二零二五年度企業(yè)內(nèi)部員工自愿解除勞動(dòng)合同證明

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度企業(yè)內(nèi)部員工自愿解除勞動(dòng)合同證明甲方（證明方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工）：乙方姓名：______乙方身份證號(hào)碼：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、員工自愿解除勞動(dòng)合同情況1.員工姓名與身份證號(hào)碼員工姓名：______員工身份證號(hào)碼：______2.解除勞動(dòng)合同原因乙方因______原因（如個(gè)人發(fā)展、家庭原因等）自愿提出解除與甲方簽訂的勞動(dòng)合同。3.解除勞動(dòng)合同時(shí)間乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同自______年______月______日起解除。二、員工離職手續(xù)1.離職手續(xù)辦理乙方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同之日起______個(gè)工作日內(nèi)，按照甲方規(guī)定辦理完畢所有離職手續(xù)。2.工資結(jié)算甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后，按照乙方在甲方工作期間的實(shí)際工資標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)足額支付乙方工資。三、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方按照規(guī)定辦理離職手續(xù)，并保證在離職前完成所有工作任務(wù)。甲方有權(quán)對(duì)乙方在甲方工作期間的工資、福利待遇等進(jìn)行結(jié)算。2.乙方權(quán)利乙方有權(quán)獲得甲方按照規(guī)定支付的工資、福利待遇。乙方有權(quán)在解除勞動(dòng)合同后，按照國家規(guī)定享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。四、其他事項(xiàng)1.本證明一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本證明自雙方簽字蓋章之日起生效。3.本證明未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方解除勞動(dòng)合同的情況進(jìn)行核實(shí)，確保其真實(shí)性。有權(quán)根據(jù)公司內(nèi)部規(guī)定，對(duì)乙方離職后的相關(guān)事宜進(jìn)行處理。義務(wù)：為乙方提供解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明文件。在乙方離職后，按照國家規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得甲方出具的解除勞動(dòng)合同證明。有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定，獲得相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。義務(wù)：在離職前，按照公司規(guī)定完成交接工作。在離職后，不得泄露公司商業(yè)秘密和客戶信息。六、證明文件1.證明文件內(nèi)容甲方出具的解除勞動(dòng)合同證明應(yīng)包含乙方姓名、身份證號(hào)碼、解除勞動(dòng)合同日期、解除原因等基本信息。2.證明文件發(fā)放甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后，及時(shí)向乙方發(fā)放解除勞動(dòng)合同證明。七、爭議解決1.爭議解決方式雙方在履行本證明過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向乙方所在地人民法院提起訴訟。八、其他事項(xiàng)1.本證明的生效和終止本證明自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方離職手續(xù)辦理完畢之日終止。2.本證明的修改和補(bǔ)充本證明的修改和補(bǔ)充，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。九、合同的變更與解除1.變更本證明的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本證明的組成部分，具有與本證明同等的法律效力。2.解除除本證明約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本證明。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本證明，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本證明所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行本證明義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決本證明的履行問題，如變更證明內(nèi)容或解除證明等。十一、爭議解決1.協(xié)商本證明履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在本證明履行過程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、離職原因等保密信息予以保密。2.保密期限保密期限自本證明簽訂之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、證明生效與有效期1.生效本證明自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本證明有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年