二零二五版門衛(wèi)值班人員安全管理聘用合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版門衛(wèi)值班人員安全管理聘用合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方信息1.2乙方信息2.聘用職位及職責(zé)2.1職位名稱2.2主要職責(zé)2.3崗位要求3.工作時間及班次3.1工作時間安排3.2班次安排3.3休息時間4.工資及待遇4.1基本工資4.2獎金及津貼4.3考勤制度4.4社會保險(xiǎn)及福利5.安全管理制度5.1安全責(zé)任5.2安全培訓(xùn)5.3事故處理5.4安全檢查6.門衛(wèi)值班工作流程6.1值班前準(zhǔn)備6.2值班期間工作6.3值班結(jié)束7.保密條款7.1信息保密7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.合同期限8.1起止日期8.2合同續(xù)簽8.3合同解除9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.法律適用11.1合同簽訂地11.2適用法律12.合同生效12.1生效條件12.2生效日期13.其他約定事項(xiàng)13.1不可抗力13.2補(bǔ)充條款14.合同附件14.1附件一：門衛(wèi)值班工作細(xì)則14.2附件二：安全管理制度詳細(xì)內(nèi)容第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方信息1.1.1甲方名稱：公司1.1.2甲方地址：市區(qū)路號1.1.3甲方聯(lián)系人：1.1.4聯(lián)系電話：138xxxx56781.2乙方信息1.2.1乙方名稱：保安服務(wù)公司1.2.2乙方地址：市區(qū)路號1.2.3乙方聯(lián)系人：1.2.4聯(lián)系電話：139xxxx56782.聘用職位及職責(zé)2.1職位名稱：門衛(wèi)值班人員2.2主要職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)公司大門的出入管理，確保公司財(cái)產(chǎn)和人員安全；2.2.2監(jiān)控門禁系統(tǒng)，對進(jìn)出人員進(jìn)行登記；2.2.3處理突發(fā)事件，及時上報(bào)并協(xié)助處理；2.3崗位要求2.3.1年齡1845周歲，身體健康，無犯罪記錄；2.3.3具備基本的消防安全知識。3.工作時間及班次3.1工作時間安排3.1.1工作時間為每天8小時，每周工作5天；3.1.2工作時間按照甲方規(guī)定進(jìn)行輪班；3.2班次安排3.2.1白班：08:0016:003.2.2晚班：16:0000:003.3休息時間3.3.1每周休息2天，休息日由甲方統(tǒng)一安排；3.3.2休息時間根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。4.工資及待遇4.1基本工資4.1.1基本工資為人民幣2000元/月；4.1.2每月發(fā)放一次工資。4.2獎金及津貼4.2.1節(jié)假日加班工資按照國家規(guī)定執(zhí)行；4.2.2工作表現(xiàn)優(yōu)秀者，甲方將給予一定的獎勵。4.3考勤制度4.3.1乙方需遵守甲方制定的考勤制度；4.3.2甲方對乙方進(jìn)行考勤管理，確保乙方按照規(guī)定上班。4.4社會保險(xiǎn)及福利4.4.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)；4.4.2乙方享有國家規(guī)定的法定假期及福利。5.安全管理制度5.1安全責(zé)任5.1.1乙方需嚴(yán)格遵守國家及公司制定的安全管理制度；5.1.2乙方對自身安全負(fù)責(zé)，同時保障公司及他人的安全。5.2安全培訓(xùn)5.2.1甲方定期對乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)；5.2.2乙方需參加甲方組織的所有安全培訓(xùn)。5.3事故處理5.3.1發(fā)生事故時，乙方需立即上報(bào)甲方；5.3.2甲方將按照相關(guān)程序進(jìn)行處理。5.4安全檢查5.4.1甲方定期對乙方進(jìn)行安全檢查；5.4.2乙方需積極配合甲方進(jìn)行安全檢查。8.合同期限8.1合同期限為一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止；8.2合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同；8.3續(xù)簽合同期限由雙方協(xié)商確定。9.違約責(zé)任9.1如乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；9.2如甲方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；9.3任何一方違反合同規(guī)定導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；10.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.法律適用11.1本合同適用中華人民共和國法律；11.2任何與合同有關(guān)的爭議均應(yīng)按照中華人民共和國法律解釋。12.合同生效12.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；12.2任何一方不得擅自修改合同內(nèi)容。13.其他約定事項(xiàng)13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；13.2任何補(bǔ)充協(xié)議均應(yīng)與本合同具有同等法律效力。14.合同附件14.1.1門衛(wèi)值班工作細(xì)則；14.1.2安全管理制度詳細(xì)內(nèi)容；14.1.3其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1“第三方”是指在合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或引入的，為履行合同提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、代理或其他輔助服務(wù)的獨(dú)立法人或自然人。15.2第三方介入的情形15.2.1甲方或乙方認(rèn)為需要第三方介入以保障合同履行或提高服務(wù)質(zhì)量時，可邀請第三方參與；15.2.2第三方介入應(yīng)經(jīng)甲方和乙方書面同意。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方介入后，其責(zé)任范圍僅限于其提供的服務(wù)內(nèi)容，不包括合同中甲方和乙方的直接責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；15.4.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和配合。15.5第三方與其他各方的劃分15.5.1第三方與甲方、乙方之間應(yīng)明確劃分各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；15.5.2第三方不得直接與甲方或乙方的員工發(fā)生勞動關(guān)系，除非得到甲方或乙方的書面同意。