2024藥店藥品連鎖加盟店營業(yè)員勞動合同規(guī)范3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024藥店藥品連鎖加盟店營業(yè)員勞動合同規(guī)范本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2合同期限1.3職位及工作內(nèi)容1.4工作地點1.5工作時間1.6工資待遇1.7社會保險及公積金1.8休假制度1.9勞動保護與職業(yè)健康1.10考勤制度1.11獎勵與懲罰1.12保密條款1.13解除與終止合同1.14違約責(zé)任1.15爭議解決1.16其他約定第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.1.1藥店名稱：____________________1.1.2加盟店名稱：____________________1.1.3加盟店地址：____________________1.1.4營業(yè)員姓名：____________________1.1.5營業(yè)員身份證號碼：____________________1.1.6營業(yè)員聯(lián)系電話：____________________1.2合同期限1.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.3職位及工作內(nèi)容1.3.1營業(yè)員在加盟店擔(dān)任的職位為：____________________1.3.2營業(yè)員主要工作內(nèi)容包括：1.3.2.1負責(zé)藥品的銷售和咨詢服務(wù)；1.3.2.2負責(zé)藥品的陳列和貨架管理；1.3.2.3負責(zé)客戶關(guān)系的維護和售后服務(wù)；1.3.2.4完成店長交辦的其他工作任務(wù)。1.4工作地點1.4.1營業(yè)員的工作地點為：____________________1.5工作時間1.5.1營業(yè)員每周工作時間為____天，每日工作時間不超過____小時；1.5.2工作時間具體安排由店長根據(jù)業(yè)務(wù)需要和營業(yè)員的實際情況確定。1.6工資待遇1.6.1營業(yè)員的月基本工資為人民幣____元；1.6.2營業(yè)員享有崗位工資、績效工資等，具體金額根據(jù)工作表現(xiàn)和公司規(guī)定確定；1.6.3營業(yè)員每月工資應(yīng)在次月____日前發(fā)放。1.7社會保險及公積金1.7.1營業(yè)員按照國家規(guī)定參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；1.7.2營業(yè)員按照國家規(guī)定繳納住房公積金。1.8休假制度1.8.1營業(yè)員享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假；1.8.2營業(yè)員根據(jù)國家規(guī)定享受帶薪年休假，具體天數(shù)根據(jù)工作年限和公司規(guī)定確定。1.9勞動保護與職業(yè)健康1.9.1加盟店應(yīng)保障營業(yè)員的勞動安全，提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護設(shè)施；1.9.2營業(yè)員有權(quán)要求加盟店提供職業(yè)健康檢查，并確保工作環(huán)境符合職業(yè)健康要求。1.10考勤制度1.10.1營業(yè)員應(yīng)按時參加考勤，不得無故缺勤；1.10.2營業(yè)員因特殊情況需請假，應(yīng)提前向店長提出書面申請，經(jīng)批準后方可請假。1.11獎勵與懲罰1.11.1營業(yè)員在工作中表現(xiàn)突出，可獲得公司規(guī)定的獎勵；1.11.2營業(yè)員違反公司規(guī)章制度或損害公司利益，將根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。8.1保密條款8.1.1營業(yè)員在本合同期間及合同終止后，應(yīng)保守加盟店的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、經(jīng)營策略、技術(shù)資料等；8.1.2營業(yè)員未經(jīng)加盟店書面同意，不得向任何第三方泄露或披露加盟店的商業(yè)秘密；8.1.3營業(yè)員違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2解除與終止合同8.2.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；8.2.2營業(yè)員因嚴重違反公司規(guī)章制度或嚴重失職，給加盟店造成重大損失，加盟店有權(quán)解除本合同；8.2.3營業(yè)員因個人原因提出辭職，應(yīng)提前____天書面通知加盟店；8.2.4加盟店因經(jīng)營不善或客觀原因，需要裁員時，應(yīng)提前____天書面通知營業(yè)員，并按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟補償。8.3違約責(zé)任8.3.1營業(yè)員違反本合同約定，給加盟店造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；8.3.2加盟店違反本合同約定，給營業(yè)員造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.4爭議解決8.4.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；8.4.2協(xié)商不成的，任何一方均可向加盟店所在地人民法院提起訴訟。