二零二四年員工出差信息保密協(xié)議重點(diǎn)條款與保護(hù)范圍3篇_第1頁
二零二四年員工出差信息保密協(xié)議重點(diǎn)條款與保護(hù)范圍3篇_第2頁
二零二四年員工出差信息保密協(xié)議重點(diǎn)條款與保護(hù)范圍3篇_第3頁
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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年員工出差信息保密協(xié)議重點(diǎn)條款與保護(hù)范圍本合同目錄一覽1.協(xié)議適用范圍1.1出差人員定義1.2出差事項(xiàng)定義1.3保密信息定義2.保密信息內(nèi)容2.1公司商業(yè)秘密2.2客戶信息2.3技術(shù)秘密2.4市場信息2.5其他保密信息3.保密義務(wù)3.1保密責(zé)任3.2保密措施3.3保密期限4.違約責(zé)任4.1違約情形4.2違約賠償4.3違約責(zé)任承擔(dān)5.保密信息的處理5.1信息獲取5.2信息使用5.3信息存儲5.4信息銷毀6.信息安全措施6.1物理安全6.2網(wǎng)絡(luò)安全6.3人員管理7.保密協(xié)議的變更7.1變更程序7.2通知方式7.3變更生效8.保密協(xié)議的解除8.1解除條件8.2解除程序8.3解除效力9.法律適用與爭議解決9.1適用法律9.2爭議解決方式9.3仲裁機(jī)構(gòu)10.其他約定10.1通知與送達(dá)10.2合同生效10.3不可抗力11.保密協(xié)議的附件11.1保密信息清單11.2保密人員名單12.保密協(xié)議的解釋12.1解釋原則12.2解釋權(quán)歸屬13.保密協(xié)議的生效日期14.保密協(xié)議的簽署與蓋章第一部分:合同如下:1.協(xié)議適用范圍1.1出差人員定義:本協(xié)議所指出差人員為在公司任職的員工,包括但不限于公司管理人員、技術(shù)人員、銷售人員等,在履行公司工作職責(zé)過程中,因工作需要出差至公司指定地點(diǎn)的人員。1.2出差事項(xiàng)定義:出差事項(xiàng)指因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,員工在出差過程中涉及到的與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的活動,包括但不限于商務(wù)洽談、技術(shù)交流、市場調(diào)研等。1.3保密信息定義:保密信息指公司在其業(yè)務(wù)活動中產(chǎn)生的、涉及公司商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)秘密、市場信息以及其他應(yīng)保密的信息。2.保密信息內(nèi)容2.1公司商業(yè)秘密:包括但不限于公司的經(jīng)營策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場分析、客戶名單、產(chǎn)品配方、技術(shù)圖紙等。2.2客戶信息:包括但不限于客戶的名稱、聯(lián)系方式、業(yè)務(wù)往來記錄、合同信息等。2.3技術(shù)秘密:包括但不限于公司的技術(shù)方案、專利技術(shù)、研發(fā)資料、技術(shù)文檔等。2.4市場信息:包括但不限于市場分析報(bào)告、競爭對手信息、行業(yè)動態(tài)等。2.5其他保密信息:包括但不限于公司認(rèn)為需要保密的其他信息。3.保密義務(wù)3.1保密責(zé)任:出差人員應(yīng)嚴(yán)格保守公司保密信息,未經(jīng)公司書面同意,不得向任何第三方泄露、披露或使用。3.2保密措施:出差人員應(yīng)采取合理措施保護(hù)保密信息,包括但不限于使用密碼、限制訪問權(quán)限、不在不安全的場所討論保密信息等。3.3保密期限:保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至保密信息公開或保密期限屆滿之日止。4.違約責(zé)任4.1違約情形:出差人員違反本協(xié)議,未經(jīng)公司同意泄露、披露或使用保密信息,或者泄露、披露或使用保密信息給公司造成損失的,視為違約。4.2違約賠償:出差人員違反本協(xié)議,造成公司損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,包括但不限于直接損失和間接損失。4.3違約責(zé)任承擔(dān):出差人員違反本協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償公司因此遭受的損失。5.保密信息的處理5.1信息獲?。撼霾钊藛T獲取保密信息時(shí),應(yīng)嚴(yán)格遵守公司相關(guān)規(guī)定,確保信息的合法、合規(guī)獲取。5.2信息使用:出差人員使用保密信息時(shí),應(yīng)限于履行工作職責(zé),不得用于個(gè)人目的或未經(jīng)授權(quán)的其他用途。5.3信息存儲:出差人員應(yīng)妥善存儲保密信息,不得將其存儲在不安全的設(shè)備或場所。5.4信息銷毀:出差人員不再需要保密信息時(shí),應(yīng)按照公司規(guī)定的方式及時(shí)銷毀,確保信息不泄露。6.信息安全措施6.1物理安全:出差人員應(yīng)確保攜帶的保密信息載體(如文件、U盤等)在物理上得到妥善保護(hù),防止丟失或被盜。6.2網(wǎng)絡(luò)安全:出差人員應(yīng)遵守公司網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)定,防止通過網(wǎng)絡(luò)途徑泄露保密信息。6.3人員管理:公司應(yīng)加強(qiáng)對出差人員的保密教育和管理,確保其了解并遵守本協(xié)議。7.保密協(xié)議的解除7.1解除條件:在保密信息公開或保密期限屆滿的情況下,本協(xié)議自動解除。7.2解除程序:任何一方認(rèn)為本協(xié)議需要解除的,應(yīng)提前30日書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,本協(xié)議解除。