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，并在第三方服務(wù)協(xié)議中明確；16.2如無特別約定，第三方的責(zé)任限額不超過其收取的服務(wù)費(fèi)用總額。17.第三方服務(wù)協(xié)議17.1.1第三方的服務(wù)內(nèi)容、范圍和標(biāo)準(zhǔn)；17.1.2第三方的責(zé)任和義務(wù)；17.1.3第三方的權(quán)利和報(bào)酬；17.1.4第三方的責(zé)任限額；17.1.5爭議解決方式。18.第三方變更18.1如需更換第三方，甲方或乙方應(yīng)提前通知另一方，并取得對方的書面同意；18.2更換第三方后，原第三方服務(wù)協(xié)議自動終止，新第三方服務(wù)協(xié)議應(yīng)重新簽訂。19.第三方退出19.1第三方在合同履行期間，如因故退出，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并協(xié)助完成交接工作；20.合同變更20.1如因第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議；20.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。21.通知與送達(dá)21.1甲方、乙方和第三方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行；21.1.1郵寄：以掛號信方式寄送至對方提供的地址；21.1.2傳真：以傳真方式發(fā)送至對方提供的傳真號碼；21.1.3電子郵件：以電子郵件方式發(fā)送至對方提供的電子郵箱；21.1.4其他方式：雙方約定的其他方式。22.合同解除22.1如因第三方介入導(dǎo)致合同無法履行，甲方、乙方或第三方有權(quán)解除合同；22.2合同解除后，各方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：門衛(wèi)值班工作細(xì)則詳細(xì)要求：包括門衛(wèi)值班的具體流程、工作職責(zé)、突發(fā)事件處理程序、安全檢查標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本細(xì)則為門衛(wèi)值班人員日常工作的重要指導(dǎo)文件，應(yīng)詳細(xì)、具體，便于操作。2.附件二：安全管理制度詳細(xì)內(nèi)容詳細(xì)要求：包括安全責(zé)任制度、安全培訓(xùn)制度、事故報(bào)告和處理制度、安全檢查制度等。說明：本制度為保障門衛(wèi)值班人員及公司安全的重要文件，應(yīng)明確各方的安全責(zé)任，確保安全措施得到有效執(zhí)行。3.附件三：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、范圍、標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任、權(quán)利、報(bào)酬、責(zé)任限額、爭議解決方式等。說明：本協(xié)議為第三方介入合同履行時的法律依據(jù)，應(yīng)詳細(xì)規(guī)定第三方的責(zé)權(quán)利，確保合同履行。4.附件四：合同補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求：包括合同變更、解除、終止等事宜的約定。說明：本協(xié)議為合同履行過程中可能出現(xiàn)的變更、解除等情況的補(bǔ)充說明，應(yīng)與主合同具有同等法律效力。5.附件五：甲方、乙方、第三方通訊錄詳細(xì)要求：包括甲方、乙方、第三方的聯(lián)系人、電話、地址等信息。說明：本通訊錄為各方聯(lián)系的重要渠道，應(yīng)確保信息的準(zhǔn)確性和及時性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1乙方未按合同規(guī)定時間到崗或擅自離崗；1.2乙方未按合同規(guī)定履行門衛(wèi)值班職責(zé)，導(dǎo)致安全事故；1.3乙方違反安全管理制度，造成安全事故；1.4甲方未按合同規(guī)定支付工資或福利；1.5甲方未按合同規(guī)定提供必要的工作條件；1.6第三方未按服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)，造成安全事故；1.7第三方違反保密條款，泄露公司信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1乙方違反合同規(guī)定，造成安全事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失；2.2甲方未按合同規(guī)定支付工資或福利，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；2.3甲方未按合同規(guī)定提供必要的工作條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；2.4第三方違反服務(wù)協(xié)議，造成安全事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失；2.5第三方違反保密條款，泄露公司信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。3.違約責(zé)任示例：3.1乙方未按時到崗，導(dǎo)致公司財(cái)產(chǎn)受損，乙方應(yīng)賠償損失；3.2甲方未按時支付工資，導(dǎo)致乙方生活困難，甲方應(yīng)支付賠償金；3.3第三方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密，第三方應(yīng)賠償公司損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二五版門衛(wèi)值班人員安全管理聘用合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同簽訂日期1.3合同期限1.4合同雙方基本信息第二章門衛(wèi)值班人員職責(zé)2.1值班時間安排2.2安全巡查要求2.3人員出入管理2.4應(yīng)急處理程序第三章安全管理要求3.1安全制度3.2安全培訓(xùn)3.3安全設(shè)備3.4應(yīng)急預(yù)案第四章薪酬待遇4.1基本工資4.2獎金及提成4.3社會保險(xiǎn)及公積金4.4工作餐及住宿第五章工作時間及休息5.1工作時間5.2休息時間5.3節(jié)假日安排5.4加班規(guī)定第六章假期及休假6.1事假6.2產(chǎn)假6.3病假6.4休假制度第七章考核與獎懲7.1考核制度7.2獎勵措施7.3懲罰措施7.4考核結(jié)果應(yīng)用第八章合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止程序8.4合同解除或終止后的處理第九章保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十章法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式10.3爭議解決機(jī)構(gòu)第十一章其他約定11.1通知方式11.2合同附件11.3合同修訂11.4合同生效第十二章合同附件12.1門衛(wèi)值班人員崗位職責(zé)12.2安全管理制度12.3考核標(biāo)準(zhǔn)12.4其他相關(guān)文件第十三章合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人姓名13.3簽署人職務(wù)第十四章合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管14.3合同生效日期合同編號_________第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“二零二五版門衛(wèi)值班人員安全管理聘用合同”。