8.5其他約定8.5.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充；8.5.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.1合同附件9.1.1本合同附件包括但不限于：9.1.1.1藥店藥品連鎖加盟店營業(yè)員崗位職責(zé)說明書；9.1.1.2藥店藥品連鎖加盟店員工手冊；9.1.1.3藥店藥品連鎖加盟店各項規(guī)章制度。10.1合同生效10.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.1合同變更11.1.1本合同的任何變更，必須經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。12.1合同解除12.1.1本合同的解除，必須按照本合同第八條的規(guī)定進行。13.1合同終止13.1.1本合同的終止，自合同約定的期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同之日起終止。14.1合同解除后的處理14.1.1合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定和法律規(guī)定，妥善處理合同解除后的相關(guān)事宜。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的定義15.1.1本合同所稱的第三方，是指在本合同履行過程中，因提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)、評估、擔(dān)保等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入的目的15.2.1第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的合法權(quán)益，以及確保合同條款的準確執(zhí)行。15.3第三方介入的方式15.3.1.1中介方：為合同雙方提供信息交流、談判協(xié)調(diào)、合同簽訂等中介服務(wù)；15.3.1.2咨詢方：為合同雙方提供專業(yè)咨詢、風(fēng)險評估、解決方案等服務(wù)；15.3.1.3技術(shù)服務(wù)方：為合同雙方提供技術(shù)支持、設(shè)備維護、軟件開發(fā)等服務(wù)；15.3.1.4培訓(xùn)方：為合同雙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能提升等服務(wù)；15.3.1.5評估方：為合同雙方提供資產(chǎn)評估、市場分析等服務(wù)；15.3.1.6擔(dān)保方：為合同雙方提供信用擔(dān)保、資金擔(dān)保等服務(wù)。15.4第三方介入的責(zé)權(quán)利15.4.1第三方介入的責(zé)權(quán)利如下：15.4.1.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，履行其服務(wù)職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；15.4.1.2權(quán)利：第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的配合和支持，有權(quán)獲得合同約定的服務(wù)費用；15.4.1.3利益：第三方通過提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，獲得合同約定的報酬和聲譽。15.5第三方介入的合同約定15.5.1第三方介入的具體條款應(yīng)在合同中明確約定，包括：15.5.1.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；15.5.1.2第三方的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準；15.5.1.3第三方的服務(wù)期限和費用；15.5.1.4第三方的責(zé)任和風(fēng)險承擔(dān)；15.5.1.5第三方的保密義務(wù)。15.6第三方責(zé)任限額15.6.1第三方在本合同中的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)類型、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)期限等因素，由合同雙方在合同中約定；15.6.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)不超過合同總金額的____%，且不低于____元人民幣。15.7第三方與其他各方的劃分說明15.7.1第三方在本合同中的角色是輔助性的，其責(zé)任和義務(wù)不應(yīng)影響合同雙方的權(quán)利義務(wù)；15.7.2第三方提供的服務(wù)僅限于合同約定的范圍，超出范圍的服務(wù)應(yīng)由合同雙方另行協(xié)商；15.7.3第三方在提供服務(wù)過程中，如因自身原因造成合同雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；15.7.4第三方在履行服務(wù)職責(zé)時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得損害合同雙方的合法權(quán)益。15.8第三方介入的變更與解除15.8.1第三方介入的變更或解除，應(yīng)經(jīng)合同雙方書面同意，并通知第三方；15.8.2第三方介入的變更或解除，不影響本合同其他條款的效力。