機械制造企業(yè)安全質(zhì)量標準化考核評級標準

機械制造企業(yè)安全質(zhì)量標準化考核評級標準?1.目的為加強機械制造企業(yè)安全質(zhì)量管理，規(guī)范企業(yè)安全質(zhì)量行為，提升企業(yè)安全管理水平和產(chǎn)品質(zhì)量，預防和減少事故發(fā)生，保障員工生命財產(chǎn)安全，特制定本考核評級標準。2.適用范圍本標準適用于各類機械制造企業(yè)的安全質(zhì)量標準化考核評級工作。3.考核評級原則考核評級遵循"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針，堅持客觀、公正、公平的原則，注重企業(yè)安全質(zhì)量工作的實際效果和持續(xù)改進能力。二、考核評級內(nèi)容與分值考核評級內(nèi)容包括安全管理、設備設施、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康、質(zhì)量管理等四個方面，總分為1000分。具體分值分配如下：1.安全管理（400分）安全管理機構(gòu)與人員（50分）安全管理制度（100分）安全操作規(guī)程（50分）安全培訓教育（70分）安全檢查與隱患排查治理（80分）應急救援（50分）2.設備設施（300分）生產(chǎn)設備設施（150分）設備維護保養(yǎng)（70分）特種設備管理（80分）3.作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康（200分）作業(yè)環(huán)境（100分）職業(yè)健康管理（100分）4.質(zhì)量管理（100分）質(zhì)量管理體系（40分）過程質(zhì)量控制（40分）質(zhì)量檢驗與檢測（20分）三、考核評級標準安全管理（400分）1.安全管理機構(gòu)與人員（50分）企業(yè)應設置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員，并按規(guī)定配備注冊安全工程師。（20分）安全生產(chǎn)管理人員應具備相應的安全管理知識和能力，經(jīng)培訓考核合格后持證上崗。（15分）企業(yè)應建立安全管理網(wǎng)絡，明確各級安全管理人員的職責。（15分）2.安全管理制度（100分）企業(yè)應建立健全安全生產(chǎn)責任制，明確各級人員的安全職責。（20分）制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度，包括安全生產(chǎn)責任制、安全操作規(guī)程、安全檢查制度、安全教育培訓制度、事故應急預案等。（30分）各項安全管理制度應符合國家法律法規(guī)和標準要求，并有效執(zhí)行。（30分）定期對安全管理制度進行修訂和完善，確保其有效性和適應性。（20分）3.安全操作規(guī)程（50分）企業(yè)應根據(jù)生產(chǎn)工藝特點，制定各工種、各崗位的安全操作規(guī)程。（30分）安全操作規(guī)程應符合國家法律法規(guī)和標準要求，內(nèi)容完整、準確、易懂。（10分）對員工進行安全操作規(guī)程培訓，員工應熟悉并嚴格遵守操作規(guī)程。（10分）4.安全培訓教育（70分）制定年度安全培訓教育計劃，并組織實施。（15分）對新員工進行三級安全教育培訓，培訓時間不少于規(guī)定學時，經(jīng)考試合格后方可上崗。（20分）對在崗員工進行定期安全培訓教育，培訓內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。（20分）對特殊工種作業(yè)人員進行專門的安全技術培訓，經(jīng)考核合格取得相應資格證書后持證上崗。（15分）5.安全檢查與隱患排查治理（80分）建立安全檢查制度，定期進行安全檢查，包括日常檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查等。（20分）對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應及時進行登記，并制定整改措施，明確整改責任人、整改期限。（30分）對重大安全隱患應實行掛牌督辦，確保隱患得到及時整改。（15分）建立隱患排查治理臺賬，對隱患排查治理情況進行記錄和統(tǒng)計分析。（15分）6.應急救援（50分）制定事故應急預案，包括綜合應急預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置方案。（20分）定期組織應急演練，演練內(nèi)容包括火災、爆炸、中毒等事故的應急處置。（20分）配備必要的應急救援器材、設備和物資，并定期進行維護保養(yǎng)和檢查。（10分）設備設施（300分）1.生產(chǎn)設備設施（150分）生產(chǎn)設備設施應符合國家法律法規(guī)和標準要求，選型合理，性能可靠。（30分）設備設施應安裝牢固，運行平穩(wěn)，無明顯故障和缺陷。（30分）對設備設施進行定期維護保養(yǎng)，確保其正常運行。