7.3解除效力:本協(xié)議解除后,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議約定的保密義務(wù),直至保密信息公開或保密期限屆滿。8.法律適用與爭議解決8.1適用法律:本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。8.2爭議解決方式:雙方因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至本協(xié)議簽訂地人民法院管轄。8.3仲裁機(jī)構(gòu):如雙方協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)將爭議提交至中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會仲裁,按照該委員會的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。9.其他約定9.1.1專人遞送:直接送交對方指定的收件人。9.1.2郵寄:通過掛號信方式郵寄至對方指定的地址。9.1.3電子郵件:通過電子郵件發(fā)送至對方指定的電子郵箱。9.2合同生效:本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。9.3不可抗力:如因不可抗力(如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等)導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分條款無法履行時(shí),受影響方應(yīng)立即通知對方,并采取一切可能的措施減輕損失。在此期間,本協(xié)議的履行期限相應(yīng)延長。10.保密協(xié)議的附件10.1保密信息清單:本協(xié)議附件一,列明所有應(yīng)保密的信息內(nèi)容。10.2保密人員名單:本協(xié)議附件二,列明所有應(yīng)遵守本協(xié)議保密義務(wù)的員工名單。11.保密協(xié)議的解釋11.1解釋原則:本協(xié)議的解釋應(yīng)依照其文字、上下文和目的進(jìn)行,并應(yīng)賦予其通常含義。11.2解釋權(quán)歸屬:本協(xié)議的解釋權(quán)歸公司所有,公司有權(quán)對本協(xié)議進(jìn)行解釋。12.保密協(xié)議的生效日期12.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.保密協(xié)議的簽署與蓋章13.1本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。13.2本協(xié)議由公司法定代表人(或授權(quán)代表)簽字并加蓋公司公章。14.保密協(xié)議的變更14.1變更程序:任何一方要求變更本協(xié)議的,應(yīng)書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽署書面變更協(xié)議。14.2通知方式:變更通知應(yīng)以書面形式,通過本協(xié)議規(guī)定的通知與送達(dá)方式進(jìn)行。14.3變更生效:變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義:在本合同中,第三方指除甲乙雙方外的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)提供商等。15.2第三方介入范圍:第三方介入包括但不限于提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、專業(yè)培訓(xùn)等,旨在協(xié)助甲乙雙方履行本合同。16.第三方介入的程序16.1介入申請:甲乙雙方任何一方有意引入第三方時(shí),應(yīng)提前30日以書面形式向?qū)Ψ教岢錾暾?,并說明第三方介入的原因、目的、范圍及預(yù)期效果。16.2同意與協(xié)商:收到介入申請后,另一方應(yīng)在7個(gè)工作日內(nèi)給予書面答復(fù),同意或拒絕第三方介入。如同意,雙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定具體的合作事宜。17.第三方責(zé)任與義務(wù)17.1責(zé)任限額:第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任,包括但不限于因提供的服務(wù)或產(chǎn)品不符合約定而導(dǎo)致的損失,其責(zé)任限額不得超過由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定的金額。17.2保密義務(wù):第三方應(yīng)遵守本合同的保密條款,對甲乙雙方的保密信息承擔(dān)同等保密義務(wù)。17.3合作義務(wù):第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,提供專業(yè)、高效的服務(wù),確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。18.第三方與其他各方的權(quán)利與義務(wù)18.1甲乙雙方的權(quán)利:甲乙雙方有權(quán)要求第三方按照約定提供服務(wù),并有權(quán)監(jiān)督第三方的工作進(jìn)度和質(zhì)量。18.2第三方的權(quán)利:第三方有權(quán)按照合同約定獲得服務(wù)費(fèi)用,并有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。18.3第三方的義務(wù):第三方有義務(wù)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),并保證服務(wù)的安全性、合規(guī)性。19.第三方介入的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)19.1風(fēng)險(xiǎn)界定:第三方介入可能帶來的風(fēng)險(xiǎn),包括但不限于服務(wù)質(zhì)量、信息泄露、合同履行風(fēng)險(xiǎn)等。