兼職健身教練聘用協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME兼職健身教練聘用協(xié)議書本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2合同解釋2.雙方基本信息2.1兼職健身教練信息2.2聘用方信息3.聘用期限3.1起止日期3.2續(xù)約條款4.職責(zé)與義務(wù)4.1兼職健身教練職責(zé)4.2聘用方義務(wù)4.3兼職健身教練義務(wù)5.工作內(nèi)容5.1教學(xué)內(nèi)容5.2健身指導(dǎo)5.3健身課程設(shè)計(jì)6.工作時間與地點(diǎn)6.1工作時間安排6.2工作地點(diǎn)7.工資與福利7.1工資標(biāo)準(zhǔn)7.2工資支付方式7.3福利待遇8.健身器材與設(shè)施8.1器材與設(shè)施提供8.2器材與設(shè)施使用規(guī)范9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務(wù)10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定14.1不可抗力條款14.2法律適用與爭議管轄14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1兼職健身教練：指根據(jù)本合同約定，受聘用方雇傭，在規(guī)定的工作時間和地點(diǎn)提供健身指導(dǎo)、教學(xué)及課程設(shè)計(jì)等服務(wù)的個人。1.1.2聘用方：指根據(jù)本合同約定，支付兼職健身教練報酬，提供工作場所及相應(yīng)設(shè)施的單位或個人。1.1.3工作時間：指兼職健身教練按照本合同約定，進(jìn)行工作的時間段。1.1.4工資：指聘用方根據(jù)本合同約定，支付給兼職健身教練的報酬。1.2合同解釋1.2.1本合同條款的最終解釋權(quán)歸聘用方所有。1.2.2本合同如有歧義，應(yīng)以有利于兼職健身教練的解釋為準(zhǔn)。2.雙方基本信息2.1兼職健身教練信息2.1.1姓名：2.1.2性別：2.1.3年齡：2.1.4身份證號碼：2.1.5聯(lián)系電話：2.1.6聯(lián)系地址：2.2聘用方信息2.2.1單位名稱：2.2.2法定代表人：2.2.3聯(lián)系電話：2.2.4聯(lián)系地址：3.聘用期限3.1起止日期：自年月日起至年月日止。3.2續(xù)約條款：本合同到期前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽期限不超過一年。4.職責(zé)與義務(wù)4.1兼職健身教練職責(zé)4.1.1按照聘用方要求，提供專業(yè)的健身指導(dǎo)、教學(xué)及課程設(shè)計(jì)等服務(wù)。4.1.2嚴(yán)格遵守聘用方的規(guī)章制度，確保工作場所的安全。4.1.3積極參加聘用方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動。4.2聘用方義務(wù)4.2.1為兼職健身教練提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件。4.2.2按時支付兼職健身教練工資及福利待遇。4.2.3對兼職健身教練的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。4.3兼職健身教練義務(wù)4.3.1遵守國家法律法規(guī)，遵守聘用方的規(guī)章制度。4.3.2保守聘用方商業(yè)秘密，不得泄露或使用聘用方提供的非公開信息。4.3.3如因個人原因無法履行合同，應(yīng)提前向聘用方提出書面申請。5.工作內(nèi)容5.1教學(xué)內(nèi)容：根據(jù)聘用方需求，制定并實(shí)施健身課程計(jì)劃，指導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行健身鍛煉。5.2健身指導(dǎo)：為學(xué)員提供個性化的健身指導(dǎo)，包括運(yùn)動技巧、飲食建議等。5.3健身課程設(shè)計(jì)：根據(jù)學(xué)員需求，設(shè)計(jì)合理的健身課程，提高學(xué)員的健身效果。6.工作時間與地點(diǎn)6.1工作時間安排：每周工作日，每日工作時。6.2工作地點(diǎn)：聘用方指定的健身場所。7.工資與福利7.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每月工資為元。7.2工資支付方式：每月日前支付上一個月的工資。7.3福利待遇：享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。8.健身器材與設(shè)施8.1器材與設(shè)施提供8.1.1聘用方負(fù)責(zé)提供符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定的健身器材與設(shè)施。8.1.2器材與設(shè)施應(yīng)保持完好，如有損壞應(yīng)及時維修或更換。8.1.3兼職健身教練應(yīng)合理使用器材與設(shè)施，避免不必要的損壞。8.2器材與設(shè)施使用規(guī)范8.2.1兼職健身教練在使用器材與設(shè)施前，應(yīng)確保其處于安全狀態(tài)。8.2.2使用器材與設(shè)施時，應(yīng)遵循正確的操作規(guī)程，避免造成傷害。