2024年員工對公司競爭情報保密協(xié)議范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年員工對公司競爭情報保密協(xié)議范本合同編號_________一、合同主體1.甲方：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]2.乙方：[乙方全稱]地址：[乙方地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景本協(xié)議的簽訂，是為了保護甲方公司的合法權(quán)益，防止乙方在離職后泄露公司的競爭情報，確保公司商業(yè)秘密的安全。2.2目的本協(xié)議的目的是明確甲乙雙方在保密事項、保密期限、違約責任等方面的權(quán)利和義務(wù)，以維護甲方的合法權(quán)益。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語（1）競爭情報：指甲方公司為提高市場競爭力，所掌握的涉及市場競爭、產(chǎn)品技術(shù)、客戶資源等方面的非公開信息。（2）商業(yè)秘密：指甲方公司通過保密措施，對其產(chǎn)品、技術(shù)、經(jīng)營信息等采取保密措施，不為公眾所知悉的信息。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）保密義務(wù)：乙方在任職期間及離職后，對甲方公司的競爭情報和商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。（2）違約責任：乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方遵守本協(xié)議的保密義務(wù)；（2）甲方有權(quán)對乙方違反保密義務(wù)的行為追究法律責任。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方在任職期間及離職后，對甲方公司的競爭情報和商業(yè)秘密負有保密義務(wù)；（2）乙方有權(quán)在遵守保密義務(wù)的前提下，使用甲方公司的競爭情報和商業(yè)秘密；（3）乙方有權(quán)在離職后，根據(jù)甲方公司的要求，簽署保密協(xié)議。五、履行條款5.1合同履行時間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方離職后三年止。5.2合同履行地點本協(xié)議的履行地點為甲方公司所在地。5.3合同履行方式本協(xié)議的履行方式為書面形式。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）本協(xié)議約定的保密期限屆滿；（2）乙方離職后，甲方不再要求乙方履行保密義務(wù)。6.3終止程序（1）本協(xié)議的終止，需甲乙雙方協(xié)商一致；（2）本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即終止本協(xié)議約定的保密義務(wù)。6.4終止后果（1）本協(xié)議終止后，乙方應(yīng)立即停止使用甲方公司的競爭情報和商業(yè)秘密；（2）本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即將本協(xié)議約定的保密義務(wù)通知相關(guān)人員。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）保密費用：乙方因履行保密義務(wù)所發(fā)生的合理費用；（2）違約金：乙方違反保密義務(wù)時應(yīng)支付給甲方的違約金；（3）其他費用：根據(jù)協(xié)議約定或?qū)嶋H情況發(fā)生的其他費用。7.2支付方式（1）保密費用：甲方應(yīng)按照協(xié)議約定的時間和方式，向乙方支付保密費用；（2）違約金：乙方違反保密義務(wù)后，應(yīng)按照協(xié)議約定的時間和方式，向甲方支付違約金；（3）其他費用：根據(jù)協(xié)議約定或?qū)嶋H情況發(fā)生的其他費用，按雙方協(xié)商一致的方式支付。7.3支付時間（1）保密費用：甲方應(yīng)在協(xié)議生效后，按照協(xié)議約定的時間表支付保密費用；（2）違約金：乙方違反保密義務(wù)后，甲方應(yīng)在收到乙方違約通知之日起，按照協(xié)議約定的時間支付違約金；（3）其他費用：根據(jù)協(xié)議約定或?qū)嶋H情況發(fā)生的其他費用，應(yīng)在費用發(fā)生后的規(guī)定時間內(nèi)支付。7.4支付條款（1）保密費用：甲方應(yīng)保證支付保密費用的資金來源合法，并確保支付方式的安全、快捷；（2）違約金：甲方支付違約金時，應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定執(zhí)行；（3）其他費用：支付其他費用時，雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付保密費用，應(yīng)向乙方支付違約金；（2）甲方違反保密義務(wù)，造成乙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。