19.2風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān):甲乙雙方應(yīng)與第三方共同承擔(dān)第三方介入帶來的風(fēng)險(xiǎn),具體分擔(dān)方式由三方協(xié)商確定。19.3風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對:如第三方介入導(dǎo)致合同無法履行或造成損失,甲乙雙方應(yīng)立即采取措施減輕損失,并追究第三方相應(yīng)的責(zé)任。20.第三方介入的合同關(guān)系20.1合同關(guān)系界定:第三方與甲乙雙方之間的合同關(guān)系由第三方與甲乙雙方分別簽訂的合同界定。20.2合同變更:任何一方要求變更第三方與甲乙雙方之間合同關(guān)系的,應(yīng)提前通知對方,并取得對方的書面同意。21.第三方介入的終止21.1終止條件:如第三方介入導(dǎo)致合同無法履行或造成嚴(yán)重?fù)p失,甲乙雙方有權(quán)終止第三方介入。21.2終止程序:終止第三方介入時(shí),甲乙雙方應(yīng)提前30日以書面形式通知第三方,并協(xié)商解決相關(guān)事宜。21.3終止后的責(zé)任:終止第三方介入后,第三方應(yīng)承擔(dān)因其介入行為導(dǎo)致的損失責(zé)任,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.保密信息清單詳細(xì)要求:列明所有屬于保密信息的具體內(nèi)容,包括但不限于公司商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)秘密、市場信息等。說明:保密信息清單應(yīng)詳細(xì)具體,便于雙方識別和執(zhí)行保密義務(wù)。2.保密人員名單詳細(xì)要求:列明所有應(yīng)遵守本協(xié)議保密義務(wù)的員工姓名、職位、部門等信息。說明:保密人員名單應(yīng)確保全面覆蓋所有可能接觸到保密信息的員工。3.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求:明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費(fèi)用、責(zé)任等。說明:第三方合作協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定三方權(quán)利義務(wù),確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。4.保密協(xié)議變更協(xié)議詳細(xì)要求:記錄雙方協(xié)商一致變更保密協(xié)議內(nèi)容的書面文件。說明:變更協(xié)議應(yīng)明確變更內(nèi)容,并經(jīng)雙方簽字蓋章生效。5.保密協(xié)議解除協(xié)議詳細(xì)要求:記錄雙方協(xié)商一致解除保密協(xié)議的書面文件。說明:解除協(xié)議應(yīng)明確解除原因、生效日期及后續(xù)事宜。6.通知與送達(dá)記錄詳細(xì)要求:記錄雙方相互發(fā)送通知、通訊或其他文件的日期、內(nèi)容、送達(dá)方式等信息。說明:記錄應(yīng)確保雙方對通知與送達(dá)的確認(rèn),避免后續(xù)爭議。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為詳細(xì)要求:列舉可能出現(xiàn)的違約行為,包括但不限于未按時(shí)履行保密義務(wù)、泄露保密信息、違反保密協(xié)議條款等。說明:違約行為應(yīng)具體明確,便于雙方識別和處理。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和后果,確定相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說明:責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)公平合理,確保違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.違約責(zé)任示例示例一:員工在離職后,違反保密協(xié)議,將公司商業(yè)秘密泄露給競爭對手,造成公司重大經(jīng)濟(jì)損失。責(zé)任認(rèn)定:員工應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償公司因泄露保密信息所造成的經(jīng)濟(jì)損失。示例二:第三方在提供技術(shù)服務(wù)過程中,因操作失誤導(dǎo)致保密信息泄露,給公司造成一定損失。責(zé)任認(rèn)定:第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償公司因泄露保密信息所造成的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。二零二四年員工出差信息保密協(xié)議重點(diǎn)條款與保護(hù)范圍1本合同目錄一覽1.協(xié)議背景及目的1.1協(xié)議簽訂的法律依據(jù)1.2協(xié)議適用范圍1.3協(xié)議簽訂的必要性2.定義及解釋2.1關(guān)鍵術(shù)語定義2.2專有技術(shù)及商業(yè)秘密的定義2.3保密信息的分類3.保密義務(wù)3.1保密信息的范圍3.2保密信息的保密措施3.3保密信息的披露限制3.4保密信息的處理方式3.5保密信息的責(zé)任承擔(dān)4.違約責(zé)任4.1違約行為界定4.2違約責(zé)任承擔(dān)方式4.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)5.保密期限5.1保密期限的起始和結(jié)束時(shí)間5.2保密期限的延長及終止條件5.3保密期限的變更程序6.保密信息的處理6.1保密信息的收集、存儲、使用、處理原則6.2保密信息的歸檔及銷毀程序6.3保密信息的備份與恢復(fù)7.