2024年跨國(guó)人力資源服務(wù)外包合同:?jiǎn)T工派遣與管理細(xì)節(jié)_第1頁(yè)
2024年跨國(guó)人力資源服務(wù)外包合同:?jiǎn)T工派遣與管理細(xì)節(jié)_第2頁(yè)
2024年跨國(guó)人力資源服務(wù)外包合同:?jiǎn)T工派遣與管理細(xì)節(jié)_第3頁(yè)
2024年跨國(guó)人力資源服務(wù)外包合同:?jiǎn)T工派遣與管理細(xì)節(jié)_第4頁(yè)
2024年跨國(guó)人力資源服務(wù)外包合同:?jiǎn)T工派遣與管理細(xì)節(jié)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩14頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年跨國(guó)人力資源服務(wù)外包合同:?jiǎn)T工派遣與管理細(xì)節(jié)本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1合同雙方1.2員工定義第二條服務(wù)內(nèi)容2.1員工派遣2.2員工管理2.3培訓(xùn)與發(fā)展第三條合同期限3.1起始日期3.2終止日期第四條員工派遣流程4.1人員篩選4.2背景調(diào)查4.3簽證與入境第五條員工管理責(zé)任5.1工作職責(zé)5.2績(jī)效評(píng)估5.3福利與待遇第六條培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2發(fā)展機(jī)會(huì)第七條薪酬與福利7.1基本工資7.2獎(jiǎng)金制度7.3社會(huì)保障第八條勞動(dòng)法律法規(guī)遵守8.1法律法規(guī)8.2勞動(dòng)爭(zhēng)議解決第九條保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限第十條違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任承擔(dān)第十一條爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解程序11.3法律訴訟第十二條合同的變更與終止12.1變更條件12.2終止條件第十三條合同的解除13.1解除條件13.2解除程序第十四條其他條款14.1不可抗力14.2合同的完整性與效力14.3合同的修改與補(bǔ)充第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義1.1合同雙方1.2員工定義在本合同中,員工指由乙方派遣至甲方工作的員工,包括但不限于全職、兼職、臨時(shí)工等形式。第二條服務(wù)內(nèi)容2.1員工派遣乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方需求,選拔、培訓(xùn)并派遣適合的員工至甲方工作。2.2員工管理乙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣員工的日常管理,包括但不限于考勤、績(jī)效評(píng)估、紀(jì)律處分等。2.3培訓(xùn)與發(fā)展第三條合同期限3.1起始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2終止日期本合同期限為_(kāi)______年,自起始日期起算。除非一方提前終止本合同,否則本合同將在終止日期自動(dòng)失效。第四條員工派遣流程4.1人員篩選乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的職位要求和技能要求,進(jìn)行人員篩選。4.2背景調(diào)查乙方應(yīng)對(duì)擬派遣的員工進(jìn)行背景調(diào)查,確保員工沒(méi)有犯罪記錄或其他影響工作的不良記錄。4.3簽證與入境乙方負(fù)責(zé)為員工辦理所需的簽證和入境手續(xù),并承擔(dān)相關(guān)的費(fèi)用。第五條員工管理責(zé)任5.1工作職責(zé)乙方應(yīng)確保員工了解并遵守甲方的公司規(guī)章制度,按照甲方的要求和工作流程完成工作任務(wù)。5.2績(jī)效評(píng)估乙方應(yīng)定期對(duì)員工的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果對(duì)員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。5.3福利與待遇乙方應(yīng)負(fù)責(zé)為員工提供法定的福利和待遇,包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)等。第六條培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃6.1培訓(xùn)內(nèi)容乙方應(yīng)根據(jù)員工的工作需要和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提供必要的培訓(xùn)。6.2發(fā)展機(jī)會(huì)乙方應(yīng)積極為員工提供晉升和發(fā)展機(jī)會(huì),包括但不限于內(nèi)部招聘、職業(yè)規(guī)劃等。第八條勞動(dòng)法律法規(guī)遵守8.1法律法規(guī)雙方應(yīng)遵守相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī),包括但不限于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等。8.2勞動(dòng)爭(zhēng)議解決如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同執(zhí)行過(guò)程中獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等保密信息予以保密。9.2保密期限保密期限自雙方簽字之日起算,至本合同終止或履行完畢之日止。第十條違約責(zé)任10.1違約行為任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失,并支付違約金。