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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度大學(xué)實(shí)習(xí)生就業(yè)見習(xí)與技能提升合同合同目錄第一章合同總則第一條款合同依據(jù)與目的第二條款合同期限第三條款合同主體第四條款合同適用范圍第二章實(shí)習(xí)生基本要求第一條款實(shí)習(xí)生選拔標(biāo)準(zhǔn)第二條款實(shí)習(xí)生資格要求第三條款實(shí)習(xí)生入職程序第三章實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)第一條款實(shí)習(xí)崗位設(shè)置第二條款實(shí)習(xí)崗位職責(zé)第三條款實(shí)習(xí)工作流程第四章實(shí)習(xí)期間待遇第一條款實(shí)習(xí)工資待遇第二條款工作餐及住宿安排第三條款休息與休假制度第五章技能提升與培訓(xùn)第一條款技能提升計(jì)劃第二條款培訓(xùn)內(nèi)容與形式第三條款培訓(xùn)時(shí)間與考核第六章實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)第一條款實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)第二條款實(shí)習(xí)考核方式第三條款實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除與終止程序第八章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)第一條款保密義務(wù)第二條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第三條款侵權(quán)責(zé)任第九章違約責(zé)任第一條款違約行為界定第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第三條款違約責(zé)任處理第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決地點(diǎn)第十一章其他約定第一條款合同附件第二條款合同解釋第三條款合同生效第十二章合同變更與解除第一條款合同變更程序第二條款合同解除程序第三條款合同變更與解除的法律效力第十三章合同解除與終止后的處理第一條款實(shí)習(xí)生離職手續(xù)第二條款資料返還與保密義務(wù)第三條款合同解除與終止后的責(zé)任承擔(dān)第十四章合同終止后的后續(xù)事項(xiàng)第一條款獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰第二條款爭議解決后續(xù)處理第三條款合同終止后的其他事項(xiàng)合同編號(hào)_________第一章合同總則第一條款合同依據(jù)與目的第二條款合同期限第三條款合同主體第四條款合同適用范圍第二章實(shí)習(xí)生基本要求第一條款實(shí)習(xí)生選拔標(biāo)準(zhǔn)第二條款實(shí)習(xí)生資格要求第三條款實(shí)習(xí)生入職程序第三章實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)第一條款實(shí)習(xí)崗位設(shè)置第二條款實(shí)習(xí)崗位職責(zé)第三條款實(shí)習(xí)工作流程第四章實(shí)習(xí)期間待遇第一條款實(shí)習(xí)工資待遇第二條款工作餐及住宿安排第三條款休息與休假制度第五章技能提升與培訓(xùn)第一條款技能提升計(jì)劃第二條款培訓(xùn)內(nèi)容與形式第三條款培訓(xùn)時(shí)間與考核第六章實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)第一條款實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)第二條款實(shí)習(xí)考核方式第三條款實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除與終止程序第八章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)第一條款保密義務(wù)第二條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第三條款侵權(quán)責(zé)任第九章違約責(zé)任第一條款違約行為界定第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第三條款違約責(zé)任處理第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決地點(diǎn)第十一章其他約定第一條款合同附件第二條款合同解釋第三條款合同生效第十二章合同變更與解除第一條款合同變更程序第二條款合同解除程序第三條款合同變更與解除的法律效力第十三章合同解除與終止后的處理第一條款實(shí)習(xí)生離職手續(xù)第二條款資料返還與保密義務(wù)第三條款合同解除與終止后的責(zé)任承擔(dān)第十四章合同終止后的后續(xù)事項(xiàng)第一條款獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰第二條款爭議解決后續(xù)處理第三條款合同終止后的其他事項(xiàng)甲方(用人單位):簽字:____________日期:____________乙方(實(shí)習(xí)生):簽字:____________日期:____________甲方(用人單位)代表:簽字:____________日期:____________乙方(實(shí)習(xí)生)代表:簽字:____________日期:____________多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明:1.