（40分）設備設施的安全防護裝置應齊全、有效，符合國家標準要求。（30分）對設備設施的操作人員進行培訓，使其熟悉設備性能和操作規(guī)程，持證上崗。（20分）2.設備維護保養(yǎng)（70分）建立設備維護保養(yǎng)制度，明確設備維護保養(yǎng)的周期、內(nèi)容和要求。（20分）按照設備維護保養(yǎng)制度，對設備進行日常維護保養(yǎng)、一級保養(yǎng)和二級保養(yǎng)。（30分）對設備的維護保養(yǎng)情況進行記錄，建立設備維護保養(yǎng)檔案。（20分）3.特種設備管理（80分）特種設備應經(jīng)注冊登記，取得特種設備使用登記證。（20分）特種設備操作人員應持證上崗，嚴格按照操作規(guī)程操作。（20分）對特種設備進行定期檢驗檢測，確保其安全性能符合要求。（20分）建立特種設備安全技術檔案，記錄特種設備的設計、制造、安裝、使用、維護保養(yǎng)、檢驗檢測等情況。（20分）作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康（200分）1.作業(yè)環(huán)境（100分）生產(chǎn)作業(yè)場所應保持整潔，物料堆放整齊，通道暢通。（30分）作業(yè)場所應設置必要的通風、除塵、降噪、防暑降溫等設施，確保作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準要求。（40分）對存在職業(yè)危害因素的作業(yè)場所，應定期進行檢測，檢測結(jié)果應符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準要求。（30分）2.職業(yè)健康管理（100分）企業(yè)應建立職業(yè)健康管理制度，明確職業(yè)健康管理的職責和措施。（20分）對員工進行職業(yè)健康培訓，使員工了解職業(yè)危害因素的危害和防護措施。（20分）為員工提供符合國家標準的個人防護用品，并監(jiān)督員工正確佩戴和使用。（30分）對接觸職業(yè)危害因素的員工進行定期職業(yè)健康檢查，建立員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案。（30分）質(zhì)量管理（100分）1.質(zhì)量管理體系（40分）企業(yè)應建立質(zhì)量管理體系，并有效運行。（20分）質(zhì)量管理體系應符合ISO9001等質(zhì)量管理體系標準要求。（20分）2.過程質(zhì)量控制（40分）制定生產(chǎn)過程質(zhì)量控制文件，明確各工序的質(zhì)量要求和檢驗方法。（20分）對生產(chǎn)過程進行質(zhì)量監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)和糾正質(zhì)量問題。（20分）3.質(zhì)量檢驗與檢測（20分）建立質(zhì)量檢驗制度，配備必要的質(zhì)量檢驗人員和檢測設備。（10分）對原材料、半成品和成品進行質(zhì)量檢驗，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標準要求。（10分）四、考核評級程序1.企業(yè)自評企業(yè)應按照本考核評級標準，每年進行一次自評，形成自評報告。自評報告應包括企業(yè)基本情況、安全質(zhì)量標準化工作開展情況、自評得分及存在的問題和改進措施等內(nèi)容。2.申請考核評級企業(yè)自評合格后，可向當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門或相關行業(yè)主管部門提出考核評級申請，并提交自評報告等相關材料。3.考核評級考核評級機構(gòu)收到企業(yè)申請后，應組織考核評級人員對企業(yè)進行現(xiàn)場考核評級?？己嗽u級人員應按照本考核評級標準，對企業(yè)的安全管理、設備設施、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康、質(zhì)量管理等方面進行全面檢查和評估，確定企業(yè)的考核評級得分。4.結(jié)果公示與公告考核評級機構(gòu)應將考核評級結(jié)果在一定范圍內(nèi)進行公示，公示期為[X]個工作日。公示無異議后，由考核評級機構(gòu)發(fā)布考核評級公告，向企業(yè)頒發(fā)考核評級證書和牌匾。五、考核評級等級劃分考核評級結(jié)果分為一級、二級、三級和不達標四個等級，具體劃分標準如下：1.一級：考核評級得分≥900分，且各項考核指標均符合要求。2.二級：考核評級得分≥800分，且各項考核指標均符合要求。3.三級：考核評級得分≥700分，且各項考核指標均符合要求。4.不達標：考核評級得分＜700分，或有一項及以上考核指標不符合要求。六、復評與動態(tài)管理1.復評企業(yè)考核評級證書有效期為[X]年。有效期滿后，企業(yè)應重新申請考核評級。2.動態(tài)管理考核評級機構(gòu)應對獲得考核評級證書的企業(yè)進行