保密信息的變更7.1保密信息的變更原因7.2保密信息變更的程序7.3保密信息變更的責(zé)任8.保密信息的保護(hù)8.1保密信息保護(hù)的責(zé)任主體8.2保密信息保護(hù)的措施8.3保密信息保護(hù)的效果評估9.協(xié)議的生效與解除9.1協(xié)議的生效條件9.2協(xié)議的解除條件9.3協(xié)議解除的程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決費(fèi)用11.法律適用及管轄11.1適用法律11.2管轄法院12.協(xié)議的補(bǔ)充和修改12.1協(xié)議的補(bǔ)充12.2協(xié)議的修改12.3補(bǔ)充和修改的程序13.通知與送達(dá)13.1通知的方式13.2通知的送達(dá)13.3送達(dá)地址變更14.其他14.1協(xié)議的份數(shù)14.2協(xié)議的解釋14.3協(xié)議的附件第一部分:合同如下:1.協(xié)議背景及目的1.1協(xié)議簽訂的法律依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國保密法》等相關(guān)法律法規(guī),為明確雙方在員工出差過程中的保密責(zé)任和義務(wù),保障公司合法權(quán)益,特制定本保密協(xié)議。1.2協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于公司所有出差員工,包括但不限于國內(nèi)出差、國際出差以及臨時(shí)出差。1.3協(xié)議簽訂的必要性鑒于出差員工在執(zhí)行工作任務(wù)過程中可能接觸到公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,為防止保密信息的泄露,保護(hù)公司利益,特簽訂本協(xié)議。2.定義及解釋2.1關(guān)鍵術(shù)語定義“保密信息”是指公司擁有的、不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息、管理信息等。2.2專有技術(shù)及商業(yè)秘密的定義專有技術(shù)是指公司擁有或控制的、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)秘密。2.3保密信息的分類保密信息分為絕密、機(jī)密、秘密三個(gè)等級,具體等級劃分及保密措施按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.保密義務(wù)3.1保密信息的范圍保密信息包括但不限于公司經(jīng)營策略、技術(shù)方案、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場分析等。3.2保密信息的保密措施(1)不在非工作場所討論保密信息;(2)不在非工作場所保存保密信息;(3)不在非工作場所使用保密信息;(4)不在社交媒體上泄露保密信息;(5)不在未經(jīng)授權(quán)的情況下向他人透露保密信息。3.3保密信息的披露限制員工不得在未經(jīng)公司授權(quán)的情況下,向任何第三方泄露保密信息。3.4保密信息的處理方式員工在出差過程中,應(yīng)按照公司規(guī)定妥善處理保密信息,包括但不限于:(1)使用公司提供的設(shè)備、工具進(jìn)行工作;(2)不攜帶含有保密信息的文件、資料等;(3)不使用未經(jīng)授權(quán)的通信工具;(4)不將保密信息存儲在個(gè)人設(shè)備上。3.5保密信息的責(zé)任承擔(dān)員工違反本協(xié)議,導(dǎo)致保密信息泄露的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,并賠償公司因此遭受的損失。4.違約責(zé)任4.1違約行為界定違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),泄露或未經(jīng)授權(quán)使用保密信息的行為。4.2違約責(zé)任承擔(dān)方式(1)立即停止違約行為;(2)賠償公司因此遭受的損失;(3)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)員工因違約行為導(dǎo)致公司損失,應(yīng)按照實(shí)際損失計(jì)算賠償金額,最高不超過保密信息價(jià)值的三倍。5.保密期限5.1保密期限的起始和結(jié)束時(shí)間保密期限自協(xié)議簽訂之日起計(jì)算,至保密信息公開或公司授權(quán)終止為止。5.2保密期限的延長及終止條件保密期限可根據(jù)實(shí)際情況延長,延長程序按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。保密期限的終止條件包括但不限于:(1)保密信息公開;(2)公司授權(quán)終止;(3)雙方協(xié)商一致。5.3保密期限的變更程序保密期限的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。6.保密信息的處理6.1保密信息的收集、存儲、使用、處理原則(1)合法、合規(guī);(2)保密、安全;(3)合理、有效。6.2保密信息的歸檔及銷毀程序保密信息應(yīng)按照公司規(guī)定進(jìn)行歸檔,并在保密期限屆滿或公司授權(quán)終止后,按照規(guī)定程序銷毀。6.3保密信息的備份與恢復(fù)員工應(yīng)按照公司規(guī)定對保密信息進(jìn)行備份,確保在數(shù)據(jù)丟失或損壞時(shí)能夠及時(shí)恢復(fù)。8.保密信息的處理8.1保密信息的收集、存儲、使用、處理原則(1)合法、合規(guī):確保所有收集、存儲、使用、處理保密信息的行為符合國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。(2)保密、安全:采取必要的技術(shù)和管理措施,確保保密信息不被未授權(quán)人員獲取、泄露或破壞。(3)合理、有效:確保保密信息的收集、存儲、使用、處理能夠滿足工作需求,提高工作效率。8.2保密信息的歸檔及銷毀程序保密信息應(yīng)按照公司規(guī)定的歸檔制度進(jìn)行歸檔,包括但不限于電子文檔、紙質(zhì)文件、錄音錄像等。