學(xué)校工會財(cái)務(wù)管理制度

學(xué)校工會財(cái)務(wù)管理制度一、總則為了規(guī)范學(xué)校工會財(cái)務(wù)管理工作，確保工會經(jīng)費(fèi)的合理使用和有效監(jiān)督，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，特制定本制度。1.工會經(jīng)費(fèi)來源：工會經(jīng)費(fèi)主要包括工會會員繳納的會費(fèi)、學(xué)校撥付的經(jīng)費(fèi)以及工會組織依法開展活動所取得的收入等。2.工會經(jīng)費(fèi)使用原則：工會經(jīng)費(fèi)必須用于為工會會員服務(wù)，不得用于與工會活動無關(guān)的支出。3.工會經(jīng)費(fèi)管理職責(zé)：工會財(cái)務(wù)管理部門負(fù)責(zé)工會經(jīng)費(fèi)的籌集、管理和使用，接受工會委員會的監(jiān)督。4.工會經(jīng)費(fèi)使用審批：工會經(jīng)費(fèi)的使用必須經(jīng)過工會委員會的審批，重大支出項(xiàng)目需經(jīng)會員大會討論決定。5.工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)根據(jù)工會委員會的工作計(jì)劃，編制年度預(yù)算，并報(bào)工會委員會審批。6.工會經(jīng)費(fèi)決算：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)定期對工會經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行決算，并報(bào)工會委員會審議。7.工會經(jīng)費(fèi)審計(jì)：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)接受上級工會和學(xué)校審計(jì)部門的審計(jì)，確保工會經(jīng)費(fèi)使用的合法性和規(guī)范性。8.工會經(jīng)費(fèi)公開：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)定期向會員公開工會經(jīng)費(fèi)的使用情況，接受會員的監(jiān)督。9.工會經(jīng)費(fèi)違規(guī)處理：對違反本制度規(guī)定，造成工會經(jīng)費(fèi)損失或浪費(fèi)的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)輕重，對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰或依法追究法律責(zé)任。10.本制度自發(fā)布之日起施行，由工會委員會負(fù)責(zé)解釋。二、工會經(jīng)費(fèi)收支管理1.工會經(jīng)費(fèi)收入管理：工會會員會費(fèi)的收繳：根據(jù)工會會員人數(shù)和會費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，定期收繳會員會費(fèi)，確保會費(fèi)收繳的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。學(xué)校撥付經(jīng)費(fèi)的接收：與學(xué)校財(cái)務(wù)部門保持良好溝通，確保學(xué)校撥付經(jīng)費(fèi)的及時(shí)到賬，并做好經(jīng)費(fèi)接收的記錄工作。其他收入的確認(rèn)：對工會組織依法開展活動所取得的收入，如捐贈、贊助等，應(yīng)做好收入的確認(rèn)和記錄工作。2.工會經(jīng)費(fèi)支出管理：工會經(jīng)費(fèi)支出的審批：工會經(jīng)費(fèi)的支出必須經(jīng)過工會委員會的審批，確保支出的合理性和規(guī)范性。工會經(jīng)費(fèi)支出的報(bào)銷：工會經(jīng)費(fèi)的支出應(yīng)按照財(cái)務(wù)報(bào)銷制度進(jìn)行報(bào)銷，確保報(bào)銷的合規(guī)性和準(zhǔn)確性。工會經(jīng)費(fèi)支出的監(jiān)督：工會委員會應(yīng)定期對工會經(jīng)費(fèi)的支出情況進(jìn)行監(jiān)督，確保經(jīng)費(fèi)使用的合法性和規(guī)范性。3.工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理：工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算的編制：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)根據(jù)工會委員會的工作計(jì)劃，編制年度預(yù)算，并報(bào)工會委員會審批。工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)按照預(yù)算計(jì)劃，合理安排工會經(jīng)費(fèi)的使用，確保預(yù)算的執(zhí)行情況。工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算的調(diào)整：如遇特殊情況，工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)提出預(yù)算調(diào)整方案，報(bào)工會委員會審批。4.工會經(jīng)費(fèi)決算管理：工會經(jīng)費(fèi)決算的編制：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)定期對工會經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行決算，并報(bào)工會委員會審議。