2025年公務員勞動合同樣本大全

2025年公務員勞動合同樣本大全一、勞動合同概述簽訂日期：____甲方（用人單位）：____乙方（勞動者）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、公平公正、誠實信用的原則基礎上，就乙方在甲方工作期間的勞動條件、勞動報酬等事項達成以下合同：二、勞動合同正文第一條工作內容1.1乙方在____年____月____日至____年____月____日期間，擔任____職位，負責____工作。1.2乙方應按照甲方的工作要求，認真履行職責，完成甲方分配的工作任務。第二條工作時間2.1乙方的工作時間為每日____小時，每周____天，具體工作時間為____：____至____：____。2.2乙方應遵守甲方的作息時間，按時上下班，不得遲到早退。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為每月人民幣____元，每季度發(fā)放一次。3.2甲方應按照國家規(guī)定，按時足額支付乙方的工資。第四條社會保險與福利待遇4.1甲方應按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。4.3甲方提供乙方住宿、餐飲等福利待遇。第五條勞動合同解除與終止5.1乙方違反勞動紀律，嚴重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權解除勞動合同。5.2乙方解除勞動合同，應提前____天書面通知甲方。5.3勞動合同期滿，甲方不再續(xù)簽，勞動合同自然終止。第六條勞動爭議處理6.1甲乙雙方在履行勞動合同過程中，如發(fā)生勞動爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。6.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第七條其他事項7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.3本合同的未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。三、附件附件一：乙方身份證復印件附件二：甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____四、勞動合同樣本示例簽訂日期：____甲方（用人單位）：____乙方（勞動者）：____1.1乙方在____年____月____日至____年____月____日期間，擔任____職位，負責____工作。1.2乙方應按照甲方的工作要求，認真履行職責，完成甲方分配的工作任務。2.1乙方的工作時間為每日____小時，每周____天，具體工作時間為____：____至____：____。2.2乙方應遵守甲方的作息時間，按時上下班，不得遲到早退。3.1乙方的工資待遇為每月人民幣____元，每季度發(fā)放一次。3.2甲方應按照國家規(guī)定，按時足額支付乙方的工資。4.1甲方應按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。5.1乙方違反勞動紀律，嚴重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權解除勞動合同。5.2乙方解除勞動合同，應提前____天書面通知甲方。6.1甲乙雙方在履行勞動合同過程中，如發(fā)生勞動爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。6.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份