第一條款:甲方培訓(xùn)責(zé)任說明:甲方負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)生提供必要的專業(yè)技能培訓(xùn),確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間能夠掌握崗位所需的基本技能。甲方應(yīng)制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,并確保培訓(xùn)資源的充足。2.第二條款:甲方監(jiān)督責(zé)任說明:甲方有責(zé)任對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督,包括但不限于實(shí)習(xí)態(tài)度、工作表現(xiàn)和技能提升等方面。甲方應(yīng)定期與實(shí)習(xí)生進(jìn)行溝通,了解其實(shí)習(xí)情況并提供必要的指導(dǎo)。3.第三條款:甲方考核評(píng)估說明:甲方應(yīng)制定實(shí)習(xí)生考核評(píng)估體系,包括定量和定性的考核指標(biāo)??己私Y(jié)果將作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期滿后是否繼續(xù)留用的重要依據(jù)。4.第四條款:甲方安全保障說明:甲方應(yīng)確保實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)環(huán)境安全,包括但不限于工作場(chǎng)所的安全、健康防護(hù)措施等。甲方應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),防止安全事故的發(fā)生。5.第五條款:甲方信息保護(hù)說明:甲方應(yīng)保護(hù)實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息和隱私,不得泄露給第三方。甲方應(yīng)制定相應(yīng)的信息安全管理制度,確保實(shí)習(xí)生信息的安全。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明:1.第一條款:乙方學(xué)習(xí)責(zé)任說明:乙方應(yīng)積極參與實(shí)習(xí)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)和技能,努力提高自己的專業(yè)能力。乙方應(yīng)按照甲方要求完成實(shí)習(xí)任務(wù),不得擅自離崗。2.第二條款:乙方保密義務(wù)說明:乙方在實(shí)習(xí)期間和實(shí)習(xí)結(jié)束后,均應(yīng)遵守保密協(xié)議,不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)信息。乙方應(yīng)妥善保管相關(guān)資料,不得擅自復(fù)制、傳播。3.第三條款:乙方離職手續(xù)說明:乙方在實(shí)習(xí)期滿或因故提前離職時(shí),應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng),并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。乙方應(yīng)歸還甲方提供的所有物品和資料。4.第四條款:乙方權(quán)益保護(hù)說明:乙方在實(shí)習(xí)期間,享有勞動(dòng)者的合法權(quán)益,包括但不限于獲得合理的勞動(dòng)報(bào)酬、休息時(shí)間和休假待遇等。乙方有權(quán)向甲方提出合理的訴求和建議。5.第五條款:乙方責(zé)任承擔(dān)說明:乙方在實(shí)習(xí)期間因自身原因造成甲方損失或損害甲方利益的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明:1.第一條款:中介機(jī)構(gòu)職責(zé)說明:第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生與甲方之間的溝通協(xié)調(diào),協(xié)助雙方簽訂實(shí)習(xí)合同,并監(jiān)督合同履行情況。中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證實(shí)習(xí)生信息的真實(shí)性。2.第二條款:中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用說明:中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由甲方和乙方協(xié)商確定,并在合同中明確約定。中介機(jī)構(gòu)不得收取不正當(dāng)費(fèi)用。3.第三條款:中介機(jī)構(gòu)責(zé)任說明:中介機(jī)構(gòu)在實(shí)習(xí)期間應(yīng)履行合同約定,確保實(shí)習(xí)生和甲方權(quán)益得到保障。若中介機(jī)構(gòu)未能履行職責(zé),導(dǎo)致實(shí)習(xí)生或甲方權(quán)益受損,中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.第四條款:中介機(jī)構(gòu)保密說明:中介機(jī)構(gòu)應(yīng)嚴(yán)格保守實(shí)習(xí)生和甲方的商業(yè)秘密和隱私,不得泄露給任何第三方。5.第五條款:中介機(jī)構(gòu)變更說明:若中介機(jī)構(gòu)需要變更,應(yīng)提前通知實(shí)習(xí)生和甲方,并取得雙方的同意。變更后的中介機(jī)構(gòu)應(yīng)繼續(xù)履行原中介機(jī)構(gòu)的職責(zé)和義務(wù)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表2.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃3.實(shí)習(xí)生考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)4.保密協(xié)議5.安全教育材料6.信息安全管理制度7.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議8.