總經理受聘協(xié)議書

總經理受聘協(xié)議書合同編號：__________甲方（聘請方）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方是一家合法成立并有效運營的企業(yè)，乙方具備豐富的管理經驗和專業(yè)技能，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔任甲方總經理一職的事宜達成如下協(xié)議：一、職務及職責1.1乙方擔任甲方總經理，負責甲方的日常經營管理事務。1.2乙方應全面履行總經理職責，維護甲方的合法權益，確保甲方業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展。1.3乙方應遵守國家法律法規(guī)、社會公德和甲方規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責。二、任期2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2任期屆滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽。三、薪酬及福利3.1乙方在任期間，甲方應支付乙方年薪人民幣____元（稅前），按月平均支付。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方享有甲方的社會保險和福利待遇。四、保密條款4.1乙方在任期間和離職后____年內，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資源等非公開信息。4.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。五、違約責任5.1雙方應嚴格履行本協(xié)議，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請方）：__________乙方（受聘方）：__________法定代表人（或授權代表）：__________法定代表人（或授權代表）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證明復印件4.乙方相關資格證書復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件6.甲方組織機構代碼證復印件7.甲方稅務登記證復印件8.甲方公司章程9.甲方經營管理制度10.雙方簽訂的保密協(xié)議11.雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間到崗，或未經甲方同意提前離職。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資源等非公開信息。3.乙方未全面履行總經理職責，導致甲方業(yè)務受損。4.甲方未按照約定時間支付乙方薪酬。5.甲方未按照約定提供乙方福利待遇。6.甲方違反保密義務，泄露乙方個人信息。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中指定的聘請方，具備合法成立并有效運營的企業(yè)。2.乙方：指合同中指定的受聘方，具備豐富的管理經驗和專業(yè)技能的個人。3.總經理：指乙方在甲方擔任的職務，負責甲方的日常經營管理事務。4.薪酬：指甲方應支付給乙方的工資、獎金等報酬。5.保密義務：指乙方在任期間和離職后一定期限內，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資源等非公開信息。6.違約金：指一方違反合同約定，應向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方到崗時間延遲：提前溝通，明確乙方的到崗時間，如有特殊情況，雙方協(xié)商解決。2.乙方泄露商業(yè)秘密：立即啟動保密協(xié)議約定的程序，要求乙方停止侵權行為，并賠償損失。3.乙方未履行總經理職責：及時溝通，明確乙方的職責范圍，如乙方仍未能改進，雙方協(xié)商解決。4.甲方未支付薪酬：按照約定時間支付薪酬，如因特殊情況導致延遲，應及時與乙方溝通，說明原因。5.甲方未提供福利待遇：按照約定提供福利待遇，如因特殊情況導致無法提供，應及時與乙方溝通，說明原因。五、所有應用場景：1.甲方為尋找具