員工通訊補(bǔ)貼協(xié)議書(shū)

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鑒于甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）于【年】【月】【日】簽訂的《勞動(dòng)合同》及其附件，為明確雙方在員工通訊補(bǔ)貼方面的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。

一、補(bǔ)貼范圍及標(biāo)準(zhǔn)

1.1補(bǔ)貼范圍：本協(xié)議項(xiàng)下的通訊補(bǔ)貼，是指員工因工作需要所產(chǎn)生的手機(jī)通話費(fèi)、短信費(fèi)、移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)流量費(fèi)等費(fèi)用。

1.2補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：公司根據(jù)員工崗位性質(zhì)、工作職責(zé)及實(shí)際工作需要，參照國(guó)家相關(guān)規(guī)定及公司內(nèi)部政策，確定通訊補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。

二、補(bǔ)貼發(fā)放及報(bào)銷

2.1發(fā)放方式：通訊補(bǔ)貼按月發(fā)放，與員工工資一并支付。

2.2報(bào)銷流程：?jiǎn)T工需憑有效發(fā)票、通訊運(yùn)營(yíng)商出具的賬單等相關(guān)憑證，向公司財(cái)務(wù)部門(mén)申請(qǐng)報(bào)銷實(shí)際發(fā)生的通訊費(fèi)用。

2.3報(bào)銷時(shí)間：?jiǎn)T工應(yīng)在每月底前向公司財(cái)務(wù)部門(mén)提交當(dāng)月的通訊費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)，逾期未提交的，視為自動(dòng)放棄當(dāng)月通訊補(bǔ)貼。

2.4報(bào)銷金額：報(bào)銷金額不得超過(guò)當(dāng)月實(shí)際發(fā)生的通訊費(fèi)用。

三、補(bǔ)貼管理

3.1員工應(yīng)合理使用通訊補(bǔ)貼，確保補(bǔ)貼用于工作需要。如發(fā)現(xiàn)有濫用、揮霍等行為的，公司有權(quán)調(diào)整或取消其通訊補(bǔ)貼。

3.2員工在離職時(shí)，應(yīng)按照公司規(guī)定辦理通訊補(bǔ)貼結(jié)算手續(xù)。如有欠款，應(yīng)在離職前一次性還清。

3.3公司有權(quán)根據(jù)國(guó)家政策、行業(yè)規(guī)定及公司經(jīng)營(yíng)狀況，調(diào)整通訊補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。

四、協(xié)議的變更與解除

4.1本協(xié)議的變更或解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。

4.2在本協(xié)議有效期內(nèi)，如雙方簽訂的勞動(dòng)合同解除或終止，本協(xié)議同時(shí)解除或終止。

五、爭(zhēng)議解決

5.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向公司所在地的人民法院提起訴訟。

六、附則

6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

6.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為【年】。

6.3本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：【年】【月】【日】

附件：

1.員工通訊費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)表

2.通訊運(yùn)營(yíng)商出具的賬單樣本

3.國(guó)家及公司關(guān)于通