合同變更協(xié)議9.離職手續(xù)清單10.爭議解決程序說明二、違約行為及認(rèn)定:1.違約行為:實(shí)習(xí)生未按合同約定履行工作職責(zé)。認(rèn)定:甲方根據(jù)實(shí)習(xí)生的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果,認(rèn)定實(shí)習(xí)生未達(dá)到合同要求。2.違約行為:甲方未按合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。認(rèn)定:乙方根據(jù)甲方提供的培訓(xùn)內(nèi)容與合同約定不符,提出書面異議。3.違約行為:甲方泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息。認(rèn)定:實(shí)習(xí)生提供證據(jù)證明甲方泄露其個(gè)人信息,經(jīng)查實(shí)后認(rèn)定。4.違約行為:乙方未按合同約定履行保密義務(wù)。認(rèn)定:甲方根據(jù)保密協(xié)議,認(rèn)定乙方泄露甲方商業(yè)秘密。5.違約行為:中介機(jī)構(gòu)未按合同約定提供服務(wù)。認(rèn)定:實(shí)習(xí)生或甲方根據(jù)中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)情況,提出書面異議。三、法律名詞及解釋:1.合同:指雙方或多方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.保密協(xié)議:指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議,約定保密內(nèi)容和責(zé)任。3.侵權(quán)責(zé)任:指因侵權(quán)行為給他人造成損害,侵權(quán)人應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.爭議解決:指解決合同履行過程中產(chǎn)生的糾紛的方法,包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟。5.保密義務(wù):指當(dāng)事人對(duì)所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)信息等負(fù)有保守秘密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:實(shí)習(xí)生對(duì)工作職責(zé)理解有誤。解決辦法:甲方應(yīng)提供詳細(xì)的工作指導(dǎo)和培訓(xùn),確保實(shí)習(xí)生正確理解職責(zé)。2.問題:甲方未及時(shí)支付實(shí)習(xí)工資。解決辦法:實(shí)習(xí)生應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面申請(qǐng),甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付工資。3.問題:實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)。解決辦法:實(shí)習(xí)生應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng),并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。4.問題:中介機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量不佳。解決辦法:實(shí)習(xí)生或甲方可根據(jù)合同約定,向中介機(jī)構(gòu)提出投訴或更換中介機(jī)構(gòu)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.大學(xué)與用人單位合作開展實(shí)習(xí)生項(xiàng)目。2.企事業(yè)單位招聘實(shí)習(xí)生進(jìn)行技能培訓(xùn)和實(shí)踐。3.實(shí)習(xí)生與用人單位簽訂就業(yè)見習(xí)合同。4.第三方中介機(jī)構(gòu)參與實(shí)習(xí)生招聘和管理工作。5.實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間遇到個(gè)人問題,需要法律援助。2025年度大學(xué)實(shí)習(xí)生就業(yè)見習(xí)與技能提升合同1合同目錄第一章合同概述第一條款合同目的第二條款合同期限第三條款合同生效條件第二章實(shí)習(xí)生信息第一條款實(shí)習(xí)生基本信息第二條款實(shí)習(xí)生身份證明第三條款實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式第三章實(shí)習(xí)單位信息第一條款實(shí)習(xí)單位基本信息第二條款實(shí)習(xí)單位地址第三條款實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式第四章實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)第一條款實(shí)習(xí)崗位第二條款實(shí)習(xí)崗位職責(zé)第三條款實(shí)習(xí)工作內(nèi)容第五章實(shí)習(xí)期限與工作時(shí)間第一條款實(shí)習(xí)期限第二條款實(shí)習(xí)工作時(shí)間第三條款實(shí)習(xí)休假制度第六章實(shí)習(xí)待遇與費(fèi)用第一條款實(shí)習(xí)津貼第二條款實(shí)習(xí)保險(xiǎn)第三條款實(shí)習(xí)費(fèi)用承擔(dān)第七章實(shí)習(xí)管理與指導(dǎo)第一條款實(shí)習(xí)生管理第二條款實(shí)習(xí)指導(dǎo)第三條款實(shí)習(xí)評(píng)估第八章實(shí)習(xí)成果與考核第一條款實(shí)習(xí)成果第二條款實(shí)習(xí)考核第三條款實(shí)習(xí