(yīng)由雙方簽字確認(rèn)。3.工資支付憑證詳細(xì)要求：憑證應(yīng)包括支付日期、支付金額、支付方式等。說(shuō)明：工資支付憑證作為工資發(fā)放的依據(jù)，應(yīng)由雙方妥善保管。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確雙方的保密義務(wù)、保密信息的范圍、違約責(zé)任等。說(shuō)明：保密協(xié)議作為保護(hù)雙方商業(yè)秘密的重要文件，應(yīng)由雙方簽字確認(rèn)。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用權(quán)限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議作為知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要文件，應(yīng)由雙方簽字確認(rèn)。6.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確爭(zhēng)議解決的方式、程序、地點(diǎn)等。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議作為解決合同爭(zhēng)議的依據(jù)，應(yīng)由雙方簽字確認(rèn)。7.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確合同變更的內(nèi)容、生效時(shí)間、雙方權(quán)利義務(wù)等。說(shuō)明：合同變更協(xié)議作為變更合同條款的依據(jù)，應(yīng)由雙方簽字確認(rèn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為應(yīng)聘方未按約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致聘用方遭受損失的。應(yīng)聘方泄露聘用方商業(yè)秘密，給聘用方造成損失的。應(yīng)聘方違反保密條款，給聘用方造成損失的。聘用方未按時(shí)支付工資，導(dǎo)致應(yīng)聘方遭受損失的。聘用方違反保密條款，給應(yīng)聘方造成損失的。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的損失。3.違約責(zé)任示例應(yīng)聘方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致聘用方遭受客戶(hù)投訴，聘用方因此遭受經(jīng)濟(jì)損失人民幣10萬(wàn)元。責(zé)任認(rèn)定：應(yīng)聘方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償聘用方經(jīng)濟(jì)損失人民幣10萬(wàn)元。聘用方未按時(shí)支付工資，導(dǎo)致應(yīng)聘方生活困難，應(yīng)聘方因此遭受經(jīng)濟(jì)損失人民幣5萬(wàn)元。責(zé)任認(rèn)定：聘用方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償應(yīng)聘方經(jīng)濟(jì)損失人民幣5萬(wàn)元。全文完。2024版危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)經(jīng)理聘用協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議期限1.3協(xié)議適用范圍2.聘用人員信息2.1姓名及性別2.2身份證號(hào)碼2.3聯(lián)系方式2.4居住地址3.聘用條件3.1職位要求3.2專(zhuān)業(yè)技能3.3工作經(jīng)驗(yàn)4.聘用職責(zé)4.1危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)4.2協(xié)調(diào)溝通4.3情報(bào)收集與分析4.4制定應(yīng)對(duì)策略5.工作內(nèi)容5.1危機(jī)事件處理5.2媒體關(guān)系維護(hù)5.3網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)控5.4企業(yè)形象維護(hù)6.工作時(shí)間與地點(diǎn)6.1工作時(shí)間6.2工作地點(diǎn)7.工資待遇7.1基本工資7.2績(jī)效獎(jiǎng)金7.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金8.試用期及轉(zhuǎn)正8.1試用期期限8.2轉(zhuǎn)正條件8.3轉(zhuǎn)正流程9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.解除合同11.1解除合同情形11.2解除合同流程11.3解除合同后的待遇12.法律適用及爭(zhēng)議解決12.1法律適用12.2爭(zhēng)議解決13.其他約定13.1特殊約定13.2附加條款14.協(xié)議生效及附件14.1協(xié)議生效14.2附件內(nèi)容第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)工作中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保危機(jī)事件得到及時(shí)、有效的處理，維護(hù)企業(yè)聲譽(yù)及利益。1.2協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自協(xié)議生效之日起計(jì)算。1.3協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于乙方在甲方任職期間，涉及危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)的所有工作內(nèi)容及事項(xiàng)。2.聘用人員信息2.1姓名及性別乙方姓名：____，性別：____。2.2身份證號(hào)碼乙方身份證號(hào)碼：____。2.3聯(lián)系方式乙方聯(lián)系電話(huà)：____，電子郵箱：____。2.4居住地址乙方現(xiàn)居住地址：____。3.聘用條件3.1職位要求3.2專(zhuān)業(yè)技能1.危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)策略的制定與實(shí)施；2.媒體關(guān)系維護(hù)與協(xié)調(diào)；3.網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)控與引導(dǎo)；4.企業(yè)形象維護(hù)。3.3工作經(jīng)驗(yàn)4.聘用職責(zé)4.1危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)乙方負(fù)責(zé)對(duì)危機(jī)事件進(jìn)行及時(shí)、有效的應(yīng)對(duì)，包括但不限于：1.危機(jī)事件的識(shí)別與評(píng)估；2.危機(jī)公關(guān)策略的制定與實(shí)施；3.危機(jī)事件的信息發(fā)布與輿論引導(dǎo)。4.2協(xié)調(diào)溝通乙方需與公司內(nèi)部各部門(mén)、外部媒體及相關(guān)部門(mén)進(jìn)行有效溝通，確保危機(jī)事件得到妥善處理。4.3情報(bào)收集與分析乙方負(fù)責(zé)收集與危機(jī)事件相關(guān)的各類(lèi)情報(bào)，進(jìn)行分析，為危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)提供決策依據(jù)。4.4制定應(yīng)對(duì)策略乙方根據(jù)情報(bào)分析結(jié)果，制定針對(duì)性的危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)策略，并監(jiān)督實(shí)施。5.工作內(nèi)容5.1危機(jī)事件處理乙方需在危機(jī)事件發(fā)生后，立即啟動(dòng)危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)機(jī)制，按照既定流程進(jìn)行處理。5.2媒體關(guān)系維護(hù)乙方需與媒體保持良好關(guān)系，及時(shí)發(fā)布企業(yè)信息，引導(dǎo)輿論走向。5.3網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)控乙方需對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿論進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)負(fù)面信息，及時(shí)采取措施進(jìn)行處理。