“青年人才托舉工程”項(xiàng)目實(shí)施方案

附件1“青年人才舉工程項(xiàng)目實(shí)施方案按照《中國(guó)科關(guān)于實(shí)施學(xué)創(chuàng)新和服務(wù)能力提工程的意見(jiàn)》的要，中國(guó)科協(xié)決定動(dòng)實(shí)施“青年人才舉工程”項(xiàng)目，引導(dǎo)、持學(xué)會(huì)探索、新青年科技才的選拔機(jī)、培養(yǎng)模式、評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，培育造就大優(yōu)秀青年科人才，打造國(guó)家高層次科創(chuàng)新人才后隊(duì)伍，成為建設(shè)新型國(guó)家實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的重人力資源保。一、目標(biāo)任務(wù)實(shí)施“青人才托舉工程”項(xiàng)目，旨創(chuàng)新科協(xié)系對(duì)青年科技人才的挖方式、評(píng)價(jià)系、培育模式與杰出青年科學(xué)家獎(jiǎng)、杰科學(xué)家獎(jiǎng)一，形成中國(guó)科協(xié)統(tǒng)選拔、培育、評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)卓越科技人才的創(chuàng)體系。．組建工作平。引導(dǎo)、推動(dòng)會(huì)組建學(xué)會(huì)合體，重點(diǎn)支持學(xué)會(huì)以學(xué)聯(lián)合體為平積極參與青年人才托工程”，充分發(fā)平臺(tái)集聚基礎(chǔ)研、應(yīng)用研究、技開(kāi)發(fā)、工程設(shè)計(jì)資源，學(xué)科、行業(yè)、域、組織界,機(jī)制靈活、多元協(xié)同等優(yōu)勢(shì),新科技人才資源發(fā)新途徑；．創(chuàng)新工作機(jī)。鼓勵(lì)學(xué)會(huì)聯(lián)合體學(xué)會(huì)積極探索對(duì)科技人才職業(yè)生涯期扶持的有路徑，自主設(shè)計(jì)改革創(chuàng)新，形成具有科學(xué)共體特色、小行認(rèn)可，由崇學(xué)術(shù)聲望和高尚人格風(fēng)范的水平科學(xué)大保舉和指導(dǎo)，精專業(yè)培養(yǎng)與科技視野拓展職業(yè)精神養(yǎng)相結(jié)合，學(xué)術(shù)守和道德理念、學(xué)問(wèn)和人融合發(fā)展的年科技人才現(xiàn)、舉薦和培、評(píng)價(jià)機(jī)制；3．突出工作重點(diǎn)。大扶持有較大新能力和發(fā)展?jié)摿Φ摹靶∪宋铩?，采以?jiǎng)代補(bǔ)、穩(wěn)定支的方式，支持200名左右歲上下青年技人才潛心究、深入探索幫助他們?cè)趧?chuàng)造力黃金時(shí)期出突出業(yè)績(jī)努力成長(zhǎng)為品德秀、專業(yè)能力出類拔萃、社責(zé)任感強(qiáng)、綜合素全面、具有國(guó)際視野的學(xué)術(shù)技術(shù)帶人，成為國(guó)主要科技領(lǐng)域高次領(lǐng)軍人才和高水平創(chuàng)新隊(duì)的重要后力量。二、實(shí)施原則．服務(wù)大局，確目標(biāo)。堅(jiān)持學(xué)會(huì)服務(wù)國(guó)全面深化改革大局作為根出發(fā)點(diǎn)和落點(diǎn)，推動(dòng)學(xué)會(huì)持改革創(chuàng)新，不斷提升學(xué)會(huì)服凝聚科技工者，特別是扶持年科技人才成長(zhǎng)成才的能。引導(dǎo)學(xué)會(huì)向大學(xué)科領(lǐng)域或產(chǎn)業(yè)鏈組建學(xué)會(huì)聯(lián)合體，以會(huì)聯(lián)合體為作載體，積極探對(duì)青年科技人才選拔、扶和評(píng)價(jià)的有路徑和創(chuàng)新式。．探索路徑，新模式。試點(diǎn)行，支持學(xué)轉(zhuǎn)變觀念、更新理念，把才資源開(kāi)發(fā)在科技創(chuàng)新優(yōu)先的位置，成鼓勵(lì)青年學(xué)者膽創(chuàng)新、勇創(chuàng)新、包容創(chuàng)，可復(fù)制、可推廣的青年人才持和培育模；突破體制機(jī)制縛，不拘一格、不惟常傳統(tǒng)，建立更為靈多樣的青年才選拔機(jī)制；針對(duì)不同科領(lǐng)域、不同專類型人才特，創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)體系和標(biāo)準(zhǔn)，分探索形成拔創(chuàng)新青年科人才健康成長(zhǎng)的良好氛圍，為家人才制度革探索路徑、積經(jīng)驗(yàn)、提供案例。