)證書第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除程序第十章違約責(zé)任第一條款違約責(zé)任概述第二條款實(shí)習(xí)生違約責(zé)任第三條款實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)第三條款爭議解決程序第十二章合同附件第一條款附件一第二條款附件二第三條款附件三第十三章合同生效與修改第一條款合同生效第二條款合同修改第三條款合同解除第十四章合同簽署與備案第一條款簽署日期第二條款簽署地點(diǎn)第三條款合同備案合同編號(hào)_________第一章合同概述第一條款合同目的為提高大學(xué)實(shí)習(xí)生就業(yè)競爭力,提升其實(shí)習(xí)技能,明確實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位雙方的權(quán)利與義務(wù),特訂立本合同。第二條款合同期限本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,至2025年12月31日止。第三條款合同生效條件本合同經(jīng)實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位雙方簽字(或蓋章)后生效。第二章實(shí)習(xí)生信息第一條款實(shí)習(xí)生基本信息實(shí)習(xí)生姓名:_______性別:_______身份證號(hào)碼:_______第二條款實(shí)習(xí)生身份證明實(shí)習(xí)生須提供有效的身份證件。第三條款實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式實(shí)習(xí)生聯(lián)系電話:_______實(shí)習(xí)生電子郵箱:_______第三章實(shí)習(xí)單位信息第一條款實(shí)習(xí)單位基本信息實(shí)習(xí)單位名稱:_______法定代表人:_______第二條款實(shí)習(xí)單位地址實(shí)習(xí)單位地址:_______第三條款實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話:_______實(shí)習(xí)單位電子郵箱:_______第四章實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)第一條款實(shí)習(xí)崗位實(shí)習(xí)崗位名稱:_______第二條款實(shí)習(xí)崗位職責(zé)1.協(xié)助完成日常業(yè)務(wù)工作;2.參與項(xiàng)目策劃與執(zhí)行;3.學(xué)習(xí)并掌握相關(guān)技能。第三條款實(shí)習(xí)工作內(nèi)容1.按照實(shí)習(xí)崗位要求完成日常工作;2.參與項(xiàng)目討論與實(shí)施;3.接受實(shí)習(xí)指導(dǎo),不斷提升自身技能。第五章實(shí)習(xí)期限與工作時(shí)間第一條款實(shí)習(xí)期限實(shí)習(xí)期限為六個(gè)月。第二條款實(shí)習(xí)工作時(shí)間實(shí)習(xí)時(shí)間為每周五天,每天工作八小時(shí)。第三條款實(shí)習(xí)休假制度實(shí)習(xí)生享有國家法定節(jié)假日及休息日。第六章實(shí)習(xí)待遇與費(fèi)用第一條款實(shí)習(xí)津貼實(shí)習(xí)單位按月支付實(shí)習(xí)生津貼,金額為_______元。第二條款實(shí)習(xí)保險(xiǎn)實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生購買意外傷害保險(xiǎn)。第三條款實(shí)習(xí)費(fèi)用承擔(dān)實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生交通、食宿等費(fèi)用自行承擔(dān)。第七章實(shí)習(xí)管理與指導(dǎo)第一條款實(shí)習(xí)生管理實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行日常管理,確保實(shí)習(xí)工作順利進(jìn)行。第二條款實(shí)習(xí)指導(dǎo)實(shí)習(xí)單位指派專人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作。第三條款實(shí)習(xí)評(píng)估實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期評(píng)估,評(píng)估內(nèi)容包括實(shí)習(xí)態(tài)度、工作表現(xiàn)、技能提升等方面。第八章實(shí)習(xí)成果與考核第一條款實(shí)習(xí)成果實(shí)習(xí)生應(yīng)完成實(shí)習(xí)單位安排的實(shí)習(xí)任務(wù),并取得實(shí)習(xí)成果。第二條款實(shí)習(xí)考核實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括但不限于實(shí)習(xí)態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。第三條款實(shí)習(xí)證書實(shí)習(xí)結(jié)束后,實(shí)習(xí)單位根據(jù)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn),頒發(fā)實(shí)習(xí)證書。第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件1.實(shí)習(xí)生因故提前解除實(shí)習(xí)合同,需提前一個(gè)月書面通知實(shí)習(xí)單位;2.實(shí)習(xí)單位因故提前解除實(shí)習(xí)合同,需提前一個(gè)月書面通知實(shí)習(xí)生。第二條款合同終止條件1.實(shí)習(xí)期限屆滿;2.雙方協(xié)商一致解除合同;3.出現(xiàn)合同約定的解除情形。