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文檔簡介
國企正式員工合同范本第一篇范文:合同編號:__________
合同雙方:
甲方:______國有企業(yè)(以下簡稱“甲方”)
乙方:______(身份證號:______,以下簡稱“乙方”)
鑒于:
1.甲方是一家依法成立、合法運營的國有企業(yè),從事______業(yè)務(wù)。
2.乙方具備完全民事行為能力,自愿與甲方簽訂本合同。
為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽本合同。
二、工作崗位及職責(zé)
1.乙方同意在甲方處擔(dān)任______崗位,從事______工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
三、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成下列工作內(nèi)容:
(1)完成甲方下達的工作任務(wù);
(2)參加甲方組織的各項活動;
(3)完成甲方安排的臨時性工作任務(wù)。
2.乙方應(yīng)保證工作質(zhì)量,按時完成工作任務(wù)。
四、勞動報酬及福利待遇
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,支付乙方下列勞動報酬及福利待遇:
(1)基本工資:______元/月;
(2)績效工資:根據(jù)甲方年度績效考核結(jié)果確定;
(3)社會保險:按照國家規(guī)定繳納各項社會保險;
(4)住房公積金:按照國家規(guī)定繳納住房公積金;
(5)帶薪年假:根據(jù)國家規(guī)定和甲方制度執(zhí)行。
2.甲方為乙方提供下列福利待遇:
(1)免費工作午餐;
(2)定期體檢;
(3)節(jié)日慰問品。
五、勞動紀(jì)律
1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及勞動紀(jì)律。
2.乙方應(yīng)服從甲方管理,不得擅自離職、曠工。
六、勞動合同解除
1.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及勞動紀(jì)律;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
2.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬;
(2)甲方未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。
3.雙方解除或終止本合同時,應(yīng)當(dāng)依法辦理手續(xù)。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
3.附件:
(1)甲方規(guī)章制度;
(2)甲方社會保險繳納明細;
(3)甲方福利待遇明細。
甲方(蓋章):__________
法定代表人(或授權(quán)代表):__________
乙方(簽字):__________
日期:______年______月______日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同雙方:
甲方:______國有企業(yè)(以下簡稱“甲方”)
乙方:______(身份證號:______,以下簡稱“乙方”)
第三方:______(以下簡稱“丙方”)
鑒于:
1.甲方是一家依法成立、合法運營的國有企業(yè),從事______業(yè)務(wù)。
2.乙方具備完全民事行為能力,自愿與甲方簽訂本合同。
3.丙方作為乙方的雇主,同意承擔(dān)乙方在甲方工作期間的管理職責(zé)。
為明確甲乙丙三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保甲方的權(quán)益,經(jīng)三方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.合同期滿,經(jīng)三方協(xié)商一致,可續(xù)簽本合同。
二、乙方工作內(nèi)容及職責(zé)
1.乙方同意在甲方處擔(dān)任______崗位,從事______工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
三、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)要求丙方確保乙方的工作質(zhì)量、工作進度及工作紀(jì)律符合甲方要求。
2.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進行定期考核,并向甲方提交考核報告。
3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進行培訓(xùn),提升乙方的工作能力。
四、勞動報酬及福利待遇
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,支付乙方下列勞動報酬及福利待遇:
(1)基本工資:______元/月;
(2)績效工資:根據(jù)甲方年度績效考核結(jié)果確定;
(3)社會保險:按照國家規(guī)定繳納各項社會保險;
(4)住房公積金:按照國家規(guī)定繳納住房公積金;
(5)帶薪年假:根據(jù)國家規(guī)定和甲方制度執(zhí)行。
2.甲方為乙方提供下列福利待遇:
(1)免費工作午餐;
(2)定期體檢;
(3)節(jié)日慰問品。
五、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)按照本合同約定,對乙方進行有效管理,確保乙方在甲方工作期間遵守甲方規(guī)章制度。
2.丙方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間因違反勞動紀(jì)律所引起的責(zé)任。
3.丙方應(yīng)配合甲方對乙方進行考核,并及時向甲方提交考核報告。
