二零二五年度超市員工勞動(dòng)權(quán)益保障與監(jiān)督協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度超市員工勞動(dòng)權(quán)益保障與監(jiān)督協(xié)議甲方（超市方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動(dòng)權(quán)益保障1.勞動(dòng)合同甲方應(yīng)與乙方簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利。2.工資待遇甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和本協(xié)議約定，按時(shí)足額支付乙方工資。乙方工資應(yīng)包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，具體金額和支付方式由雙方協(xié)商確定。3.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并按時(shí)足額繳納。二、勞動(dòng)權(quán)益監(jiān)督1.監(jiān)督機(jī)構(gòu)甲方應(yīng)設(shè)立專門(mén)的勞動(dòng)權(quán)益監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)監(jiān)督本協(xié)議的執(zhí)行情況。乙方有權(quán)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映自己的合法權(quán)益受到侵害的情況。2.監(jiān)督內(nèi)容（1）甲方是否按時(shí)足額支付乙方工資；（2）甲方是否為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；（3）甲方是否遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定；（4）甲方是否侵犯乙方的其他合法權(quán)益。3.監(jiān)督措施（1）定期檢查甲方的勞動(dòng)權(quán)益保障情況；（2）對(duì)乙方的投訴進(jìn)行調(diào)查處理；（3）對(duì)違反本協(xié)議的甲方進(jìn)行警告、通報(bào)批評(píng)等處理。三、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)為_(kāi)_____（具體名稱）。四、協(xié)議期限本協(xié)議自______年______月______日起生效，至______年______月______日止。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)超市運(yùn)營(yíng)需要調(diào)整員工的工作崗位和職責(zé)，但應(yīng)確保不違反勞動(dòng)法律法規(guī)。義務(wù)：為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。按時(shí)足額支付乙方工資，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：享有依法參加工會(huì)和職工代表大會(huì)的權(quán)利。享有獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。義務(wù)：遵守超市的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。完成分配的工作任務(wù)，并不斷提高自己的工作技能。六、勞動(dòng)權(quán)益保障與監(jiān)督1.權(quán)益保障甲方應(yīng)確保乙方享有國(guó)家法定的勞動(dòng)權(quán)益，包括但不限于休息休假、工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)等。乙方有權(quán)對(duì)甲方侵犯其勞動(dòng)權(quán)益的行為提出申訴。2.監(jiān)督機(jī)制甲方應(yīng)設(shè)立勞動(dòng)權(quán)益監(jiān)督委員會(huì)，負(fù)責(zé)監(jiān)督本協(xié)議的執(zhí)行情況。乙方有權(quán)向監(jiān)督委員會(huì)反映自己的合法權(quán)益受到侵害的情況。七、爭(zhēng)議解決1.解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)為_(kāi)_____（具體名稱）。八、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議自______年______月______日起生效，至______年______月______日止。2.協(xié)議終止在協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方違反本協(xié)議的約定，另一方有權(quán)終止協(xié)議。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工資支付標(biāo)準(zhǔn)、員工福利方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：