果樹嫁接技術(shù)員聘用合同

果樹嫁接技術(shù)員聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（雇員）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為果樹種植企業(yè)，需要聘請(qǐng)專業(yè)嫁接技術(shù)員提供嫁接服務(wù)；乙方具備相關(guān)嫁接技術(shù)，愿意提供嫁接服務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方果樹嫁接技術(shù)員，負(fù)責(zé)甲方的果樹嫁接工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供專業(yè)的嫁接技術(shù)，保證嫁接成活率。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間及休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，以及年假、病假、事假等休假待遇。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行安全、技能培訓(xùn)。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密均屬于甲方所有。6.2乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2本合同的違約金為人民幣_(tái)___元。第八條爭(zhēng)議解決8.1對(duì)于本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決，均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方相關(guān)技能資格證書復(fù)印件4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司安全、技能培訓(xùn)資料6.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供嫁接服務(wù)，或嫁接成活率未達(dá)到甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。3.乙方未按甲方要求遵守工作時(shí)間、休息休假規(guī)定。4.甲方未按約定支付乙方工資及加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。5.甲方未提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。6.甲方未定期為乙方進(jìn)行安全、技能培訓(xùn)。三、法律名詞及解釋：2.嫁接技術(shù)員：具備果樹嫁接專業(yè)知識(shí)和技能，負(fù)責(zé)果樹嫁接工作的人員。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。4.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的技術(shù)信息。5.違約金：當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.嫁接成活率低：分析原因，調(diào)整嫁接技術(shù)及方法，提高嫁接成活率。2.乙方泄露商業(yè)秘密、技術(shù)秘密：立即采取措施，停止乙方工作，追究其法律責(zé)任。3.乙方違反工作時(shí)間、休息休假規(guī)定：加強(qiáng)管理，嚴(yán)格按照合同約定執(zhí)行工作時(shí)間、休息休假規(guī)定。4.甲方未支付約定工資及加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等：及時(shí)支付乙方應(yīng)得的工資及加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。5.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)用品或未定期進(jìn)行培訓(xùn)：加強(qiáng)管理，按照法律規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)用品，定期進(jìn)行培訓(xùn)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為果樹種植企業(yè)，需要聘請(qǐng)專業(yè)嫁接技術(shù)員提供嫁接服務(wù)。2.乙方具備相關(guān)嫁接技術(shù)，愿意提供嫁接服務(wù)。3