3．穩(wěn)定支持，加監(jiān)管。在中央財(cái)資金支持基上,積極募集社會(huì)資金連續(xù)3年對(duì)試點(diǎn)作進(jìn)行持續(xù)定支持，不斷激發(fā)學(xué)會(huì)積極和創(chuàng)造性，力營(yíng)造適合青年技人才潛心研究、激發(fā)新、崇尚道德的良環(huán)境。項(xiàng)目實(shí)行年績(jī)效檢查，優(yōu)勝汰滾動(dòng)機(jī)制；項(xiàng)結(jié)束后邀請(qǐng)三方機(jī)構(gòu)，對(duì)效果進(jìn)行評(píng)估。三、項(xiàng)目重點(diǎn)．支持范圍。繞國(guó)家科技發(fā)展前和重大戰(zhàn)略求，重點(diǎn)支持聚焦裝制造、電子息、能源材料生命科技、資源環(huán)境、土木工以及基礎(chǔ)科等領(lǐng)域的會(huì)聯(lián)合體，以遴選若干優(yōu)秀的綜合性學(xué)科點(diǎn)的學(xué)會(huì)開(kāi)試點(diǎn)，有相關(guān)自籌經(jīng)費(fèi)以及工基礎(chǔ)的優(yōu)先項(xiàng)支持。．支持重點(diǎn)。點(diǎn)支持學(xué)會(huì)聯(lián)合體學(xué)會(huì)舉薦、扶、評(píng)價(jià)青年科技人才業(yè)生涯早期展的工作方，引導(dǎo)學(xué)會(huì)發(fā)揮好小同行聚集學(xué)術(shù)權(quán)威性勢(shì)，創(chuàng)新人才遴方式，建立人才扶持機(jī)制改進(jìn)人才評(píng)方法，拓寬人培養(yǎng)資金募集途徑，建立才、專家數(shù)據(jù)庫(kù)等形成在創(chuàng)新實(shí)踐中現(xiàn)人才、在創(chuàng)新動(dòng)中培育人、在創(chuàng)新事業(yè)中聚人才的工作機(jī)制，推動(dòng)會(huì)服務(wù)科技作者、凝聚科技作者的能力顯著提升。．支持內(nèi)容。點(diǎn)支持青年科技人自主進(jìn)行科設(shè)計(jì)、選題，在促進(jìn)學(xué)研合作中揮重要作用，更地參與高水平國(guó)際學(xué)術(shù)交流在有影響的際民間科技組織職等，為他們脫穎而出開(kāi)“綠色通道，為他們潛心研提供更有力的保障，激勵(lì)年科技人才立科學(xué)精神、培創(chuàng)新思維、挖掘創(chuàng)新潛能、提創(chuàng)新能力,在承前人的基上不斷超越。四、立項(xiàng)條件．平臺(tái)制度化學(xué)會(huì)聯(lián)合體申報(bào)項(xiàng)不是學(xué)會(huì)聯(lián)申報(bào)項(xiàng)目。學(xué)會(huì)自組建非法人合組織，重在創(chuàng)學(xué)科和人才間有機(jī)互動(dòng)、同高效、資源開(kāi)放享的長(zhǎng)效機(jī)，形成共謀發(fā)展、聯(lián)合關(guān)、協(xié)同改革的穩(wěn)體系，探索解決分封閉、交叉重復(fù)碎片化島現(xiàn)象的有效徑。學(xué)會(huì)聯(lián)合須具備章程協(xié)議組織架構(gòu)、運(yùn)行程、功能規(guī)劃等基要素，每年度要一個(gè)明確的會(huì)承擔(dān)聯(lián)合作、功能實(shí)現(xiàn)法人責(zé)任。．學(xué)會(huì)有能力學(xué)會(huì)聯(lián)合體、會(huì)須具備支青年科技人才發(fā)展的學(xué)科勢(shì)、專家優(yōu)、資源優(yōu)勢(shì)、度優(yōu)勢(shì)和綜合實(shí)力，在人舉薦、扶持、價(jià)方面具有好的工作基。學(xué)會(huì)聯(lián)合體、會(huì)應(yīng)深入設(shè)切實(shí)可行的年科技人才發(fā)現(xiàn)舉薦和培養(yǎng)工作案，探索建青年科技人才扶、服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制，為青科技人才成成才搭建平。學(xué)會(huì)聯(lián)合體學(xué)會(huì)在申請(qǐng)材料應(yīng)明確工作路、發(fā)展重點(diǎn)、方設(shè)計(jì)、組織保障、能基礎(chǔ)、工作進(jìn)度安、考核指標(biāo)以及資使用方向等內(nèi)容，為目實(shí)施、完成提供要的條件。．