2025美容院員工正式聘用合同樣本

2025美容院員工正式聘用合同樣本本合同由以下雙方于年月日在簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（員工）：姓名：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成以下聘用合同：第一條聘用期限1.1本合同自年月日起，至年月日止，為期年。1.2試用期自年月日起，至年月日止，為期個(gè)月。第二條工作內(nèi)容和地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任崗位，主要負(fù)責(zé)工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為，如需變動(dòng)，雙方協(xié)商一致后另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí)，每周天，具體時(shí)間安排由甲方根據(jù)經(jīng)營需要另行規(guī)定。3.2乙方享有法定休息休假，包括但不限于休息日、法定節(jié)假日、年假、病假等，具體執(zhí)行按甲方規(guī)章制度。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的基本工資為每月元，績效工資根據(jù)工作表現(xiàn)及甲方規(guī)章制度發(fā)放。4.2工資支付周期為每月日發(fā)放上一自然月工資，遇法定節(jié)假日順延。4.3乙方工作表現(xiàn)優(yōu)秀者，可享受甲方提供的獎(jiǎng)勵(lì)或提成。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方為乙方依法繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享受的其他福利包括，具體執(zhí)行按甲方規(guī)章制度。第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，乙方須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。6.2甲方根據(jù)乙方崗位可能性，提供必要的職業(yè)危害防護(hù)措施。第七條規(guī)章制度和保密條款7.1乙方須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、工作流程、保密協(xié)議等。7.2乙方須保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露經(jīng)營策略、客戶資料等confidential信息，無論合同是否終止。第八條合同的變更、解除和終止8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可變更或解除本合同。8.2甲乙雙方任何一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.3合同終止后，乙方應(yīng)配合甲方辦理工作交接，妥善處理未了事項(xiàng)。第九條違約責(zé)任9.1任何一方未履行合同義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金元，或按實(shí)際損失賠償。9.2乙方提前解除合同，應(yīng)提前日通知甲方，否則需賠償損失。第十條其他約定10.1甲乙雙方可就未盡事宜簽訂補(bǔ)充協(xié)議，與本合同同等法律效力。10.2本合同未盡事宜，按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。10.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：