8.2.3使用完畢后，應(yīng)將器材與設(shè)施歸位，保持場所整潔。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1聘用方的商業(yè)秘密、客戶信息、經(jīng)營策略等均屬于保密范圍。9.1.2兼職健身教練在合同期間及合同終止后，均應(yīng)保守上述保密信息。9.2保密義務(wù)9.2.1兼職健身教練不得以任何形式泄露、傳播或使用上述保密信息。9.2.2兼職健身教練在離職后，不得加入與聘用方存在競爭關(guān)系的公司或機(jī)構(gòu)。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1兼職健身教練未按照合同約定履行職責(zé)，或違反聘用方規(guī)章制度。10.1.2聘用方未按照合同約定支付工資或福利待遇。10.1.3任何一方違反保密條款。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.2.2違約金金額根據(jù)違約情況由雙方協(xié)商確定。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。11.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。12.合同解除12.1解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。12.1.2發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行。12.1.3違約方嚴(yán)重違反合同約定。12.2解除程序12.2.1解除合同需提前日書面通知對方。12.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.1.1雙方在本合同上簽字或蓋章。13.1.2合同符合法律法規(guī)的規(guī)定。13.2合同終止條件13.2.1合同履行完畢。13.2.2合同解除。13.2.3發(fā)生法律規(guī)定的其他合同終止情形。14.其他約定14.1不可抗力條款14.1.1不可抗力包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。14.1.2發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行時，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。14.2法律適用與爭議管轄14.2.1本合同適用中華人民共和國法律。14.2.2合同爭議的解決，適用中華人民共和國法律，并由合同簽訂地人民法院管轄。14.3合同附件14.3.1本合同附件包括但不限于：工作計(jì)劃、課程安排、器材清單等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方指本合同中未直接參與簽訂，但根據(jù)本合同約定或經(jīng)甲乙雙方同意，提供相關(guān)服務(wù)、協(xié)助或參與合同履行的個人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入方式15.2.1第三方可通過中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、設(shè)備供應(yīng)、培訓(xùn)服務(wù)、法律咨詢等方式介入本合同。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。15.3.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)將第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等以書面形式通知對方。16.甲乙雙方增加的額外條款及說明16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合合同約定，并對第三方的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)連帶責(zé)任。16.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其遵守國家法律法規(guī)和合同約定。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用，并確保支付及時、準(zhǔn)確。16.2.2乙方應(yīng)配合第三方工作，提供必要的信息和條件。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方對本合同履行的責(zé)任，不得超過合同約定的服務(wù)費(fèi)用。17.1.2第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任劃分17.2.1第三方在履行合同過程中，如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2.2第三方在履行合同過程中，如因故意或重大過失導(dǎo)致合同無法履行或造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2.3第三方在履行合同過程中，如因輕微過失導(dǎo)致合同無法履行或造成損失，甲方和乙方可要求第三方承擔(dān)部分賠償責(zé)任。18.