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班組工人簽訂勞務(wù)合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):[甲方公司名稱]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]地址:[甲方聯(lián)系地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話]電子郵箱:[甲方聯(lián)系郵箱]乙方(勞務(wù)提供方):[乙方公司名稱]法定代表人:[乙方法定代表人姓名]地址:[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]電子郵箱:[乙方聯(lián)系郵箱]第二章:合同期限一、固定期限本勞務(wù)合同期限自[開(kāi)始日期]起至[結(jié)束日期]止。二、無(wú)固定期限本勞務(wù)合同無(wú)固定期限,自[起始日期]起,除非出現(xiàn)本合同規(guī)定的解除或終止情形,本合同將持續(xù)有效。三、以完成一定工作任務(wù)為期限本勞務(wù)合同以完成[具體工作任務(wù)描述]為期限,自[開(kāi)始日期]起至該工作任務(wù)完成時(shí)止。第三章:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)一、工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要,從事[具體工作崗位或工作內(nèi)容描述]工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù),不得擅自變更工作內(nèi)容或拒絕履行工作任務(wù)。二、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)描述]。未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得擅自變更工作地點(diǎn)。第四章:工作時(shí)間和休息休假一、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間安排,如每天工作8小時(shí),每周工作5天等]。甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,合理安排乙方的工作時(shí)間,并保證乙方的休息休假權(quán)利。二、休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方安排休息休假時(shí)間,并保證乙方的休息休假權(quán)利得到保障。第五章:勞務(wù)報(bào)酬一、勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算方式乙方的勞務(wù)報(bào)酬根據(jù)[具體計(jì)算方式,如按工作時(shí)間計(jì)算、按工作量計(jì)算等]確定。乙方的勞務(wù)報(bào)酬為[具體勞務(wù)報(bào)酬金額或計(jì)算方法]。二、勞務(wù)報(bào)酬支付時(shí)間和方式甲方應(yīng)按照[具體支付時(shí)間,如每月15日等]向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。甲方應(yīng)通過(guò)[具體支付方式,如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等]向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。三、加班加點(diǎn)勞務(wù)報(bào)酬乙方在法定節(jié)假日、休息日加班的,甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,向乙方支付加班加點(diǎn)勞務(wù)報(bào)酬。乙方在正常工作時(shí)間外加班的,甲方應(yīng)按照[具體加班加點(diǎn)勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算方式]向乙方支付加班加點(diǎn)勞務(wù)報(bào)酬。第六章:社會(huì)保險(xiǎn)一、社會(huì)保險(xiǎn)種類甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)種類包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。二、社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,按時(shí)、足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)。第七章:勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)一、勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn),提高乙方的勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)和技能。二、勞動(dòng)條件甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件。甲方應(yīng)定期對(duì)工作環(huán)境和工作條件進(jìn)行檢查和維護(hù),保證乙方的工作環(huán)境和工作條件符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。三、職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)危害的工作崗位,采取有效的職業(yè)危害防護(hù)措施。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,及時(shí)發(fā)覺(jué)和處理乙方的職業(yè)健康問(wèn)題。第八章:合同的解除和終止一、雙方協(xié)商解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。雙方應(yīng)簽訂書(shū)面解除協(xié)議,并按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。二、甲方解除1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,甲方可以解除本合同。2.乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方可以解除本合同。3.乙方被依法追究刑事責(zé)任的,甲方可以解除本合同。4.乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,甲方可以解除本合同。5.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難需要裁減人員的,在提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)后,可以解除本合同。三、乙方解除1.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的,乙方可以解除本合同。2.甲方未按照本合同約定支付勞務(wù)報(bào)酬的,乙方可以解除本合同。3.甲方違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定,侵犯乙方合法權(quán)益的,乙方可以解除本合同。4.乙方因個(gè)人原因需要解除本合同的,應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。四、合同終止1.本合同期滿的,本合同終止。2.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,本合同終止。3.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,本合同終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的,本合同終止。5.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的,本合同終止。第九章:保密和競(jìng)業(yè)限制一、保密條款1.乙方對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得向任何第三方披露、泄露或使用這些保密信息。2.乙方應(yīng)采取必要的保密措施,保證保密信息的安全。乙方應(yīng)將保密信息存儲(chǔ)在安全的地方,并采取加密等技術(shù)手段進(jìn)行保護(hù)。3.乙方在離職后,仍應(yīng)遵守本保密條款的規(guī)定,對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方保密信息負(fù)有保密義務(wù)。二、競(jìng)業(yè)限制條款1.乙方在離職后[競(jìng)業(yè)限制期限,如2年]內(nèi),不得在與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作,或者自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方違反本競(jìng)業(yè)限制條款的,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。第十章:違約責(zé)任一、甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本合同約定支付勞務(wù)報(bào)酬的,每逾期一日,應(yīng)按照未支付勞務(wù)報(bào)酬的[具體比例,如1%]向乙方支付違約金。2.甲方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應(yīng)賠償乙方因此造成的損失。二、乙方違約責(zé)任1.乙方未按照本合同約定履行工作任務(wù)的,每逾期一日,應(yīng)按照[具體金額或比例]向甲方支付違約金。2.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。3.乙方違反本合同約定的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款的,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。第十一章:爭(zhēng)議解決一、爭(zhēng)議解決方式本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,或者向人民法院提起訴訟。二、管轄法院因本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議提起訴訟的,由[具體管轄法院]管轄。第十二章:其他事項(xiàng)一、通知和送達(dá)1.雙方在本合同履行過(guò)程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、資料等,均以書(shū)面形式送達(dá)。2.送達(dá)地址為雙方在本合同中填寫(xiě)的聯(lián)系地址。一方變更聯(lián)系地址的,應(yīng)在變更后[具體時(shí)間,如3日]內(nèi)通知對(duì)方。3.以郵寄方式送達(dá)的,自郵寄之日起[具體時(shí)間,如5日]視為送達(dá);以郵件方式送達(dá)的,自發(fā)送之日起視為送達(dá)。二、合同變更本合同的變更,須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。三、合同生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。四、未盡事宜本合同未盡事宜,可由雙方協(xié)商補(bǔ)充,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方

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