8.2乙方違約（1）乙方違反保密義務(wù)，泄露或使用甲方公司的競爭情報和商業(yè)秘密，應(yīng)承擔違約責任；（2）乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。8.3賠償金額和方式（1）賠償金額：違約方應(yīng)按照實際損失賠償，包括直接損失和間接損失；（2）賠償方式：違約方應(yīng)按照協(xié)議約定或國家相關(guān)法律法規(guī)，以貨幣形式支付賠償金。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲方公司的競爭情報；（2）甲方公司的商業(yè)秘密；（3）甲方公司的其他涉及商業(yè)秘密的信息。9.2保密期限本協(xié)議約定的保密期限為自協(xié)議生效之日起至乙方離職后三年止。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)嚴格保守保密內(nèi)容，不得泄露給任何第三方；（2）乙方在離職后，仍應(yīng)遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協(xié)議所指的不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、軍事沖突；（3）政府行為、政策調(diào)整等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)立即通知對方；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議；（3）不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行本協(xié)議。10.4不可抗力實例（1）地震、洪水等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、軍事沖突；（3）政府行為、政策調(diào)整等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或向雙方共同認可的仲裁機構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）本協(xié)議約定的保密內(nèi)容；（2）本協(xié)議約定的違約責任；（3）本協(xié)議約定的不可抗力條款。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本協(xié)議的最終解釋權(quán)，并對協(xié)議內(nèi)容進行必要的修改和補充。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在乙方違反保密義務(wù)時，采取法律手段維護自身合法權(quán)益的權(quán)利；（2）甲方保留在乙方離職后，根據(jù)實際情況調(diào)整保密期限的權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序本協(xié)議的修改和補充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。14.2修改和補充效力本協(xié)議的修改和補充協(xié)議，自雙方簽字蓋章之日起生效，與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互配合，共同維護本協(xié)議的履行，確保保密內(nèi)容的保密性。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)向乙方提供必要的保密信息和技術(shù)支持；（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，采取合理措施保護保密內(nèi)容。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于保密事項的完整協(xié)議，具有獨立性。16.3增減條款本協(xié)議的增減條款，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方公司營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方員工入職登記表3.乙方離職證明4.保密信息清單5.保密技術(shù)措施及操作規(guī)程6.補充協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：（1）乙方在離職后泄露或使用甲方公司的競爭情報和商業(yè)秘密；（2）乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密內(nèi)容被第三方獲??；（3）乙方未按照協(xié)議約定采取合理措施保護保密內(nèi)容；（4）乙方違反保密期限，繼續(xù)使用或泄露保密內(nèi)容。2.違約行為認定：（1）甲方通過調(diào)查、取證等方式，證明乙方存在上述違約行為；（2）甲方在合理期限內(nèi)，要求乙方采取補救措施，但乙方未履行或未按要求履行；（3）第三方因乙方違約行為，獲取并使用保密內(nèi)容。三、法律名詞及解釋：1.競爭情報：指甲方公司為提高市場競爭力，所掌握的涉及市場競爭、產(chǎn)品技術(shù)、客戶資源等方面的非公開信息。2.