15.9第三方介入的爭議解決15.9.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)由合同雙方協(xié)商解決；15.9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向加盟店所在地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.藥店藥品連鎖加盟店營業(yè)員崗位職責(zé)說明書詳細要求：包括崗位職責(zé)、工作流程、績效考核標(biāo)準等內(nèi)容。說明：該說明書用于明確營業(yè)員的工作職責(zé)和考核標(biāo)準，確保工作有序進行。2.藥店藥品連鎖加盟店員工手冊詳細要求：包括公司規(guī)章制度、員工行為規(guī)范、福利待遇、投訴渠道等內(nèi)容。說明：該手冊用于規(guī)范員工行為，保障員工權(quán)益，提高員工滿意度。3.藥店藥品連鎖加盟店各項規(guī)章制度詳細要求：包括考勤制度、請假制度、獎懲制度、保密制度等內(nèi)容。說明：該規(guī)章制度用于規(guī)范加盟店的管理，確保公司政策的貫徹執(zhí)行。4.第三方介入服務(wù)協(xié)議詳細要求：包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用、責(zé)任等。說明：該協(xié)議用于明確第三方介入的具體事項，保障雙方權(quán)益。5.藥品連鎖加盟店營業(yè)員勞動合同詳細要求：包括合同雙方基本信息、合同期限、職位及工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、工資待遇、社會保險及公積金、休假制度、勞動保護與職業(yè)健康、考勤制度、獎勵與懲罰、保密條款、解除與終止合同、違約責(zé)任、爭議解決、其他約定等。說明：該合同用于明確雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。6.藥品連鎖加盟店營業(yè)員保密協(xié)議詳細要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：該協(xié)議用于保護加盟店的商業(yè)秘密，防止信息泄露。7.藥品連鎖加盟店營業(yè)員離職交接清單詳細要求：包括離職原因、工作交接內(nèi)容、交接人簽字等。說明：該清單用于明確離職員工的交接責(zé)任，確保工作連續(xù)性。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：營業(yè)員未按合同約定時間上班或請假。責(zé)任認定標(biāo)準：每次遲到或未請假，根據(jù)公司規(guī)定扣除一定比例的工資。示例說明：營業(yè)員未請假擅自離崗，根據(jù)公司規(guī)定扣除當(dāng)日工資的20%。2.違約行為：營業(yè)員泄露加盟店商業(yè)秘密。責(zé)任認定標(biāo)準：根據(jù)泄露信息的嚴重程度和影響，給予警告、罰款或解除合同等處罰。示例說明：營業(yè)員將加盟店客戶信息泄露給競爭對手，根據(jù)公司規(guī)定解除合同，并要求賠償損失。3.違約行為：加盟店未按時支付營業(yè)員工資。責(zé)任認定標(biāo)準：根據(jù)延遲支付的時間長短，支付違約金或賠償損失。4.違約行為：加盟店未按合同約定提供勞動保護。責(zé)任認定標(biāo)準：根據(jù)損害程度，賠償營業(yè)員因勞動保護不到位而遭受的損失。示例說明：加盟店未提供必要的安全防護設(shè)備，導(dǎo)致營業(yè)員受傷，根據(jù)傷害程度賠償醫(yī)療費、誤工費等。5.違約行為：第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)。責(zé)任認定標(biāo)準：根據(jù)服務(wù)不到位或服務(wù)質(zhì)量問題，要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：第三方提供的技術(shù)服務(wù)不符合合同約定，導(dǎo)致加盟店遭受損失，要求第三方賠償損失。全文完。2024藥店藥品連鎖加盟店營業(yè)員勞動合同規(guī)范1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表2.合同簽訂時間及地點3.藥店藥品連鎖加盟店簡介3.1加盟店名稱3.2加盟店地址3.3加盟店經(jīng)營范圍4.營業(yè)員崗位職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2工作標(biāo)準4.3工作時間4.4工作地點5.薪酬及福利待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3崗位補貼5.4社會保險5.5住房公積金5.6帶薪年假5.7其他福利6.工作時間及休假6.1標(biāo)準工作時間6.2工作時間調(diào)整6.3休息日及節(jié)假日安排6.4事假、病假、產(chǎn)假、婚假等休假規(guī)定7.晉升與培訓(xùn)7.1晉升條件7.2晉升程序7.3培訓(xùn)機會7.4培訓(xùn)費用8.保密條款8.1保密范圍8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效及其他12.1合同生效條件12.2合同附件12.3其他約定事項13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署人14.