1.2合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年____月____日。1.3合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。1.4合同雙方基本信息甲方：名稱：________________地址：________________法定代表人：________________乙方：姓名：________________身份證號碼：________________聯(lián)系方式：________________第二章門衛(wèi)值班人員職責(zé)2.1值班時間安排乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的時間進(jìn)行值班，具體值班時間表由甲方制定并通知乙方。2.2安全巡查要求乙方需對甲方所屬區(qū)域進(jìn)行定期巡查，確保區(qū)域安全。2.3人員出入管理乙方負(fù)責(zé)對進(jìn)入甲方區(qū)域的人員進(jìn)行登記、詢問并查驗(yàn)相關(guān)證件。2.4應(yīng)急處理程序乙方應(yīng)熟悉并遵守甲方制定的應(yīng)急處理程序，遇緊急情況及時處理并上報(bào)。第三章安全管理要求3.1安全制度乙方需遵守甲方制定的安全管理制度，包括消防安全、防盜安全等。3.2安全培訓(xùn)甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方安全意識。3.3安全設(shè)備甲方負(fù)責(zé)提供必要的安全設(shè)備，乙方應(yīng)正確使用并維護(hù)。3.4應(yīng)急預(yù)案甲方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，乙方需熟悉并參與演練。第四章薪酬待遇4.1基本工資乙方的基本工資為每月____元。4.2獎金及提成根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，甲方將給予一定的獎金及提成。4.3社會保險(xiǎn)及公積金甲方將為乙方繳納社會保險(xiǎn)及公積金。4.4工作餐及住宿甲方提供免費(fèi)工作餐和住宿條件。第五章工作時間及休息5.1工作時間乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天。5.2休息時間乙方享有國家規(guī)定的休息時間，包括周末及法定節(jié)假日。5.3節(jié)假日安排節(jié)假日安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。5.4加班規(guī)定乙方加班需經(jīng)甲方同意，并按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第六章假期及休假6.1事假乙方需提前____天向甲方提出事假申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。6.2產(chǎn)假乙方符合國家有關(guān)規(guī)定的產(chǎn)假待遇。6.3病假乙方因病需休假時，應(yīng)提供相關(guān)證明，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。6.4休假制度甲方將根據(jù)國家規(guī)定和實(shí)際情況制定休假制度。第七章考核與獎懲7.1考核制度甲方將對乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績等。7.2獎勵措施對于工作表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方，甲方將給予獎勵。7.3懲罰措施對于違反合同規(guī)定或工作職責(zé)的乙方，甲方將根據(jù)情況進(jìn)行處罰。7.4考核結(jié)果應(yīng)用考核結(jié)果將作為乙方薪酬調(diào)整、晉升、解除合同等的重要依據(jù)。第八章合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)甲方書面通知后仍不改正的；8.1.2乙方因個人原因無法履行合同，且無法找到合適替代人員的情況下；8.1.3甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同意后；8.1.4發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。8.2合同終止條件8.2.1合同期限屆滿；8.2.2乙方退休、死亡或喪失勞動能力；8.2.3甲方因故提前終止合同。8.3合同解除或終止程序8.3.1甲方需提前____天書面通知乙方合同解除或終止的事由；8.3.2乙方應(yīng)在接到通知后____天內(nèi)給予書面回復(fù)。8.4合同解除或終止后的處理8.4.1合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；8.4.2雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的相關(guān)事宜。第九章保密條款9.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、客戶信息等保密內(nèi)容予以保密。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。9.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章法律適用與爭議解決10.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會仲裁。第十一章其他約定11.1通知方式雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并送達(dá)至對方指定的地址。11.2合同附件本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。11.3合同修訂本合同的修訂需經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面文件。11.4合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十二章合同附件（此處列出合同附件清單）第十三章合同簽署13.1簽署日期本合同簽署日期為____年____月____日。13.2簽署人姓名甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________13.3簽署人職務(wù)甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________第十四章合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。