企業(yè)正式員工勞動合同模板4

第第頁合同編號:________企業(yè)正式員工勞動合同模板4甲方：__________乙方：__________簽訂時間：__________簽訂地點：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當事人在簽訂合同時的一種參考，當事人須根據(jù)具體實際情況正確選擇適用的條款并作相應(yīng)的調(diào)整，切勿套用，訂立重大合同或者內(nèi)容復(fù)雜的合同最好咨詢相關(guān)的法律專業(yè)人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁碼7/NUMPAGES總頁數(shù)7一、主體與目的本合同由以下當事人簽訂：甲方（以下簡稱“用人單位”）：【企業(yè)全稱】，一家根據(jù)中國法律合法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，注冊地址為：【注冊地址】。乙方（以下簡稱“員工”）：【員工姓名】，中華人民共和國公民，身份證號碼：【身份證號碼】。背景與目的：鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，聘請乙方為正式員工，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，簽訂本合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，共同遵守。本合同之目的在于確保甲乙雙方在勞動合同期間，遵循國家法律法規(guī)，共同維護雙方合法權(quán)益，促進甲方事業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)乙方個人價值。通過本合同的簽訂，規(guī)范雙方勞動關(guān)系，為雙方一個穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境。二、價格與支付條款1.標的物價格：乙方作為甲方的正式員工，雙方約定乙方的月薪為【金額】元人民幣（以下同），該薪資包括基本工資、崗位工資及績效工資等。具體薪資構(gòu)成及標準詳見附件《薪資構(gòu)成說明》。2.支付方式：甲方應(yīng)按月以貨幣形式向乙方支付約定的薪資。支付周期為每月一次，具體支付日期為每月的【支付日期】。3.支付賬戶：乙方應(yīng)在簽訂本合同后五個工作日內(nèi)向甲方本人有效的銀行賬戶信息，包括賬戶名、賬號、開戶行等。甲方將按照乙方的賬戶信息進行薪資支付。4.延遲支付：如甲方因特殊情況導(dǎo)致薪資支付延遲，應(yīng)提前通知乙方，并說明原因。延遲支付的時間最長不得超過五個工作日。5.加班費：乙方按照國家規(guī)定的工作時間及加班規(guī)定為甲方勞動，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。具體加班費計算標準詳見附件《加班費計算辦法》。6.獎金及福利：甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益、乙方工作表現(xiàn)等因素，有權(quán)給予乙方相應(yīng)的年終獎、項目獎金等，具體標準及發(fā)放方式由甲方制定并告知乙方。7.稅費扣除：甲方根據(jù)國家稅收法律法規(guī)，依法代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅及其他法定稅費。8.支付憑證：甲方每次支付乙方薪資時，應(yīng)向乙方相應(yīng)的支付憑證，乙方應(yīng)妥善保管。本條款所述價格與支付事宜，甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守，確保合同的履行。如有變更，雙方應(yīng)簽訂補充協(xié)議予以明確。三、履行期限與地點、雙方權(quán)利與義務(wù)、違約責(zé)任1.履行期限：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為【年數(shù)】年，自【起始日期】起至【結(jié)束日期】止。合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。2.履行地點：乙方根據(jù)甲方的工作安排，在甲方指定的【工作地點】內(nèi)履行本合同項下的工作職責(zé)。雙方權(quán)利與義務(wù)：a)甲方權(quán)利與義務(wù)：-甲方有權(quán)按照本合同約定向乙方支付薪資。-甲方應(yīng)為乙方必要的工作條件，包括但不限于辦公環(huán)境、勞動保護等。-甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。-甲方有權(quán)對乙方的工作進行合理安排、指導(dǎo)和考核。b)乙方權(quán)利與義務(wù)：-乙方有權(quán)按照本合同約定獲得薪資及相應(yīng)福利。-乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保守甲方商業(yè)秘密。-乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。-乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職，如有特殊情況需提前通知甲方。3.違約責(zé)任：a)甲方的違約責(zé)任：-如甲方未按照本合同約定支付乙方薪資，應(yīng)按國家相關(guān)規(guī)定承擔違約責(zé)任。-如甲方違反合同規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。b)乙方的違約責(zé)任：-如乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。-如乙方擅自離職，應(yīng)按甲方規(guī)定承擔違約責(zé)任。本合同項下的雙方權(quán)利與義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容，雙方應(yīng)嚴格遵守。如有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。四、保密條款、爭議解決、合同變更與解除1.保密條款：a)乙方在合同期間及合同終止后【保密期限】年內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息予以嚴格保密。b)乙方不得向任何第三方泄露或披露甲方的保密信息，除非依法或經(jīng)甲方書面同意。c)乙方離職時，應(yīng)將涉及保密信息的一切資料歸還甲方，不得擅自保留或復(fù)制。2.爭議解決：a)雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。b)若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。3.合同變更與解除：a)本合同的任何變更、補充均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。b)在合同有效期內(nèi)，如一方發(fā)生重大違約行為，另一方有權(quán)書面通知解除本合同。c)在以下情況下，甲方可以解除本合同：-乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；-乙方因犯罪行為被追究刑事責(zé)任；-法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。d)在以下情況下，乙方可以解除本合同：-甲方未按照本合同約定支付乙方薪資；-甲方違反法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益；-法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。本合同條款的保密、爭議解決、變更與解除等內(nèi)容，對雙方具有法律約束力。雙方應(yīng)嚴格遵守，確保合同的有效履行。五、通知與送達、其他條款、簽字蓋章1.通知與送達：a)本合同項下的任何通知、要求、文件等，應(yīng)以書面形式送達對方。b)通知送達的地址為雙方在合同中注明的通訊地址或雙方另行約定的地址。c)通知在下列情況下視為送達：-親自交付對方或?qū)Ψ街付ǖ慕邮杖耍?以郵寄方式寄出，以郵戳日期為送達日期；-以電子郵件、短信等電子方式發(fā)送，發(fā)送成功即為送達。2.其他條款：a)本合同未盡事宜，可由雙方簽訂補充協(xié)議予以明確。b)本合同的附件、補充協(xié)議等均為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。c)本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。