合同附件14.1薪酬標(biāo)準14.2崗位職責(zé)說明書14.3其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1加盟商名稱：___________1.1.2加盟店名稱：___________1.2合同雙方地址1.2.1加盟商地址：___________1.2.2加盟店地址：___________1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3.1加盟商法定代表人：___________1.3.2加盟店法定代表人：___________1.3.3加盟商授權(quán)代表：___________1.3.4加盟店授權(quán)代表：___________2.合同簽訂時間及地點2.1簽訂時間：___________2.2簽訂地點：___________3.藥店藥品連鎖加盟店簡介3.1加盟店名稱：___________3.2加盟店地址：___________3.3加盟店經(jīng)營范圍：___________4.營業(yè)員崗位職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.1.1負責(zé)藥品的銷售與推廣4.1.2維護店鋪的整潔與衛(wèi)生4.1.3處理顧客咨詢與投訴4.1.4執(zhí)行公司的銷售政策與流程4.2工作標(biāo)準4.2.1確保藥品銷售準確無誤4.2.3遵守國家藥品管理法規(guī)和公司制度4.3工作時間4.3.1標(biāo)準工作時間：每日8小時，每周40小時4.3.2工作班次：___________4.4工作地點4.4.1工作地點：___________5.薪酬及福利待遇5.1基本工資5.1.1基本工資標(biāo)準：___________元/月5.2績效獎金5.2.1績效獎金計算方式：___________5.3崗位補貼5.3.1崗位補貼標(biāo)準：___________5.4社會保險5.4.1加盟商承擔(dān)社會保險費用：___________5.5住房公積金5.5.1住房公積金繳納比例：___________5.6帶薪年假5.6.1帶薪年假天數(shù)：___________5.7其他福利5.7.1其他福利：___________6.工作時間及休假6.1標(biāo)準工作時間6.1.1每日工作時間：8小時6.1.2每周工作時間：40小時6.2工作時間調(diào)整6.2.1加盟店可根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作時間，但需提前通知營業(yè)員6.3休息日及節(jié)假日安排6.3.1休息日安排：___________6.4事假、病假、產(chǎn)假、婚假等休假規(guī)定6.4.1事假：___________6.4.2病假：___________6.4.3產(chǎn)假：___________6.4.4婚假：___________8.保密條款8.1保密范圍8.1.1加盟商的經(jīng)營策略、商業(yè)秘密、客戶信息、市場數(shù)據(jù)等8.2保密期限8.2.1保密期限自合同終止之日起計算，不少于____年8.3違約責(zé)任8.3.1若因違反保密條款導(dǎo)致加盟商遭受損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1營業(yè)員未履行崗位職責(zé)9.1.2營業(yè)員違反公司規(guī)章制度9.1.3營業(yè)員泄露公司商業(yè)秘密9.1.4營業(yè)員未按約定時間提交工作成果9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同10.1.2營業(yè)員嚴重違反公司規(guī)章制度10.1.3營業(yè)員因個人原因無法繼續(xù)履行合同10.1.4加盟店因經(jīng)營需要調(diào)整工作崗位或終止?fàn)I業(yè)10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿10.2.2雙方達成一致終止合同10.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行10.3解除或終止程序10.3.1雙方應(yīng)提前____天書面通知對方解除或終止合同10.3.2解除或終止合同后，雙方應(yīng)妥善處理合同未履行完畢的事宜11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議11.1.2若協(xié)商不成，可提交仲裁委員會仲裁11.1.3也可依法向人民法院提起訴訟11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1爭議解決機構(gòu)：___________12.合同生效及其他12.1合同生效條件12.1.1雙方簽署并蓋章后生效12.2合同附件12.2.1薪酬標(biāo)準12.2.2崗位職責(zé)說明書12.2.3其他相關(guān)文件12.3其他約定事項12.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力13.合同簽署13.1簽署日期：___________13.2簽署地點：___________13.3簽署人13.3.1加盟商代表：___________13.3.2加盟店代表：___________14.合同附件14.1薪酬標(biāo)準14.1.1基本工資：___________元/月14.1.2績效獎金：___________14.1.3崗位補貼：___________14.2崗位職責(zé)說明書14.2.1藥品銷售與推廣14.2.2店鋪管理與維護14.2.3顧客服務(wù)與投訴處理14.2.4公司政策與流程執(zhí)行14.3其他相關(guān)文件14.3.1社會保險繳納證明14.3.2住房公積金繳納證明第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的界定與范圍15.1第三方的概念15.1.1第三方是指在合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方完成合同內(nèi)容而介入的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、股東、關(guān)聯(lián)企業(yè)或其法定代表人。