商業(yè)秘密：指甲方公司通過保密措施，對其產(chǎn)品、技術(shù)、經(jīng)營信息等采取保密措施，不為公眾所知悉的信息。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。4.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。5.違約責任：指違約方因違反合同約定，應(yīng)承擔的法律責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：保密內(nèi)容界定模糊，導(dǎo)致保密義務(wù)難以履行。解決辦法：明確保密內(nèi)容的范圍，制定保密信息清單，確保雙方對保密內(nèi)容有共同的理解。2.問題：乙方離職后，保密義務(wù)難以監(jiān)管。解決辦法：簽訂補充協(xié)議，明確乙方離職后的保密義務(wù)，并要求乙方在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)。3.問題：保密措施不完善，導(dǎo)致保密內(nèi)容泄露。解決辦法：加強保密措施，制定保密技術(shù)措施及操作規(guī)程，確保保密內(nèi)容的安全。4.問題：違約行為認定困難。解決辦法：建立違約行為認定機制，明確違約行為的認定標準和程序，確保違約行為的公正認定。5.問題：爭議解決過程中，雙方溝通不暢。解決辦法：建立有效的溝通機制，確保雙方在爭議解決過程中，能夠及時、有效地溝通。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責任（1）對甲方公司的競爭情報和商業(yè)秘密負有保密義務(wù)；（2）未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或披露保密信息；（3）確保其員工或代表遵守本協(xié)議的保密條款。2.第三方權(quán)利（1）在遵守保密義務(wù)的前提下，使用甲方公司的競爭情報和商業(yè)秘密；（2）根據(jù)協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的報酬或補償。3.第三方義務(wù)（1）對保密信息的處理和使用，應(yīng)限于協(xié)議約定的目的和范圍；（2）在協(xié)議終止或解除后，應(yīng)立即停止使用保密信息，并刪除所有相關(guān)記錄。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款（1）乙方有權(quán)要求甲方在協(xié)議中明確保密內(nèi)容的范圍和界定；（2）乙方有權(quán)要求甲方在協(xié)議中明確違約責任和賠償標準；（3）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的保密培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.乙方利益條款（1）乙方在協(xié)議期間，享有使用甲方競爭情報和商業(yè)秘密的權(quán)利；（2）乙方在協(xié)議終止后，有權(quán)繼續(xù)使用其在協(xié)議期間獲得的競爭情報和商業(yè)秘密，但需遵守保密義務(wù)；（3）乙方有權(quán)要求甲方在協(xié)議中明確其離職后的保密期限和范圍。3.甲方的違約及限制條款（1）甲方違反保密義務(wù)，泄露乙方信息，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；（2）甲方未在協(xié)議中明確保密內(nèi)容，導(dǎo)致乙方無法履行保密義務(wù)，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)責任；（3）甲方未在協(xié)議中明確違約責任和賠償標準，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)責任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款（1）甲方有權(quán)要求乙方在協(xié)議中明確保密內(nèi)容的范圍和界定；（2）甲方有權(quán)要求乙方在協(xié)議中明確違約責任和賠償標準；（3）甲方有權(quán)要求乙方提供必要的保密培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.甲方的利益條款（1）甲方在協(xié)議期間，享有對乙方使用競爭情報和商業(yè)秘密的監(jiān)督權(quán)；（2）甲方在協(xié)議終止后，有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密期限屆滿；（3）甲方有權(quán)要求乙方在協(xié)議中明確其離職后的保密期限和范圍。3.乙方的違約及限制條款（1）乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方信息，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；（2）乙方未在協(xié)議中明確保密內(nèi)容，導(dǎo)致甲方無法履行保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)責任；（3）乙方未在協(xié)議中明確違約責任和賠償標準，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)責任。