工會經(jīng)費(fèi)決算的審計(jì)：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)接受上級工會和學(xué)校審計(jì)部門的審計(jì)，確保決算的準(zhǔn)確性和合法性。工會經(jīng)費(fèi)決算的公開：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)定期向會員公開工會經(jīng)費(fèi)的使用情況，接受會員的監(jiān)督。三、工會財(cái)務(wù)人員職責(zé)2.工會財(cái)務(wù)人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，確保工會經(jīng)費(fèi)的合理使用和有效監(jiān)督。3.工會財(cái)務(wù)人員應(yīng)定期參加培訓(xùn)，提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力。4.工會財(cái)務(wù)人員應(yīng)保守工會財(cái)務(wù)秘密，不得泄露工會財(cái)務(wù)信息。5.工會財(cái)務(wù)人員應(yīng)接受工會委員會的監(jiān)督，積極配合工會委員會的工作。四、工會財(cái)務(wù)管理制度修訂1.本制度如有需要修訂，應(yīng)經(jīng)過工會委員會討論決定。2.修訂后的制度應(yīng)報(bào)上級工會和學(xué)校相關(guān)部門備案。五、附則1.本制度自發(fā)布之日起施行。2.本制度由工會委員會負(fù)責(zé)解釋。六、工會財(cái)務(wù)檔案管理1.工會財(cái)務(wù)檔案的建立：工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)建立完善的財(cái)務(wù)檔案，包括會計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表、預(yù)算、決算、審計(jì)報(bào)告等。2.工會財(cái)務(wù)檔案的保管：工會財(cái)務(wù)檔案應(yīng)妥善保管，防止遺失、損毀或泄露。3.工會財(cái)務(wù)檔案的查閱：工會會員有權(quán)查閱工會財(cái)務(wù)檔案，但應(yīng)遵守保密規(guī)定，不得泄露財(cái)務(wù)信息。4.工會財(cái)務(wù)檔案的銷毀：工會財(cái)務(wù)檔案的銷毀應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，并做好銷毀記錄。七、工會財(cái)務(wù)信息公開1.工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)定期向會員公開工會經(jīng)費(fèi)的使用情況，包括收入、支出、預(yù)算、決算等信息。2.工會財(cái)務(wù)信息公開應(yīng)采用易于理解的方式，確保會員能夠準(zhǔn)確了解工會財(cái)務(wù)狀況。3.工會財(cái)務(wù)信息公開應(yīng)接受會員的監(jiān)督，對會員提出的問題應(yīng)及時(shí)回應(yīng)。八、工會財(cái)務(wù)違規(guī)處理1.對違反本制度規(guī)定，造成工會經(jīng)費(fèi)損失或浪費(fèi)的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)輕重，對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰或依法追究法律責(zé)任。2.對工會財(cái)務(wù)違規(guī)行為，工會委員會應(yīng)組織調(diào)查，查明事實(shí)，提出處理意見，并報(bào)上級工會和學(xué)校相關(guān)部門備案。九、工會財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范1.工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，定期對工會財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估和預(yù)警。2.工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部控制，確保工會經(jīng)費(fèi)使用的合法性和規(guī)范性。3.工會財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)提高財(cái)務(wù)人員的風(fēng)險(xiǎn)意識，加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn)。十、工會財(cái)務(wù)考核與獎(jiǎng)勵(lì)1.工會委員會應(yīng)定期對工會財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行考核，對表現(xiàn)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。2.工會財(cái)務(wù)考核應(yīng)包括財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性、有效性、公開性等方面。3.工會財(cái)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)包括精