15.2第三方介入的范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于提供咨詢服務(wù)、中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、融資服務(wù)、物流服務(wù)等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。16.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)向?qū)Ψ教峁┑谌降馁Y質(zhì)證明、信用記錄等相關(guān)資料。16.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，但不得超過合同總金額的____%。17.2第三方在履行職責(zé)過程中，若因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)按照合作協(xié)議中的約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.第三方與其他各方的責(zé)權(quán)利劃分18.1第三方與甲方的責(zé)任劃分18.1.1第三方對甲方承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任，應(yīng)與甲方在合作協(xié)議中明確約定。18.1.2甲方對第三方的指示和監(jiān)督，應(yīng)以書面形式進行，并確保第三方按照甲方的要求履行職責(zé)。18.2第三方與乙方的責(zé)任劃分18.2.1第三方對乙方承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任，應(yīng)與乙方在合作協(xié)議中明確約定。18.2.2乙方對第三方的指示和監(jiān)督，應(yīng)以書面形式進行，并確保第三方按照乙方的要求履行職責(zé)。18.3第三方與甲乙雙方的權(quán)利劃分18.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議的要求，向甲乙雙方收取相應(yīng)的服務(wù)費用。18.3.2甲乙雙方有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督，并提出改進建議。19.第三方介入后的合同變更19.1第三方介入后，若合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并以書面形式修改合同。19.2合同變更后，甲乙雙方和第三方應(yīng)共同遵守新的合同約定。20.第三方介入后的爭議解決20.1第三方介入后的爭議，應(yīng)按照合作協(xié)議中的爭議解決方式進行處理。20.2若甲乙雙方與第三方之間的爭議無法通過協(xié)商解決，可提交仲裁委員會仲裁或依法向人民法院提起訴訟。21.第三方介入后的合同終止21.1第三方介入后，若合同需要終止，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并以書面形式終止合同。21.2合同終止后，甲乙雙方和第三方應(yīng)妥善處理合同未履行完畢的事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.薪酬標(biāo)準表要求：詳細列出不同崗位的基本工資、績效獎金、崗位補貼等薪酬結(jié)構(gòu)及具體金額。說明：薪酬標(biāo)準表作為合同附件，用于明確員工的薪酬待遇。2.崗位職責(zé)說明書要求：詳細描述每個崗位的具體職責(zé)、工作標(biāo)準、工作流程等。說明：崗位職責(zé)說明書作為合同附件，用于明確員工的工作內(nèi)容和要求。3.社會保險繳納證明要求：提供由社會保險機構(gòu)出具的，證明加盟商已為員工繳納社會保險的文件。說明：社會保險繳納證明作為合同附件，用于證明加盟商履行了社會保險繳納義務(wù)。4.住房公積金繳納證明要求：提供由住房公積金管理中心出具的，證明加盟商已為員工繳納住房公積金的文件。說明：住房公積金繳納證明作為合同附件，用于證明加盟商履行了住房公積金繳納義務(wù)。5.第三方合作協(xié)議要求：詳細列出第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)項目、費用標(biāo)準、責(zé)任范圍等。說明：第三方合作協(xié)議作為合同附件，用于明確第三方介入的具體事項和各方的權(quán)利義務(wù)。6.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的途徑、機構(gòu)、程序等。說明：爭議解決協(xié)議作為合同附件，用于明確解決合同爭議的方式。7.合同變更協(xié)議要求：詳細列出合同變更的內(nèi)容、原因、雙方意見等。說明：合同變更協(xié)議作為合同附件，用于明確合同變更的具體事項。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.營業(yè)員未履行崗位職責(zé)責(zé)任認定標(biāo)準：營業(yè)員未按照崗位職責(zé)說明書執(zhí)行工作，或未達到工作標(biāo)準。