全文完。2024年員工對公司競爭情報保密協(xié)議范本1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱2.協(xié)議目的3.協(xié)議適用范圍二、保密信息定義1.競爭情報的界定2.保密信息的類型3.保密信息的范圍三、保密義務(wù)1.保密承諾2.保密措施3.保密期限四、非保密信息的界定1.非保密信息的定義2.非保密信息的披露3.非保密信息的責任五、違反保密義務(wù)的后果1.違約責任2.損害賠償3.法律責任六、協(xié)議的生效、變更和解除1.協(xié)議生效條件2.協(xié)議變更3.協(xié)議解除七、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序八、協(xié)議的終止1.協(xié)議終止條件2.終止后的保密義務(wù)3.終止后的保密信息處理九、協(xié)議的不可分割性1.協(xié)議整體性2.協(xié)議各部分效力3.協(xié)議變更不影響整體性十、協(xié)議的適用法律1.適用法律的選擇2.法律解釋3.法律變更的適用十一、協(xié)議的附件1.保密信息清單2.保密信息處理流程3.其他相關(guān)附件十二、協(xié)議的簽署與生效1.簽署主體2.簽署日期3.生效日期十三、協(xié)議的修改與補充1.修改程序2.補充內(nèi)容3.修改與補充的效力十四、其他約定1.通知方式2.協(xié)議的翻譯3.其他未盡事宜合同編號_________一、協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱：2024年員工對公司競爭情報保密協(xié)議1.2協(xié)議目的：為保護公司競爭情報的合法權(quán)益，防止競爭情報的泄露，特制定本協(xié)議。1.3協(xié)議適用范圍：本協(xié)議適用于公司所有員工，包括但不限于全職、兼職、實習生等。二、保密信息定義2.1競爭情報的界定：指公司為獲取競爭優(yōu)勢而收集、整理、分析的各種市場、技術(shù)、財務(wù)等方面的信息。2.2保密信息的類型：包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、市場策略等。2.3保密信息的范圍：包括公司內(nèi)部文件、電子數(shù)據(jù)、口頭信息等。三、保密義務(wù)3.1保密承諾：員工承諾對所知悉的保密信息予以保密，未經(jīng)公司書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。3.2保密措施：員工應(yīng)采取合理措施，防止保密信息泄露，包括但不限于：3.2.1限制對保密信息的訪問；3.2.2不將保密信息存儲在非公司授權(quán)的設(shè)備或介質(zhì)上；3.2.3在處理保密信息時，采取必要的安全措施。3.3保密期限：自本協(xié)議簽訂之日起至員工離職后三年內(nèi)。四、非保密信息的界定4.1非保密信息的定義：指不屬于保密信息的公司信息，如公開市場信息、行業(yè)標準等。4.2非保密信息的披露：員工有權(quán)披露非保密信息，但應(yīng)確保不違反本協(xié)議的其他條款。4.3非保密信息的責任：員工對非保密信息的披露不承擔任何責任。五、違反保密義務(wù)的后果5.1違約責任：員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致公司遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。5.2損害賠償：員工因違反保密義務(wù)給公司造成損失的，應(yīng)賠償公司因此遭受的全部損失。5.3法律責任：員工違反保密義務(wù)，構(gòu)成犯罪的，依法承擔刑事責任。六、協(xié)議的生效、變更和解除6.1協(xié)議生效條件：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更，均需雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議。6.3.1雙方協(xié)商一致；6.3.2員工離職；6.3.3法律法規(guī)規(guī)定或政策變化。七、爭議解決7.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交協(xié)議約定的爭議解決機構(gòu)解決。7.2爭議解決機構(gòu)：提交公司所在地人民法院。7.3爭議解決程序：按照我國相關(guān)法律法規(guī)和爭議解決機構(gòu)的程序進行。八、協(xié)議的終止8.1協(xié)議終止條件：協(xié)議期滿、雙方協(xié)商一致或符合第七章所述的解除條件時，協(xié)議終止。8.2終止后的保密義務(wù)：協(xié)議終止后，員工仍需遵守保密義務(wù)，直至保密期限屆滿。8.3終止后的保密信息處理：協(xié)議終止后，員工應(yīng)將所有知悉的保密信息予以銷毀或返回公司。九、協(xié)議的不可分割性9.1協(xié)議整體性：本協(xié)議各部分構(gòu)成一個不可分割的整體，各部分效力相同。9.2協(xié)議各部分效力：本協(xié)議任何一部分無效，不影響其他部分的效力。