2025年度藝術(shù)教育機構(gòu)藝術(shù)師資培訓(xùn)與聘用合同

2025年度藝術(shù)教育機構(gòu)藝術(shù)師資培訓(xùn)與聘用合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、培訓(xùn)師資描述1.師資名稱與資質(zhì)師資1：名稱為______，資質(zhì)為______（詳細(xì)說明如學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗等）。師資2（如有）：名稱為______，資質(zhì)為______。師資應(yīng)符合甲方對藝術(shù)教育機構(gòu)師資的要求，包括但不限于專業(yè)能力、教學(xué)經(jīng)驗、師德等方面。2.師資質(zhì)量要求乙方提供的師資應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格證書和教學(xué)成果證明文件。師資的教學(xué)質(zhì)量應(yīng)滿足甲方對藝術(shù)教育的需求，包括但不限于課程設(shè)計、教學(xué)方法、教學(xué)效果等方面的要求。乙方保證所提供師資在培訓(xùn)期間，能夠按照甲方的要求完成培訓(xùn)任務(wù)，并達(dá)到預(yù)期效果。二、培訓(xùn)數(shù)量與價格1.培訓(xùn)數(shù)量甲方預(yù)計聘用的師資數(shù)量如下：師資1：數(shù)量為______（人）。師資2（如有）：數(shù)量為______（人）。實際聘用數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在培訓(xùn)開始前______天（具體時長）發(fā)出。2.師資單價與總價師資1的單價為______元/（人），師資2（如有）的單價為______元/（人）。本合同師資總價預(yù)計為______元（大寫：______），該總價根據(jù)預(yù)計數(shù)量計算得出，最終總價以實際聘用數(shù)量和相應(yīng)單價結(jié)算為準(zhǔn)。三、培訓(xùn)時間與地點1.培訓(xùn)時間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長）開始培訓(xùn)。培訓(xùn)期限為______個月，具體培訓(xùn)時間安排由甲方和乙方協(xié)商確定。2.培訓(xùn)地點乙方將在甲方指定的培訓(xùn)場所進(jìn)行培訓(xùn)，具體地址為______（詳細(xì)地址）。四、培訓(xùn)方式與內(nèi)容1.培訓(xùn)方式乙方將采用集中培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)、實踐操作等多種方式進(jìn)行培訓(xùn)。甲方將根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和師資情況，確定具體的培訓(xùn)方式。2.培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容將包括藝術(shù)教育理論、教學(xué)方法、實踐技能、教學(xué)案例等。乙方將根據(jù)甲方需求，定制培訓(xùn)課程和內(nèi)容，確保培訓(xùn)效果。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方提供的師資進(jìn)行評估和考核，如發(fā)現(xiàn)師資不符合要求，有權(quán)拒絕聘用或要求乙方更換。有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)整師資聘用數(shù)量，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時間內(nèi)接收符合要求的師資，并按照合同約定支付培訓(xùn)費用。為乙方提供必要的培訓(xùn)條件和設(shè)施，如培訓(xùn)場地、教學(xué)設(shè)備等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求提供師資后，有權(quán)要求甲方按照約定支付培訓(xùn)費用。如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)延遲或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時間、地點、數(shù)量和質(zhì)量提供師資。對甲方提供的與師資相關(guān)的培訓(xùn)信息和技術(shù)要求保密，不得泄露給第三方。六、評估與考核1.評估方式乙方在培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)對師資進(jìn)行評估，確保師資達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)。甲方在收到師資評估結(jié)果后的______個工作日內(nèi)（具體時長）進(jìn)行考核，可以采用現(xiàn)場考核或遠(yuǎn)程考核的方式。2.考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的師資資質(zhì)、教學(xué)能力、培訓(xùn)效果以及甲方特定要求為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取補救措施，如重新培訓(xùn)等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)培訓(xùn)進(jìn)度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的培訓(xùn)任務(wù)后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有培訓(xùn)任務(wù)且經(jīng)甲方考核合格后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付培訓(xùn)費用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕聘用符合要求的師資，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于培訓(xùn)費用、師資報酬等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時間、地點、數(shù)量或質(zhì)量提供師資，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的師資不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費更換符合要求的師資，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因師資問題給甲方培訓(xùn)造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方師資信息、培訓(xùn)計劃以及其他機密信息（包括但不限于師資資質(zhì)、培訓(xùn)效果等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利