2024年短期勞動合同范本2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年短期勞動合同范本本合同目錄一覽第一條合同主體及合同性質(zhì)1.1甲方（用人單位）名稱及住所1.2乙方（勞動者）姓名及身份證號碼1.3合同期限1.4工作內(nèi)容和工作地點1.5工作時間和休息休假第二條勞動報酬2.1工資標準2.2工資支付時間及方式2.3獎金、津貼及補貼2.4加班工資第三條社會保險和福利待遇3.1社會保險3.1.1養(yǎng)老保險3.1.2醫(yī)療保險3.1.3失業(yè)保險3.1.4工傷保險3.1.5生育保險3.2福利待遇3.2.1帶薪年休假3.2.2產(chǎn)假、婚假、喪假、病假等3.2.3勞動保護第四條合同的履行、變更和解除4.1合同履行的要求4.2合同的變更4.3合同的解除4.3.1雙方協(xié)商一致解除4.3.2甲方單方面解除4.3.3乙方單方面解除第五條經(jīng)濟補償和賠償5.1甲方解除合同時應支付的經(jīng)濟補償5.2乙方違反合同約定應承擔的賠償責任5.3甲方違反合同約定應承擔的賠償責任第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責任第七條知識產(chǎn)權歸屬7.1乙方創(chuàng)作的成果屬于甲方所有7.2乙方對甲方提供的技術資料和商業(yè)秘密承擔保密義務第八條勞動爭議解決8.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁第九條法律適用和爭議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律第十條其他約定10.1雙方在簽訂合同時應遵循誠實信用原則10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第十一條合同生效時間11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效11.2本合同有效期至____年__月__日第十二條附件12.1乙方提供的個人資料12.2甲方提供的崗位職責、工作條件等相關資料第十三條甲方（用人單位）蓋章第十四條乙方（勞動者）簽字第一部分：合同如下：第一條合同主體及合同性質(zhì)1.1甲方（用人單位）名稱：_____________，住所：_____________1.2乙方（勞動者）姓名：_____________，身份證號碼：_____________1.3本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。1.4乙方的工作內(nèi)容為：_____________，工作地點為：_____________1.5乙方的工作時間為：_____________，休息休假安排按甲方規(guī)定執(zhí)行。第二條勞動報酬2.1乙方的工資標準為每月人民幣____________元。2.2乙方的工資支付時間為每月____________日，支付方式為____________。2.3乙方完成甲方規(guī)定的獎金、津貼及補貼等事項，按實際情況支付。2.4乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資計算方法支付。第三條社會保險和福利待遇3.1.1養(yǎng)老保險3.1.2醫(yī)療保險3.1.3失業(yè)保險3.1.4工傷保險3.1.5生育保險3.2乙方的福利待遇如下：3.2.1乙方享有的帶薪年休假為____________天。3.2.2乙方產(chǎn)假、婚假、喪假、病假等假期按照國家和地方法律法規(guī)及甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2.3甲方為乙方提供必要的勞動保護措施。第四條合同的履行、變更和解除4.1雙方應按照本合同約定的條款履行合同義務。4.2合同的變更應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認。4.3合同的解除：4.3.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應書面確認解除事由和解除日期。4.3.2甲方單方面解除合同的，應提前____________日通知乙方，并支付經(jīng)濟補償。