六、違約責(zé)任
1.乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.丙方違反本合同約定,甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,包括但不限于乙方因違反合同所造成的損失。
3.丙方未能履行對乙方的管理職責(zé),導(dǎo)致乙方在甲方工作期間出現(xiàn)重大失誤或事故,甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
七、保密條款
1.乙方在甲方工作期間,對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù),未經(jīng)甲方同意,不得向任何第三方泄露。
2.丙方應(yīng)確保乙方履行保密義務(wù),并對乙方泄露商業(yè)秘密的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
(1)甲方規(guī)章制度;
(2)甲方社會保險繳納明細;
(3)甲方福利待遇明細;
(4)丙方管理職責(zé)明細。
第三方介入的意義和目的:
丙方作為乙方的雇主,其介入本合同有助于明確甲乙丙三方的責(zé)任和義務(wù),確保乙方在甲方工作期間遵守甲方規(guī)章制度,提高工作質(zhì)量和效率。同時,丙方的管理責(zé)任有助于甲方更好地維護自身權(quán)益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為國有企業(yè),主導(dǎo)本合同有利于維護國有企業(yè)的利益,確保乙方在甲方工作期間遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,保障國有資產(chǎn)的保值增值。此外,甲方主導(dǎo)本合同有助于規(guī)范市場秩序,促進國有企業(yè)與其他企業(yè)的良性合作。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同雙方:
甲方:______國有企業(yè)(以下簡稱“甲方”)
乙方:______(身份證號:______,以下簡稱“乙方”)
第三方:______(以下簡稱“丙方”)
鑒于:
1.甲方是一家依法成立、合法運營的國有企業(yè),從事______業(yè)務(wù)。
2.乙方具備完全民事行為能力,自愿與甲方簽訂本合同。
3.丙方作為乙方的工作場所,同意提供乙方在甲方工作期間的工作環(huán)境及設(shè)施。
為明確甲乙丙三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,保障乙方的權(quán)益,經(jīng)三方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.合同期滿,經(jīng)三方協(xié)商一致,可續(xù)簽本合同。
二、乙方工作內(nèi)容及職責(zé)
1.乙方同意在甲方處擔(dān)任______崗位,從事______工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
三、乙方權(quán)益保障
1.甲方應(yīng)確保乙方在丙方提供的工作場所享有安全、健康的工作環(huán)境。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定,支付乙方勞動報酬及福利待遇。
3.甲方應(yīng)保障乙方的休息時間和帶薪年假。
四、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)提供符合國家規(guī)定和甲方要求的工作場所及設(shè)施。
2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進行培訓(xùn),提升乙方的工作能力。
3.丙方應(yīng)確保乙方在丙方工作場所的安全和秩序。
五、勞動報酬及福利待遇
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,支付乙方下列勞動報酬及福利待遇:
(1)基本工資:______元/月;
(2)績效工資:根據(jù)甲方年度績效考核結(jié)果確定;
(3)社會保險:按照國家規(guī)定繳納各項社會保險;
(4)住房公積金:按照國家規(guī)定繳納住房公積金;
(5)帶薪年假:根據(jù)國家規(guī)定和甲方制度執(zhí)行。
2.甲方為乙方提供下列福利待遇:
(1)免費工作午餐;
(2)定期體檢;
(3)節(jié)日慰問品。
六、違約責(zé)任
1.甲方違反本合同約定,未按時支付乙方勞動報酬及福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金,并有權(quán)解除本合同。
2.甲方違反本合同約定,未保障乙方在丙方工作場所的安全和秩序,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
七、甲方權(quán)利及限制
1.甲方有權(quán)要求乙方遵守工作紀(jì)律,完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)要求乙方參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動。
3.甲方在乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或造成重大損失時,有權(quán)解除本合同。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
(1)甲方規(guī)章制度;
(2)甲方社會保險繳納明細;
(3)甲方福利待遇明細;
(4)丙方工作場所設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)。
乙方為主導(dǎo)的目的和意義
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