歸檔后的信息應(yīng)按照保密等級進(jìn)行分類管理,并定期進(jìn)行審查。銷毀程序如下:(1)對于不再具有保密價(jià)值的保密信息,應(yīng)按照公司規(guī)定的銷毀程序進(jìn)行銷毀,確保無法恢復(fù)。(2)銷毀前,應(yīng)進(jìn)行清點(diǎn)核對,確保所有保密信息均已銷毀。(3)銷毀過程應(yīng)有人見證,并由銷毀人員進(jìn)行簽字確認(rèn)。8.3保密信息的備份與恢復(fù)員工應(yīng)按照公司規(guī)定對保密信息進(jìn)行定期備份,確保在數(shù)據(jù)丟失或損壞時(shí)能夠及時(shí)恢復(fù)。備份應(yīng)存儲在公司指定的安全地點(diǎn),并定期進(jìn)行驗(yàn)證。9.協(xié)議的生效與解除9.1協(xié)議的生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2協(xié)議的解除條件(1)保密期限屆滿或保密信息已公開;(2)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;(3)法律法規(guī)規(guī)定或公司決定解除本協(xié)議。9.3協(xié)議解除的程序協(xié)議解除需以書面形式通知對方,并自通知到達(dá)對方之日起生效。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議,協(xié)商不成的,可提交公司指定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)為本公司所在地的仲裁委員會。10.3爭議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān),除非仲裁機(jī)構(gòu)另有裁決。11.法律適用及管轄本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.1適用法律本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2管轄法院本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均由公司所在地的人民法院管轄。12.協(xié)議的補(bǔ)充和修改12.1協(xié)議的補(bǔ)充本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2協(xié)議的修改本協(xié)議的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。12.3補(bǔ)充和修改的程序補(bǔ)充和修改的程序與本協(xié)議簽訂程序相同。13.通知與送達(dá)13.1通知的方式(1)當(dāng)面交付;(2)郵寄;(3)傳真;(4)電子郵件。13.2通知的送達(dá)通知自送達(dá)之日起生效。13.3送達(dá)地址變更任何一方地址變更,應(yīng)在變更之日起三日內(nèi)以書面形式通知對方。14.其他14.1協(xié)議的份數(shù)本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。14.2協(xié)議的解釋本協(xié)議的解釋權(quán)歸公司所有。14.3協(xié)議的附件本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方的定義本合同所稱第三方,是指除甲方和乙方之外的,為履行本合同提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)、安全保障等服務(wù)的獨(dú)立法人、其他組織或個(gè)人。1.2第三方的范圍(1)中介方:為甲方和乙方提供交易中介服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人;(2)咨詢方:為甲方和乙方提供專業(yè)咨詢服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人;(3)技術(shù)服務(wù)方:為甲方和乙方提供技術(shù)支持、解決方案等服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人;(4)安全保障方:為甲方和乙方提供安全保衛(wèi)、風(fēng)險(xiǎn)評估等服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方的責(zé)任2.1第三方的義務(wù)(1)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度;(2)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密;(3)按照約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù);(4)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題。2.2第三方的責(zé)任限額(1)第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,但賠償金額不得超過本合同總金額的5%。(2)第三方在履行服務(wù)過程中,如因不可抗力因素導(dǎo)致服務(wù)中斷或延遲,不承擔(dān)賠償責(zé)任。2.3第三方的責(zé)任承擔(dān)(1)第三方違反本合同約定的義務(wù),造成甲方或乙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(2)第三方在履行服務(wù)過程中,如因違反法律法規(guī)或公司規(guī)章制度,造成甲方或乙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方與其他各方的劃分說明3.1甲方與第三方的關(guān)系甲方與第三方之間不存在雇傭關(guān)系,雙方權(quán)利義務(wù)以本合同約定為準(zhǔn)。