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?甲方(用人單位):____________________地址:________________________________法定代表人或委托代理人:______________乙方(勞務(wù)人員):____________________性別:________________身份證號碼:________________現(xiàn)住址:________________聯(lián)系電話:________________為建立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利及義務(wù),依據(jù)中華人民共和國《勞動法》《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。一、合同期限第一條本合同期限自_____年____月____日起至_____年___月___日止。其中試用期為_____年___月___日起至_____年___月___日止。試用期包含在勞動合同期內(nèi)。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事__________________崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。第四條甲方安排乙方的工作地點為__________________。根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點。三、勞動報酬第五條甲方應(yīng)于每月___日前以貨幣形式支付乙方工資,工資為_____元/月。第六條非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè),未超過一個工資支付周期的,甲方應(yīng)按本合同約定的工資標準支付乙方工資;超過一個工資支付周期的,若乙方提供了正常勞動,則支付給乙方的勞動報酬不得低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標準。四、社會保險第七條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用,乙方應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費,由甲方從乙萬工資中代扣代繳。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。六、勞動合同的終止與解除第七條勞動合同期滿的,勞動合同終止。第八條甲乙雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明,符合法律、法規(guī)規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟補償。第九條勞動合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),乙方有下列情形之一的,同時不屬于本辦法第十四條第(二)項、第(三)項規(guī)定的,勞動合同期限順延至下列情形消失:1.患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;2.因公負傷,并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;4.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。七、勞動爭議處理第九條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,雙方當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。八、其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,或者通過協(xié)商以附件形式約定。九、本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。甲方(單位蓋章):________________簽訂時間:______年___月___日乙方(簽字):________________簽訂時間:______年___月___日---

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