第十一條爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。11.2調(diào)解程序如協(xié)商不成,任一方可以書(shū)面形式向?qū)Ψ教岢稣{(diào)解申請(qǐng)。11.3法律訴訟如調(diào)解不成,雙方同意向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條合同的變更與終止12.1變更條件任何一方如需變更本合同,應(yīng)與另一方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。12.2終止條件(1)本合同期限屆滿,雙方未續(xù)簽;(2)雙方協(xié)商一致解除本合同;(3)一方嚴(yán)重違反本合同,另一方解除本合同;(4)不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行,雙方解除本合同。第十三條合同的解除13.1解除條件一方提前解除本合同的,應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方。13.2解除程序雙方應(yīng)按照本合同約定的解除條件、程序和方式,辦理合同解除手續(xù)。第十四條其他條款14.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行本合同的,該方應(yīng)立即通知對(duì)方,并采取合理措施減輕損失。14.2合同的完整性與效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,取代所有之前的口頭或書(shū)面協(xié)議。14.3合同的修改與補(bǔ)充本合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)采用書(shū)面形式,經(jīng)雙方簽字蓋章后與本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義與范圍1.1第三方定義在本合同中,第三方指除甲方和乙方之外的其他個(gè)人或?qū)嶓w,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、政府部門(mén)等。1.2第三方范圍(1)提供咨詢服務(wù)的外部顧問(wèn);(2)進(jìn)行派遣員工背景調(diào)查的專業(yè)機(jī)構(gòu);(3)處理簽證和入境手續(xù)的政府部門(mén);(4)提供培訓(xùn)服務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu);(5)進(jìn)行勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或訴訟的仲裁委員會(huì)或法院。第二條第三方介入的程序與條件2.1第三方介入程序當(dāng)本合同執(zhí)行過(guò)程中需要第三方介入時(shí),甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方,并簽訂書(shū)面協(xié)議明確雙方與第三方的權(quán)利義務(wù)。2.2第三方介入條件第三方介入的條件包括但不限于:(1)甲方和乙方無(wú)法協(xié)商解決的事項(xiàng);(2)需要第三方專業(yè)意見(jiàn)或服務(wù)的事項(xiàng);(3)法律法規(guī)規(guī)定必須第三方介入的事項(xiàng)。第三條第三方責(zé)任3.1第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定,提供專業(yè)服務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額除非本合同有另外約定,第三方對(duì)甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任限額不超過(guò)其收取的費(fèi)用總額。第四條第三方與其他各方的關(guān)系4.1第三方與甲方第三方應(yīng)獨(dú)立向甲方提供服務(wù),并對(duì)其服務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。甲方應(yīng)支付第三方服務(wù)費(fèi)用。4.2第三方與乙方第三方應(yīng)獨(dú)立向乙方提供服務(wù),并對(duì)其服務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。乙方應(yīng)支付第三方服務(wù)費(fèi)用。4.3第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系獨(dú)立于本合同,甲方和乙方不承擔(dān)第三方與對(duì)方之間的合同責(zé)任。第五條第三方違約處理5.1第三方違約如第三方未能按照約定提供服務(wù)或未能達(dá)到服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2第三方違約處理甲方和乙方有權(quán)解除與第三方的合同,并要求第三方賠償因此造成的損失。第六條第三方信息的保密6.1第三方信息保密第三方應(yīng)對(duì)在提供服務(wù)過(guò)程中獲得的甲方和乙方相關(guān)信息保密,包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等。6.2第三方信息保密期限第三方信息的保密期限自雙方簽字之日起算,至本合同終止或履行完畢之日止。第七條第三方服務(wù)的驗(yàn)收7.1服務(wù)驗(yàn)收甲方和乙方應(yīng)對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行驗(yàn)收,并有權(quán)提出改進(jìn)意見(jiàn)或要求第三方重新提供服務(wù)。7.2服務(wù)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在本合同或雙方與第三方簽訂的書(shū)面協(xié)議中明確規(guī)定。第八條第三方服務(wù)的付款8.1服務(wù)付款甲方和乙方應(yīng)按照雙方與第三方簽訂的協(xié)議,按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。