股權(quán)激勵(lì)協(xié)議合同范本

股權(quán)激勵(lì)協(xié)議合同范本合同編號(hào)：__________甲方（激勵(lì)主體）：__________地址：____________________法定代表人：____________聯(lián)系電話：______________乙方（激勵(lì)對(duì)象）：__________身份證號(hào)：____________住址：____________________聯(lián)系電話：______________鑒于甲方為激勵(lì)乙方更好地為公司服務(wù)，提高公司業(yè)績(jī)和核心競(jìng)爭(zhēng)力，根據(jù)甲方公司章程及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就股權(quán)激勵(lì)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條激勵(lì)計(jì)劃1.1甲方同意按照本協(xié)議約定的條款和條件，向乙方提供股權(quán)激勵(lì)。1.2乙方同意接受甲方的股權(quán)激勵(lì)，并按照本協(xié)議約定的條款和條件享有相應(yīng)的權(quán)利和承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。第二條激勵(lì)股權(quán)2.1甲方授予乙方的股權(quán)為：_______（具體股權(quán)名稱或類型）。2.2甲方授予乙方的激勵(lì)股權(quán)總數(shù)為：_______股。2.3甲方應(yīng)在簽署本協(xié)議之日起_______日內(nèi)，將激勵(lì)股權(quán)過戶至乙方名下。第三條股權(quán)激勵(lì)價(jià)格3.1乙方購(gòu)買激勵(lì)股權(quán)的價(jià)格為：人民幣_(tái)______元/股。3.2乙方應(yīng)在簽署本協(xié)議之日起_______日內(nèi)，按照本協(xié)議約定的價(jià)格向甲方支付購(gòu)買激勵(lì)股權(quán)的款項(xiàng)。第四條股權(quán)激勵(lì)解鎖條件（1）乙方在公司任職滿_______年；（2）乙方在公司任職期間，公司業(yè)績(jī)達(dá)到甲方設(shè)定的目標(biāo)；（3）乙方在公司任職期間，為公司創(chuàng)造顯著的經(jīng)濟(jì)效益。4.2甲方有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況和乙方表現(xiàn)，調(diào)整解鎖條件及解鎖比例。第五條股權(quán)激勵(lì)解鎖安排5.1甲方應(yīng)在解鎖條件滿足后_______日內(nèi)，向乙方發(fā)出解鎖通知。5.2乙方收到解鎖通知后，應(yīng)在_______日內(nèi)按照本協(xié)議約定的解鎖比例，向甲方支付解鎖股權(quán)對(duì)應(yīng)的款項(xiàng)。5.3甲方應(yīng)在收到乙方支付解鎖款項(xiàng)后_______日內(nèi)，將解鎖股權(quán)過戶至乙方名下。第六條股權(quán)激勵(lì)終止和回購(gòu)（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，給公司造成重大損失；（2）乙方未經(jīng)甲方同意，泄露公司商業(yè)秘密；（3）乙方在任職期間，因犯罪被追究刑事責(zé)任。（1）乙方因身體健康原因，無法繼續(xù)在公司任職；（2）乙方因家庭原因，需要離職；（3）乙方與甲方協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同。6.3回購(gòu)價(jià)格：人民幣_(tái)______元/股。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為激勵(lì)股權(quán)總價(jià)值的_______%。7.2乙方在任職期間，未經(jīng)甲方同意，將激勵(lì)股權(quán)對(duì)外轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與或設(shè)定擔(dān)保的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金為激勵(lì)股權(quán)總價(jià)值的_______%。第八條爭(zhēng)議解決8.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽署日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.合同主體明確：確保甲方（激勵(lì)主體）和乙方（激勵(lì)對(duì)象）的名稱、地址、法定代表人和聯(lián)系電話等信息準(zhǔn)確無誤。2.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃具體化：明確激勵(lì)股權(quán)的類型、數(shù)量、價(jià)格以及解鎖條件。3.解鎖條件與安排：詳細(xì)規(guī)定解鎖條件，包括解鎖時(shí)間、解鎖比例以及解鎖通知的發(fā)出。4.終止與回購(gòu)條款：明確在何種情況下甲方或乙方可以終止合同，以及回購(gòu)股權(quán)的價(jià)格和程序。5.違約責(zé)任：具體規(guī)定違約金的比例以及違約責(zé)任的承擔(dān)方式。6.爭(zhēng)議解決：確定適用的法律以及爭(zhēng)議解決的方式，如友好協(xié)商或訴訟。解決辦法：1.合同審查：在簽署前，應(yīng)由法律專業(yè)人士對(duì)合同進(jìn)行審查，確保符合法律法規(guī)和公司章程。2.信息核對(duì)：雙方在簽署前應(yīng)核對(duì)合同中的所有信息，確保準(zhǔn)確無誤。3.協(xié)商溝通：在合同執(zhí)行過程中，如遇問題，雙方應(yīng)積極協(xié)商溝通，尋求最佳解決方案。4.法律咨詢：在遇到合同解釋或執(zhí)行上的疑問時(shí)，應(yīng)咨詢法律專業(yè)人士。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：股權(quán)激勵(lì)：公司通過授予員工一定比例的公司股權(quán)，以激勵(lì)員工更好地為公司服務(wù)，提高公司業(yè)績(jī)。解鎖條件：?jiǎn)T工達(dá)到特定條件后，所持有的股權(quán)可以自由買賣的狀態(tài)?；刭?gòu)：公司按照約定的價(jià)格和方式，購(gòu)回員工持有的股權(quán)。違約責(zé)任：合同一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括支付違約金等。爭(zhēng)議解決：合同雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。法定代表人：公司章程規(guī)定的，有權(quán)代表公司對(duì)外簽署合同和其他法律文件的公司負(fù)責(zé)人。合同生效：合同在雙方簽字或蓋章后，按照約定條件開始發(fā)生法律效力。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：公司為留住核心技術(shù)人員，防止技術(shù)泄露。補(bǔ)充條款：若乙方為公司的核心技術(shù)人員，雙方可增加如下條款：“乙方在任職期間及離職后_______年內(nèi)，應(yīng)嚴(yán)格保守公司技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。若乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付人民幣_(tái)______元的違約金，并賠償因此給甲方造成的全部損失?！?.場(chǎng)合：公司為激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)提升業(yè)績(jī)。補(bǔ)充條款：若乙方是銷售團(tuán)隊(duì)成員，雙方可增加如下條款：“乙方在任職期間，若個(gè)人業(yè)績(jī)連續(xù)_______個(gè)月達(dá)到或超過甲方設(shè)定的銷售目標(biāo)，甲方將額外授予乙方_______股的股權(quán)激勵(lì)，以此作為對(duì)其業(yè)績(jī)的獎(jiǎng)勵(lì)?！?.場(chǎng)合：公司為吸引高管的加入。補(bǔ)充條款：若乙方為公司高級(jí)管理人員，雙方可增加如下條款：“乙方在任職期間，若公司年度凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率達(dá)到_______%，甲方將按照凈利潤(rùn)增長(zhǎng)比例，額外授予乙方相應(yīng)比例的股權(quán)激勵(lì)。”4.場(chǎng)合：公司為激勵(lì)員工長(zhǎng)期服務(wù)。補(bǔ)充條款：若乙方在公司服務(wù)年限較長(zhǎng)，雙方可增加如下條款：“乙方在甲方公司連續(xù)服務(wù)滿_______年，且表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方將一次性額外授予乙方_______股的股權(quán)激勵(lì)，以表彰其忠誠(chéng)和貢獻(xiàn)?！焙贤韪郊斜恚?.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)