14.2合同保管本合同由甲乙雙方妥善保管。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1甲方主導(dǎo)權(quán)1.1.1本合同中，甲方作為雇主，享有對門衛(wèi)值班人員的管理和調(diào)配權(quán)。1.1.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。1.1.3甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核，并據(jù)此作出獎懲決定。1.2甲方責(zé)任與義務(wù)1.2.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的值班場所和工作條件。1.2.2甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和合法權(quán)益。1.2.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資及社會保險(xiǎn)。1.3甲方?jīng)Q策程序1.3.1甲方在作出重大決策時，應(yīng)征求乙方的意見和建議。1.3.2甲方應(yīng)確保乙方在決策過程中有平等的發(fā)言權(quán)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1乙方自主權(quán)2.1.1乙方有權(quán)根據(jù)自身能力和意愿選擇合適的工作崗位。2.1.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和支持。2.1.3乙方有權(quán)對甲方的工作安排提出合理化建議。2.2乙方責(zé)任與義務(wù)2.2.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。2.2.2乙方應(yīng)保證完成甲方分配的工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。2.2.3乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各項(xiàng)活動，提高自身綜合素質(zhì)。2.3乙方權(quán)益保障2.3.1乙方有權(quán)要求甲方對其合法權(quán)益進(jìn)行保障。2.3.2乙方有權(quán)對甲方侵犯其合法權(quán)益的行為進(jìn)行投訴和舉報(bào)。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1第三方中介職責(zé)3.1.1第三方中介作為本合同的見證人，負(fù)責(zé)監(jiān)督合同的履行情況。3.1.2第三方中介應(yīng)確保合同條款的合法性和有效性。3.2第三方中介權(quán)利與義務(wù)3.2.1第三方中介有權(quán)查閱合同相關(guān)資料，了解合同履行情況。3.2.2第三方中介應(yīng)保守合同機(jī)密，不得泄露合同內(nèi)容。3.3第三方中介費(fèi)用3.3.1第三方中介的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。3.3.2第三方中介費(fèi)用支付方式及時間由雙方另行約定。3.4第三方中介違約責(zé)任3.4.1第三方中介違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.4.2第三方中介因違約行為給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。1.甲方提供的工作場所和工作條件說明；2.乙方工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)；3.第三方中介資質(zhì)證明及服務(wù)協(xié)議；4.其他相關(guān)文件。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.甲方提供的工作場所和工作條件說明；2.乙方工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)；3.第三方中介資質(zhì)證明及服務(wù)協(xié)議；4.其他相關(guān)文件，如安全管理制度、考核標(biāo)準(zhǔn)等。二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時足額支付乙方工資及社會保險(xiǎn)；b.未提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的值班場所和工作條件；c.違反合同約定，擅自調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容；d.未履行安全管理制度，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。乙方違約行為：a.違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；c.未遵守保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密；d.未按合同約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款、法律法規(guī)及事實(shí)情況。甲方和乙方應(yīng)就違約行為進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成可提交仲裁或訴訟解決。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。2.仲裁：指雙方當(dāng)事人自愿將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決，仲裁裁決具有法律效力。3.訴訟：指當(dāng)事人通過法院解決爭議，法院判決具有法律效力。4.社會保險(xiǎn)：指國家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的，為勞動者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下提供物質(zhì)幫助的制度。5.公積金：指國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體及其職工按照規(guī)定繳納的，用于職工住房消費(fèi)的專項(xiàng)儲蓄。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方工資及社會保險(xiǎn)。解決辦法：乙方可向甲方提出書面催告，如甲方仍不支付，乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請仲裁。2.問題：乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.問題：發(fā)生安全事故，乙方責(zé)任認(rèn)定困難。解決辦法：根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果和合同約定，明確雙方責(zé)任，并采取相應(yīng)措施。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于甲方為企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體等，需要門衛(wèi)值班人員提供安全保衛(wèi)服務(wù)的場景。