短期派遣勞動(dòng)合同-勞務(wù)派遣合同

短期派遣勞動(dòng)合同-勞務(wù)派遣合同合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：__________乙方（用工單位）：__________丙方（被派遣勞動(dòng)者）：__________鑒于甲方具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，愿意為乙方提供合格的勞動(dòng)者；乙方因業(yè)務(wù)需要，愿意接受甲方提供的勞務(wù)派遣服務(wù)；丙方愿意接受甲方的派遣至乙方工作。三方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行：第一條派遣服務(wù)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的需求，向乙方派遣具備相應(yīng)職業(yè)技能的勞動(dòng)者，提供勞務(wù)派遣服務(wù)。1.2乙方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，向甲方提出派遣人員數(shù)量、崗位、工種及要求。甲方應(yīng)根據(jù)乙方要求，在約定時(shí)間內(nèi)向乙方提供符合條件的勞動(dòng)者。第二條派遣期限2.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，合同期限為_(kāi)___個(gè)月。2.2如乙方因業(yè)務(wù)需要延長(zhǎng)派遣期限，應(yīng)與甲方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。第三條勞動(dòng)者管理3.1乙方對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行日常管理、考核、培訓(xùn)等工作，并按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.2甲方有權(quán)對(duì)派遣勞動(dòng)者的工作情況進(jìn)行監(jiān)督，乙方應(yīng)予以配合。3.3乙方不得要求派遣勞動(dòng)者從事與其崗位無(wú)關(guān)的工作，不得安排加班。第四條勞動(dòng)報(bào)酬與福利4.1甲方按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，按時(shí)足額支付派遣勞動(dòng)者的工資、福利待遇。4.2乙方應(yīng)按照約定時(shí)間向甲方支付派遣服務(wù)費(fèi)，具體金額為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：____元。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.1甲方為派遣勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，為派遣勞動(dòng)者繳納住房公積金。第六條勞動(dòng)合同解除與終止6.1在派遣期間，如乙方因勞動(dòng)者不符合崗位要求、嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度等原因，需要解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)提前通知甲方，并由甲方與勞動(dòng)者辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù)。6.2在派遣期間，如甲方因勞動(dòng)者不符合派遣要求，需要終止勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)提前通知乙方，并由乙方與勞動(dòng)者辦理勞動(dòng)合同終止手續(xù)。第七條違約責(zé)任7.1如乙方未按照約定支付派遣服務(wù)費(fèi)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：未支付派遣服務(wù)費(fèi)金額的____%。7.2如甲方未按照約定提供合格的勞動(dòng)者，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：未提供合格勞動(dòng)者人數(shù)×每人每月派遣服務(wù)費(fèi)×____個(gè)月。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同履行過(guò)程中，如發(fā)生糾紛，三方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________丙方（簽名）：__________簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.明確合同主體：合同中應(yīng)詳細(xì)填寫(xiě)甲乙丙三方的名稱(chēng)、地址、聯(lián)系方式等基本信息，確保合同主體身份明確。2.派遣內(nèi)容具體化：合同中應(yīng)明確派遣服務(wù)的具體內(nèi)容，包括派遣人員的數(shù)量、崗位、工種及要求，以確保雙方權(quán)利義務(wù)的明確。3.合同期限：合同中應(yīng)明確派遣期限，包括起始日期和終止日期，若需延長(zhǎng)派遣期限，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.勞動(dòng)者管理：合同中應(yīng)明確乙方對(duì)派遣勞動(dòng)者的管理職責(zé)，包括日常管理、考核、培訓(xùn)等。5.勞動(dòng)報(bào)酬與福利：合同中應(yīng)明確派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇，包括工資支付、福利發(fā)放等。6.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金：合同中應(yīng)明確甲乙雙方在社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金方面的責(zé)任和義務(wù)。7.合同解除與終止：合同中應(yīng)明確勞動(dòng)合同解除和終止的條件和程序。8.違約責(zé)任：合同中應(yīng)明確甲乙雙方的違約責(zé)任，包括違約金計(jì)算方式。9.爭(zhēng)議解決：合同中應(yīng)明確爭(zhēng)議解決的方式和地點(diǎn)。解決辦法：1.協(xié)商解決：在合同履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.法律途徑：如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞務(wù)派遣：指派遣單位與用工單位簽訂協(xié)議，由派遣單位向用工單位提供勞動(dòng)者，勞動(dòng)者在用工單位工作，并由派遣單位支付工資、福利待遇的一種勞動(dòng)形式。2.派遣期限：指勞務(wù)派遣合同中規(guī)定的勞動(dòng)者在用工單位工作的期限。3.勞動(dòng)合同解除：指在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中，因勞動(dòng)者或用人單位原因，提前終止勞動(dòng)合同關(guān)系的法律行為。4.勞動(dòng)合同終止：指勞動(dòng)合同期限屆滿或者勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致，終止勞動(dòng)合同關(guān)系的法律行為。5.違約金：指合同一方違反合同約定，按照合同約定或法律規(guī)定向另一方支付的賠償金。6.補(bǔ)充協(xié)議：指在原合同基礎(chǔ)上，對(duì)原合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充、修改的協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：某大型活動(dòng)臨時(shí)增加工作人員需求。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)確保在活動(dòng)開(kāi)始前至少____天，向乙方提供符合活動(dòng)需求的派遣人員，若因甲方原因?qū)е氯藛T未能及時(shí)到位，乙方有權(quán)要求甲方支付合同總額的____%作為賠償。2.場(chǎng)合：乙方因項(xiàng)目特點(diǎn)需要派遣特定技能的勞動(dòng)者。補(bǔ)充條款：甲方提供的派遣人員應(yīng)具備乙方項(xiàng)目所需的特定技能和資質(zhì)，若派遣人員未能滿足項(xiàng)目要求，乙方有權(quán)在____天內(nèi)要求甲方重新派遣，且甲方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。3.場(chǎng)合：乙方在緊急情況下需要臨時(shí)增加派遣人員。補(bǔ)充條款：在乙方遇到突發(fā)事件或緊急情況下需要臨時(shí)增加人員時(shí)，甲方應(yīng)在接到乙方通知后____小時(shí)內(nèi)提供符合要求的派遣人員，否則乙方有權(quán)按實(shí)際情況自行解決，甲方應(yīng)承擔(dān)因此產(chǎn)生的額外費(fèi)用。4.場(chǎng)合：派遣人員涉及特殊行業(yè)，需要遵守行業(yè)規(guī)定。補(bǔ)充條款：甲方提供的派遣人員應(yīng)遵守乙方的行業(yè)規(guī)定和操作流程，甲方應(yīng)確保派遣人員在上崗前接受相應(yīng)的培訓(xùn)，若因派遣人員違反行業(yè)規(guī)定造成損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。合同所需附件列表：1.派遣人員名單：包括姓名、性別、年齡、崗位、工種、技能資質(zhì)等詳細(xì)信息。2.勞動(dòng)合同：甲方與派遣人員簽訂的勞動(dòng)合同副本。3.派遣協(xié)議：甲方與乙方簽訂的