4.3.3乙方單方面解除合同的，應提前____________日書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定承擔相關責任。第五條經(jīng)濟補償和賠償5.1甲方解除合同時應支付的經(jīng)濟補償按國家法律法規(guī)及甲方規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方違反本合同約定應承擔的賠償責任，包括但不限于對甲方造成的經(jīng)濟損失、名譽損害等。5.3甲方違反本合同約定應承擔的賠償責任，包括但不限于繼續(xù)履行合同、支付違約金、賠償乙方損失等。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。6.2乙方的保密期限為：____________年。6.3乙方違反保密義務的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。第七條知識產(chǎn)權歸屬7.1乙方在工作中創(chuàng)作的成果，包括但不限于技術成果、作品等，除法律明確規(guī)定屬于乙方外，均屬于甲方所有。7.2乙方對甲方提供的技術資料和商業(yè)秘密承擔保密義務，并不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權。第八條勞動爭議解決8.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.3仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十五日內(nèi)，可以向人民法院提起訴訟。第九條法律適用和爭議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2本合同的簽訂地為：_____________，合同生效地為：_____________。第十條其他約定10.1雙方在簽訂合同時應遵循誠實信用原則。10.2乙方同意甲方在必要時對合同內(nèi)容進行調(diào)整，并以書面形式通知乙方。10.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十一條合同生效時間11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2本合同有效期至____年__月__日。第十二條附件12.1乙方提供的個人資料：_____________。12.2甲方提供的崗位職責、工作條件等相關資料：_____________。第十三條甲方（用人單位）蓋章第十四條乙方（勞動者）簽字第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1本合同所述第三方指與甲方或乙方有業(yè)務往來的合作伙伴、中介機構(gòu)或其他關系方，包括但不限于供應商、客戶、咨詢公司等。15.2當本合同的履行涉及到第三方時，甲方應提前通知乙方，并說明第三方的性質(zhì)、介入的具體事務以及預期目的。15.3乙方應按照甲方的要求，與第三方進行必要的溝通和合作，以保證合同的順利履行。第十六條第三方責任16.1第三方介入本合同項下的工作時，應遵守中華人民共和國法律法規(guī)及本合同的約定。16.2第三方如因故意或過失導致甲方或乙方損失的，由第三方承擔相應的法律責任。16.3甲方和乙方不承擔第三方行為的法律后果，但甲方和乙方應積極配合第三方，以減輕第三方損失。第十七條第三方權益保護17.1甲方和乙方應尊重第三方的知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密等合法權益，不得擅自使用或披露。17.2第三方提供的技術資料、商業(yè)信息等，歸第三方所有，甲方和乙方應予以保密。第十八條第三方責任限額18.1除非本合同另有約定，第三方對甲方和乙方的責任限額為第三方從甲方或乙方獲得的報酬總額。18.2甲方和乙方不追究第三方超出責任限額的法律責任，但第三方同意不因此免除其應承擔的違約責任。第十九條第三方違約處理19.1第三方如違反本合同的約定，甲方和乙方有權要求第三方承擔違約責任。19.2甲方和乙方應合理行使違約處理權，不得濫用權利損害第三方的合法權益。第二十條第三方與甲方、乙方的關系20.1第三方與甲方、乙方之間的合同關系獨立于本合同，本合同不妨礙甲方、乙方與第三方之間的其他合同關系。