教練員招聘合同體育行業(yè)

教練員招聘合同體育行業(yè)合同編號(hào)：__________教練員招聘合同甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（教練員）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下，為甲方提供教練員服務(wù)，雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方教練員，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、訓(xùn)練甲方運(yùn)動(dòng)員，提高運(yùn)動(dòng)員的競(jìng)技水平。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加相關(guān)培訓(xùn)、比賽等活動(dòng)。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的管理制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方每周工作時(shí)間__________小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方安排為準(zhǔn)。2.2乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方每月工資為人民幣_(tái)_________元（稅前），甲方依法代扣代繳個(gè)人所得稅。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等根據(jù)甲方規(guī)定另行計(jì)算。3.3甲方每月__________日之前支付乙方工資。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。4.3乙方享有__________等福利待遇。第五條合同期限5.1本合同期限為_(kāi)_________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。5.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、訓(xùn)練方法等。6.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第七條解除和終止合同7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付違約金人民幣_(tái)_________元。7.3甲方解除合同的，應(yīng)支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.4合同期滿或者雙方解除、終止合同的，乙方應(yīng)歸還甲方的培訓(xùn)資料、服裝等物品。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（教練員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方管理制度匯編5.甲方運(yùn)動(dòng)員名單6.培訓(xùn)資料7.服裝及其他物品清單二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、訓(xùn)練方法等，未經(jīng)甲方同意，使用或披露相關(guān)信息。2.乙方未按甲方要求參加培訓(xùn)、比賽等活動(dòng)。3.乙方未遵守甲方管理制度，不服從甲方領(lǐng)導(dǎo)。4.乙方提前解除合同，未按約定提前一個(gè)月書面通知甲方。5.乙方未履行保密義務(wù)，未支付違約金。6.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇。7.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供就業(yè)機(jī)會(huì)并支付工資、福利的公司或組織。2.教練員：指在用人單位指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、訓(xùn)練運(yùn)動(dòng)員的人員。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為用人單位帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)用人單位采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方未按時(shí)到崗。解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，如乙方確有困難，協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間；如乙方無(wú)合理理由，按照甲方管理制度處理。2.問(wèn)題：乙方在工作中受傷。解決辦法：立即送醫(yī)治療，并通知保險(xiǎn)公司進(jìn)行理賠；同時(shí)，甲方應(yīng)依法為乙方支付工資及福利待遇。3.問(wèn)題：乙方要求提前解除合同。解決辦法：雙方協(xié)商一致，乙方支付違約金；如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。4.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，如逾期支付，應(yīng)支付違約金，并向乙方道歉。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為體育俱樂(lè)部，需要招聘教練員指導(dǎo)運(yùn)動(dòng)員。2.甲方為體育學(xué)校