傳媒公司退休編輯返聘協(xié)議_第1頁
傳媒公司退休編輯返聘協(xié)議_第2頁
傳媒公司退休編輯返聘協(xié)議_第3頁
傳媒公司退休編輯返聘協(xié)議_第4頁
傳媒公司退休編輯返聘協(xié)議_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

傳媒公司退休編輯返聘協(xié)議合同編號:__________甲方(傳媒公司):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(退休編輯):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方是一家具有獨(dú)立法人資格的傳媒公司,乙方是甲方退休編輯,雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方返聘一事達(dá)成如下協(xié)議:一、返聘崗位及職責(zé)1.1乙方返聘后,擔(dān)任甲方編輯部門顧問,負(fù)責(zé)對編輯工作進(jìn)行指導(dǎo)和建議。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成相關(guān)的編輯工作任務(wù),并保證編輯質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方培養(yǎng)新一代編輯人才,傳授豐富的編輯經(jīng)驗(yàn)。二、返聘期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。三、返聘待遇3.1乙方返聘期間,甲方每月支付乙方工資人民幣____元(稅前)。3.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班,享受國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的福利待遇。3.3乙方如因公出差產(chǎn)生的費(fèi)用,按照甲方的相關(guān)規(guī)定報(bào)銷。四、保密協(xié)議4.1乙方在返聘期間及返聘結(jié)束后,對甲方內(nèi)部的所有資料、信息、業(yè)務(wù)等予以保密,不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此造成的損失。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。5.2若本協(xié)議的任何條款與法律法規(guī)相抵觸,該條款將按法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,但不影響其他條款的有效性。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________法定代表人(簽名):__________聯(lián)系電話:__________簽訂日期:____年__月__日聯(lián)系電話:__________簽訂日期:____年__月__日聯(lián)系電話:__________一、附件列表:1.甲乙雙方的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.甲乙雙方的法定代表人身份證明復(fù)印件3.甲乙雙方的授權(quán)委托書4.甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議5.甲乙雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議6.甲乙雙方簽訂的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議7.甲乙雙方簽訂的技術(shù)服務(wù)協(xié)議8.甲乙雙方簽訂的培訓(xùn)協(xié)議9.甲乙雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資,視為違約。2.乙方未按照本協(xié)議約定完成編輯工作任務(wù),視為違約。3.乙方未按照保密協(xié)議約定保守甲方秘密,視為違約。4.甲方未按照競業(yè)限制協(xié)議約定支付競業(yè)限制補(bǔ)償,視為違約。5.甲方未按照知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議約定辦理知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移手續(xù),視為違約。6.甲方未按照技術(shù)服務(wù)協(xié)議約定提供技術(shù)服務(wù),視為違約。7.甲方未按照培訓(xùn)協(xié)議約定提供培訓(xùn),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.返聘:指企業(yè)因工作需要,重新聘請已經(jīng)退休的員工前來工作。2.保密協(xié)議:指雙方約定對某些信息、技術(shù)等予以保密的協(xié)議。3.競業(yè)限制:指在一定期限內(nèi),員工不得在同類業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)與原雇主進(jìn)行競爭的限制。4.知識產(chǎn)權(quán):指作品、發(fā)明、商標(biāo)等法律規(guī)定的專有權(quán)利。5.技術(shù)服務(wù):指為企業(yè)提供技術(shù)支持、咨詢等服務(wù)。6.培訓(xùn):指為企業(yè)員工提供的學(xué)習(xí)、提升技能的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資:乙方可以與甲方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.乙方違反保密協(xié)議:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此造成的損失。4.甲方未支付競業(yè)限制補(bǔ)償:乙方可以與甲方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,可以向勞動監(jiān)察部門投訴。5.甲方未辦理知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移手續(xù):乙方可以與甲方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,可以向知識產(chǎn)權(quán)部門申請維權(quán)。6.甲方未提供技術(shù)服務(wù)或培訓(xùn):乙方可以與甲方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,可以根據(jù)約定扣除工資或終止合同。五、所有應(yīng)用場景:1.傳媒公司退休編輯返聘為公司顧問或指導(dǎo)編輯工作。2.雙方約定返聘期間的工資、保密、競業(yè)限制等事項(xiàng)。3.雙方簽訂知識產(chǎn)權(quán)歸

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論