3.2乙方與第三方的關(guān)系乙方與第三方之間不存在雇傭關(guān)系,雙方權(quán)利義務(wù)以本合同約定為準(zhǔn)。3.3甲方與乙方的關(guān)系甲方與乙方之間仍保持原有的合同關(guān)系,第三方介入不影響雙方的權(quán)利義務(wù)。4.第三方介入時(shí)的額外條款及說明4.1第三方介入的程序(1)甲方或乙方提出第三方介入的需求,并與第三方簽訂相關(guān)服務(wù)合同;(2)甲方或乙方將第三方介入事宜通知對方,并取得對方同意;(3)第三方介入后,甲方、乙方與第三方應(yīng)按照本合同及相關(guān)服務(wù)合同履行各自的權(quán)利義務(wù)。4.2第三方介入的費(fèi)用第三方介入的費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān),具體費(fèi)用由雙方在相關(guān)服務(wù)合同中約定。4.3第三方介入的效果第三方介入后,甲方、乙方與第三方應(yīng)共同努力,確保本合同目的的實(shí)現(xiàn)。5.第三方介入后的保密義務(wù)5.1第三方在履行服務(wù)過程中,應(yīng)遵守本合同約定的保密義務(wù),不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。5.2第三方違反保密義務(wù),導(dǎo)致甲乙雙方的商業(yè)秘密泄露的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.第三方介入后的爭議解決6.1甲方、乙方與第三方之間因本合同或相關(guān)服務(wù)合同發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的,可提交公司指定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。6.3仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)為本公司所在地的仲裁委員會。7.第三方介入后的法律適用及管轄7.1本合同及相關(guān)服務(wù)合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2本合同及相關(guān)服務(wù)合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均由公司所在地的人民法院管轄。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.保密協(xié)議詳細(xì)要求:包含甲方、乙方的基本信息,保密信息的范圍,保密期限,違約責(zé)任等內(nèi)容。說明:本附件是保密協(xié)議的主要內(nèi)容,是合同的重要組成部分。2.第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求:包含第三方的基本信息,提供服務(wù)的類型,服務(wù)期限,費(fèi)用,保密條款等內(nèi)容。說明:本附件是第三方提供服務(wù)的具體合同,明確了第三方在合同中的權(quán)利義務(wù)。3.保密信息清單詳細(xì)要求:列舉所有保密信息的類別、名稱、密級等信息。說明:本附件是保密信息的詳細(xì)清單,用于界定保密信息的范圍。4.違約賠償計(jì)算方法詳細(xì)要求:規(guī)定違約賠償?shù)挠?jì)算方式,包括計(jì)算公式、賠償標(biāo)準(zhǔn)等。說明:本附件用于明確違約賠償?shù)木唧w計(jì)算方法。5.爭議解決流程圖詳細(xì)要求:以圖表形式展示爭議解決的流程,包括協(xié)商、仲裁、訴訟等環(huán)節(jié)。說明:本附件用于指導(dǎo)雙方在發(fā)生爭議時(shí),按照流程圖進(jìn)行解決。6.通知送達(dá)方式確認(rèn)表詳細(xì)要求:雙方確認(rèn)通知送達(dá)的方式,包括地址、聯(lián)系方式等。說明:本附件用于明確通知送達(dá)的具體方式,確保通知能夠及時(shí)送達(dá)。7.第三方資質(zhì)證明文件詳細(xì)要求:提供第三方提供服務(wù)的相關(guān)資質(zhì)證明文件,如營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等。說明:本附件用于證明第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)的資格。8.第三方服務(wù)評價(jià)表詳細(xì)要求:對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行評價(jià),包括服務(wù)質(zhì)量、滿意度等。說明:本附件用于評估第三方提供服務(wù)的質(zhì)量和效果。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為(1)未按照約定提供保密信息清單;(2)泄露、篡改或非法使用保密信息;(3)未按照約定履行保密義務(wù);(4)未按照約定提供第三方服務(wù);(5)未按照約定履行違約賠償責(zé)任。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(1)未按照約定提供保密信息清單的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因信息不完整而給對方造成的損失;(2)泄露、篡改或非法使用保密信息的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因信息泄露而給對方造成的損失;(3)未按照約定履行保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因保密信息泄露而給對方造成的損失;(4)未按照約定提供第三方服務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因服務(wù)不到位而給對方造成的損失;(5)未按照約定履行違約賠償責(zé)任的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因未履行賠償責(zé)任而給對方造成的損失。