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文檔簡介

科研成績保護制度第一章總則第一條為促進醫(yī)院科研工作的順利開展,保護科研成績的合法權(quán)益,加強對科研成績的管理與保護,訂立本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章適用于醫(yī)院內(nèi)全部從事科研工作的成員,包含科研人員、試驗室技術(shù)人員、試驗動物養(yǎng)護人員等。第三條本規(guī)章所稱科研成績是指通過科學研究獲得的具有獨創(chuàng)性、應用性和經(jīng)濟效益的理論、技術(shù)、數(shù)據(jù)等,包含但不限于科研論文、專利、著作、軟件、數(shù)據(jù)和發(fā)明創(chuàng)造等。第四條科研成績保護的基本原則是公平、公正、公開、自己樂意、互利和可連續(xù)發(fā)展。第二章科研成績報告與登記第五條科研人員在發(fā)表、呈現(xiàn)或發(fā)布科研成績前,應當向醫(yī)院科研管理部門提交科研成績報告,并填寫科研成績登記表。第六條科研成績報告應當認真描述科研項目的背景、目的、方法、結(jié)果和結(jié)論等內(nèi)容,并供應相應的證明料子和數(shù)據(jù)支持。第七條醫(yī)院科研管理部門應當對科研成績報告進行審核,審查成績的獨創(chuàng)性、應用性和經(jīng)濟效益,并在十個工作日內(nèi)出具審核結(jié)果。第八條科研成績報告審核通過后,醫(yī)院科研管理部門應當及時完成科研成績登記,并向科研人員頒發(fā)科研成績證書。第九條科研人員發(fā)表、呈現(xiàn)或發(fā)布科研成績時,應當在相關(guān)媒體、學術(shù)會議或?qū)W術(shù)平臺上注明醫(yī)院的名稱,并遵守學術(shù)道德和學術(shù)規(guī)范。第三章科研成績保密與權(quán)益保護第十條科研人員在進行科研工作時,應當遵守醫(yī)院相關(guān)的保密規(guī)定,妥當保管科研資料和試驗設備,防止泄露或丟失。第十一條醫(yī)院承諾保護科研人員的知識產(chǎn)權(quán),對科研成績的發(fā)表、呈現(xiàn)或發(fā)布享有優(yōu)先權(quán),未經(jīng)科研人員同意不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓科研成績。第十二條科研人員在進行合作研究時,應當明確科研成績的歸屬,并在合作協(xié)議中規(guī)定科研成績的發(fā)表、呈現(xiàn)或發(fā)布方式和權(quán)益調(diào)配原則。第十三條醫(yī)院將為科研人員供應必需的科研資金、試驗設備和技術(shù)支持,并依據(jù)科研成績的貢獻程度合理調(diào)配科研成績的收益。第十四條醫(yī)院不得將科研成績作為科研人員評職稱、晉升、任職的唯一標準,且不得以科研成績的使用或轉(zhuǎn)讓作為任何形式的收費或利益調(diào)配。第四章違紀處分與糾紛解決第十五條任何違反本規(guī)章制度的行為都將受到醫(yī)院的紀律處分,具體處分措施依據(jù)違紀行為的嚴重程度和影響大小綜合考慮。第十六條科研人員與醫(yī)院之間發(fā)生的科研成績權(quán)益糾紛,可以通過協(xié)商、調(diào)解或仲裁的方式解決,當事人可以自己樂意選擇解決方式,并相互敬重、遵守解決結(jié)果。第十七條醫(yī)院將建立科研成績保護糾紛處理機構(gòu),負責調(diào)查、調(diào)解和處理科研成績權(quán)益糾紛,保障科研人員的合法權(quán)益。第十八條科研人員對醫(yī)院的科研成績保護制度有異議的,可以向醫(yī)院科研管理部門提出書面申訴,并供應相關(guān)證明料子,醫(yī)院將及時回復并處理。第五章附則第十九條醫(yī)院科研管理部門應當加強科研成績的宣傳和推廣,鼓舞科研人員樂觀參加科研項目和競賽,提高科研創(chuàng)新本領(lǐng)和水平。第二十條本規(guī)章制度解釋權(quán)歸醫(yī)院科研管理部門全部,并由其負責修訂和增補,以適應科研工作的發(fā)展需求。第二十一條本規(guī)章制度自頒布之日起生效,之前醫(yī)院已訂立的相關(guān)規(guī)定、條例和合同與本規(guī)章制度有沖突的,以本規(guī)章制度為準。第二十二條本規(guī)章制度的修訂和增補,應當征求醫(yī)院各

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