第三條款合同解除程序1.雙方協(xié)商一致解除合同,簽訂解除協(xié)議;2.一方要求解除合同,需書面通知對(duì)方,并等待對(duì)方答復(fù);3.對(duì)方同意解除合同,簽訂解除協(xié)議。第十章違約責(zé)任第一條款違約責(zé)任概述1.實(shí)習(xí)生未按合同約定履行義務(wù),實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除合同,并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)違約責(zé)任;2.實(shí)習(xí)單位未按合同約定履行義務(wù),實(shí)習(xí)生有權(quán)解除合同,并要求實(shí)習(xí)單位承擔(dān)違約責(zé)任。第二條款實(shí)習(xí)生違約責(zé)任2.實(shí)習(xí)生提前解除合同,需按比例賠償實(shí)習(xí)單位損失。第三條款實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任1.實(shí)習(xí)單位未按合同約定支付津貼,需按日支付違約金;2.實(shí)習(xí)單位未提供合適的工作環(huán)境,需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交仲裁委員會(huì)仲裁。第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為_______仲裁委員會(huì)。第三條款爭議解決程序1.雙方提交仲裁申請(qǐng)書;2.仲裁委員會(huì)受理并組成仲裁庭;3.仲裁庭進(jìn)行審理,并作出裁決。第十二章合同附件第一條款附件一實(shí)習(xí)崗位說明書。第二條款附件二實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)。第三條款附件三其他相關(guān)文件。第十三章合同生效與修改第一條款合同生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第二條款合同修改任何對(duì)本合同的修改,均需雙方書面同意,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三條款合同解除本合同解除需雙方書面同意,并簽訂解除協(xié)議。第十四章合同簽署與備案第一條款簽署日期本合同自_______年_______月_______日起生效。第二條款簽署地點(diǎn)本合同簽署地為_______。第三條款合同備案本合同需在簽署后_______日內(nèi),向_______備案。甲方(實(shí)習(xí)生):________________乙方(實(shí)習(xí)單位):________________簽字日期:________________簽字日期:________________多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明第一條款實(shí)習(xí)生主導(dǎo)權(quán)1.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)過程中有權(quán)根據(jù)自身興趣和發(fā)展需求調(diào)整實(shí)習(xí)崗位或工作內(nèi)容。1.2實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位提供必要的學(xué)習(xí)資源和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。1.3實(shí)習(xí)生有權(quán)參與實(shí)習(xí)單位的決策過程,對(duì)實(shí)習(xí)工作提出意見和建議。第二條款實(shí)習(xí)生考核評(píng)估權(quán)2.1實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位對(duì)其實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行定期評(píng)估,并有權(quán)獲取評(píng)估結(jié)果。2.2實(shí)習(xí)生有權(quán)對(duì)評(píng)估結(jié)果提出異議,并要求實(shí)習(xí)單位進(jìn)行復(fù)核。第三條款實(shí)習(xí)生離職保護(hù)3.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間離職,實(shí)習(xí)單位應(yīng)尊重其實(shí)習(xí)生意愿,不得無故阻撓。3.2實(shí)習(xí)生離職后,實(shí)習(xí)單位應(yīng)保留實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的成績和表現(xiàn)記錄。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明第四條款實(shí)習(xí)單位主導(dǎo)權(quán)4.1實(shí)習(xí)單位有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)崗位和工作內(nèi)容。4.2實(shí)習(xí)單位有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核,并有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整實(shí)習(xí)生的津貼。第五條款實(shí)習(xí)單位培訓(xùn)責(zé)任5.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供必要的實(shí)習(xí)培訓(xùn),確保實(shí)習(xí)生能夠勝任實(shí)習(xí)崗位。5.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行工作指導(dǎo)和技能培訓(xùn)。第六條款實(shí)習(xí)單位保密責(zé)任6.