8.2服務(wù)付款條件服務(wù)付款條件應(yīng)在本合同或雙方與第三方簽訂的書(shū)面協(xié)議中明確規(guī)定。第九條第三方服務(wù)的變更與終止9.1服務(wù)變更如甲方和乙方需要變更第三方服務(wù)的內(nèi)容或期限,應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。9.2服務(wù)終止如甲方和乙方需要終止第三方服務(wù),應(yīng)提前書(shū)面通知第三方,并按照雙方與第三方簽訂的協(xié)議辦理終止手續(xù)。第十條第三方服務(wù)的中止10.1中止條件(1)第三方無(wú)法按照約定提供服務(wù);(2)第三方違反本合同或與甲方、乙方簽訂的協(xié)議;(3)法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)中止服務(wù)的情形。10.2中止程序甲方和乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并按照雙方與第三方簽訂的協(xié)議辦理中止手續(xù)。第十一條第三方服務(wù)的繼續(xù)11.1繼續(xù)條件如甲方和乙方?jīng)Q定繼續(xù)使用第三方服務(wù),應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面繼續(xù)協(xié)議。11.2繼續(xù)程序第十二條第三方服務(wù)記錄的保存12.1記錄保存第三方應(yīng)按照法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),保存與甲方和乙方相關(guān)的服務(wù)記錄。12.2記錄保存期限服務(wù)記錄的保存期限應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定執(zhí)行。第十三條第三方服務(wù)報(bào)告13.1服務(wù)報(bào)告第三方應(yīng)定期向甲方和乙方提供服務(wù)報(bào)告,包括但不限于服務(wù)進(jìn)度、成果、費(fèi)用等。13.2服務(wù)報(bào)告格式服務(wù)報(bào)告的格式應(yīng)根據(jù)甲方第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件1:?jiǎn)T工派遣協(xié)議詳細(xì)規(guī)定派遣員工的職位、工作內(nèi)容、工作期限、工資福利等信息。附件2:?jiǎn)T工培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃詳細(xì)列出員工培訓(xùn)的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)以及晉升發(fā)展機(jī)會(huì)。附件3:績(jī)效評(píng)估表用于評(píng)估員工的工作表現(xiàn),包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作等方面。附件4:保密協(xié)議規(guī)定雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中應(yīng)保守的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息。附件5:簽證和入境手續(xù)文件包括員工簽證申請(qǐng)、入境許可等相關(guān)文件。附件6:?jiǎn)T工工資單詳細(xì)列出員工的工資構(gòu)成,包括基本工資、獎(jiǎng)金、社會(huì)保障等。附件7:勞動(dòng)爭(zhēng)議解決協(xié)議規(guī)定勞動(dòng)爭(zhēng)議解決的途徑和程序,包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。附件8:服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出第三方服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成,包括咨詢費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、簽證費(fèi)等。附件9:第三方服務(wù)驗(yàn)收?qǐng)?bào)告用于記錄第三方服務(wù)的結(jié)果和質(zhì)量,包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)效果等。附件10:服務(wù)付款憑證證明甲方和乙方已按照約定支付服務(wù)費(fèi)用的憑證。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用;2.乙方未按照約定提供合格的員工;3.第三方未按照約定提供服務(wù)或未能達(dá)到服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);4.任何一方違反保密協(xié)議;5.任何一方未經(jīng)對(duì)方同意單方面解除合同。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等;2.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行的,對(duì)方有權(quán)解除合同;3.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的額外費(fèi)用,如訴訟費(fèi)、仲裁費(fèi)等。示例說(shuō)明:如果甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金和賠償因違約產(chǎn)生的損失。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.不可抗力:指無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且無(wú)法克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。2.違約金:指違約方按照約定支付給對(duì)方的一種經(jīng)濟(jì)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論