2.適用于乙方為個人，愿意從事門衛(wèi)值班工作，并接受甲方管理的場景。3.適用于有第三方中介參與，提供見證、監(jiān)督等服務(wù)的場景。全文完。二零二五版門衛(wèi)值班人員安全管理聘用合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______2.乙方：名稱：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______3.其他相關(guān)方：（如有，請?zhí)顚懴嚓P(guān)方名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景隨著社會治安形勢的變化，為加強(qiáng)物業(yè)管理，保障業(yè)主及物業(yè)使用人的生命財(cái)產(chǎn)安全，甲方?jīng)Q定聘請乙方擔(dān)任門衛(wèi)值班人員，負(fù)責(zé)物業(yè)管理區(qū)域的安全管理工作。2.2目的本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保門衛(wèi)值班人員安全管理工作的順利進(jìn)行，為物業(yè)管理區(qū)域創(chuàng)造一個安全、和諧、舒適的居住環(huán)境。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語1.門衛(wèi)值班人員：指受甲方委托，負(fù)責(zé)物業(yè)管理區(qū)域安全管理工作的人員。2.安全管理：指對物業(yè)管理區(qū)域進(jìn)行巡邏、檢查、監(jiān)控、防范等，確保區(qū)域內(nèi)人員、財(cái)產(chǎn)及公共設(shè)施的安全。3.2關(guān)鍵詞解釋1.甲方：指物業(yè)管理方。2.乙方：指受甲方委托擔(dān)任門衛(wèi)值班人員的一方。3.物業(yè)管理區(qū)域：指甲方管理的具體區(qū)域。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.對乙方進(jìn)行考核，確保乙方具備履行合同所需的專業(yè)技能和道德素質(zhì)。2.為乙方提供必要的培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。3.保障乙方在合同履行期間的人身安全和合法權(quán)益。4.1乙方的權(quán)利和義務(wù)1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、物業(yè)管理規(guī)定和甲方的要求，認(rèn)真履行門衛(wèi)值班人員的職責(zé)。2.嚴(yán)格按照規(guī)定時間到崗，不得擅自離崗或遲到、早退。3.負(fù)責(zé)對物業(yè)管理區(qū)域進(jìn)行巡邏、檢查、監(jiān)控、防范等工作，確保區(qū)域內(nèi)安全。4.積極配合甲方進(jìn)行安全管理工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報(bào)。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。5.2合同履行地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)履行合同義務(wù)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，認(rèn)真履行門衛(wèi)值班人員的職責(zé)，確保物業(yè)管理區(qū)域的安全。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字之日起生效。6.2終止條件1.合同期限屆滿，甲方不再續(xù)簽。2.乙方因違反合同規(guī)定被甲方解除合同。3.乙方因個人原因提出解除合同。6.3終止程序1.合同到期或終止時，甲方應(yīng)提前_______日通知乙方。2.乙方應(yīng)在接到通知后_______日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果1.合同終止后，乙方應(yīng)將物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的相關(guān)物品、設(shè)施等交還甲方。2.乙方在合同履行期間因工作原因造成的損失，由乙方自行承擔(dān)。3.甲方在合同終止后，應(yīng)將乙方在合同履行期間的工資、福利等費(fèi)用結(jié)清。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.基本工資：乙方每月應(yīng)得的基本工資為人民幣_______元。2.崗位補(bǔ)貼：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及物業(yè)管理區(qū)域的具體情況，甲方將給予乙方一定的崗位補(bǔ)貼，具體金額為人民幣_______元。3.社會保險(xiǎn)及公積金：甲方將為乙方繳納社會保險(xiǎn)及住房公積金，具體金額按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。4.其他費(fèi)用：包括但不限于加班費(fèi)、法定節(jié)假日加班費(fèi)等，按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。7.2支付方式1.每月_______日前，甲方將乙方的工資及社會保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和物業(yè)管理區(qū)域的安全管理情況，對乙方的工資及各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行調(diào)整。7.3支付時間1.乙方的基本工資及崗位補(bǔ)貼每月_______日前支付。2.社會保險(xiǎn)及公積金按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定的時間支付。7.4支付條款1.乙方須在簽訂合同時提供有效的銀行賬戶信息，以便甲方進(jìn)行工資及費(fèi)用的支付。2.乙方應(yīng)確保提供的銀行賬戶信息準(zhǔn)確無誤，因賬戶信息錯誤導(dǎo)致的支付問題由乙方自行負(fù)責(zé)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未能按時支付乙方工資及各項(xiàng)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付_______%的違約金。2.甲方未能提供安全的工作環(huán)境或未能履行合同約定的培訓(xùn)義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按時履行門衛(wèi)值班職責(zé)，或因乙方原因?qū)е挛飿I(yè)管理區(qū)域發(fā)生安全事故的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.甲方違約賠償金額根據(jù)實(shí)際情況確定，并以書面形式通知乙方。2.乙方違約賠償金額根據(jù)實(shí)際情況確定，并以書面形式通知甲方。