20.2第三方與甲方、乙方之間的糾紛，不影響本合同的履行。第二十一條甲方、乙方與第三方之間的溝通21.1甲方、乙方與第三方之間的溝通應遵循誠實信用、平等互利原則。21.2甲方、乙方與第三方之間的溝通結(jié)果，應書面確認，并送交對方備案。第二十二條甲方、乙方對第三方的指示22.1甲方、乙方應謹慎向第三方發(fā)出指示，確保指示的合法性、合理性。22.2甲方、乙方對第三方的指示不得違反國家法律法規(guī)及本合同的約定。第二十三條第三方終止或解除合同23.1第三方如因故終止或解除與甲方、乙方的合同關系，應提前通知甲方、乙方。23.2第三方終止或解除合同關系的，本合同中與第三方相關的條款相應終止或解除。第二十四條第三方義務的繼承24.1如第三方因合并、分立、轉(zhuǎn)讓等原因?qū)е潞贤x務轉(zhuǎn)移，第三方應確保新的承擔方繼續(xù)履行本合同項下的義務。24.2新的承擔方應書面承諾繼承第三方的義務，并送交甲方、乙方備案。第二十五條甲方、乙方對第三方的監(jiān)督25.1甲方、乙方有權對第三方履行合同情況進行監(jiān)督。25.2第三方應接受甲方、乙方的監(jiān)督，并按照要求提供相關資料和信息。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：乙方提供的個人資料附件內(nèi)容：乙方的身份證復印件、學歷證書、職業(yè)資格證書等。附件要求：資料必須真實有效，如有虛假，乙方應承擔相應法律責任。附件2：甲方提供的崗位職責、工作條件等相關資料附件內(nèi)容：崗位描述、工作說明書、公司規(guī)章制度等。附件要求：資料必須準確完整，甲方應確保乙方的知情權和選擇權。附件3：第三方提供的技術資料、商業(yè)信息等附件內(nèi)容：技術文件、商業(yè)計劃、市場分析報告等。附件要求：資料必須合法合規(guī)，第三方應確保資料的準確性和保密性。附件4：甲方、乙方與第三方之間的溝通記錄附件內(nèi)容：郵件、函件、會議記錄等溝通資料。附件要求：記錄應真實反映雙方溝通的內(nèi)容和結(jié)果，雙方均應簽字確認。附件5：第三方責任限額確認書附件內(nèi)容：第三方對責任限額的確認，包括但不限于賠償限額、責任范圍等。附件要求：第三方應簽字蓋章確認，以確保甲方、乙方的合法權益得到保障。附件6：第三方違約處理協(xié)議附件內(nèi)容：第三方與甲方、乙方就違約處理事宜達成的協(xié)議。附件要求：協(xié)議應明確違約行為的處理方式、處理結(jié)果及責任承擔。說明二：違約行為及責任認定：1.第三方未按合同約定提供服務或產(chǎn)品。2.第三方提供的服務或產(chǎn)品不符合合同約定的質(zhì)量標準。3.第三方未按約定時間履行合同義務。4.第三方泄露甲方、乙方的商業(yè)秘密、技術秘密等。5.第三方違反法律法規(guī)導致合同無法履行。違約責任認定標準：1.違約行為導致甲方、乙方損失的，第三方應承擔賠償責任。2.違約行為導致合同無法履行的，第三方應承擔繼續(xù)履行、采取補救措施等責任。3.違約行為情節(jié)嚴重，甲方、乙方有權解除合同，并要求第三方支付違約金。示例說明：如果第三方未按合同約定提供服務，導致甲方無法按時完成項目，甲方有權要求第三方支付違約金，并賠償因違約導致的損失。具體違約金數(shù)額和損失賠償金額，雙方可在本合同中約定或根據(jù)實際情況協(xié)商確定。全文完。2024年短期勞動合同范本2本合同目錄一覽第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱、地址、法定代表人1.2：乙方（勞動者）姓名、性別、身份證號碼、住址1.3：合同簽訂日期第二條：合同期限2.1：合同起始日期2.2：合同終止日期第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位3.2：乙方的工作地點3.3：乙方的工作時間第四條：勞動報酬4.1：乙方的工資標準4.2：乙方的工資支付時間4.3：乙方獎金、補貼等福利待遇第五條：社會保險5.1：甲方為乙方繳納社會保險的種類及比例5.2：乙方應承擔的社會保險費用第六條：勞動保護與勞動條件6.1：甲方應提供的勞動保護措施6.2：甲方應提供的勞動條件第七條：試用期7.1：乙方的試用期期限7.2：試用期工資及待遇第八條：保密協(xié)議8.1：乙方應保守的甲方商業(yè)秘密范圍8.2：保密協(xié)議的期限及違約責任第九條：解除和終