電商市場經(jīng)理招聘書

電商市場經(jīng)理招聘書合同編號：__________地址：【雇主地址】聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】地址：【雇員地址】聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】鑒于甲方為一家合法成立的電商企業(yè)，乙方為具備相關(guān)職業(yè)技能和經(jīng)驗的求職者，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔任甲方電商市場經(jīng)理一職，達成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔任甲方電商市場經(jīng)理，負責甲方電商市場的整體運營管理、市場營銷策略制定與執(zhí)行、團隊管理等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的管理，認真履行工作職責。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1乙方的月薪為人民幣【月薪數(shù)額】元，每月【發(fā)薪日】準時發(fā)放。3.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方公司規(guī)章制度執(zhí)行。3.3乙方如因工作需要出差，差旅費用按照甲方公司規(guī)定報銷。第四條保密協(xié)議4.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給任何第三方。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對方造成的損失。5.2若乙方提前解除本合同，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付甲方一個月工資作為違約金。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：乙方（雇員）：【甲方蓋章】【乙方蓋章】【甲方簽字】【乙方簽字】【簽訂日期】年【簽訂日期】月【簽訂日期】日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司組織架構(gòu)圖6.電商市場運營管理策略文檔7.保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行工作職責，視為違約。2.乙方提前解除合同，未支付違約金，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資，視為違約。5.甲方未按照約定提供乙方休假待遇，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.電商市場經(jīng)理：負責電商市場的整體運營管理、市場營銷策略制定與執(zhí)行、團隊管理等工作。2.保密義務(wù)：乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給任何第三方。3.違約金：違約方應(yīng)向守約方支付的賠償金。4.法定節(jié)假日：按照我國法律法規(guī)規(guī)定的節(jié)假日。5.年假：員工在一年內(nèi)享有的帶薪休假天數(shù)。6.病假：員工因病需要休息的天數(shù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中遇到無法解決的問題。解決辦法：及時與上級領(lǐng)導溝通，尋求幫助。2.問題：甲方未按照約定支付乙方工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求支付工資。如有必要，可以尋求法律途徑解決。3.問題：乙方需要出差，但差旅費用未按照約定報銷。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求報銷差旅費用。如有必要，可以尋求法律途徑解決。4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。解決辦法：甲方應(yīng)及時采取措施保護自身權(quán)益，可以向乙方要求賠償損失，并尋求法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為電商企業(yè)，需要招聘一名電商市場經(jīng)理。2.乙方具備相關(guān)職業(yè)技能和經(jīng)驗，希望擔任甲方電商市