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.物業(yè)管理區(qū)域的各項(xiàng)安全信息。2.甲方及物業(yè)管理區(qū)域的商業(yè)秘密。3.乙方在履行合同過程中知悉的其他保密信息。9.2保密期限乙方對本合同約定的保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限自合同簽訂之日起_______年。9.3保密履行方式1.乙方不得以任何形式泄露或使用本合同約定的保密信息。2.乙方應(yīng)采取合理措施，防止保密信息的泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風(fēng)等。2.政府行為：如戰(zhàn)爭、政府禁令等。3.社會異常事件：如罷工、暴動等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方，并采取一切必要的措施減輕損失。2.不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行中的問題。10.4不可抗力實(shí)例1.因地震導(dǎo)致物業(yè)管理區(qū)域設(shè)施損壞，無法正常履行合同。2.因政府禁令導(dǎo)致乙方無法到崗履行門衛(wèi)值班職責(zé)。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決1.雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商期限為_______日，自一方提出爭議之日起計(jì)算。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。2.雙方也可約定提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三方。2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，將本合同轉(zhuǎn)讓給其關(guān)聯(lián)企業(yè)或授權(quán)的第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.乙方在合同履行期間因個人原因離職。2.合同約定的保密條款尚未履行完畢。3.乙方違反合同約定的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對本合同內(nèi)容進(jìn)行解釋的權(quán)利。2.甲方保留對乙方在合同履行過程中提出的要求進(jìn)行評估和調(diào)整的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在乙方違反合同約定時，根據(jù)合同規(guī)定采取相應(yīng)措施的權(quán)利。2.甲方保留在物業(yè)管理區(qū)域安全需要時，對乙方的工作內(nèi)容和方式進(jìn)行調(diào)整的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.合同的任何修改和補(bǔ)充，均需以書面形式提出，并由雙方共同簽署。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)與本合同的主題和目的相符。14.2修改和補(bǔ)充效力1.合同的修改和補(bǔ)充自雙方簽署之日起生效。2.合同的修改和補(bǔ)充與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同確保物業(yè)管理區(qū)域的安全。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，協(xié)助甲方進(jìn)行各項(xiàng)安全管理活動。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)通過定期會議、書面報(bào)告等方式保持溝通。2.雙方應(yīng)及時解決在合同履行過程中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為獨(dú)立的文件，不因其他合同的成立、效力、解釋、變更或終止而受影響。16.3增減條款本合同的增減條款，需經(jīng)雙方書面同意，并經(jīng)相關(guān)法律程序確認(rèn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：_______年_______月_______日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.乙方銀行賬戶信息5.社會保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)6.安全管理規(guī)章制度7.合同修改和補(bǔ)充文件8.爭議解決相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按時支付乙方工資及各項(xiàng)費(fèi)用。未提供安全的工作環(huán)境或未履行培訓(xùn)義務(wù)。未按照合同約定調(diào)整乙方的工資及費(fèi)用。2.乙方違約：未按時履行門衛(wèi)值班職責(zé)。因乙方原因?qū)е挛飿I(yè)管理區(qū)域發(fā)生安全事故。違反保密條款，泄露保密信息。未經(jīng)甲方同意，擅自轉(zhuǎn)讓合同。違約行為的認(rèn)定：違約行為需有確鑿證據(jù)支持。甲方或乙方提出違約指控，另一方應(yīng)在合理時間內(nèi)提供答辯。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。2.社會保險(xiǎn)：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)行的，為工薪勞動者在暫時或永久喪失勞動能力以及由于各種原因死亡時，提供一定物質(zhì)幫助的制度。3.公積金：是指職工個人按照國家政策規(guī)定，將部分工資存入個人賬戶，用于職工購房、租房、提取等用途的長期住房儲金。4.保密條款：合同中約定的一方對另一方的商業(yè)秘密或敏感信息負(fù)有保密義務(wù)的條款。5.仲裁：是指當(dāng)事人根據(jù)他們之間訂立的仲裁協(xié)議，自愿將爭議提交由非司法機(jī)關(guān)的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行審理并作出有約束力裁決的一種爭議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個人原因無法履行合同義務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)提前通知乙方，并根據(jù)合同約定進(jìn)行處理，如解除合同或調(diào)整乙方工作。2.問題：物業(yè)管理區(qū)域發(fā)生安全事故。解決辦法：乙方應(yīng)立即采取緊急措施，防止事故擴(kuò)大，并及時上報(bào)甲方，甲方應(yīng)根據(jù)事故原因進(jìn)行調(diào)查和處理。3.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟。4.問題：乙方違反保密條款。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施，要求乙方停止泄露保密信息，并追究乙方法律責(zé)任。5.問題：不可抗力事件影響合同履行。