9.3協(xié)議變更不影響整體性：協(xié)議變更不影響本協(xié)議的整體性。十、協(xié)議的適用法律10.1適用法律的選擇：本協(xié)議適用中華人民共和國法律。10.2法律解釋：對本協(xié)議的任何條款如有爭議，應(yīng)按中華人民共和國法律進行解釋。10.3法律變更的適用：如法律法規(guī)發(fā)生變更，本協(xié)議仍繼續(xù)有效，但雙方應(yīng)協(xié)商一致作出相應(yīng)調(diào)整。十一、協(xié)議的附件11.1保密信息清單：附件一，詳細列明公司保密信息。11.2保密信息處理流程：附件二，說明保密信息處理的詳細流程。11.3其他相關(guān)附件：根據(jù)實際情況，可增加其他相關(guān)附件。十二、協(xié)議的簽署與生效12.1簽署主體：公司代表（簽名）：_______12.2簽署日期：_______年_______月_______日12.3生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。十三、協(xié)議的修改與補充13.1修改程序：本協(xié)議的修改與補充，需雙方書面同意，并簽訂書面修改補充協(xié)議。13.2補充內(nèi)容：修改與補充的內(nèi)容，應(yīng)與本協(xié)議的宗旨和目的相一致。13.3修改與補充的效力：修改與補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。十四、其他約定14.1通知方式：雙方之間的通知，可通過書面形式、電子郵件或雙方約定的其他方式送達。14.2協(xié)議的翻譯：本協(xié)議可翻譯成其他語言，但以中文文本為準。14.3其他未盡事宜：本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。公司代表（簽名）：________________日期：________________年_______月_______日員工（簽名）：________________日期：________________年_______月_______日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.1甲方信息保護責任說明：甲方有責任采取合理措施保護乙方提供的信息，確保信息不被泄露或不當使用。條款：1.1.1甲方應(yīng)建立信息安全管理制度，確保乙方信息的安全。1.1.2甲方應(yīng)定期對信息安全管理制度進行審查和更新，以適應(yīng)信息安全的新威脅。1.2甲方保密義務(wù)的監(jiān)督說明：甲方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守保密義務(wù)，并在乙方違反保密義務(wù)時采取措施。條款：1.2.1甲方有權(quán)要求乙方定期報告保密信息的處理和使用情況。1.2.2甲方應(yīng)定期對乙方進行保密意識培訓(xùn)，提高其保密意識。1.3甲方保密信息的處理說明：甲方在處理乙方提供的保密信息時，應(yīng)遵循保密原則。條款：1.3.1甲方在處理保密信息時，應(yīng)僅限于實現(xiàn)協(xié)議目的所需的范圍內(nèi)。1.3.2甲方不得將保密信息用于任何與協(xié)議目的無關(guān)的活動。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明2.1乙方信息提供后的權(quán)利說明：乙方在提供信息后，應(yīng)保留對其信息的所有權(quán)和使用權(quán)。條款：2.1.1乙方保留對其提供信息的知識產(chǎn)權(quán)。2.1.2甲方不得未經(jīng)乙方同意，將乙方提供的信息用于任何商業(yè)目的。2.2乙方對甲方保密信息的反饋說明：乙方應(yīng)向甲方提供關(guān)于其保密信息的反饋，以幫助甲方改進保密措施。條款：2.2.1乙方應(yīng)定期向甲方報告其保密信息的使用情況。2.2.2乙方發(fā)現(xiàn)甲方保密措施存在漏洞時，應(yīng)及時通知甲方。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1第三方中介的選定說明：協(xié)議中涉及第三方中介時，應(yīng)由甲方或乙方負責選定。條款：3.1.1甲方或乙方有權(quán)根據(jù)自身需要，選定合適的第三方中介。3.1.2第三方中介的選定應(yīng)經(jīng)過雙方同意。3.2第三方中介的保密義務(wù)說明：第三方中介在執(zhí)行協(xié)議過程中，應(yīng)承擔保密義務(wù)。條款：3.2.1第三方中介應(yīng)簽署保密協(xié)議，承諾對協(xié)議內(nèi)容保密。3.2.2第三方中介不得將協(xié)議內(nèi)容泄露給任何第三方。3.3第三方中介的服務(wù)費用說明：協(xié)議中應(yīng)明確第三方中介的服務(wù)費用及其支付方式。條款：3.3.1第三方中介的服務(wù)費用應(yīng)根據(jù)服務(wù)內(nèi)容、工作量等因素確定。3.3.2服務(wù)費用支付方式由雙方協(xié)商確定，并在協(xié)議中明確。3.4第三方中介的違約責任說明：第三方中介在執(zhí)行協(xié)議過程中，如發(fā)生違約行為，應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。