青年富潛質(zhì)學(xué)會(huì)聯(lián)合體、會(huì)擬扶持的秀青年科技人才年齡原則在歲上下，科一線潛心工，具有求實(shí)創(chuàng)新、協(xié)作獻(xiàn)的科學(xué)精，具有堅(jiān)實(shí)的理基礎(chǔ)和較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，有學(xué)術(shù)研究創(chuàng)業(yè)潛質(zhì)，學(xué)風(fēng)德優(yōu)秀，應(yīng)由不少于名同行專家行評(píng)議并具同意推薦，其至少1名專家承擔(dān)導(dǎo)、扶持責(zé)。4．托舉靠專家。學(xué)會(huì)合體、學(xué)會(huì)須建青年科技人托舉的專家團(tuán)隊(duì)倡導(dǎo)學(xué)術(shù)大不僅要做科技創(chuàng)的開(kāi)拓者,更要做提攜后學(xué)領(lǐng)路人，自肩負(fù)起培養(yǎng)青年技人才的重任,甘為人,言傳身教,慧識(shí)才,勇于擔(dān)，變程序選人評(píng)人、程序培養(yǎng)，為學(xué)術(shù)大家選人人、學(xué)術(shù)大家培養(yǎng)，不斷發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)舉薦人才,為尖創(chuàng)新青年科技人脫穎而出鋪路搭橋。五、工作計(jì)劃“青年人托舉工程”項(xiàng)目，按學(xué)會(huì)申報(bào)、答辯審、立項(xiàng)實(shí)施、檢查收等四個(gè)階組織實(shí)施。．學(xué)會(huì)申報(bào)。國(guó)科協(xié)向所屬全國(guó)會(huì)發(fā)布“青人才托舉工程”項(xiàng)實(shí)施工作的知，公布實(shí)施方，啟動(dòng)申報(bào)工作。全國(guó)學(xué)會(huì)協(xié)會(huì)、研究會(huì)據(jù)申報(bào)條件愿申報(bào)，重點(diǎn)支持學(xué)會(huì)聯(lián)合體進(jìn)申報(bào)。申報(bào)料對(duì)社會(huì)公示5個(gè)工作日。．答辯評(píng)審。照中國(guó)科協(xié)“學(xué)創(chuàng)新和服務(wù)力提升工程”有關(guān)要，根據(jù)“青年才托舉工程項(xiàng)目目標(biāo)任務(wù)、工作原則、支持點(diǎn)等內(nèi)容，制定評(píng)辦法，研制評(píng)審指，召開(kāi)評(píng)審會(huì)議。審會(huì)采用學(xué)聯(lián)合體、學(xué)會(huì)現(xiàn)答辯，專家評(píng)議的方式進(jìn)行．立項(xiàng)實(shí)施。項(xiàng)試點(diǎn)支持的學(xué)會(huì)合體、學(xué)會(huì)，按要求提供獲支持青年科技人名單及其科成果、創(chuàng)新性業(yè)績(jī)，以及學(xué)聯(lián)合體、學(xué)會(huì)對(duì)其扶持措施、組織保和績(jī)效考核報(bào)告等關(guān)書(shū)面材料建立長(zhǎng)期跟蹤評(píng)人才數(shù)據(jù)庫(kù)及培養(yǎng)扶持專庫(kù)，做好數(shù)積累和工作總結(jié)．檢查驗(yàn)收。點(diǎn)學(xué)會(huì)聯(lián)合體、學(xué)要按要求提年度績(jī)效報(bào)告，項(xiàng)結(jié)束后提交評(píng)報(bào)告、經(jīng)費(fèi)使財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告。中國(guó)科協(xié)托第三方評(píng)機(jī)構(gòu)，對(duì)試點(diǎn)學(xué)工作進(jìn)行階段性檢查和成果估驗(yàn)收。六、實(shí)施步驟“青年人托舉工程”項(xiàng)目實(shí)施分個(gè)階段組織展：1．2015年，部署動(dòng)階段。發(fā)布“青年人才托舉程”項(xiàng)目實(shí)施方案，動(dòng)具體組織施工作，遴選一學(xué)會(huì)聯(lián)合體、學(xué)會(huì)進(jìn)行點(diǎn)，培育名左右青科技人才。中國(guó)協(xié)設(shè)立專項(xiàng)資金對(duì)立項(xiàng)的試學(xué)會(huì)聯(lián)合體、會(huì)提供資助經(jīng)費(fèi)，支持其拔扶持的青科技人才成，資助標(biāo)準(zhǔn)按人萬(wàn)元安排。．2016年，全實(shí)施階段。進(jìn)一完善