第三方介入的具體條款18.1中介服務(wù)條款18.1.1中介方應(yīng)在合同簽訂前，向甲乙雙方提供中介服務(wù)，并明確中介費(fèi)用的計(jì)算方式。18.1.2中介方應(yīng)保證所提供的中介服務(wù)真實(shí)、有效，并對中介服務(wù)過程中的信息保密。18.2技術(shù)咨詢服務(wù)條款18.2.1技術(shù)咨詢方應(yīng)根據(jù)合同約定，提供專業(yè)、有效的技術(shù)咨詢。18.2.2技術(shù)咨詢方在提供技術(shù)咨詢過程中，如因自身原因?qū)е伦稍兘Y(jié)果不準(zhǔn)確，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.3設(shè)備供應(yīng)服務(wù)條款18.3.1設(shè)備供應(yīng)方應(yīng)根據(jù)合同約定，提供符合質(zhì)量要求的設(shè)備。18.3.2設(shè)備供應(yīng)方在供應(yīng)設(shè)備過程中，如因設(shè)備質(zhì)量問題導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.4培訓(xùn)服務(wù)條款18.4.1培訓(xùn)方應(yīng)根據(jù)合同約定，提供專業(yè)、高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù)。18.4.2培訓(xùn)方在培訓(xùn)過程中，如因培訓(xùn)質(zhì)量原因?qū)е屡嘤?xùn)效果不佳，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.5法律咨詢服務(wù)條款18.5.1法律咨詢方應(yīng)根據(jù)合同約定，提供專業(yè)、合法的法律咨詢服務(wù)。18.5.2法律咨詢方在提供法律咨詢服務(wù)過程中，如因咨詢結(jié)果不準(zhǔn)確，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.兼職健身教練個人信息表要求：包含姓名、性別、年齡、身份證號碼、聯(lián)系電話、聯(lián)系地址等基本信息。說明：用于記錄兼職健身教練的基本信息，以便于聯(lián)系和管理。2.工作計(jì)劃及課程安排要求：詳細(xì)列出每周的工作時間、教學(xué)內(nèi)容、課程安排等。說明：用于明確兼職健身教練的工作內(nèi)容和時間安排。3.健身器材與設(shè)施清單要求：列出所有提供的健身器材與設(shè)施，包括型號、數(shù)量、使用說明等。說明：用于記錄健身器材與設(shè)施的情況，確保其完好和使用規(guī)范。4.薪資支付明細(xì)表要求：詳細(xì)列出每月工資的構(gòu)成、支付時間、支付方式等。說明：用于記錄工資支付情況，確保兼職健身教練的權(quán)益。5.保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說明：用于保護(hù)聘用方的商業(yè)秘密和客戶信息。6.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的方式、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：用于規(guī)范第三方介入行為，確保合同履行。7.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、管轄法院等。說明：用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。8.合同解除協(xié)議要求：明確合同解除條件、解除程序、解除后的處理等。說明：用于規(guī)范合同解除行為，保障各方權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.兼職健身教練違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1未按時到崗或擅自離崗責(zé)任認(rèn)定：扣除當(dāng)月工資的10%作為違約金。示例：兼職健身教練未提前24小時通知甲方，擅自離崗一天，應(yīng)扣除當(dāng)月工資的10%。1.2違反保密協(xié)議責(zé)任認(rèn)定：賠償聘用方因此遭受的損失，并支付違約金。示例：兼職健身教練泄露客戶信息，給聘用方造成5000元損失，應(yīng)賠償損失并支付違約金。2.聘用方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按時支付工資責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的10%。示例：聘用方未按時支付兼職健身教練工資，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的10%。2.2違反保密協(xié)議責(zé)任認(rèn)定：賠償?shù)谌揭虼嗽馐艿膿p失，并支付違約金。示例：聘用方泄露第三方商業(yè)秘密，給第三方造成10000元損失，應(yīng)賠償損失并支付違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1未按約定提供服務(wù)質(zhì)量責(zé)任認(rèn)定：賠償因此給甲乙雙方造成的損失，并支付違約金。示例：第三方提供的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合約定，給甲乙雙方造成2000元損失，應(yīng)賠償損失并支付違約金。