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文檔簡(jiǎn)介

工資、薪金所得四種特殊形式的計(jì)稅方法解除勞動(dòng)關(guān)系、內(nèi)部退養(yǎng)、提前退休取得的補(bǔ)償(助)收入和全年一次性獎(jiǎng)金,這四種比較特殊的工資、薪金所得,在計(jì)稅時(shí)容易混淆,現(xiàn)將四種計(jì)稅方法介紹如下:

一、解除勞動(dòng)關(guān)系

根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人因解除勞動(dòng)合同取得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金征收個(gè)人所得稅問(wèn)題的通知》(國(guó)稅發(fā)[1999]178號(hào))和《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償收入征免個(gè)人所得稅問(wèn)題的通知》(財(cái)稅[2001]157號(hào))規(guī)定,個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系而取得的一次性補(bǔ)償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助費(fèi)用),應(yīng)按工資、薪金所得項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。

個(gè)人取得的一次性補(bǔ)償收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個(gè)人所得稅;超過(guò)的部分,可視為一次取得數(shù)月的工資、薪金收入,允許在一定期限內(nèi)進(jìn)行平均。具體平均辦法為:以個(gè)人取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入,除以個(gè)人在本企業(yè)的工作年限數(shù),以其商數(shù)作為個(gè)人的月工資、薪金收入,按照稅法規(guī)定計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。個(gè)人在本企業(yè)的工作年限數(shù)按實(shí)際工作年限數(shù)計(jì)算,超過(guò)12年的按12計(jì)算。計(jì)稅公式:

應(yīng)納稅額={〔(一次性補(bǔ)償收入-當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べYx3)÷工作年限-費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)〕x適用稅率-速算扣除數(shù)}x工作年限

在實(shí)務(wù)中,當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY中的當(dāng)?shù)厥侵缚h(市、區(qū)),還是設(shè)區(qū)的地級(jí)市,還是省、自治區(qū)、直轄市?從嚴(yán)謹(jǐn)統(tǒng)一、便于執(zhí)行的角度考慮,筆者認(rèn)為應(yīng)當(dāng)是指支付企業(yè)所在地省、自治區(qū)、直轄市。省級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門或統(tǒng)計(jì)部門每年對(duì)社會(huì)公布上年職工平均工資,公眾可方便查詢,例如北京市人力資源和社會(huì)保障局在其官方網(wǎng)站公布,2011年北京市職工年平均工資為56061元。

二、內(nèi)部退養(yǎng)

內(nèi)部退養(yǎng)是指職工在未到退休年齡的情況下,經(jīng)本人申請(qǐng),單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可以退出工作崗位休養(yǎng)。職工退養(yǎng)期間,由單位發(fā)給生活費(fèi)。一些單位,基于減員增效、機(jī)構(gòu)改革等原因,還給予職工一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。退養(yǎng)職工達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡時(shí),再按照規(guī)定辦理退休手續(xù)。根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅有關(guān)政策問(wèn)題的通知》(國(guó)稅發(fā)[1999]58號(hào))第一條的規(guī)定,實(shí)行內(nèi)部退養(yǎng)的個(gè)人在其辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)后至法定離退休年齡之間從原任職單位取得的工資、薪金,不屬于離退休工資,應(yīng)按工資、薪金所得項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。個(gè)人在辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)后從原任職單位取得的一次性收入,應(yīng)按辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)后至法定離退休年齡之間的所屬月份進(jìn)行平均,并與領(lǐng)取當(dāng)月的工資、薪金所得合并后減除當(dāng)月費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn),以余額為基數(shù)確定適用稅率,再將當(dāng)月工資,薪金加上取得的一次性收入,減去費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn),按適用稅率計(jì)征個(gè)人所得稅。計(jì)稅方法可分為兩步:

第一步確定適用稅率

一次性收入÷辦理退養(yǎng)手續(xù)至法定退休年齡的實(shí)際月份數(shù)+當(dāng)月的工資薪金所得-費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)此數(shù)確定適用稅率。

第二步計(jì)算應(yīng)納稅額

應(yīng)納稅額=(一次性收入+當(dāng)月的工資薪金所得-費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn))x適用稅率-速算扣除數(shù)

三、提前退休

根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人提前退休取得補(bǔ)貼收入個(gè)人所得稅問(wèn)題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2011年第6號(hào))的規(guī)定,機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位對(duì)未達(dá)到法定退休年齡、正式辦理提前退休手續(xù)的個(gè)人,按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)向提前退休工作人員支付一次性補(bǔ)貼,不屬于免稅的離退休工資收入,應(yīng)按照工資、薪金所得項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。個(gè)人因辦理提前退休手續(xù)而取得的一次性補(bǔ)貼收入,應(yīng)按照辦理提前退休手續(xù)至法定退休年齡之間所屬月份平均分?jǐn)傆?jì)算個(gè)人所得稅。計(jì)稅公式:

應(yīng)納稅額=〔(一次性補(bǔ)貼收入÷辦理提前退休手續(xù)至法定退休年齡的實(shí)際月份數(shù)-費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn))x適用稅率-速算扣除數(shù)〕x提前辦理退休手續(xù)至法定退休年齡的實(shí)際月份數(shù)。

四、全年一次性獎(jiǎng)金

根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)征個(gè)人所得稅方法問(wèn)題的通知》(國(guó)稅發(fā)[2005]9號(hào))的規(guī)定,全年一次性獎(jiǎng)金是指行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等扣繳義務(wù)人根據(jù)其全年經(jīng)濟(jì)效益和對(duì)雇員全年工作業(yè)績(jī)的綜合考核情況,向雇員發(fā)放的一次性獎(jiǎng)金。也包括年終加薪、實(shí)行年薪制和績(jī)效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績(jī)效工資。個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金,應(yīng)當(dāng)與當(dāng)月工資薪金所得合并計(jì)算繳納個(gè)人所得稅,但是考慮到全年一次性獎(jiǎng)金是對(duì)員工全年工作業(yè)績(jī)的綜合考評(píng),為了降低稅負(fù),在適用稅率上給予納稅人一定的照顧。根據(jù)以下兩種情形,政策上設(shè)計(jì)了兩種計(jì)稅方法:

第一種情形,當(dāng)月工資、薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)。具體計(jì)算方法,也可分為兩步:

第一步確定適用稅率

(全年一次性獎(jiǎng)金+當(dāng)月工資、薪金所得-費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn))÷12,依據(jù)得出的商確定適用稅率。

第二步計(jì)算應(yīng)納稅額

應(yīng)納稅額=(全年一次性獎(jiǎng)金+當(dāng)月工資、薪金所得-費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn))x適用稅率-速算扣除數(shù)。

第二種情形,當(dāng)月工資、薪金所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)。在此情形下,由于在計(jì)算當(dāng)月工資、薪金所得應(yīng)納稅額時(shí),費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)扣除過(guò)一次。因此,在計(jì)算全年一次性獎(jiǎng)金應(yīng)納稅額時(shí),政策規(guī)定不再扣除,直接用全年一次性獎(jiǎng)金除以12個(gè)月,依據(jù)得出的商確定適用稅率。計(jì)稅公式為:

應(yīng)納稅額=全年一次性獎(jiǎng)金x適用稅率-速算扣除數(shù)

上述應(yīng)納稅額,加上當(dāng)月工資、薪金所得應(yīng)納稅額,就是納稅人當(dāng)月應(yīng)納的工資、薪金所得個(gè)人所得稅。

小編寄語(yǔ):會(huì)計(jì)學(xué)是一個(gè)細(xì)節(jié)致命的學(xué)科,以前總

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