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的保密規(guī)定,不得泄露公司機(jī)密。6.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行保密教育,確保實(shí)習(xí)生了解保密的重要性。3.當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明第七條款中介機(jī)構(gòu)責(zé)任7.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)確保實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的合同合法、有效。7.2中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助雙方解決合同履行過程中的問題。第八條款中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用8.1中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由雙方協(xié)商確定,并納入合同條款。8.2實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位在支付中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用時(shí),應(yīng)遵循公平、合理的原則。第九條款中介機(jī)構(gòu)監(jiān)督9.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)監(jiān)督實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn),確保實(shí)習(xí)生按照合同約定履行義務(wù)。9.2中介機(jī)構(gòu)應(yīng)定期向?qū)嵙?xí)生與實(shí)習(xí)單位反饋實(shí)習(xí)情況,促進(jìn)雙方溝通。第十條款中介機(jī)構(gòu)責(zé)任限制10.1中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過程中,因?qū)嵙?xí)生或?qū)嵙?xí)單位原因造成的損失,中介機(jī)構(gòu)不承擔(dān)責(zé)任。10.2中介機(jī)構(gòu)應(yīng)確保合同條款的明確性和可執(zhí)行性,避免因條款模糊導(dǎo)致的糾紛。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.實(shí)習(xí)崗位說明書2.實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)3.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表4.實(shí)習(xí)單位基本信息表5.實(shí)習(xí)單位保密協(xié)議6.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃7.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議8.合同解除協(xié)議9.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.違約行為:實(shí)習(xí)生未按合同約定完成實(shí)習(xí)任務(wù);實(shí)習(xí)單位未按合同約定支付津貼;實(shí)習(xí)單位未提供必要的學(xué)習(xí)資源和培訓(xùn)機(jī)會(huì);實(shí)習(xí)生泄露公司機(jī)密;中介機(jī)構(gòu)未履行監(jiān)督職責(zé)。2.違約行為的認(rèn)定:違約行為的發(fā)生需有確鑿證據(jù);雙方應(yīng)通過協(xié)商解決爭議,協(xié)商不成時(shí),可提交仲裁或訴訟。三、法律名詞及解釋:1.仲裁:指雙方在爭議發(fā)生前或發(fā)生后,達(dá)成協(xié)議,自愿將爭議提交給仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決。2.訴訟:指當(dāng)事人因民事權(quán)益爭議,向人民法院提起訴訟,請(qǐng)求法院依法判決。3.違約責(zé)任:指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.合同:指平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:實(shí)習(xí)生對(duì)實(shí)習(xí)內(nèi)容不滿意。解決辦法:實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位協(xié)商,調(diào)整實(shí)習(xí)內(nèi)容或崗位。2.問題:實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付津貼。解決辦法:實(shí)習(xí)生可要求實(shí)習(xí)單位支付違約金,或通過法律途徑解決。3.問題:中介機(jī)構(gòu)未履行監(jiān)督職責(zé)。解決辦法:雙方可要求中介機(jī)構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,或更換中介機(jī)構(gòu)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.大學(xué)實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位簽訂的就業(yè)見習(xí)合同。2.大學(xué)實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位通過第三方中介機(jī)構(gòu)簽訂的就業(yè)見習(xí)合同。3.大學(xué)實(shí)習(xí)生在特定行業(yè)或領(lǐng)域的就業(yè)見習(xí)合同。