3.2違反保密協(xié)議責(zé)任認(rèn)定：賠償因此給甲乙雙方造成的損失，并支付違約金。示例：第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密，給甲乙雙方造成15000元損失，應(yīng)賠償損失并支付違約金。兼職健身教練聘用協(xié)議書1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.兼職健身教練聘用崗位2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3崗位要求3.聘用期限3.1起止時間3.2合同續(xù)簽4.工作時間與休息日4.1工作時間4.2休息日4.3加班制度5.薪酬待遇5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.2支付方式5.3薪酬調(diào)整6.社會保險與福利6.1社會保險6.2福利待遇7.培訓(xùn)與晉升7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2晉升機(jī)制8.工作地點(diǎn)與設(shè)備8.1工作地點(diǎn)8.2設(shè)備使用9.工作紀(jì)律與保密9.1工作紀(jì)律9.2保密條款10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同解除與終止12.1合同解除情形12.2合同終止情形13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定條款13.2附件14.合同生效與簽署14.1合同生效條件14.2合同簽署日期14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1聘用方：健身俱樂部1.1.2被聘用方：[教練姓名]1.2雙方地址1.2.1聘用方地址：[市區(qū)街道號]1.2.2被聘用方地址：[市區(qū)街道號]1.3雙方聯(lián)系方式2.兼職健身教練聘用崗位2.1崗位名稱2.1.1兼職健身教練2.2崗位職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)為會員提供專業(yè)的健身指導(dǎo)和服務(wù)。2.2.2制定會員個人健身計(jì)劃，并根據(jù)會員需求進(jìn)行調(diào)整。2.2.3定期對會員進(jìn)行健身效果評估。2.2.4參與俱樂部的健身活動策劃與執(zhí)行。2.2.5維護(hù)俱樂部健身器材的正常使用。2.3崗位要求2.3.1擁有國家認(rèn)證的健身教練資格證。2.3.4身體健康，無重大疾病史。3.聘用期限3.1起止時間3.1.1本合同自[日期]起生效，至[日期]止。3.2合同續(xù)簽3.2.1雙方均有權(quán)在合同到期前30日提出續(xù)簽申請，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可續(xù)簽本合同。4.工作時間與休息日4.1工作時間4.1.1工作時間為每周一至周日，每日[時間]至[時間]。4.2休息日4.2.1每周休息日為[日期]。4.3加班制度4.3.1根據(jù)工作需要，加班需提前與被聘用方協(xié)商，并支付加班費(fèi)。5.薪酬待遇5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.1.1被聘用方的基本月薪為人民幣[金額]元。5.2支付方式5.2.1每月[日期]前支付上個月工資。5.3薪酬調(diào)整5.3.1根據(jù)被聘用方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，經(jīng)雙方協(xié)商后，可調(diào)整薪酬。6.社會保險與福利6.1社會保險6.1.1聘用方將為被聘用方繳納社會保險。6.2福利待遇6.2.1被聘用方享有國家法定節(jié)假日及年假。第七條培訓(xùn)與晉升7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.1.1聘用方將為被聘用方提供必要的專業(yè)培訓(xùn)。7.2晉升機(jī)制7.2.1被聘用方根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，可申請晉升。第八條工作地點(diǎn)與設(shè)備8.1工作地點(diǎn)8.1.1被聘用方應(yīng)在聘用方指定的[市區(qū)街道號]健身俱樂部工作。8.2設(shè)備使用8.2.1被聘用方在執(zhí)行職責(zé)時，有權(quán)使用聘用方提供的健身器材和設(shè)施。8.2.2被聘用方應(yīng)妥善使用和維護(hù)健身設(shè)備，如有損壞，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的維修費(fèi)用。9.工作紀(jì)律與保密9.1工作紀(jì)律9.1.1被聘用方應(yīng)遵守聘用方的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保工作秩序。9.2保密條款9.2.1被聘用方對本合同內(nèi)容以及在工作中獲取的會員信息負(fù)有保密義務(wù)。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1被聘用方違反合同約定的工作職責(zé)或紀(jì)律。