解決辦法：雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的性質(zhì)和影響，協(xié)商解決合同履行中的問題，如延長履行期限或部分解除合同。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方名稱：_______2.第三方地址：_______3.第三方聯(lián)系人：_______4.第三方聯(lián)系電話：_______5.第三方職責(zé)：第三方負(fù)責(zé)對物業(yè)管理區(qū)域的安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督和評估。第三方負(fù)責(zé)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核。6.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)安全管理工作資料。第三方有權(quán)對乙方的工作提出改進(jìn)建議。7.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)保證對乙方考核的公正性和客觀性。第三方應(yīng)保守乙方工作秘密。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。乙方有權(quán)要求甲方對工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評估。乙方有權(quán)要求甲方在合同履行期間提供必要的培訓(xùn)。2.乙方的利益條款：甲方應(yīng)保證乙方的工資按時足額發(fā)放。甲方應(yīng)保證乙方的社會保險(xiǎn)和公積金按時繳納。甲方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定。3.甲方的違約及限制條款：甲方未按時支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付_______%的違約金。甲方未提供必要的工作條件和安全保障，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方不得擅自調(diào)整乙方的工資和福利。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方有權(quán)要求乙方遵守合同約定，履行門衛(wèi)值班職責(zé)。甲方有權(quán)要求乙方接受必要的培訓(xùn)和考核。2.甲方的利益條款：甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核。甲方有權(quán)對乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。甲方有權(quán)在合同履行期間對乙方的工作時間和方式進(jìn)行調(diào)整。3.乙方的違約及限制條款：乙方未按時履行門衛(wèi)值班職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同。乙方因個人原因?qū)е挛飿I(yè)管理區(qū)域發(fā)生安全事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二五版門衛(wèi)值班人員安全管理聘用合同3本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.2合同目的與原則1.3合同生效條件2.當(dāng)事人信息2.1聘用方基本信息2.2被聘用方基本信息3.聘用關(guān)系3.1聘用崗位3.2聘用期限3.3工作地點(diǎn)4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2工作職責(zé)4.3工作時間5.工作條件與待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3工資調(diào)整5.4社會保險(xiǎn)5.5休假制度6.違約責(zé)任6.1被聘用方違約責(zé)任6.2聘用方違約責(zé)任7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3合同解除后的處理9.合同終止9.1合同終止條件9.2合同終止程序9.3合同終止后的處理10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務(wù)10.3違反保密義務(wù)的責(zé)任11.合同附件11.1附件一：工作職責(zé)明細(xì)11.2附件二：工資支付表11.3附件三：社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)12.合同生效12.1合同簽署12.2合同生效日期13.其他約定13.1法律適用13.2合同變更13.3合同解除后的爭議解決14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管責(zé)任第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國門衛(wèi)值班管理辦法》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同目的與原則1.2.1合同目的：明確雙方在門衛(wèi)值班安全管理中的權(quán)利義務(wù)，確保門衛(wèi)值班工作安全、有序、高效進(jìn)行。1.2.2合同原則：遵守國家法律法規(guī)，尊重雙方合法權(quán)益，平等協(xié)商，誠實(shí)守信。1.3合同生效條件1.3.1雙方簽署本合同。1.3.2本合同經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。2.當(dāng)事人信息2.1聘用方基本信息2.1.1名稱：X物業(yè)公司2.1.2住所：X市X區(qū)X路X號2.1.3法定代表人：2.2被聘用方基本信息2.2.1姓名：2.2.2性別：男2.2.3出生日期：1990年1月1日2.2.4身份證號碼：XXXXX3.聘用關(guān)系3.1聘用崗位3.1.1崗位名稱：門衛(wèi)值班員3.1.2崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門衛(wèi)值班工作，確保園區(qū)安全。3.2聘用期限3.2.1聘用期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止。3.3工作地點(diǎn)3.3.1工作地點(diǎn)：X市X區(qū)X路X號物業(yè)管理區(qū)域。4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.1.1嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度，確保園區(qū)出入口安全。4.1.2接待來訪人員，登記來訪信息。4.1.3負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)車輛管理，引導(dǎo)車輛有序停放。4.1.4負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)突發(fā)事件的處理。4.2工作職責(zé)4.2.124小時值班，保持通訊暢通。4.2.2對出入園區(qū)的人員和車輛進(jìn)行嚴(yán)格檢查，防止非法人員和物品進(jìn)入園區(qū)。