副主任護(hù)士聘用合同范例

副主任護(hù)士聘用合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（聘用單位）：____________________

乙方（聘用護(hù)士）：____________________

鑒于甲方為滿足醫(yī)療護(hù)理工作需要，提高護(hù)理質(zhì)量，保障患者安全，現(xiàn)決定聘用乙方擔(dān)任副主任護(hù)士一職。雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.乙方同意受聘擔(dān)任甲方副主任護(hù)士，負(fù)責(zé)協(xié)助主任護(hù)士管理護(hù)理團(tuán)隊(duì)，參與護(hù)理工作的決策和實(shí)施。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及護(hù)理規(guī)范，履行崗位職責(zé)，確保護(hù)理工作質(zhì)量。

3.乙方應(yīng)積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

二、聘用期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，聘用期限為________年。

2.合同期滿前，甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和醫(yī)院實(shí)際情況決定是否續(xù)簽合同。

三、薪酬待遇

1.乙方在聘用期間，甲方將按照國(guó)家規(guī)定及醫(yī)院薪酬制度，支付乙方工資、獎(jiǎng)金及各項(xiàng)福利。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方將為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方將為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。

五、違約責(zé)任

1.甲方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及各項(xiàng)福利；

（2）未按照約定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）違反合同約定，侵害乙方合法權(quán)益。

2.乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定履行崗位職責(zé)，影響護(hù)理工作質(zhì)量；

（2）違反國(guó)家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及護(hù)理規(guī)范，給甲方造成損失；

（3）未按照約定參加醫(yī)院組織的培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動(dòng)。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.附件：

（1）甲方醫(yī)院規(guī)章制度

（2）乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

（3）乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件

（4）乙方體檢報(bào)告

（5）乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（聘用單位）：____________________

乙方（聘用護(hù)士）：____________________

丙方（第三方機(jī)構(gòu)）：____________________

鑒于甲方為提升醫(yī)療護(hù)理水平，保障患者權(quán)益，決定通過(guò)丙方招聘并聘用乙方擔(dān)任副主任護(hù)士。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.乙方同意受聘擔(dān)任甲方副主任護(hù)士，協(xié)助主任護(hù)士管理護(hù)理團(tuán)隊(duì)，參與護(hù)理工作的決策和實(shí)施。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及護(hù)理規(guī)范，履行崗位職責(zé)，確保護(hù)理工作質(zhì)量。

3.乙方應(yīng)積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

二、聘用期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，聘用期限為________年。

2.合同期滿前，甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和醫(yī)院實(shí)際情況決定是否續(xù)簽合同。

三、薪酬待遇及第三方責(zé)任

1.乙方在聘用期間，甲方將按照國(guó)家規(guī)定及醫(yī)院薪酬制度，支付乙方工資、獎(jiǎng)金及各項(xiàng)福利。

2.丙方作為乙方聘用中介，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和考核工作，并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)操守負(fù)責(zé)。

3.丙方應(yīng)確保乙方具備相應(yīng)的護(hù)理資質(zhì)和技能，如乙方因不符合要求給甲方造成損失，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方將為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)事宜，如因丙方原因?qū)е乱曳缴鐣?huì)保險(xiǎn)未按時(shí)繳納，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.甲方將為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。

五、違約責(zé)任及乙方限制條款

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方直接經(jīng)濟(jì)損失。

2.乙方在聘用期間，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或從事與甲方無(wú)關(guān)的兼職工作。

3.乙方在聘用期間，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔(dān)違約責(zé)任。

4.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及護(hù)理規(guī)范，給甲方造成損失的，承擔(dān)違約責(zé)任。

六、第三方責(zé)任及權(quán)益

1.丙方作為乙方聘用中介，對(duì)乙方在聘用期間的工作表現(xiàn)和職業(yè)操守負(fù)責(zé)。

2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，如乙方考核不合格，丙方有責(zé)任對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。

3.丙方在乙方聘用期間，享有對(duì)乙方工作表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。

九、第三方介入意義及目的

1.第三方丙方的介入，有利于規(guī)范乙方招聘、培訓(xùn)和考核流程，提高護(hù)理團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)。

2.丙方的專業(yè)支持和監(jiān)督，有助于甲方更好地管理護(hù)理團(tuán)隊(duì)，保障患者權(quán)益。

十、甲方權(quán)益主導(dǎo)目的和意義

1.甲方作為聘用單位，享有對(duì)乙方工作的監(jiān)督權(quán)和決策權(quán)，有利于確保護(hù)理工作質(zhì)量和患者安全。

2.甲方通過(guò)強(qiáng)化自身權(quán)益，有助于維護(hù)醫(yī)院形象和品牌，提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)）：____________________

乙方（護(hù)士）：____________________

丙方（人力資源服務(wù)公司）：____________________

鑒于甲方為滿足醫(yī)療服務(wù)需求，提升護(hù)理服務(wù)水平，決定通過(guò)丙方提供的人力資源服務(wù)，聘用乙方擔(dān)任護(hù)理崗位。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.乙方同意受聘擔(dān)任甲方護(hù)理崗位，具體職責(zé)包括但不限于執(zhí)行醫(yī)囑、護(hù)理患者、參與護(hù)理團(tuán)隊(duì)工作等。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及護(hù)理規(guī)范，確保護(hù)理工作質(zhì)量。

3.乙方應(yīng)積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動(dòng)，提升個(gè)人護(hù)理技能。

二、聘用期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，聘用期限為________年。

2.合同期滿前，乙方有權(quán)根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃和工作情況，與甲方協(xié)商續(xù)簽合同。

三、薪酬待遇及丙方責(zé)任

1.乙方在聘用期間，甲方將按照國(guó)家規(guī)定及醫(yī)院薪酬制度，支付乙方工資、獎(jiǎng)金及各項(xiàng)福利。

2.丙方作為乙方的人力資源服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職培訓(xùn)、合同簽訂等事宜，并對(duì)乙方的工作穩(wěn)定性負(fù)責(zé)。

3.丙方應(yīng)確保乙方在聘用期間享有合法權(quán)益，如因丙方原因?qū)е乱曳綑?quán)益受損，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方將為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)事宜，如因丙方原因?qū)е乱曳缴鐣?huì)保險(xiǎn)未按時(shí)繳納，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.甲方將為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。

五、乙方權(quán)益及丙方責(zé)任

1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。

2.乙方有權(quán)了解并參與護(hù)理工作的決策過(guò)程，對(duì)護(hù)理工作提出合理化建議。

3.丙方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全，如因工作環(huán)境原因?qū)е乱曳绞軅?，丙方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、違約責(zé)任及甲方限制條款

1.甲方違反合同約定，未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及各項(xiàng)福利，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失。

2.甲方不得擅自解除合同，如因甲方原因?qū)е乱曳诫x職，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.甲方不得要求乙方從事超出崗位職責(zé)的工作，否則乙方有權(quán)拒絕。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。

九、乙方權(quán)