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法院執(zhí)行局規(guī)章制度【篇一:人民法院執(zhí)行局案件流程管理制度】人民法院執(zhí)行局案件流程管理制度一、責任單位執(zhí)行局馬永順律師推薦二、責任人及責任范圍局長,負責案件執(zhí)行工作,負責對本局人員的管理和案件執(zhí)行管理。執(zhí)行人員對自己所執(zhí)行的案件負責。三、權力行使依據(jù)1、《中華人民共和國民事訴訟法》2、《最高人民法院關于適用中華人民共和國民事訴訟法執(zhí)行程序若干問題的解釋》3、《最高人民法院關于人民法院民事執(zhí)行中拍賣、變賣財產(chǎn)的規(guī)定》4、《最高人民法院關于人民法院民事執(zhí)行中查封、扣押、凍結財產(chǎn)的規(guī)定》5、《最高人民法院關于人民法院執(zhí)行工作若干問題的規(guī)定(試行)》6、《最高人民法院關于適用財產(chǎn)刑若干問題的規(guī)定》7、最高人民法院關于案件執(zhí)行的其他有關司法解釋四、案件流程管理規(guī)則1、執(zhí)行局收到立案庭移送的執(zhí)行案件后,由執(zhí)行局綜合辦公室對案件進行登記,并在二日內確定執(zhí)行員。2、執(zhí)行案件的執(zhí)結期限,一般執(zhí)行案件應在三個月內執(zhí)結,復雜執(zhí)行案件(涉及資產(chǎn)評估、拍賣等)應在六個月內執(zhí)結,重大疑難的執(zhí)行案件,在法定期限內不能執(zhí)結的,應經(jīng)執(zhí)行局長報主管院長批準延期執(zhí)結,延期執(zhí)結期限一般不得超過三個月。3、立案庭對超審限案件及時進行通報,并由院有關部門按相關規(guī)定處理。4、執(zhí)行案件中止、終結,需報局長、院長審批。5、已執(zhí)結的案件,承辦人員應在結案之日起二十日內裝訂好案卷,交內勤填寫好移送表送檔案室驗收合格后,送質檢組評查。6、案件經(jīng)檢查完畢后,作如下處理:(1)存在瑕疵問題的案件,由質檢組交各業(yè)務庭庭長督促承辦人員在規(guī)定時間內對案件進行整改,逾期未更正的,由質檢組按《質量評分獎懲辦法》處理。(2)對合格案件,由質檢組再返回檔案室存檔。【篇二:法院各項管理制度(參考)】桂陽縣人民法院法定職權及司法人員職責分工桂陽縣人民法院是國家審判機關,在黨委的領導下,依照法律規(guī)定代表國家獨立行使審判權,對桂陽縣人民代表大會及其常務委員會負責并報告工作,接受桂陽縣人民代表大會及其常務委員會的監(jiān)督。一、主要司法職權1、依法審判法律規(guī)定由其管轄的刑事、民事、行政等一審案件。2、依法審判由縣檢察院按照審判監(jiān)督程序提出的抗訴案件。3、受理對全縣人民法院生效裁判的各類申訴和再審申請,對其中確有錯誤的,依法再審。4、審理市中級人民法院指令再審的各類案件。5、統(tǒng)一管理和協(xié)調法院的執(zhí)行工作,依法行使司法執(zhí)行權。6、依法決定國家賠償。7、領導縣人民法院的監(jiān)察工作。8、承辦應由縣人民法院負責的其他工作。二、權力行使主要依據(jù)1、《中華人民共和國憲法》;2、《中華人民共和國法院組織法》;3、《中華人民共和國法官法》;4、《中華人民共和國刑事訴訟法》;5、《中華人民共和國民事訴訟法》;6、《中華人民共和國行政訴訟法》;7、其他法律法規(guī)及司法解釋。三、案件審理執(zhí)行流程總圖四、各類司法人員職責分工院長職責:領導桂陽縣人民法院的各項工作,對全院工作負總責。副院長職責:根據(jù)院長的委托和上級的要求,主管相應范圍內的審判執(zhí)行工作和其他工作,對分管工作承擔領導責任。審判委員會委員職責:參加審判委員會會議,對提交討論的重大、疑難案件以及關于審判執(zhí)行工作的規(guī)定、規(guī)范,認真發(fā)表意見,并對自己的意見承擔責任。庭長職責:第一條為規(guī)范執(zhí)行員工作,提高案件執(zhí)行質量和效率,根據(jù)人民法院組織法和有關法律規(guī)定,制定本細則。第二條執(zhí)行員是審判活動的主體,代表人民法院行使生效裁判案件的執(zhí)行權。第三條在院長、局長領導下完成各項執(zhí)行任務。