10.1.2被聘用方未按時支付費(fèi)用或違反保密協(xié)議。10.2違約責(zé)任10.2.1被聘用方違反合同約定，聘用方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1如協(xié)商不成，任何一方均可向[市區(qū)]人民法院提起訴訟。12.合同解除與終止12.1合同解除情形12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。12.1.2被聘用方因個人原因提出解除合同。12.1.3聘用方因被聘用方嚴(yán)重違反合同約定而解除合同。12.2合同終止情形12.2.1合同期限屆滿且雙方未續(xù)簽。12.2.2聘用方因經(jīng)營需要終止合同。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定條款13.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.2附件13.2.1本合同附件包括但不限于：個人簡歷、資格證明、培訓(xùn)計(jì)劃等。14.合同生效與簽署14.1合同生效條件14.1.1雙方簽字或蓋章后，本合同自[日期]起生效。14.2合同簽署日期14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.3合同份數(shù)14.3.1本合同共兩份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中所稱的“第三方”是指除合同雙方之外的，為履行本合同而介入的任何個人、企業(yè)或其他組織。15.1.2第三方可能包括但不限于中介方、服務(wù)提供方、設(shè)備供應(yīng)商、保險代理等。15.2第三方介入情形15.2.1在本合同履行過程中，如需第三方介入以協(xié)助履行合同義務(wù)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并明確第三方的介入方式和責(zé)任。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)根據(jù)其介入的合同條款，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取相應(yīng)的報酬或費(fèi)用。15.5第三方與其他方的劃分15.5.1第三方與合同雙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方不承擔(dān)合同雙方之間的直接法律責(zé)任。15.5.2第三方與合同雙方之間的關(guān)系由雙方與第三方簽訂的獨(dú)立合同或協(xié)議來約定。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額定義16.1.1本合同中所稱的“第三方責(zé)任限額”是指第三方因履行合同過程中產(chǎn)生的責(zé)任，合同雙方約定第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2第三方責(zé)任限額約定16.2.1合同雙方應(yīng)在合同中明確約定第三方的責(zé)任限額，并在雙方與第三方簽訂的獨(dú)立合同或協(xié)議中予以確認(rèn)。第三方介入的具體工作內(nèi)容第三方介入可能產(chǎn)生的風(fēng)險第三方提供的服務(wù)的性質(zhì)和標(biāo)準(zhǔn)市場慣例和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)16.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整16.3.1在合同履行期間，如因特殊情況需要調(diào)整第三方責(zé)任限額，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面修改合同相關(guān)條款。16.4第三方責(zé)任限額的適用16.4.1第三方責(zé)任限額僅適用于第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的責(zé)任，不包括合同雙方之間的直接法律責(zé)任。16.4.2第三方責(zé)任限額的適用，不影響合同雙方根據(jù)合同約定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。17.第三方介入的額外條款及說明17.1第三方介入前的協(xié)商17.1.1在第三方介入前，合同雙方應(yīng)充分協(xié)商，明確第三方的角色、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。17.1.2合同雙方應(yīng)確保第三方了解本合同的條款和責(zé)任，并在第三方介入前取得第三方的書面確認(rèn)。17.2第三方介入的協(xié)議17.2.1合同雙方應(yīng)與第三方簽訂獨(dú)立的協(xié)議，明確第三方在本合同中的具體責(zé)任和權(quán)利。17.2.2獨(dú)立協(xié)議應(yīng)與本合同條款相一致，并作為本合同的一部分。17.3第三方介入的監(jiān)督17.3.1合同雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保第三方按照合同約定和協(xié)議條款執(zhí)行工作。17.3.2如第三方未履行合同義務(wù)，合同雙方應(yīng)采取措施，要求第三方糾正或承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.