玩具企業(yè)生產(chǎn)總監(jiān)招聘

玩具企業(yè)生產(chǎn)總監(jiān)招聘合同編號：__________地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______身份證號：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，甲方愿意聘請乙方擔(dān)任生產(chǎn)總監(jiān)一職，乙方向甲方提供勞動力和技術(shù)管理，雙方共同維護(hù)甲方的合法權(quán)益，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方生產(chǎn)總監(jiān)，負(fù)責(zé)甲方的生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)團(tuán)隊建設(shè)等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，確保生產(chǎn)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。1.3乙方應(yīng)保持與甲方其他員工的溝通與協(xié)作，共同完成甲方的工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，合同期限為____年，即從____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____元整），按月支付。3.2乙方的工作時間以外的加班工資、獎金、津貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇，甲方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)。第四條保密義務(wù)4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方面的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。5.2本合同的違約金為合同總額的____%。第六條解除和終止合同的條件6.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)立即解除本合同。6.2在合同期內(nèi)，如乙方因疾病、傷殘等原因不能繼續(xù)履行合同義務(wù)的，乙方有權(quán)解除本合同。6.3合同期滿，本合同自行終止。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。7.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________地址：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系電話：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明文件4.乙方健康證明文件5.乙方保密協(xié)議6.乙方勞動合同續(xù)簽申請表7.甲方規(guī)章制度8.甲方薪資福利制度9.甲方生產(chǎn)管理相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)立即解除本合同。2.乙方未按照約定提供勞動力和技術(shù)管理，甲方有權(quán)解除本合同。3.乙方未按照保密協(xié)議約定保密，泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未按照約定支付乙方工資和福利待遇的，乙方有權(quán)解除本合同。5.甲方未按照約定提供工作條件和環(huán)境的，乙方有權(quán)解除本合同。三、法律名詞及解釋：1.生產(chǎn)總監(jiān)：負(fù)責(zé)企業(yè)生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)團(tuán)隊建設(shè)等工作的高級管理人員。2.勞動合同：用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系的協(xié)議。3.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，按照合同約定向守約方支付的賠償金。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，強(qiáng)制用人單位和勞動者繳納的，用于支付勞動者在喪失勞動能力、失業(yè)、生育等情況下的基本生活費(fèi)用的制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未提供相關(guān)證明文件：乙方應(yīng)按照甲方要求及時提供相關(guān)證明文件，否則甲方有權(quán)解除本合同。2.乙方保密義務(wù)糾紛：甲方應(yīng)與乙方簽訂保密協(xié)議，并明確保密內(nèi)容和違約責(zé)任，以避免糾紛。3.甲方未按時支付工資和福利待遇：甲方應(yīng)按照約定及時支付乙方工資和福利待遇，以免產(chǎn)生勞動糾紛。4.甲方未提供工作條件和環(huán)境：甲方應(yīng)按照約定提供合適的工作條件和環(huán)境，以保證乙方的合法權(quán)益。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為玩具企業(yè)，需要招聘生產(chǎn)總監(jiān)以提高生產(chǎn)管理水平和產(chǎn)品質(zhì)量。2.乙方具備相關(guān)工