2025年度大學(xué)實(shí)習(xí)生就業(yè)見習(xí)與技能提升合同2合同目錄第一章合同概述第一條合同名稱第二條合同目的第三條合同生效時(shí)間第二章當(dāng)事人信息第一條當(dāng)事人名稱第二條當(dāng)事人法定代表人第三條當(dāng)事人地址第四條當(dāng)事人聯(lián)系方式第三章實(shí)習(xí)生信息第一條實(shí)習(xí)生姓名第二條實(shí)習(xí)生性別第三條實(shí)習(xí)生年齡第四條實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼第五條實(shí)習(xí)生專業(yè)第六條實(shí)習(xí)生就讀院校第四章實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容第一條實(shí)習(xí)崗位第二條工作內(nèi)容第三條工作地點(diǎn)第五章實(shí)習(xí)期限第一條實(shí)習(xí)期限第二條實(shí)習(xí)期限變更第六章實(shí)習(xí)待遇第一條實(shí)習(xí)工資第二條實(shí)習(xí)補(bǔ)貼第三條實(shí)習(xí)福利第七章實(shí)習(xí)生責(zé)任與義務(wù)第一條實(shí)習(xí)生責(zé)任第二條實(shí)習(xí)生義務(wù)第八章甲方責(zé)任與義務(wù)第一條甲方責(zé)任第二條甲方義務(wù)第九章乙方責(zé)任與義務(wù)第一條乙方責(zé)任第二條乙方義務(wù)第十章合同解除與終止第一條合同解除條件第二條合同終止條件第十一章違約責(zé)任第一條違約責(zé)任概述第二條違約責(zé)任承擔(dān)方式第十二章爭議解決第一條爭議解決方式第二條爭議解決程序第十三章合同附件第一條附件一:實(shí)習(xí)計(jì)劃第二條附件二:實(shí)習(xí)協(xié)議第十四章合同生效與解釋第一條合同生效條件第二條合同解釋原則合同編號(hào)_________第一章合同概述第一條合同名稱:2025年度大學(xué)實(shí)習(xí)生就業(yè)見習(xí)與技能提升合同第二條合同目的:明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),規(guī)范實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的見習(xí)與技能提升活動(dòng)第三條合同生效時(shí)間:自雙方簽字蓋章之日起生效第二章當(dāng)事人信息第一條當(dāng)事人名稱:甲方(實(shí)習(xí)單位名稱)第二條當(dāng)事人法定代表人:(法定代表人姓名)第三條當(dāng)事人地址:(實(shí)習(xí)單位地址)第四條當(dāng)事人聯(lián)系方式:(聯(lián)系電話)第三章實(shí)習(xí)生信息第一條實(shí)習(xí)生姓名:(實(shí)習(xí)生姓名)第二條實(shí)習(xí)生性別:(性別)第三條實(shí)習(xí)生年齡:(年齡)第四條實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼:(身份證號(hào)碼)第五條實(shí)習(xí)生專業(yè):(所學(xué)專業(yè))第六條實(shí)習(xí)生就讀院校:(就讀院校名稱)第四章實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容第一條實(shí)習(xí)崗位:(實(shí)習(xí)崗位名稱)第二條工作內(nèi)容:1.參與部門日常工作2.完成導(dǎo)師安排的任務(wù)3.參與項(xiàng)目或課題研究第四條工作地點(diǎn):(工作地點(diǎn))第五章實(shí)習(xí)期限第一條實(shí)習(xí)期限:自2025年X月X日至2025年X月X日第二條實(shí)習(xí)期限變更:1.甲方需提前一個(gè)月通知實(shí)習(xí)生及乙方,方可變更實(shí)習(xí)期限2.變更后,實(shí)習(xí)期限調(diào)整需經(jīng)乙方同意第六章實(shí)習(xí)待遇第一條實(shí)習(xí)工資:每月(金額)第二條實(shí)習(xí)補(bǔ)貼:1.交通補(bǔ)貼:每月(金額)2.伙食補(bǔ)貼:每月(金額)第三條實(shí)習(xí)福利:1.享受國家法定節(jié)假日及休息日2.提供必要的工作設(shè)備與用品第七章實(shí)習(xí)生責(zé)任與義務(wù)第一條實(shí)習(xí)生責(zé)任:1.按時(shí)到崗,遵守工作紀(jì)律2.尊重甲方企業(yè)文化,維護(hù)甲方形象3.積極完成實(shí)習(xí)任務(wù),參與項(xiàng)目或課題研究第二條實(shí)習(xí)生義務(wù):1.保守甲方商業(yè)秘密2.遵守國家法律法規(guī),不得從事違法活動(dòng)3.服從甲方管理,接受甲方安排的工作任務(wù)第八章甲方責(zé)任與義務(wù)第一條甲方責(zé)任:1.為實(shí)習(xí)生提供必要的實(shí)習(xí)條件和工作環(huán)境2.指派有經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行指導(dǎo)3.對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)成果進(jìn)行評(píng)價(jià)和反饋第二條甲方義務(wù):1.保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益,確保實(shí)習(xí)生的人身安全2.按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資和補(bǔ)貼3.提供實(shí)習(xí)期間的必要福利第九章乙方責(zé)任與義務(wù)第一條乙方責(zé)任:1.負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)安排和管理工作2.協(xié)助甲方指導(dǎo)實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)3.對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督和考核第二條乙方義務(wù):1.