個人簡歷要求：詳細(xì)記錄被聘用方的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。2.資格證明要求：提供被聘用方持有的國家認(rèn)證的健身教練資格證復(fù)印件。說明：證明被聘用方具備從事健身教練工作的資格。3.培訓(xùn)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出聘用方為被聘用方提供的專業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容和時間安排。說明：確保被聘用方能夠持續(xù)提升專業(yè)能力。4.工作計(jì)劃要求：詳細(xì)列出被聘用方的工作職責(zé)、工作時間、休息日等。說明：明確被聘用方的工作內(nèi)容和要求。5.薪酬發(fā)放記錄要求：記錄每次薪酬發(fā)放的時間和金額。說明：作為薪酬支付情況的證明。6.加班記錄要求：記錄每次加班的時間、原因和加班費(fèi)支付情況。說明：作為加班費(fèi)支付的依據(jù)。7.社會保險繳納證明要求：提供聘用方為被聘用方繳納社會保險的證明。說明：證明聘用方履行了社會保險繳納義務(wù)。8.福利待遇證明要求：提供聘用方為被聘用方提供的福利待遇證明。說明：證明聘用方履行了福利待遇的承諾。9.爭議解決記錄要求：記錄雙方在解決爭議過程中產(chǎn)生的相關(guān)文件和溝通記錄。說明：作為爭議解決過程的記錄。10.合同附件要求：根據(jù)合同雙方協(xié)商一致的其他事項(xiàng)，提供相應(yīng)的附件。說明：確保合同內(nèi)容的完整性和準(zhǔn)確性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.被聘用方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1.1未按時完成工作職責(zé)，導(dǎo)致工作進(jìn)度延誤。責(zé)任認(rèn)定：被聘用方應(yīng)承擔(dān)延誤造成的損失。1.1.2違反保密協(xié)議，泄露會員信息。責(zé)任認(rèn)定：被聘用方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.聘用方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1.1未按時支付薪酬。責(zé)任認(rèn)定：聘用方應(yīng)支付滯納金，并承擔(dān)因未支付薪酬給被聘用方造成的損失。2.1.2未提供必要的培訓(xùn)和支持。責(zé)任認(rèn)定：聘用方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1.1未履行合同約定，導(dǎo)致合同無法履行。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償合同雙方因此遭受的損失。4.示例說明責(zé)任認(rèn)定：被聘用方應(yīng)承擔(dān)因提前解除合同而給聘用方造成的損失。4.1.2聘用方未按照合同約定支付薪酬，導(dǎo)致被聘用方生活困難。責(zé)任認(rèn)定：聘用方應(yīng)支付滯納金，并承擔(dān)因未支付薪酬給被聘用方造成的損失。兼職健身教練聘用協(xié)議書2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1兼職健身教練2.2聘用單位3.兼職健身教練職責(zé)3.1教學(xué)職責(zé)3.2服務(wù)職責(zé)3.3管理職責(zé)4.工作時間與地點(diǎn)4.1工作時間4.2工作地點(diǎn)5.薪酬與福利5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.2薪酬支付5.3福利待遇6.教學(xué)內(nèi)容與方法6.1教學(xué)內(nèi)容6.2教學(xué)方法6.3教學(xué)評估7.教練培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)方式7.3發(fā)展機(jī)會8.教練行為規(guī)范8.1行為準(zhǔn)則8.2紀(jì)律要求8.3違規(guī)處理9.合同期限與續(xù)約9.1合同期限9.2續(xù)約條件9.3續(xù)約程序10.保密與知識產(chǎn)權(quán)10.1保密條款10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.合同解除與終止13.1解除條件13.2解除程序13.3終止條件14.其他約定14.1其他事項(xiàng)14.2其他條款第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“兼職健身教練”指受聘于本協(xié)議聘用單位，從事健身教學(xué)及相關(guān)服務(wù)的人員。1.1.2“聘用單位”指簽訂本協(xié)議的健身機(jī)構(gòu)或個人，負(fù)責(zé)為兼職健身教練提供教學(xué)場所、設(shè)施和客戶。1.1.3“教學(xué)工作”指兼職健身教練按照聘用單位要求，對客戶進(jìn)行健身指導(dǎo)、訓(xùn)練和教學(xué)。1.1.4“服務(wù)職責(zé)”指兼職健身教練在教學(xué)中應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)，包括確保教學(xué)安全、提高客戶滿意度等。