條款：3.4.1第三方中介違反保密義務(wù)，泄露協(xié)議內(nèi)容的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。3.4.2第三方中介未按約定提供服務(wù)，導(dǎo)致協(xié)議目的無法實現(xiàn)的，應(yīng)承擔違約責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.保密信息清單2.保密信息處理流程3.第三方中介選定文件4.第三方中介保密協(xié)議5.甲方信息安全管理制度6.乙方保密意識培訓(xùn)材料7.爭議解決機構(gòu)相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.違約行為：未經(jīng)公司書面同意，向任何第三方泄露或使用保密信息。認定：通過調(diào)查取證，確認信息泄露或使用的證據(jù)，包括但不限于電子數(shù)據(jù)、證人證言等。2.違約行為：未采取合理措施保護保密信息，導(dǎo)致信息泄露。認定：通過評估措施的有效性，確定是否存在疏忽或不當行為。3.違約行為：違反保密期限，繼續(xù)使用或披露保密信息。認定：通過計算時間，確認保密期限是否已過。4.違約行為：未經(jīng)公司同意，變更或解除協(xié)議。認定：通過協(xié)議內(nèi)容，確認是否存在未經(jīng)同意的變更或解除行為。5.違約行為：第三方中介違反保密義務(wù)，泄露協(xié)議內(nèi)容。認定：通過第三方中介的保密協(xié)議和實際行為，確認是否存在違約行為。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.知識產(chǎn)權(quán)：指受法律保護的創(chuàng)造性成果，包括專利權(quán)、商標權(quán)、著作權(quán)等。3.違約責任：指當事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，應(yīng)當承擔的法律責任。4.爭議解決：指當事人之間發(fā)生爭議時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議的過程。5.法律法規(guī)：指國家制定或認可，并由國家強制力保證實施的規(guī)范性文件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：員工對保密信息的理解不一致。解決辦法：定期進行保密意識培訓(xùn)，明確保密信息的范圍和重要性。2.問題：保密信息泄露途徑難以控制。解決辦法：加強信息系統(tǒng)的安全防護，限制對保密信息的訪問權(quán)限。3.問題：第三方中介選擇不當。解決辦法：在協(xié)議中明確第三方中介的資質(zhì)要求，并在選定前進行充分評估。4.問題：協(xié)議變更或解除時，雙方意見不統(tǒng)一。解決辦法：在協(xié)議中明確變更或解除的程序，確保雙方意見的充分溝通。五、所有應(yīng)用場景：1.公司內(nèi)部員工對競爭情報的保密。2.與公司合作的第三方中介的保密要求。3.公司對外合作項目中的保密信息處理。4.公司內(nèi)部培訓(xùn)資料和研發(fā)成果的保密。5.公司對外宣傳資料中的保密信息處理。全文完。2024年員工對公司競爭情報保密協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1保密信息的定義1.2保密信息的范圍1.3競爭情報的定義1.4競爭情報的范圍2.保密義務(wù)2.1保密義務(wù)的范圍2.2保密期限2.3保密信息的處理2.4保密信息的披露3.保密信息的獲取3.1保密信息的獲取方式3.2保密信息的獲取條件3.3保密信息的獲取責任4.保密信息的保護4.1保密信息的物理保護4.2保密信息的電子保護4.3保密信息的傳輸保護5.違約責任5.1違約的定義5.2違約的后果5.3違約的賠償6.法律適用與爭議解決6.1法律適用6.2爭議解決方式6.3爭議解決程序7.通知與變更7.1通知的形式7.2通知的送達7.3協(xié)議的變更8.保密人員的保密義務(wù)8.1保密人員的定義8.2保密人員的保密義務(wù)8.3保密人員的保密責任9.保密人員的離職9.1離職程序9.2離職通知9.3離職后的保密義務(wù)10.合同解除10.1合同解除的條件10.2合同解除的程序10.3合同解除的后果11.合同終止11.1合同終止的條件11.2合同終止的程序11.3合同終止的后果12.不可抗力12.1不可抗力的定義12.2不可抗力的事件12.3不可抗力的處理13.附屬文件13.1附屬文件的定義13.2附屬文件的內(nèi)容13.3附屬文件的法律效力14.其他14.1其他事項的約定14.2協(xié)議的生效14.3協(xié)議的解釋第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1保密信息的定義本協(xié)議所稱保密信息，是指公司在其業(yè)務(wù)活動中獲得的、尚未公開的、具有商業(yè)價值、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)等任何形式的非公開信息。