示例說明：營業(yè)員未按照規(guī)定時間完成藥品銷售任務(wù)，或未能正確處理顧客投訴。2.營業(yè)員違反公司規(guī)章制度責(zé)任認定標(biāo)準：營業(yè)員違反公司規(guī)章制度，如遲到、早退、曠工等。示例說明：營業(yè)員連續(xù)兩次遲到，或未經(jīng)批準擅自離開工作崗位。3.營業(yè)員泄露公司商業(yè)秘密責(zé)任認定標(biāo)準：營業(yè)員未經(jīng)授權(quán)，泄露公司商業(yè)秘密。示例說明：營業(yè)員將公司客戶信息泄露給競爭對手。4.第三方未履行合作協(xié)議責(zé)任認定標(biāo)準：第三方未按照合作協(xié)議履行服務(wù)義務(wù)，如服務(wù)質(zhì)量不符合要求、延誤服務(wù)期限等。示例說明：第三方提供的咨詢服務(wù)質(zhì)量不符合預(yù)期，導(dǎo)致甲方遭受損失。5.加盟店因經(jīng)營需要調(diào)整工作崗位或終止?fàn)I業(yè)責(zé)任認定標(biāo)準：加盟店因經(jīng)營需要，調(diào)整營業(yè)員工作崗位或終止?fàn)I業(yè)。示例說明：因加盟店經(jīng)營不善，需調(diào)整營業(yè)員工作崗位或關(guān)閉加盟店。全文完。2024藥店藥品連鎖加盟店營業(yè)員勞動合同規(guī)范2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1加盟店名稱1.2加盟店地址1.3加盟店法定代表人1.4加盟店聯(lián)系方式1.5藥店藥品連鎖公司名稱1.6藥店藥品連鎖公司地址1.7藥店藥品連鎖公司法定代表人1.8藥店藥品連鎖公司聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.職位與職責(zé)3.1職位名稱3.2職位描述3.3職責(zé)范圍3.4工作時間3.5工作地點4.工資待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3伙食補貼4.4交通補貼4.5住房補貼4.6其他福利待遇5.工作制度5.1工作時間制度5.2休息休假制度5.3值班制度5.4請假制度6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2培訓(xùn)時間6.3培訓(xùn)費用6.4發(fā)展機會7.競業(yè)限制7.1競業(yè)限制范圍7.2競業(yè)限制期限7.3競業(yè)限制補償8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的處理12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.合同附件13.1附件一：崗位說明書13.2附件二：保密協(xié)議13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1加盟店名稱：藥店1.2加盟店地址：省市區(qū)路號1.3加盟店法定代表人：1.5藥店藥品連鎖公司名稱：藥品連鎖有限公司1.6藥店藥品連鎖公司地址：省市區(qū)路號1.7藥店藥品連鎖公司法定代表人：2.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日2.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方實際情況，經(jīng)協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。3.職位與職責(zé)3.1職位名稱：營業(yè)員3.2職位描述：負責(zé)藥品銷售、顧客服務(wù)、庫存管理等工作。3.3職責(zé)范圍：3.3.1負責(zé)藥品的銷售工作，包括接待顧客、推薦藥品、解答顧客疑問等。3.3.2負責(zé)藥品的陳列和庫存管理，確保藥品的整潔、有序和充足。3.3.3負責(zé)顧客服務(wù)，提供熱情、周到的服務(wù)，提高顧客滿意度。3.3.4協(xié)助店長完成其他相關(guān)工作任務(wù)。3.4工作時間：每日8小時，每周工作5天，具體工作時間根據(jù)店長安排。3.5工作地點：藥店4.工資待遇4.1基本工資：每月人民幣3000元。4.2績效獎金：根據(jù)績效考核結(jié)果，每月可享有一定比例的績效獎金。4.3伙食補貼：每月人民幣500元。4.4交通補貼：每月人民幣200元。4.5住房補貼：每月人民幣1000元。4.6其他福利待遇：4.6.1每年一次體檢。4.6.2法定節(jié)假日放假。4.6.3婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等按照國家規(guī)定執(zhí)行。5.工作制度5.1工作時間制度：實行標(biāo)準工時制度，每日8小時，每周工作5天。5.2休息休假制度：每周休息2天，根據(jù)店長安排，可實行調(diào)休。5.3值班制度：根據(jù)工作需要，實行輪班制。5.4請假制度：員工需提前向店長請假，請假需提供相應(yīng)證明。6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)內(nèi)容：新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、服務(wù)意識培訓(xùn)等。6.2培訓(xùn)時間：根據(jù)培訓(xùn)計劃安排，每年至少參加2次培訓(xùn)。6.3培訓(xùn)費用：公司承擔(dān)培訓(xùn)費用。6.4發(fā)展機會：公司為員工提供晉升機會，鼓勵員工不斷提升自身能力。