示例說明:1.甲方未按照約定提供保密信息清單,導(dǎo)致乙方在履行合同過程中遭受損失,乙方有權(quán)要求甲方賠償損失;2.乙方泄露了甲方提供的保密信息,造成甲方商業(yè)秘密泄露,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;3.第三方未按照約定提供技術(shù)服務(wù),導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延誤,乙方有權(quán)要求第三方賠償因延誤造成的損失;4.甲方未按照約定履行違約賠償責(zé)任,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金或賠償實(shí)際損失。全文完。二零二四年員工出差信息保密協(xié)議重點(diǎn)條款與保護(hù)范圍2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1本合同中的術(shù)語定義1.2術(shù)語的解釋2.出差信息保密義務(wù)2.1出差信息保密的范圍2.2保密信息的獲取和使用2.3保密信息的存儲和保護(hù)3.保密信息的披露3.1未經(jīng)授權(quán)披露的禁止3.2授權(quán)披露的條件3.3披露信息的處理4.保密期限4.1保密期限的起止時(shí)間4.2保密期限的延長5.違約責(zé)任5.1違約行為的認(rèn)定5.2違約責(zé)任的承擔(dān)5.3違約賠償?shù)挠?jì)算6.法律適用與爭議解決6.1適用法律6.2爭議解決方式7.合同生效與終止7.1合同生效條件7.2合同終止條件7.3合同終止后的處理8.通知與通訊8.1通知的方式8.2通知的送達(dá)8.3通訊地址變更通知9.不可抗力9.1不可抗力的定義9.2不可抗力事件的處理10.保密信息的保護(hù)措施10.1物理保護(hù)措施10.2技術(shù)保護(hù)措施10.3組織管理措施11.保密信息的處理和銷毀11.1處理和銷毀的原則11.2處理和銷毀的程序12.保密信息的審查與監(jiān)督12.1審查與監(jiān)督的頻率12.2審查與監(jiān)督的內(nèi)容12.3審查與監(jiān)督的方式13.合同的變更與解除13.1變更的條件13.2變更的程序13.3解除的條件13.4解除的程序14.其他約定事項(xiàng)14.1不可分割性14.2合同份數(shù)14.3合同附件第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1本合同中的術(shù)語定義1.1.1“出差信息”指員工在出差過程中,因工作需要而接觸到的與公司業(yè)務(wù)、客戶信息、商業(yè)秘密等相關(guān)的內(nèi)容。1.1.2“保密義務(wù)”指員工在合同期間及合同終止后,對出差信息負(fù)有保密責(zé)任,不得向任何第三方泄露、披露或使用。1.1.3“保密期限”指本合同生效之日起至員工離職或合同終止之日起計(jì)算的合理期限。2.出差信息保密義務(wù)2.1出差信息保密的范圍2.1.1員工在出差過程中接觸到的所有與公司業(yè)務(wù)、客戶信息、商業(yè)秘密等相關(guān)的內(nèi)容。2.1.2員工因工作需要,經(jīng)公司授權(quán)而獲取的其他保密信息。2.2保密信息的獲取和使用2.2.1員工僅限于履行工作職責(zé)和公司授權(quán)范圍內(nèi)使用保密信息。2.2.2員工不得將保密信息用于個(gè)人目的或未經(jīng)授權(quán)的第三方。2.3保密信息的存儲和保護(hù)2.3.1員工應(yīng)采取合理的措施,確保保密信息的安全,防止信息泄露、丟失或被篡改。2.3.2員工不得將保密信息存儲在未經(jīng)授權(quán)的設(shè)備或介質(zhì)上。3.保密信息的披露3.1未經(jīng)授權(quán)披露的禁止3.1.1員工未經(jīng)公司書面同意,不得向任何第三方披露保密信息。3.1.2員工不得通過任何形式,如口頭、書面、電子等方式,泄露保密信息。3.2授權(quán)披露的條件3.2.1員工需獲得公司書面授權(quán),方可披露保密信息。3.2.2授權(quán)披露的保密信息僅限于履行工作職責(zé)和公司授權(quán)范圍內(nèi)。3.3披露信息的處理3.3.1員工在授權(quán)披露保密信息前,應(yīng)確保披露的內(nèi)容準(zhǔn)確無誤。3.3.2員工在披露信息后,應(yīng)立即通知公司,并提供相關(guān)信息。4.保密期限4.1保密期限的起止時(shí)間4.1.1本合同生效之日起計(jì)算保密期限,直至員工離職或合同終止之日起滿兩年。4.2保密期限的延長4.2.1在保密期限到期前,如員工繼續(xù)為公司提供服務(wù)或與公司保持業(yè)務(wù)往來,保密期限可自動延長至雙方終止合作之日起滿兩年。5.違約責(zé)任5.1違約行為的認(rèn)定5.1.1員工違反本合同保密條款,泄露、披露或使用保密信息的行為,構(gòu)成違約。5.2違約責(zé)任的承擔(dān)5.2.1員工違反保密條款,給公司造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.3違約賠償?shù)挠?jì)算5.3.1賠償金額根據(jù)實(shí)際損失和合理預(yù)期損失計(jì)算,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、聲譽(yù)損失等。6.法律適用與爭議解決6.1適用法律本合同適用中華人民共和國法律。6.2爭議解決方式雙方因本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。7.合同生效與終止7.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。7.2合同終止條件7.2.1員工離職或合同約定的終止條件成就。7.2.2雙方協(xié)商一致解除本合同。7.3合同終止后的處理7.3.1合同終止后,員工應(yīng)立即停止使用保密信息,并按照公司要求,將保密信息予以銷毀。7.3.2本合同終止不影響雙方因本合同而產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。