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文檔簡介
中小學(xué)教師聘用合同范本合同編號(hào):__________甲方(聘用單位):__________學(xué)校乙方(受聘教師):__________根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方受聘于甲方從事教育教學(xué)工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起生效,至_______年_______月_______日止,合同期限為_______年。2.合同期滿后,雙方同意續(xù)簽的,應(yīng)于合同到期前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商簽訂新的聘用合同。二、工作職責(zé)1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的規(guī)章制度,認(rèn)真履行教師職責(zé),完成教育教學(xué)任務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加教育教學(xué)活動(dòng),進(jìn)行教育教學(xué)研究,提高教育教學(xué)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)尊重學(xué)生人格,關(guān)心學(xué)生身心健康,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。4.乙方應(yīng)積極參與學(xué)校教育教學(xué)改革,提高自身教育教學(xué)水平。三、工作條件1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件,保障乙方教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。2.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資待遇按照甲方制定的工資分配制度執(zhí)行,具體金額以雙方簽訂的《工資協(xié)議》為準(zhǔn)。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的教育教學(xué)成績、工作年限等因素,合理調(diào)整乙方的工資待遇。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠或克扣。五、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上下班,不得遲到、早退、曠工。2.乙方應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行甲方的教育教學(xué)任務(wù),不得擅自離崗、私自調(diào)課。3.乙方應(yīng)尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,維護(hù)學(xué)校教育教學(xué)秩序。六、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,給學(xué)校造成重大損失或嚴(yán)重影響的;(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;(3)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(4)乙方勞動(dòng)合同期滿,甲方不再續(xù)簽的。(1)甲方未按照合同約定支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用的;(2)甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件的;(3)甲方違反法律法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項(xiàng):1.合同期限明確:雙方應(yīng)明確合同的起始日期和終止日期,以確保合同的履行有明確的時(shí)間界限。2.工作職責(zé)清晰:乙方的工作職責(zé)應(yīng)詳細(xì)列出,包括但不限于教學(xué)任務(wù)、教育研究、學(xué)生管理等,以確保乙方明確工作內(nèi)容。3.工作條件保障:甲方應(yīng)確保為乙方提供符合法律規(guī)定的安全工作環(huán)境和必要的工作條件。4.勞動(dòng)報(bào)酬規(guī)定:工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬的支付標(biāo)準(zhǔn)和方式應(yīng)在合同中明確規(guī)定,以保障乙方的合法權(quán)益。5.勞動(dòng)紀(jì)律遵守:乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,包括工作時(shí)間、請(qǐng)假規(guī)定等。6.合同解除條件:雙方應(yīng)明確列出合同解除或終止的條件,以及相應(yīng)的程序和責(zé)任。7.爭議解決方式:合同中應(yīng)規(guī)定爭議解決的途徑和程序,包括協(xié)商、仲裁和訴訟。解決辦法:1.友好協(xié)商:在合同執(zhí)行過程中,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。2.勞動(dòng)爭議仲裁:協(xié)商不成時(shí),可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.法律訴訟:對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。法律名詞解釋:合同期限:指合同的有效期限,包括起始日期和終止日期。勞動(dòng)紀(jì)律:指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中應(yīng)遵守的規(guī)則和秩序。工作條件:指勞動(dòng)者在履行職責(zé)時(shí)所處的工作環(huán)境和所享有的待遇。勞動(dòng)報(bào)酬:指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而獲得的報(bào)酬,包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。爭議解決:指在合同履行過程中,解決雙方之間糾紛的方式和程序。勞動(dòng)爭議仲裁:指由勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)者與用人單位之間的爭議進(jìn)行裁決的法律程序。法律訴訟:指將爭議提交給人民法院,通過司法程序進(jìn)行審理和判決的法律程序。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款:1.遠(yuǎn)程教學(xué)合同:如果乙方需要遠(yuǎn)程教學(xué),比如疫情期間。補(bǔ)充條款:乙方同意在特殊情況下,如疫情等不可抗力因素,按照甲方要求進(jìn)行遠(yuǎn)程教學(xué)。甲方應(yīng)提供必要的遠(yuǎn)程教學(xué)設(shè)備和資源,并確保乙方能獲得等同于現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)的工作條件和報(bào)酬。2.國際交流項(xiàng)目:如果乙方被選中參與國際教師交流項(xiàng)目。補(bǔ)充條款:乙方在參與國際交流項(xiàng)目期間,甲方應(yīng)提供國際差旅費(fèi)用、生活補(bǔ)貼以及必要的簽證支持。雙方應(yīng)協(xié)商確定乙方在此期間的工作職責(zé)和評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。3.特殊教育需求:如果乙方負(fù)責(zé)特殊教育學(xué)生。補(bǔ)充條款:考慮到特殊教育學(xué)生的需要,甲方應(yīng)提供乙方額外的專業(yè)培訓(xùn)和支持,包括特殊教育資源和輔助人員,以保障教學(xué)質(zhì)量。4.學(xué)術(shù)研究項(xiàng)目:如果乙方需要參與或負(fù)責(zé)某個(gè)學(xué)術(shù)研究項(xiàng)目。補(bǔ)充條款:乙方在參與學(xué)術(shù)研究項(xiàng)目期間,甲方應(yīng)提供必要的研究資金、設(shè)備和時(shí)間支持。乙
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