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文檔簡介

煙花爆竹配送服務(wù)管理制度一、總則為規(guī)范煙花爆竹配送服務(wù)管理,提高安全性和效率,確保符合法律法規(guī)和公司要求,特訂立本制度。二、適用范圍本制度適用于公司全部從事煙花爆竹配送服務(wù)工作的員工,包含司機、倉庫管理員、配送員等。三、責任分工公司管理層負責訂立配送路線、布置配送任務(wù),并監(jiān)督配送服務(wù)的質(zhì)量和安全。倉庫管理員負責倉庫管理、貨物儲存和裝載工作。司機負責駕駛配送車輛,并保證貨物安全、準確地送達目的地。配送員負責幫助司機完成裝卸貨物、核對貨物情況和客戶簽收等工作。四、配送流程配送車輛1.1司機須定期檢查和維護配送車輛,確保車輛在良好狀態(tài)下使用。1.2配送車輛應(yīng)依照規(guī)定的裝載標準進行貨物裝載,并保證貨物的穩(wěn)定性和安全性。倉庫管理2.1倉庫管理員依照標準操作流程對貨物進行接收、儲存和裝載等工作,確保貨物的正確性和完整性。2.2貨物應(yīng)分門別類、依照規(guī)定的方式儲存,嚴禁存放易燃、易爆等不安全品。配送任務(wù)調(diào)配3.1公司管理層依據(jù)客戶需求和訂單情況,合理確定配送路線和配送時間表,并進行任務(wù)調(diào)配。3.2司機應(yīng)定時到達倉庫,領(lǐng)取裝載好的貨物,并依照指定路線和時間要求進行配送。配送過程管理4.1司機應(yīng)遵守交通規(guī)定,確保駕駛安全,并保持電話通訊工具暢通,與倉庫和客戶保持及時溝通。4.2司機和配送員應(yīng)共同努力,確保貨物的安全裝卸,并對貨物數(shù)量和質(zhì)量進行核對。4.3當遇到交通擁堵、惡劣天氣等特殊情況時,司機應(yīng)及時向倉庫和客戶通報,并依據(jù)實際情況調(diào)整配送計劃。收貨簽收5.1配送員在送達客戶地方后,應(yīng)核對貨物數(shù)量和質(zhì)量,并向客戶說明相關(guān)注意事項和安全使用規(guī)范。5.2客戶應(yīng)對所收到的貨物進行驗收,并在送貨單上簽字確認,配送員應(yīng)保管好簽收單和相關(guān)照片作為證據(jù)。5.3如發(fā)現(xiàn)貨物破損、數(shù)量不符等問題,客戶應(yīng)及時向配送員和倉庫進行反饋,由倉庫員工妥當處理問題。五、安全管理配送車輛應(yīng)配備必備的安全設(shè)施,如防爆裝置和防滑設(shè)備,并定期進行安全檢查和維護。司機和配送員應(yīng)穿著符合相關(guān)安全規(guī)定的工作服和防護用品,嚴禁飲酒、吸煙和使用移動電話等不安全行為。倉庫應(yīng)配備有效的防火設(shè)施,并進行定期消防檢查和演練,確保貨物和人員安全。配送過程中,司機和配送員應(yīng)嚴格遵守煙花爆竹運輸、儲存和使用的法規(guī)要求,確保貨物安全、穩(wěn)定。六、違規(guī)懲罰對于違反本制度的行為,依據(jù)違規(guī)程度和情節(jié)輕重,將進行以下懲罰:口頭警告:對于細小或初犯的違規(guī)行為,予以口頭警告,提示其注意規(guī)范操作。書面警告:對于多次或嚴重違規(guī)行為,予以書面警告,要求其在規(guī)定的期限內(nèi)改正,并進行記錄。記過處分:對于嚴重違規(guī)行為,予以記過處分,影響個人的晉升和評獎評優(yōu)等事項。解雇:對于造成嚴重后果或違反法律法規(guī)的嚴重違規(guī)行為,將予以解雇處理,同時移交相關(guān)部門處理。七、附則本制度自頒布之日起生效,相關(guān)人員應(yīng)認真遵守,并接受管理部門的監(jiān)督和引導(dǎo)。本制度的解釋權(quán)歸公司管理層全部,并保存對制度修改、調(diào)整的權(quán)利。其他未盡事宜,依據(jù)公司實際情況和法律法規(guī)執(zhí)行

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