2025年度公司管理人員勞動合同解除與經(jīng)濟補償金合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度公司管理人員勞動合同解除與經(jīng)濟補償金合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：全稱：____________________住所地：____________________法定代表人：____________________乙方（勞動者）：全稱：____________________住所地：____________________法定代表人：____________________一、解除勞動合同的原因1.甲方因經(jīng)營需要調(diào)整組織架構(gòu)，導致乙方工作崗位被撤銷。2.乙方因個人原因提出解除勞動合同。3.甲方與乙方協(xié)商一致，決定解除勞動合同。4.其他原因（請列舉）：____________________二、解除勞動合同的時間雙方同意，原勞動合同自____年__月__日起解除。三、經(jīng)濟補償金1.甲方應按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償金。2.經(jīng)濟補償金的計算方法如下：（1）經(jīng)濟補償金的計算基數(shù)：乙方在解除勞動合同前十二個月的平均工資。（2）經(jīng)濟補償金的計算公式：經(jīng)濟補償金=解除勞動合同前十二個月的平均工資×解除勞動合同前的工作年限。3.乙方在解除勞動合同前的工作年限計算方法如下：（1）自乙方入職之日起至解除勞動合同之日止的工作年限。（2）乙方在解除勞動合同前因特殊情況（如：產(chǎn)假、工傷、病假等）停工的時間，可按實際天數(shù)折算為工作年限。4.經(jīng)濟補償金的支付方式：（1）甲方應在解除勞動合同之日起__個工作日內(nèi)，將經(jīng)濟補償金一次性支付給乙方。（2）甲方應將經(jīng)濟補償金支付至乙方指定的銀行賬戶。四、其他事項1.乙方在解除勞動合同后，應將甲方提供的各項物品、資料等歸還給甲方。2.乙方應按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)。3.雙方在本合同簽訂后，應嚴格遵守本合同約定，不得擅自變更、解除本合同。五、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日附：乙方在解除勞動合同前十二個月的平均工資證明1.工資條證明2.社會保險繳費證明3.其他證明材料本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定二、第三方介入的目的與方式1.第三方介入的目的是為了保證合同條款的公平性、合理性，以及經(jīng)濟補償金的準確計算。（1）中介方：負責協(xié)助甲方和乙方進行合同談判、簽訂、履行等工作。（2）咨詢方：提供專業(yè)的法律、財務、人力資源等方面的咨詢服務。（3）評估方：對乙方的工作年限、工資水平等進行評估，以確保經(jīng)濟補償金的計算準確。（4）擔保方：為甲方或乙方提供擔保服務，確保合同條款的履行。三、第三方的責任與權(quán)利1.責任：（1）中介方：負責協(xié)助雙方進行合同談判、簽訂、履行等工作，確保合同的合法性、合規(guī)性。（2）咨詢方：提供專業(yè)的咨詢服務，對合同條款進行解釋說明，但不承擔合同履行過程中的法律責任。（3）評估方：對乙方的工作年限、工資水平等進行評估，確保經(jīng)濟補償金的計算準確。如評估結(jié)果存在誤差，評估方應承擔相應的責任。（4）擔保方：為甲方或乙方提供擔保服務，確保合同條款的履行。如發(fā)生違約情況，擔保方應承擔相應的擔保責任。2.權(quán)利：（1）中介方：有權(quán)收取合理的中介費用。（2）咨詢方：有權(quán)獲取乙方提供的相關(guān)資料，以便提供咨詢服務。（3）評估方：有權(quán)對乙方的工作年限、工資水平等進行調(diào)查核實。（4）擔保方：有權(quán)要求甲方或乙方提供擔保所需的文件和資料。四、第三方的責任限額1.中介方：中介費用不得超過合同金額的__%。2.咨詢方：咨詢費用不得超過合同金額的__%。3.評估方：如評估結(jié)果存在誤差，評估方應承擔不超過__%的經(jīng)濟補償金差額。4.擔保方：擔保責任限額不得超過合同金額的__%。五、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方與乙方之間的權(quán)利義務關(guān)系，由本合同約定。2.第三方作為獨立第三方，不參與甲方與乙方之間的權(quán)利義務關(guān)系，僅提供相關(guān)服務。3.甲方與乙方應就第三方提供的服務達成一致意見，并簽訂相應的合作協(xié)議。4.第三方在提供服務過程中，如違反本合同約定，甲方與乙方有權(quán)要求第三方承擔相應的責任。六、第三方介入后的合同履行1.第三方介入后，合同履行仍按本合同約定執(zhí)行。2.甲方與乙方應積極配合第三方的工作，確保合同履行順利進行。3.第三方在提供服務過程中，如發(fā)現(xiàn)合同履行存在風險，應及時通知甲方與乙方，并采取相應措施。4.甲方與乙方應承擔因第三方介入而產(chǎn)生的合理費用。七、爭議解決1.甲方與乙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。3.第三方在提供服務過程中，如與甲方或乙方發(fā)生爭議，應參照本合同爭議解決條款進行處理。八、合同生效本合同經(jīng)甲方、乙方及第三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：第三方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日附：第三方合作協(xié)議第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.原勞動合同復印件詳細要求：提供原勞動合同的完整復印件，包括但不限于合同首頁、合同、附件等。附件說明：作為合同解除和經(jīng)濟補償金計算的基礎(chǔ)文件，用于證明原勞動合同的簽訂和履行情況。2.乙方工作年限證明詳細要求：由乙方所在單位或上級單位出具的工作年限證明，需加蓋公章。附件說明：證明乙方的工作年限，用于計算經(jīng)濟補償金的依據(jù)。3.乙方工資證明詳細要求：提供乙方解除勞動合同前十二個月的工資支付憑證，包括工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。附件說明：用于確定乙方解除勞動合同前十二個月的平均工資，作為計算經(jīng)濟補償金的基礎(chǔ)。4.第三方評估報告詳細要求：第三方評估機構(gòu)出具的評估報告，需加蓋公章。附件說明：評估報告需包含對乙方工作年限、工資水平等的評估結(jié)果，用于確保經(jīng)濟補償金的準確性。5.第三方合作協(xié)議詳細要求：如涉及第三方介入，需提供甲乙雙方與第三方簽訂的合作協(xié)議。附件說明：合作協(xié)議應明確三方在合同履行中的權(quán)利義務，以及第三方提供服務的具體內(nèi)容。6.其他相關(guān)證明材料詳細要求：根據(jù)實際情況，可能需要提供其他相關(guān)證明材料。附件說明：其他相關(guān)證明材料應根據(jù)具體情況進行補充，以確保合同的合法性和有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）甲方未按時支付經(jīng)濟補償金。（2）乙方未按約定時間完成工作交接。（3）第三方未按約定提供評估報告或服務。2.責任認定標準：（1）甲方未按時支付經(jīng)濟補償金的，應向乙方支付相當于經(jīng)濟補償金金額的__%的違約金。（2）乙方未按約定時間完成工作交接的，應向甲方支付相當于原工資__%的違約金。（3）第三方未按約定提供評估報告或服務的，應根據(jù)合同約定承擔相應的責任，如賠償甲方或乙方的損失。示例說明：（1）甲方應于解除勞動合同之日起__個工作日內(nèi)支付經(jīng)濟補償金。如甲方未按時支付，應向乙方支付相當于經(jīng)濟補償金金額的2%的違約金。（2）乙方應在解除勞動合同之日起__個工作日內(nèi)完