2025年度醫(yī)院與護(hù)理人員簽訂的勞動(dòng)權(quán)益保障合同書

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度醫(yī)院與護(hù)理人員簽訂的勞動(dòng)權(quán)益保障合同書甲方（醫(yī)院）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（護(hù)理人員）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同描述1.合同內(nèi)容本合同旨在保障乙方在2025年度在甲方醫(yī)院的勞動(dòng)權(quán)益，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.合同期限本合同自簽訂之日起生效，至2025年12月31日止。二、勞動(dòng)權(quán)益保障1.工作內(nèi)容乙方應(yīng)在甲方醫(yī)院的工作范圍內(nèi)，按照醫(yī)院的要求和規(guī)定，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。2.工作時(shí)間與休息乙方每周工作時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)40小時(shí)，享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假和產(chǎn)假等帶薪休假。3.工資待遇乙方的工資按照國(guó)家規(guī)定和醫(yī)院的規(guī)定執(zhí)行，包括基本工資、津貼、獎(jiǎng)金等。4.社會(huì)保險(xiǎn)和福利乙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，醫(yī)院將為乙方繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。醫(yī)院還將為乙方提供必要的福利待遇。三、違約責(zé)任1.甲方違約若甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付乙方工資或福利，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并追究甲方的法律責(zé)任。2.乙方違約四、合同終止與變更1.合同終止本合同因乙方退休、辭職、離職、合同到期等原因終止。2.合同變更雙方如需變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。有權(quán)根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需要和乙方的表現(xiàn)調(diào)整乙方的崗位和薪酬。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、休息休假等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得與崗位相應(yīng)的工資待遇和福利。有權(quán)依法參加工會(huì)，維護(hù)自己的合法權(quán)益。義務(wù)：遵守醫(yī)院的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，完成分配的工作任務(wù)。六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理1.爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.爭(zhēng)議處理時(shí)效勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起______個(gè)月內(nèi)提出解決請(qǐng)求。七、合同解除與終止1.合同解除2.合同終止合同期滿后自動(dòng)終止，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。八、其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重?fù)p害醫(yī)院利益的行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、工作秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作計(jì)劃、患者信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成醫(yī)院工作并辦理離職手續(xù)之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年_____