第一章權利和原則第四條在任職期間,根據(jù)法律規(guī)定和分工,依法對下列案件行使執(zhí)行權:1、本院審理終結的,發(fā)生法律效力的民事、行政一審判決、裁定、調解以及刑事一審判決裁定中的財產(chǎn)部分,一方當事人逾期不履行的案件;2、經(jīng)濟合同促裁委員會和勞動爭議仲裁委員的裁決書、調解書發(fā)生法律效力的案件,一方當事人逾期不起訴也不履行,對方當事人依照法律規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行的案件;3、公證機關作出的依法賦予強制執(zhí)行效力的追償債務、物品的文書,一方當事人逾期不履行,對方當事人向人民法院申請執(zhí)行的案件;4、外地人民法院委托執(zhí)行的案件;5、上級人民法院指令執(zhí)行的案件;6、本院領導交辦的執(zhí)行案件。第五條在執(zhí)行活動中,應遵循下列原則:1、以事實為依據(jù),以法律為準繩的原則;2、對一切公民和法人在適用法律上一律平等的原則。第二章工作職責和工作標準第六條執(zhí)行員接到執(zhí)行案件后,應認真閱卷,作好閱卷筆錄,并在3日內向被執(zhí)行人發(fā)出《執(zhí)行通知書》,規(guī)定履行期,督促其自覺履行義務。同時向案件主審人、仲裁機關、公訴機關、行政機關、當事人和其他有關人員了解案情,作到心中有數(shù)。第七條在執(zhí)行本轄區(qū)或外地案件中,外出前,須經(jīng)局長、院長批準。執(zhí)行中,如遇緊急情況,應及時向院里報告,返回后,應及時向局長、院長匯報執(zhí)行情況。第八條對重大、疑難案件的執(zhí)行,執(zhí)行員應將案情提交合議庭討論,擬定執(zhí)行方案后,再予執(zhí)行;對需采強制執(zhí)行措施的案件,必須嚴格審批手續(xù),嚴禁違法執(zhí)行;對可能引起矛盾激化的案件,應做好各方面工作,依法妥善執(zhí)行;對外地法院委托執(zhí)行的案件,應將執(zhí)行情況及時函告委托法院。第九條在執(zhí)行案件時,必須按規(guī)定著裝,必須出示執(zhí)行公務證及有關法律手續(xù)。第十條執(zhí)行工作中,要妥善保管配帶的槍支、械具和卷宗材料;對執(zhí)行的款項,要及時交內勤入帳,不得自行保管。第三章職業(yè)道德、職業(yè)紀律第十一條執(zhí)行員應遵守下列職業(yè)道德:1、實事求是,依法辦案;2、剛直不阿,鐵面無私;3、忠實于人民,忠實于法律,忠實于事實真象;4、忠于職守,清正廉潔;5、秉公執(zhí)法,兩袖清風。第十二條執(zhí)行員應遵守下列職業(yè)紀律:1、不準主觀臆斷;2、不準徇私枉法;3、不準貪贓賣法;4、不準吃請送禮;5、不準索賄受賄;6、不準經(jīng)商牟利;7、不準欺壓群眾;8、不準泄漏機密。第十三條因執(zhí)行不力或濫用強制措施,導致矛盾激化,貽誤執(zhí)行時機,造成不良社會上影響的,按照《人民法院審判人員違法審判責任追究辦法(試行)》的有關規(guī)定承擔責任。第十四條根據(jù)完成任務情況,依照《目標管理責任制》有關規(guī)定進行獎罰。本細則從頒布之日起施行,如與法律、法規(guī)相抵觸的,按法律、法規(guī)執(zhí)行。為進一步規(guī)范執(zhí)行工作程序,強化執(zhí)行權的監(jiān)督運行機制,保證執(zhí)行工作依法、公開、公正,根據(jù)有關法律規(guī)定,結合本院執(zhí)行工作實際,制定本規(guī)定。第一章執(zhí)行局長崗位職責第一條在院長領導下,局長負責主持本局全面工作。認真貫徹落實黨的路線、方針。政策和國家法律、法規(guī),執(zhí)行院黨組的決議、指示,抓好隊伍建設,組織全局人員學習政治、業(yè)務知識,帶領全局人員努力完成各項工作任務。2.抓好對全局執(zhí)行工作的指導。監(jiān)督、協(xié)調等各項工作,按照院里的要求制定本局工作規(guī)劃并組織實施,負責部署執(zhí)行工作的重大活動,及時完成院領導交辦的各項工作任務。3.主持局內會議,布置總結工作,檢查督促和及時掌握各項工作進度及完成情況,對院領導和上級部門督辦、交辦的執(zhí)行案件進行督促檢查。4.在職權范圍內審核、簽發(fā)法律文書和其他文件,負責重大執(zhí)行案件的指揮工作,參與重大、疑難、負責案件的執(zhí)行合議。5.抓好執(zhí)行案件的規(guī)范管理工作,建立健全局內規(guī)章制度。深入調查研究,指導、幫助解決執(zhí)行中的困難和問題,做好調研工作,及時向院長和上級部門報告。6.堅持民主集中制原則,實行民主管理,對局內重大決策在廣泛聽取意見的基礎上集體討論決定。7.加強干警的政治思想教育和廉政教育,以身作則,帶好隊伍,關心愛護全局干警,通過交流思想,掌握干警的思想狀況和德才表現(xiàn),加強對年輕同志的培養(yǎng)教育,團結全局同志搞好本職工作。8.及時完成院領導和上級部門交辦的其他工作。9.在院長和局長領導下工作,協(xié)助

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