止合同的條件9.1：甲方解除合同的條件及提前通知期限9.2：乙方解除合同的條件及提前通知期限9.3：合同終止的情形第十條：違約責任10.1：甲方違反合同的規(guī)定應承擔的責任10.2：乙方違反合同的規(guī)定應承擔的責任第十一條：爭議解決11.1：雙方發(fā)生勞動爭議的解決方式11.2：仲裁或訴訟的管轄法院第十二條：其他約定12.1：雙方的其他補充約定第十三條：合同的變更13.1：合同變更的條件及程序第十四條：合同的解除和終止14.1：合同解除和終止的條件及程序第一部分：合同如下：第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱：X公司，地址：市區(qū)路號，法定代表人：X。1.2：乙方（勞動者）姓名：X，性別：男/女，身份證號碼：，住址：市區(qū)路號。1.3：合同簽訂日期：2024年X月X日。第二條：合同期限2.1：合同起始日期：2024年X月X日。2.2：合同終止日期：2024年X月X日。第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位：X職位。3.2：乙方的工作地點：市區(qū)路號。3.3：乙方的工作時間：按照甲方規(guī)定的正常工作時間執(zhí)行，每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。第四條：勞動報酬4.1：乙方的工資標準：人民幣元/月。4.2：乙方的工資支付時間：每月X日前。4.3：乙方獎金、補貼等福利待遇：按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。第五條：社會保險5.1：甲方為乙方繳納社會保險的種類及比例：按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2：乙方應承擔的社會保險費用：按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行。第六條：勞動保護與勞動條件6.1：甲方應提供的勞動保護措施：甲方應提供符合國家安全標準的勞動保護設施和必要的勞動保護用品，確保乙方的人身安全和健康。6.2：甲方應提供的勞動條件：甲方應提供符合勞動法律法規(guī)和合同約定的工作環(huán)境，保證乙方的工作條件和休息環(huán)境符合相關要求。第七條：試用期7.1：乙方的試用期期限：自合同簽訂之日起計算，試用期為X個月。7.2：試用期工資及待遇：乙方在試用期的工資為人民幣元/月，享受國家規(guī)定的基本福利待遇。試用期滿后，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，甲方可決定是否正式錄用乙方。第八條：保密協(xié)議8.1：乙方應保守的甲方商業(yè)秘密范圍：包括但不限于客戶信息、銷售策略、產(chǎn)品研發(fā)、內(nèi)部管理等方面的信息。8.2：保密協(xié)議的期限及違約責任：保密協(xié)議的期限為合同終止后X年，乙方如違反保密協(xié)議，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。第九條：解除和終止合同的條件9.1：甲方解除合同的條件及提前通知期限：甲方解除合同的條件包括但不限于乙方嚴重違反合同規(guī)定、乙方因病或意外情況不能從事工作等，甲方應提前X天通知乙方。9.2：乙方解除合同的條件及提前通知期限：乙方解除合同的條件包括但不限于甲方未按時支付工資、未提供合同約定的工作條件等，乙方應提前X天通知甲方。9.3：合同終止的情形：合同終止的情形包括但不限于合同到期、雙方協(xié)商一致解除合同等。第十條：違約責任10.1：甲方違反合同的規(guī)定應承擔的責任：包括但不限于未按時支付工資、未提供合同約定的工作條件等，甲方應承擔相應的違約責任。10.2：乙方違反合同的規(guī)定應承擔的責任：包括但不限于乙方嚴重違反合同規(guī)定、提前解除合同等，乙方應承擔相應的違約責任。第十一條：爭議解決11.1：雙方發(fā)生勞動爭議的解決方式：包括但不限于協(xié)商解決、調(diào)解、仲裁和訴訟等方式。11.2：仲裁或訴訟的管轄法院：如雙方發(fā)生勞動爭議，應提交至市勞動爭議仲裁委員會進行仲裁，仲裁裁決生效后，如任何一方不服仲裁裁決，可以向市人民法院提起訴訟。