確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的學(xué)習(xí)和生活安全2.向?qū)嵙?xí)生提供實(shí)習(xí)期間的必要指導(dǎo)和幫助3.保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益,協(xié)助解決實(shí)習(xí)期間的問題第十章合同解除與終止第一條合同解除條件:1.實(shí)習(xí)生因健康原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)2.甲方或乙方違反合同約定,經(jīng)協(xié)商無法達(dá)成一致3.實(shí)習(xí)崗位發(fā)生重大變化,無法滿足實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)需求第二條合同終止條件:1.實(shí)習(xí)期限屆滿2.雙方協(xié)商一致解除合同3.實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前結(jié)束實(shí)習(xí)第十一章違約責(zé)任第一條違約責(zé)任概述:1.任何一方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任2.違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等第二條違約責(zé)任承擔(dān)方式:1.違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施,恢復(fù)原狀或賠償損失2.違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定,最高不超過實(shí)際損失的百分之三十第十二章爭議解決第一條爭議解決方式:1.雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議2.協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟第二條爭議解決程序:1.雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后三十日內(nèi)提交書面爭議報(bào)告2.爭議報(bào)告提交后,雙方應(yīng)在六十日內(nèi)達(dá)成和解協(xié)議或提起訴訟第十三章合同附件第一條附件一:實(shí)習(xí)計(jì)劃第二條附件二:實(shí)習(xí)協(xié)議第十四章合同生效與解釋第一條合同生效條件:1.雙方簽字蓋章2.合同內(nèi)容完整、明確第二條合同解釋原則:1.合同條款的文義解釋2.合同條款的上下文解釋3.合同目的解釋甲方(蓋章):________________________乙方(蓋章):________________________甲方代表(簽字):____________________乙方代表(簽字):____________________簽訂日期:___________________________簽訂地點(diǎn):___________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.第一條甲方主導(dǎo)權(quán)說明:甲方在實(shí)習(xí)過程中擁有主導(dǎo)權(quán),包括但不限于實(shí)習(xí)計(jì)劃制定、實(shí)習(xí)內(nèi)容調(diào)整、實(shí)習(xí)生考核等。2.第二條實(shí)習(xí)內(nèi)容調(diào)整說明:甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整實(shí)習(xí)內(nèi)容,但需提前與乙方及實(shí)習(xí)生進(jìn)行溝通,并書面通知乙方及實(shí)習(xí)生。3.第三條實(shí)習(xí)生考核說明:甲方負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期考核,考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)表現(xiàn)的重要依據(jù)。4.第四條實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)崗說明:甲方可根據(jù)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)和崗位需求,對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行轉(zhuǎn)崗安排,并提前通知乙方及實(shí)習(xí)生。5.第五條實(shí)習(xí)生離職處理說明:實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出離職,甲方應(yīng)在接到通知后,與乙方及實(shí)習(xí)生協(xié)商,妥善處理離職事宜。6.第六條實(shí)習(xí)生保密協(xié)議說明:甲方要求實(shí)習(xí)生簽署保密協(xié)議,以確保甲方商業(yè)秘密不受泄露。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.第一條乙方主導(dǎo)權(quán)說明:乙方在實(shí)習(xí)過程中擁有主導(dǎo)權(quán),包括但不限于實(shí)習(xí)生的招聘、實(shí)習(xí)計(jì)劃制定、實(shí)習(xí)內(nèi)容安排等。2.第二條實(shí)習(xí)生招聘說明:乙方負(fù)責(zé)招聘符合實(shí)習(xí)崗位要求的實(shí)習(xí)生,并與甲方進(jìn)行溝通,確保實(shí)習(xí)生符合甲方要求。3.第三條實(shí)習(xí)計(jì)劃制定說明:乙方根據(jù)甲方提供的實(shí)習(xí)崗位需求,制定實(shí)習(xí)計(jì)劃,并與甲方進(jìn)行協(xié)商,確保實(shí)習(xí)計(jì)劃符合甲方要求。4.第四條實(shí)習(xí)內(nèi)容

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