個人飯店用工合同范例

個人飯店用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

鑒于甲方（以下簡稱“甲方”）需要聘請乙方（以下簡稱“乙方”）擔任飯店工作人員，乙方愿意接受甲方的工作安排，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方在甲方飯店從事相關工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、工作內容

1.乙方應在甲方飯店從事餐飲服務工作，具體工作內容包括但不限于：接待客人、點餐、上菜、結賬、維護餐廳衛(wèi)生等。

2.乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方工作安排，保證工作質量。

二、工作時間及休息

1.乙方工作時間為每日8小時，實行輪班制。具體班次及工作時間由甲方根據(jù)實際需要安排。

2.乙方每月享有4天帶薪休假，具體休假時間由雙方協(xié)商確定。

3.乙方加班按照國家規(guī)定支付加班費。

三、工資待遇

1.乙方工資標準為每月人民幣________元，每月發(fā)放一次，具體發(fā)放日期由甲方另行通知。

2.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納比例按照國家及地方相關政策執(zhí)行。

3.乙方如有特殊貢獻或表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方有權給予獎勵。

四、勞動合同期限

1.本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，可另行簽訂勞動合同。

五、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露、傳播。

2.乙方離職后，仍需遵守本保密條款，不得以任何方式泄露、傳播甲方商業(yè)秘密。

六、違約責任

1.甲方有下列情形之一的，應向乙方支付違約金：

（1）未按約定支付乙方工資、加班費等報酬的；

（2）未按約定為乙方繳納社會保險和住房公積金的；

（3）違反合同約定，給乙方造成損失的。

2.乙方有下列情形之一的，應向甲方支付違約金：

（1）未經甲方同意，擅自離職的；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（3）違反合同約定，給甲方造成損失的。

七、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項規(guī)章制度

2.乙方入職體檢報告

3.乙方身份證復印件

4.乙方戶口簿復印件

5.乙方銀行卡信息

6.其他相關證明材料

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

鑒于甲方（以下簡稱“甲方”）經營飯店業(yè)務，需要聘請乙方（以下簡稱“乙方”）擔任飯店工作人員，同時甲方委托丙方（以下簡稱“丙方”）作為乙方工資支付及社會保險繳納的代理方，為確保甲乙雙方及丙方之間的權利義務明確，經三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內容與責任

1.乙方應在甲方飯店從事餐飲服務工作，具體工作內容包括但不限于：接待客人、點餐、上菜、結賬、維護餐廳衛(wèi)生等。

2.乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方工作安排，保證工作質量。

3.丙方負責乙方的工資支付及社會保險繳納，確保按照國家法律法規(guī)和合同約定執(zhí)行。

二、工作時間及休息

1.乙方工作時間為每日8小時，實行輪班制。具體班次及工作時間由甲方根據(jù)實際需要安排。

2.乙方每月享有4天帶薪休假，具體休假時間由甲方與乙方協(xié)商確定。

3.乙方加班按照國家規(guī)定支付加班費，由甲方支付給乙方或丙方。

三、工資待遇與支付

1.乙方工資標準為每月人民幣________元，每月發(fā)放一次，具體發(fā)放日期由甲方另行通知。

2.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納比例按照國家及地方相關政策執(zhí)行。

3.丙方負責按照約定時間將工資支付給乙方，并代扣代繳社會保險和住房公積金。

四、丙方責任

1.丙方應確保按照合同約定及時、足額支付乙方工資。

2.丙方應按照國家法律法規(guī)和合同約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.丙方應承擔因工資支付及社會保險繳納問題引起的法律責任。

五、甲方的權益

1.甲方有權要求丙方提供乙方工資支付及社會保險繳納的詳細記錄。

2.甲方有權對丙方的服務質量進行監(jiān)督，并提出改進意見。

3.甲方有權解除與丙方的合作關系，并要求丙方承擔相應的違約責任。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金：

（1）未經甲方同意擅自離職；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）違反合同約定，給甲方造成損失的。

2.乙方在合同期限內，未經甲方同意，不得與其他飯店或餐飲企業(yè)簽訂類似工作合同。

七、爭議解決

1.三方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、合同期限與續(xù)簽

1.本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.合同期滿后，如三方同意續(xù)簽，可另行簽訂勞動合同。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，三方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項規(guī)章制度

2.乙方入職體檢報告

3.乙方身份證復印件

4.乙方戶口簿復印件

5.乙方銀行卡信息

6.丙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

7.其他相關證明材料

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入使得甲方能夠專注于飯店業(yè)務的運營，同時保障乙方的合法權益，確保工資支付及社會保險繳納的及時性和準確性。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為主導方，通過明確的合同條款和權益保障，確保飯店業(yè)務的正常運營，維護自身利益，同時為乙方提供穩(wěn)定的工作環(huán)境，實現(xiàn)互利共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

鑒于乙方（以下簡稱“乙方”）希望加入甲方（以下簡稱“甲方”）經營的餐飲服務團隊，甲方同意聘請乙方擔任餐飲服務員，同時乙方委托丁方（以下簡稱“丁方”）作為乙方的權益代理，負責乙方的工資發(fā)放及權益保障，為確保乙方的合法權益得到充分保障，經三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內容與責任

1.乙方應在甲方飯店從事餐飲服務工作，具體工作內容包括但不限于：接待客人、點餐、上菜、結賬、維護餐廳衛(wèi)生等。

2.乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方工作安排，保證工作質量。

3.丁方負責乙方的工資發(fā)放及權益保障，確保按照國家法律法規(guī)和合同約定執(zhí)行。

二、工作時間及休息

1.乙方工作時間為每日8小時，實行輪班制。具體班次及工作時間由甲方根據(jù)實際需要安排。

2.乙方每月享有4天帶薪休假，具體休假時間由乙方與甲方協(xié)商確定。

3.乙方加班按照國家規(guī)定支付加班費，由甲方支付給乙方或丁方。

三、工資待遇與支付

1.乙方工資標準為每月人民幣________元，每月發(fā)放一次，具體發(fā)放日期由甲方另行通知。

2.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納比例按照國家及地方相關政策執(zhí)行。

3.丁方負責按照約定時間將工資支付給乙方，并代扣代繳社會保險和住房公積金。

四、丁方責任

1.丁方應確保按照合同約定及時、足額支付乙方工資。

2.丁方應按照國家法律法規(guī)和合同約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.丁方應承擔因工資支付及社會保險繳納問題引起的法律責任。

五、乙方權益

1.乙方有權要求甲方提供明確的工作職責和晉升機會。

2.乙方有權要求丁方提供工資發(fā)放和福利待遇的詳細記錄。

3.乙方有權對丁方的服務質量進行監(jiān)督，并提出改進意見。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金：

（1）未按約定支付乙方工資、加班費等報酬的；

（2）未按約定為乙方繳納社會保險和住房公積金的；

（3）違反合同約定，給乙方造成損失的。

2.甲方不得要求乙方在合同期內為甲方提供與餐飲服務無關的其他工作。

七、爭議解決

1.三方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、合同期限與續(xù)簽

1.本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.合同期滿后，如三方同意續(xù)簽，可另行簽訂勞動合同。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，三方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙丁三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項規(guī)章制度

2.乙方入職體檢報告

3.乙方身份證復印件

4.乙方戶口簿復印件

5.乙方銀行卡信息

6.丁方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

7.其他相關證明材料

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為合同主導方，通過明確的合同條款和權益保障，確保自身在餐