第十二條：其他約定12.1：雙方的其他補充約定：包括但不限于乙方的工作成果歸屬、甲方對乙方的培訓費用承擔等。第十三條：合同的變更13.1：合同變更的條件及程序：合同的變更應由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十四條：合同的解除和終止14.1：合同解除和終止的條件及程序：合同解除和終止的條件及程序應按照合同第九條和第十一條的規(guī)定執(zhí)行。合同解除和終止后，乙方應按照甲方的要求辦理相關手續(xù)，交回工作證、辦公設備等，并辦理工作交接。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1：本合同所述第三方指除甲方和乙方之外，與本合同有關聯(lián)的其他個人或?qū)嶓w。第二條：第三方介入的情形2.1：第三方介入包括但不限于中介方、客戶方、供應商方等與甲方或乙方有業(yè)務往來的個人或?qū)嶓w。第三條：第三方責任3.1：第三方應遵守國家法律法規(guī)和本合同的約定，不得干涉甲方和乙方的合法權益。3.2：第三方如違反本合同相關規(guī)定，應承擔相應的法律責任。第四條：第三方權利與義務4.1：第三方享有與甲方和乙方簽訂合同、開展業(yè)務的權利。4.2：第三方應履行合同約定的義務，包括但不限于提供合格的商品或服務、按時履行付款義務等。第五條：第三方責任限額5.1：第三方對甲方和乙方承擔的責任限額為合同涉及的金額。5.2：如第三方因違約行為導致甲方和乙方損失，第三方應承擔相應的賠償責任，賠償金額不超過責任限額。第六條：第三方與甲方、乙方的關系6.1：第三方與甲方、乙方之間的合同關系獨立，不影響甲方、乙方之間的合同關系。6.2：第三方如與甲方、乙方發(fā)生糾紛，應通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決，不影響甲方、乙方之間的合作關系。第七條：第三方介入的額外條款及說明7.1：如第三方介入導致合同內(nèi)容發(fā)生變化，甲方和乙方應簽訂書面補充協(xié)議，明確變更內(nèi)容。7.2：第三方如未履行合同約定的義務，甲方和乙方有權解除合同，并要求第三方承擔違約責任。第八條：第三方信息的保密8.1：第三方應對在合同執(zhí)行過程中獲得的甲方和乙方信息予以保密，不得泄露給任何無關個人或?qū)嶓w。8.2：如第三方違反保密義務，應承擔相應的違約責任。第九條：第三方合規(guī)審查9.1：甲方和乙方應審查第三方是否符合國家法律法規(guī)和本合同規(guī)定的條件。9.2：如第三方不符合相關條件，甲方和乙方有權解除合同，并要求第三方承擔違約責任。第十條：第三方違約處理10.1：如第三方違約，甲方和乙方有權要求第三方承擔違約責任。10.2：如第三方違約導致甲方和乙方損失，第三方應承擔相應的賠償責任。第十一條：第三方退出11.1：第三方如提前退出合同，應承擔違約責任，并賠償甲方和乙方因此造成的損失。11.2：甲方和乙方有權解除合同，并要求第三方承擔違約責任。第十二條：第三方與甲方、乙方之間的糾紛解決12.1：第三方與甲方、乙方之間的糾紛應通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。12.2：糾紛解決過程中，甲方和乙方的合法權益不受影響。第十三條：第三方介入對合同其他條款的影響13.1：第三方介入不影響本合同其他條款的執(zhí)行，除非雙方另有約定。第十四條：附則14.1：本合同的修正條款自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2：本合同的修正條款與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動合同附件二：保密協(xié)議附件三：社會保險繳納證明附件四：工資支付證明附件五：工作職責說明附件六：培訓證明附件七：業(yè)務往來證明附件八：第三方資質(zhì)證明附件九：合同變更協(xié)議附件十：合同解除和終止協(xié)議附件一：勞動合同詳細要求和說明：本附件為勞動合同，明確了甲乙雙方的權利義務、工作內(nèi)容、勞動報酬、合同期限等核心條款。附件二：保密協(xié)議詳細要求和說明：本附件明確了乙方應保守的甲方商業(yè)秘密范圍、保密期限及違約責任。附件三：社會保險繳納證明詳細要求和說明：本附件用于證明甲方為乙方繳納的社會保險情況，包括保險種類、繳費比例等。附件四：工資支付證明詳細要求和說明：本附件用于證明甲