1.2保密信息的范圍（1）公司的經(jīng)營計劃、財務(wù)數(shù)據(jù)、成本結(jié)構(gòu)、銷售策略、產(chǎn)品研發(fā)計劃等內(nèi)部經(jīng)營管理信息；（2）公司的技術(shù)秘密，包括但不限于技術(shù)圖紙、設(shè)計文件、技術(shù)報告、實驗數(shù)據(jù)、專利申請等；（3）公司的客戶名單、客戶需求、客戶關(guān)系等商業(yè)信息；（4）公司的市場分析、競爭對手分析、行業(yè)動態(tài)等競爭情報；（5）其他任何公司認為需要保密的信息。1.3競爭情報的定義競爭情報是指公司為獲取競爭優(yōu)勢而收集、分析、整合的關(guān)于競爭對手的信息，包括但不限于競爭對手的產(chǎn)品、服務(wù)、市場占有率、經(jīng)營狀況、技術(shù)能力等。1.4競爭情報的范圍（1）競爭對手的產(chǎn)品特性、技術(shù)參數(shù)、性能指標等；（2）競爭對手的市場策略、營銷手段、銷售渠道等；（3）競爭對手的財務(wù)狀況、市場份額、盈利能力等；（4）競爭對手的技術(shù)發(fā)展動態(tài)、研發(fā)方向等；（5）其他有助于公司了解競爭對手的信息。第二條保密義務(wù)2.1保密義務(wù)的范圍員工對本協(xié)議約定的保密信息負有保密義務(wù)，不得以任何形式泄露、復(fù)制、傳播、使用或允許他人使用。2.2保密期限保密期限自員工離職或本協(xié)議終止之日起計算，至少持續(xù)五年。2.3保密信息的處理員工在處理保密信息時，應(yīng)采取合理措施確保保密信息的安全性，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問、復(fù)制、泄露或使用。2.4保密信息的披露未經(jīng)公司書面同意，員工不得向任何第三方披露保密信息。第三條保密信息的獲取3.1保密信息的獲取方式員工通過工作職責或公司授權(quán)的方式獲取保密信息。3.2保密信息的獲取條件員工獲取保密信息應(yīng)遵守公司內(nèi)部規(guī)定，不得利用職務(wù)之便非法獲取保密信息。3.3保密信息的獲取責任員工應(yīng)妥善保管獲取的保密信息，不得泄露或濫用。第四條保密信息的保護4.1保密信息的物理保護員工應(yīng)將保密信息存儲在安全的地方，如保險柜、保密文件夾等，防止信息丟失或被竊取。4.2保密信息的電子保護員工應(yīng)使用密碼保護電子設(shè)備，對電子保密信息進行加密存儲，防止信息泄露。4.3保密信息的傳輸保護員工在傳輸保密信息時，應(yīng)選擇安全的傳輸方式，如使用加密郵件、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)等，確保信息傳輸過程中的安全。第五條違約責任5.1違約的定義員工違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，泄露、復(fù)制、傳播、使用或允許他人使用保密信息的行為，構(gòu)成違約。5.2違約的后果員工違約的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，包括但不限于：（1）停止違約行為；（2）賠償公司因此遭受的損失；（3）承擔相應(yīng)的刑事責任。5.3違約的賠償員工違約給公司造成損失的，應(yīng)按照實際損失進行賠償，包括但不限于直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失。第六條法律適用與爭議解決6.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。6.2爭議解決方式因本協(xié)議引起的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。6.3爭議解決程序爭議解決程序應(yīng)遵循《中華人民共和國民事訴訟法》及相關(guān)法律規(guī)定。第七條通知與變更7.1通知的形式（1）掛號信；（2）快遞；（3）電子郵件；（4）公司內(nèi)部通訊系統(tǒng)。7.2通知的送達通知自送達之日起生效。7.3協(xié)議的變更本協(xié)議的任何變更均應(yīng)以書面形式作出，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更本協(xié)議的內(nèi)容。第八條保密人員的保密義務(wù)8.1保密人員的定義本協(xié)議所稱保密人員，是指直接或間接接觸到保密信息的人員，包括但不限于員工、顧問、實習生等。8.2保密人員的保密義務(wù)保密人員對本協(xié)議約定的保密信息負有保密義務(wù)，應(yīng)當嚴格遵守本協(xié)議的保密條款。8.3保密人員的保密責任保密人員離職或合同終止后，仍應(yīng)遵守本協(xié)議的保密條款，直至保密期限屆滿。第九條保密人員的離職9.1離職程序保密人員離職時，應(yīng)按照公司規(guī)定的程序辦理離職手續(xù)。9.2離職通知保密人員離職前，應(yīng)提前向公司提交書面離職通知，并確認已妥善處理所有涉及保密信息的文件和資料。9.3離職后的保密義務(wù)離職后的保密人員仍應(yīng)遵守本協(xié)議的保密條款，直至保密期限屆滿。第十條合同解除10.1合同解除的條件（1）員工違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)；（2）公司因經(jīng)營需要或其他原因決定終止員工職務(wù)；（3）員工違反公司規(guī)章制度，經(jīng)公司給予警告后仍不改正；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。