1.1.5“管理職責(zé)”指兼職健身教練在教學(xué)中應(yīng)遵守的管理規(guī)定，如著裝、言行舉止等。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中涉及的專業(yè)術(shù)語，如無特殊說明，均按照相關(guān)行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行解釋。2.雙方基本信息2.1兼職健身教練2.1.1姓名：2.1.2身份證號碼：2.1.3聯(lián)系電話：2.1.4專業(yè)資格：2.2聘用單位2.2.1單位名稱：2.2.2法定代表人：2.2.3聯(lián)系電話：2.2.4單位地址：3.兼職健身教練職責(zé)3.1教學(xué)職責(zé)3.1.1按照聘用單位提供的課程表和教學(xué)內(nèi)容，對客戶進(jìn)行個性化健身指導(dǎo)。3.1.2負(fù)責(zé)制定和調(diào)整客戶的健身計(jì)劃，確保計(jì)劃符合客戶需求。3.1.3在教學(xué)過程中，確保客戶的安全，預(yù)防和處理意外情況。3.2服務(wù)職責(zé)3.2.1積極與客戶溝通，了解客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。3.2.2維護(hù)聘用單位的形象，為客戶提供禮貌、專業(yè)的服務(wù)。3.2.3配合聘用單位的市場推廣活動，提升客戶滿意度。3.3管理職責(zé)3.3.1遵守聘用單位的管理規(guī)定，服從管理。3.3.2積極參與聘用單位的內(nèi)部培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)水平。3.3.3維護(hù)聘用單位的財(cái)產(chǎn)和設(shè)施，合理使用資源。4.工作時間與地點(diǎn)4.1工作時間4.1.1兼職健身教練每周工作時間不超過40小時。4.1.2具體工作時間由聘用單位根據(jù)業(yè)務(wù)需求和客戶需求安排。4.2工作地點(diǎn)4.2.1兼職健身教練的工作地點(diǎn)為聘用單位指定的教學(xué)場所。5.薪酬與福利5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.1.1兼職健身教練的薪酬包括基本工資、課時費(fèi)和獎金。5.1.2基本工資：每月人民幣元。5.1.3課時費(fèi)：每節(jié)課人民幣元。5.2薪酬支付5.2.1薪酬按月支付，每月的一個工作日發(fā)放上一個月的薪酬。5.3福利待遇5.3.1兼職健身教練享有國家法定節(jié)假日休息。5.3.2兼職健身教練可參加聘用單位組織的內(nèi)部活動。6.教學(xué)內(nèi)容與方法6.1教學(xué)內(nèi)容6.1.1教學(xué)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于有氧運(yùn)動、力量訓(xùn)練、柔韌性訓(xùn)練等。6.1.2教學(xué)內(nèi)容需符合客戶需求和聘用單位的要求。6.2教學(xué)方法6.2.1教學(xué)方法應(yīng)以科學(xué)、合理、安全為原則。6.2.2教學(xué)方法需根據(jù)客戶身體狀況和需求進(jìn)行調(diào)整。6.3教學(xué)評估6.3.1聘用單位將對兼職健身教練的教學(xué)成果進(jìn)行定期評估。6.3.2評估結(jié)果將作為薪酬調(diào)整和續(xù)約的依據(jù)之一。8.教練培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.1.1新入職的兼職健身教練需接受聘用單位的崗前培訓(xùn)，包括但不限于健身理論、教學(xué)方法、客戶溝通技巧等。8.1.2定期組織專業(yè)知識和技能培訓(xùn)，提升教練的專業(yè)水平。8.1.3提供國內(nèi)外專業(yè)健身認(rèn)證的培訓(xùn)機(jī)會。8.2培訓(xùn)方式8.2.1線下集中培訓(xùn)，包括講座、實(shí)操演練等。8.2.2線上學(xué)習(xí)平臺，提供視頻教程和在線考試。8.2.3一對一指導(dǎo)，針對教練的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行專項(xiàng)輔導(dǎo)。8.3發(fā)展機(jī)會8.3.1根據(jù)教練的表現(xiàn)和潛力，提供晉升和職業(yè)發(fā)展的機(jī)會。8.3.2定期舉辦教練選拔賽，選拔優(yōu)秀教練參與比賽和交流活動。9.教練行為規(guī)范9.1行為準(zhǔn)則9.1.1遵守國家法律法規(guī)，尊重客戶，維護(hù)聘用單位的形象。9.1.2誠實(shí)守信，不得泄露客戶隱私。9.2紀(jì)律要求9.2.1不得在工作時間進(jìn)行與工作無關(guān)的活動。9.2.2不得遲到、早退，如有特殊情況需提前請假。9.2.3不得在工作場所飲酒或吸食違禁品。9.3違規(guī)處理9.3.1對違反行為準(zhǔn)則的教練，聘用單位有權(quán)進(jìn)行警告、罰款或解除合同。9.3.2違規(guī)行為的嚴(yán)重程度將決定處罰的嚴(yán)重性。10.合同期限與續(xù)約10.1合同期限10.1.1本協(xié)議有效期為一年，自雙方簽字之日起計(jì)算。10.1.2合同期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)約。