5.4企業(yè)形象維護(hù)乙方需通過(guò)危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)工作，維護(hù)企業(yè)良好形象，提升企業(yè)品牌價(jià)值。6.工作時(shí)間與地點(diǎn)6.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周____個(gè)工作日，每天____小時(shí)。6.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地，具體工作地點(diǎn)由甲方指定。7.工資待遇7.1基本工資乙方的基本工資為每月____元。7.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)公司績(jī)效考核制度，可獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。7.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金乙方依法享受社會(huì)保險(xiǎn)及公積金待遇，具體繳納比例按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。8.試用期及轉(zhuǎn)正8.1試用期期限乙方入職后，試用期期限為_(kāi)___個(gè)月。8.2轉(zhuǎn)正條件1.嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度；2.完成公司規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)；3.獲得部門(mén)及公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。8.3轉(zhuǎn)正流程試用期滿(mǎn)前，部門(mén)負(fù)責(zé)人將對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，提出轉(zhuǎn)正建議。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，乙方正式轉(zhuǎn)正。9.保密條款9.1保密內(nèi)容1.公司的商業(yè)秘密；2.危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)策略；3.企業(yè)內(nèi)部敏感信息。9.2保密期限本保密條款的保密期限自協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后____年止。9.3違約責(zé)任若乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。10.違約責(zé)任10.1違約情形1.乙方未履行保密義務(wù)，泄露公司秘密；2.乙方違反合同約定，擅自離職；3.乙方違反合同約定，損害公司利益。10.2違約責(zé)任1.乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失；2.乙方違反合同約定，擅自離職，應(yīng)支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金；3.乙方違反合同約定，損害公司利益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。11.解除合同11.1解除合同情形1.雙方協(xié)商一致；2.乙方違反合同約定；3.甲方因經(jīng)營(yíng)需要解除合同；4.乙方因個(gè)人原因提出辭職。11.2解除合同流程1.雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議；2.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；3.甲方因經(jīng)營(yíng)需要解除合同，應(yīng)提前____天通知乙方；4.乙方提出辭職，應(yīng)提前____天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。11.3解除合同后的待遇1.雙方協(xié)商一致解除合同的，按照協(xié)議約定執(zhí)行；2.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金；3.甲方因經(jīng)營(yíng)需要解除合同，應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；4.乙方提出辭職，應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策辦理離職手續(xù)。12.法律適用及爭(zhēng)議解決12.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。12.2爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。13.其他約定13.1特殊約定本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.2附加條款本協(xié)議附件作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。14.協(xié)議生效及附件14.1協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2附件內(nèi)容1.危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)手冊(cè)；2.危機(jī)事件應(yīng)對(duì)流程圖；3.媒體關(guān)系維護(hù)記錄表。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中“第三方”指除甲方、乙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、顧問(wèn)、專(zhuān)家、供應(yīng)商等。15.2第三方介入情形1.危機(jī)公關(guān)事件處理需要專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)或個(gè)人提供支持；2.協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中需要第三方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或產(chǎn)品；3.雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入。15.3第三方選擇與確認(rèn)1.甲方或乙方有權(quán)選擇第三方，并與其簽訂相關(guān)協(xié)議；2.第三方介入前，甲方或乙方應(yīng)將第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等報(bào)對(duì)方確認(rèn)。15.4第三方責(zé)任劃分1.第三方在介入本合同事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及合同約定；2.第三方應(yīng)按照甲方或乙方的指示行事，不得損害對(duì)方利益；3.第三方在介入過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任，由其自行承擔(dān)。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同中“責(zé)任限額”指第三方在介入本合同事項(xiàng)時(shí)，因自身原因造成甲方或乙方損失的最高賠償金額。16.2責(zé)任限額確定1.第三方責(zé)任限額由甲方或乙方與第三方在簽訂相關(guān)協(xié)議時(shí)約定；2.若協(xié)議未約定責(zé)任限額，則按國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。16.3責(zé)任限額的調(diào)整1.甲方或乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整第三方責(zé)任限額；2.調(diào)整責(zé)任限額需書(shū)面通知第三方，并經(jīng)其同意。17.第三方權(quán)利義務(wù)17.1第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)；2.第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。17.2第三方義務(wù)1.第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；2.第三方應(yīng)保守甲方或乙方的商業(yè)秘密；