10.2合同解除的程序（1）公司向員工發(fā)出解除合同的通知；（2）員工收到通知后，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)簽署解除合同文件；（3）雙方辦理合同解除手續(xù)。10.3合同解除的后果合同解除后，員工應(yīng)立即停止使用保密信息，并按照公司要求歸還所有涉及保密信息的文件和資料。第十一條合同終止11.1合同終止的條件（1）保密期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。11.2合同終止的程序（1）一方提出終止協(xié)議的通知；（2）雙方確認終止協(xié)議；（3）辦理合同終止手續(xù)。11.3合同終止的后果合同終止后，雙方不再承擔本協(xié)議約定的保密義務(wù)。第十二條不可抗力12.1不可抗力的定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、社會事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情況。12.2不可抗力的事件不可抗力事件包括但不限于地震、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等。12.3不可抗力的處理發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)相互理解，并采取一切合理措施減輕損失。如不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。第十三條附屬文件13.1附屬文件的定義本協(xié)議的附屬文件是指與本協(xié)議具有同等法律效力的文件，包括但不限于保密信息清單、保密人員名單等。13.2附屬文件的內(nèi)容附屬文件應(yīng)明確保密信息的范圍、保密人員的名單、保密期限等內(nèi)容。13.3附屬文件的法律效力附屬文件與本協(xié)議具有同等法律效力，與本協(xié)議共同構(gòu)成完整的保密協(xié)議。第十四條其他14.1其他事項的約定本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3協(xié)議的解釋本協(xié)議的解釋權(quán)歸公司所有。第二部分：第三方介入后的修正第八條第三方介入的定義與范圍8.1第三方的定義本協(xié)議所稱第三方，是指與甲乙雙方進行業(yè)務(wù)往來、合作或提供服務(wù)的任何個人或法人，包括但不限于供應(yīng)商、客戶、合作伙伴、顧問、中介機構(gòu)等。8.2第三方的介入范圍（1）為甲乙雙方提供產(chǎn)品或服務(wù)；（2）協(xié)助甲乙雙方進行項目實施；（3）參與甲乙雙方的商業(yè)談判；（4）提供技術(shù)支持或咨詢服務(wù)；（5）其他經(jīng)甲乙雙方同意的介入情況。第九條第三方保密義務(wù)的約定9.1第三方保密承諾甲乙雙方在本協(xié)議中明確約定，第三方在介入甲乙雙方業(yè)務(wù)過程中，應(yīng)遵守本協(xié)議的保密條款，對獲取的保密信息負有保密義務(wù)。9.2第三方保密協(xié)議甲乙雙方應(yīng)要求第三方簽訂保密協(xié)議，確保第三方在介入過程中對保密信息的保護。第十條第三方責任限額10.1責任限額的定義本協(xié)議所稱責任限額，是指第三方在違反保密義務(wù)時，對甲乙雙方可能造成的損失承擔的最高賠償金額。10.2責任限額的約定甲乙雙方在本協(xié)議中約定，第三方責任限額為人民幣__元。10.3責任限額的調(diào)整如因法律法規(guī)變更或市場狀況變化，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整第三方責任限額。第十一條第三方責任的承擔11.1第三方違約責任如第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露或被非法使用，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，包括但不限于：（1）停止違約行為；（2）賠償甲乙雙方因此遭受的直接經(jīng)濟損失；（3）賠償甲乙雙方因聲譽受損等間接經(jīng)濟損失；（4）承擔相應(yīng)的刑事責任。11.2第三方責任追究甲乙雙方在發(fā)現(xiàn)第三方違約時，應(yīng)及時采取措施，追究第三方責任，并要求第三方承擔相應(yīng)的賠償責任。第十二條第三方與其他各方的劃分12.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系由雙方另行簽訂合作協(xié)議或合同予以明確，本協(xié)議不影響第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。12.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系由雙方另行簽訂合作協(xié)議或合同予以明確，本協(xié)議不影響第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。12.3