8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍：員工離職后1年內(nèi)，不得在省市范圍內(nèi)從事與原公司業(yè)務(wù)相同或相關(guān)的藥品零售行業(yè)工作。8.2競業(yè)限制期限：自合同解除或終止之日起計算，為期1年。8.3競業(yè)限制補償：公司將在員工離職時一次性支付相當(dāng)于離職前三個月平均工資的競業(yè)限制補償金。9.保密條款9.1保密內(nèi)容：包括公司商業(yè)秘密、客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)等。9.2保密期限：自合同簽訂之日起至員工離職后5年內(nèi)。9.3違約責(zé)任：如員工違反保密義務(wù)，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公司因此遭受的損失。10.違約責(zé)任10.1違約情形：10.1.1員工嚴重違反勞動紀律，經(jīng)教育無效。10.1.2員工嚴重失職，營私舞弊，給公司造成重大損失。10.1.3員工違反合同約定的競業(yè)限制或保密條款。10.2違約責(zé)任承擔(dān)方式：違約方應(yīng)根據(jù)違約程度，向守約方支付違約金或賠償損失。10.3違約賠償：具體賠償金額根據(jù)損失情況進行協(xié)商確定。11.爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.3爭議解決程序：按照《中華人民共和國民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。12.合同解除12.1合同解除條件：12.1.1雙方協(xié)商一致，簽訂解除合同協(xié)議。12.1.2員工嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度。12.1.3員工因個人原因提出辭職。12.1.4因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.2合同解除程序：雙方應(yīng)提前30日書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。12.3合同解除后的處理：解除合同后，雙方應(yīng)依法辦理離職手續(xù)，結(jié)清工資、福利待遇等。13.合同生效13.1合同生效條件：雙方在合同上簽字蓋章，并經(jīng)法定代表人或授權(quán)代表簽字。13.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至合同約定的終止日期。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本合同中的“第三方”是指為履行本合同而提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介或其他協(xié)助的個人、企業(yè)或其他組織。15.2范圍：第三方介入包括但不限于市場調(diào)研、人力資源管理、法律咨詢、財務(wù)審計、物流配送等。16.第三方選擇與介入程序16.1選擇：甲方有權(quán)自行選擇第三方，并與其簽訂服務(wù)協(xié)議。乙方應(yīng)積極配合甲方選擇第三方。16.2介入程序：甲方應(yīng)將第三方介入的相關(guān)信息及時通知乙方，包括第三方的名稱、服務(wù)內(nèi)容、費用等。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任：第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵循誠實信用原則，對其提供的服務(wù)質(zhì)量負責(zé)。17.2權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議的要求，獲得相應(yīng)的報酬，并有權(quán)獲得甲方提供的必要信息和資料。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方：第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的服務(wù)協(xié)議約定。18.2第三方與乙方：第三方與乙方之間不存在直接的法律關(guān)系，但乙方應(yīng)配合第三方完成其服務(wù)任務(wù)。18.3第三方與員工：第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，對員工的管理和監(jiān)督責(zé)任由甲方承擔(dān)。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額：第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，其責(zé)任限額由服務(wù)協(xié)議約定。19.2超出責(zé)任限額：如第三方造成損失超出責(zé)任限額，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出部分的責(zé)任。20.第三方介入的合同變更20.1合同變更：如因第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議，并經(jīng)法定代表人或授權(quán)代表簽字。20.2補充協(xié)議的效力：補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。21.第三方介入的合同解除21.1合同解除條件：如第三方違反服務(wù)協(xié)議，甲方有權(quán)解除與第三方的服務(wù)協(xié)議，并有權(quán)要求乙方配合。21.2合同解除程