2025年企業(yè)景觀綠化臨時工招聘協(xié)議書

2025年企業(yè)景觀綠化臨時工招聘協(xié)議書甲方：____公司乙方：____鑒于甲方為提升企業(yè)形象，改善企業(yè)環(huán)境，需進行景觀綠化工作，特與乙方簽訂本臨時工招聘協(xié)議書，具體事項如下：一、招聘對象及條件1.招聘對象：乙方需具備綠化相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉植物種植、養(yǎng)護、修剪等技術(shù)，具備一定的綠化管理知識。2.招聘條件：（1）乙方年齡在____周歲至____周歲之間，身體健康，具備履行本協(xié)議所要求的工作能力；（2）乙方具備初中及以上學(xué)歷，具有綠化相關(guān)證書者優(yōu)先；（3）乙方具有良好的職業(yè)道德，遵守甲方公司的各項規(guī)章制度。二、招聘人數(shù)及崗位1.招聘人數(shù)：甲方根據(jù)綠化工作需求，共計招聘____名臨時工。2.崗位：乙方根據(jù)甲方安排，從事綠化種植、養(yǎng)護、修剪等工作。三、招聘期限本協(xié)議招聘期限自____年____月____日至____年____月____日，共計____個月。如甲方因工作需要，可提前終止或延長招聘期限。四、薪資待遇1.乙方工資待遇：甲方按照____元/天的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，每月結(jié)算一次。2.乙方工資發(fā)放：甲方在每月____日前，將乙方當(dāng)月工資以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。3.乙方加班工資：乙方在正常工作時間外加班，甲方按照____元/小時的標(biāo)準(zhǔn)支付加班費。五、勞動保障1.甲方為乙方提供必要的勞動防護用品，確保乙方在工作中的人身安全。2.乙方在協(xié)議期內(nèi)，享有國家法定節(jié)假日休息、病假、產(chǎn)假等休假待遇。3.甲方為乙方繳納____元/月的意外傷害保險，確保乙方在工作中發(fā)生意外時的權(quán)益。六、乙方義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方公司的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。2.乙方應(yīng)嚴格按照綠化工作要求，確保綠化工程質(zhì)量和進度。3.乙方應(yīng)愛護甲方公司財物，不得故意損壞或濫用。4.乙方應(yīng)保守甲方公司商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴格按照本協(xié)議約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。3.乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并依法追究乙方責(zé)任。八、爭議解決本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他事項1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：____簽訂日期：____年____月____日本協(xié)議書旨在明確甲乙雙方在招聘、薪資、勞動保障等方