8.通知與通訊8.1通知的方式8.1.1除非另有約定,所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。8.2通知的送達(dá)8.2.1郵寄或快遞的通知,以送達(dá)地為準(zhǔn),送達(dá)日期為郵戳或快遞單據(jù)上的日期。8.2.2電子郵件通知,以發(fā)送成功并收到對方確認(rèn)收件的通知為準(zhǔn)。8.2.3傳真通知,以發(fā)送成功并收到對方確認(rèn)收件的回執(zhí)為準(zhǔn)。8.3通訊地址變更通知8.3.1雙方應(yīng)確保通知的通訊地址準(zhǔn)確無誤,并及時(shí)通知對方任何變更。9.不可抗力9.1不可抗力的定義9.1.1不可抗力指無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況,包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。9.2不可抗力事件的處理9.2.1發(fā)生不可抗力事件時(shí),雙方應(yīng)立即通知對方,并提供相關(guān)證明材料。9.2.2在不可抗力事件持續(xù)期間,雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問題。9.2.3如不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行,雙方可根據(jù)實(shí)際情況部分或全部免除責(zé)任。10.保密信息的保護(hù)措施10.1物理保護(hù)措施10.1.1員工應(yīng)將保密信息存儲在安全的地方,如保險(xiǎn)柜或上鎖的文件柜。10.1.2員工應(yīng)確保工作場所的安全,防止未經(jīng)授權(quán)的人員進(jìn)入。10.2技術(shù)保護(hù)措施10.2.1員工應(yīng)使用加密技術(shù)保護(hù)電子形式的保密信息。10.2.2員工應(yīng)定期更新密碼和訪問權(quán)限,確保信息的安全。10.3組織管理措施10.3.1員工應(yīng)接受保密培訓(xùn),了解保密的重要性。10.3.2公司應(yīng)制定保密政策,明確保密要求和責(zé)任。11.保密信息的處理和銷毀11.1處理和銷毀的原則11.1.1保密信息應(yīng)按照公司規(guī)定的程序進(jìn)行處理和銷毀。11.1.2處理和銷毀保密信息時(shí),應(yīng)確保信息無法被恢復(fù)或識別。11.2處理和銷毀的程序11.2.1員工應(yīng)在公司指定的時(shí)間和地點(diǎn),按照公司規(guī)定的程序處理和銷毀保密信息。11.2.2處理和銷毀保密信息后,應(yīng)向公司提供相應(yīng)的證明材料。12.保密信息的審查與監(jiān)督12.1審查與監(jiān)督的頻率12.1.1公司應(yīng)定期對員工的保密行為進(jìn)行審查和監(jiān)督。12.2審查與監(jiān)督的內(nèi)容12.2.1審查員工是否遵守保密協(xié)議。12.2.2監(jiān)督保密信息的存儲和使用情況。12.3審查與監(jiān)督的方式12.3.1通過內(nèi)部審計(jì)或第三方審計(jì)進(jìn)行審查。12.3.2通過定期檢查員工的工作文件和電子設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督。13.合同的變更與解除13.1變更的條件13.1.1雙方同意變更合同內(nèi)容。13.2變更的程序13.2.1雙方應(yīng)以書面形式簽署變更協(xié)議。13.2.2變更協(xié)議作為本合同的一部分,與本合同具有同等法律效力。13.3解除的條件13.3.1出現(xiàn)合同約定的解除條件。13.4解除的程序13.4.1雙方應(yīng)以書面形式通知對方解除合同。13.4.2解除合同后,雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事項(xiàng)。14.其他約定事項(xiàng)14.1不可分割性本合同各條款均為不可分割的整體,任何一方不得因部分條款的無效而主張整個(gè)合同的無效。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.3合同附件本合同附件作為合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的概念15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、企業(yè)、組織或其他實(shí)體。15.1.2第三方可能包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方介入的目的15.2.1第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行本合同,提高工作效率,確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。15.3第三方介入的范圍15.3.1第三方介入的范圍應(yīng)限于本合同明確授權(quán)的范圍內(nèi)。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的授權(quán)16.1.1甲乙雙方應(yīng)在本合同中明確約定是否允許第三方介入,以及介入的具體條件和程序。16.1.2允許第三方介入時(shí),甲乙雙方應(yīng)共同簽署書面協(xié)議,明確第三方的角色、責(zé)任和權(quán)利。16.2第三方介入的申請16.2.1第三方需向甲乙雙方提交介入申請,包括介入的目的、預(yù)期效果、所需資源等信息。16.2.2甲乙雙方應(yīng)在收到第三方介入申請后,共同決定是否同意第三方介入。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1第三方的責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定,履行約定

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