4.2.3維護(hù)園區(qū)治安秩序，協(xié)助處理各類突發(fā)事件。4.2.4定期檢查門衛(wèi)設(shè)備，確保設(shè)備完好。5.工作條件與待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.1.1基本工資：每月人民幣2000元。5.1.2崗位津貼：每月人民幣500元。5.2工資支付方式5.2.1每月15日前支付上月工資。5.2.2支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬。5.3工資調(diào)整5.3.1工資調(diào)整依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和公司實(shí)際情況。5.4社會保險(xiǎn)5.4.1聘用方依法為被聘用方繳納社會保險(xiǎn)。5.5休假制度5.5.1年休假：根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。5.5.2病假、事假等假期按照國家規(guī)定和公司制度執(zhí)行。6.違約責(zé)任6.1被聘用方違約責(zé)任6.2聘用方違約責(zé)任6.2.1未按時足額支付工資的，按未支付工資的每日萬分之五支付違約金。7.爭議解決7.1爭議解決方式7.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。7.1.2協(xié)商不成，可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。8.合同解除8.1合同解除條件8.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。8.1.2被聘用方因健康原因無法履行職責(zé)，經(jīng)聘用方確認(rèn)后解除合同。8.1.3被聘用方嚴(yán)重違反門衛(wèi)值班管理制度，聘用方有權(quán)解除合同。8.1.4聘用方因園區(qū)需要調(diào)整門衛(wèi)崗位，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。8.2合同解除程序8.2.1雙方協(xié)商解除合同，應(yīng)簽訂書面協(xié)議。8.2.2因健康原因解除合同，需提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明。8.2.3嚴(yán)重違反門衛(wèi)值班管理制度解除合同，需有書面警告記錄。8.3合同解除后的處理8.3.1解除合同后，聘用方應(yīng)結(jié)清被聘用方工資和社會保險(xiǎn)。8.3.2雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的相關(guān)事宜。9.合同終止9.1合同終止條件9.1.1聘用期限屆滿，合同自然終止。9.1.2雙方協(xié)商一致終止合同。9.2合同終止程序9.2.1雙方協(xié)商一致終止合同，應(yīng)簽訂書面協(xié)議。9.3合同終止后的處理9.3.1合同終止后，聘用方應(yīng)結(jié)清被聘用方工資和社會保險(xiǎn)。9.3.2雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1關(guān)于園區(qū)管理、財(cái)務(wù)、客戶信息等方面的保密事項(xiàng)。10.2保密義務(wù)10.2.1被聘用方在合同有效期內(nèi)及合同終止后，不得泄露任何保密信息。10.3違反保密義務(wù)的責(zé)任10.3.1被聘用方違反保密義務(wù)，聘用方有權(quán)要求其停止泄露，并賠償由此造成的損失。11.合同附件11.1附件一：工作職責(zé)明細(xì)11.1.1負(fù)責(zé)園區(qū)出入口的24小時值守。11.1.2負(fù)責(zé)來訪人員登記、車輛出入管理。11.1.3負(fù)責(zé)園區(qū)治安巡邏，發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報(bào)。11.2附件二：工資支付表11.2.1基本工資：每月人民幣2000元。11.2.2崗位津貼：每月人民幣500元。11.3附件三：社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)11.3.1聘用方為被聘用方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。12.合同生效12.1合同簽署12.1.1本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。12.2合同生效日期12.2.1合同生效日期為2025年1月1日。13.其他約定13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同變更13.2.1合同的任何變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。13.3合同解除后的爭議解決13.3.1合同解除后的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2合同保管責(zé)任14.2.1雙方應(yīng)妥善保管本合同，確保合同的有效性和完整性。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方定義1.1.1本合同所稱第三方，是指為履行本合同或提供相關(guān)服務(wù)而介入的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、保險(xiǎn)公司等。1.2第三方介入目的1.2.1第三方介入旨在提高門衛(wèi)值班服務(wù)的專業(yè)性、效率和質(zhì)量，保障雙方的合法權(quán)益。1.3第三方介入方式1.3.1第三方可通過提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、保險(xiǎn)保障等方式介入。2.第三方責(zé)任限額2.1責(zé)任限額定義2.1.1責(zé)任限額是指第三方因提供相關(guān)服務(wù)所導(dǎo)致的責(zé)任，其賠償金額不得超過本合同約定的賠償限額。2.2責(zé)任限額約定2.2.1第三方責(zé)任限額為人民幣X萬元。2.3責(zé)任限額調(diào)整2.2.2責(zé)任限額可根據(jù)市場行情、服務(wù)內(nèi)容等因素進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整需經(jīng)雙方書面同意。3.第三方責(zé)任界定3.1責(zé)任界定原則3.1.1第三方的責(zé)任應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、合同約定以及其提供服務(wù)的具體內(nèi)容進(jìn)行界定。3.2責(zé)任劃分3.2.1第三方在提供中介服務(wù)時，若因中介服務(wù)導(dǎo)致合同一方權(quán)益受損，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2.2第三方在提供咨詢服務(wù)時，若因咨詢服務(wù)導(dǎo)致合同一方權(quán)益受損，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2.3第三方在提供技術(shù)支持時，若