10.2續(xù)約條件10.2.1兼職健身教練在合同期內(nèi)表現(xiàn)良好，無重大違規(guī)行為。10.2.2聘用單位業(yè)務(wù)發(fā)展需要，愿意續(xù)簽協(xié)議。10.3續(xù)約程序10.3.1雙方在合同期滿前一個月內(nèi)，書面提出續(xù)約意向。10.3.2雙方協(xié)商一致后，簽訂新的聘用協(xié)議。11.保密與知識產(chǎn)權(quán)11.1保密條款11.1.1兼職健身教練不得泄露聘用單位的商業(yè)秘密。11.1.2不得將聘用單位提供的客戶信息用于商業(yè)用途。11.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.2.1教學(xué)內(nèi)容和方法屬于聘用單位的知識產(chǎn)權(quán)，兼職健身教練不得擅自復(fù)制、傳播。11.2.2教練在任職期間創(chuàng)作的作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸聘用單位所有。12.違約責(zé)任12.1違約情形12.1.1教練違反本協(xié)議的任何條款。12.1.2聘用單位未按約定支付薪酬或提供福利。12.2違約責(zé)任12.2.1教練違約，聘用單位有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。12.2.2聘用單位違約，教練有權(quán)要求賠償損失。13.爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。13.1.2協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.2.1本協(xié)議的爭議解決機(jī)構(gòu)為X法院。14.其他約定14.1其他事項(xiàng)14.1.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.1.2本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2其他條款14.2.1本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。14.2.2本協(xié)議的附件為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在履行本協(xié)議過程中，為協(xié)助甲乙雙方實(shí)現(xiàn)合同目的而介入的任何個人、企業(yè)或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、認(rèn)證機(jī)構(gòu)、支付平臺等。2.第三方責(zé)任2.1第三方在介入本協(xié)議過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和本協(xié)議的約定。2.2第三方應(yīng)承擔(dān)其在合同中約定的責(zé)任，包括但不限于：2.2.1中介方：負(fù)責(zé)介紹甲乙雙方，促成合同的簽訂，并協(xié)助雙方履行合同。2.2.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：提供專業(yè)培訓(xùn)，提升教練的專業(yè)技能和知識水平。2.2.3認(rèn)證機(jī)構(gòu)：對教練進(jìn)行專業(yè)認(rèn)證，確保教練具備相應(yīng)的資質(zhì)。2.2.4支付平臺：負(fù)責(zé)處理甲乙雙方的薪酬支付事宜。3.第三方權(quán)利3.1.1中介方：有權(quán)收取約定的中介費(fèi)用。3.1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：有權(quán)收取培訓(xùn)費(fèi)用。3.1.3認(rèn)證機(jī)構(gòu)：有權(quán)收取認(rèn)證費(fèi)用。3.1.4支付平臺：有權(quán)收取支付服務(wù)費(fèi)。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲乙雙方在合同中的地位是獨(dú)立的，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的合同責(zé)任。4.2第三方在介入本協(xié)議過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。4.3第三方在介入本協(xié)議過程中，如因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額是指第三方因違約行為應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。5.2第三方責(zé)任限額的確定：5.2.1以第三方在合同中約定的責(zé)任為依據(jù)。5.2.2以第三方實(shí)際造成的損失為依據(jù)。5.2.3以第三方可預(yù)見的風(fēng)險為依據(jù)。5.3第三方責(zé)任限額的具體數(shù)額，由甲乙雙方在合同中約定。6.第三方介入時的額外條款6.1甲乙雙方在合同中應(yīng)明確約定第三方介入的具體事宜，包括：6.1.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式等信息。6.1.2第三方的職責(zé)和權(quán)