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文檔簡(jiǎn)介
勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)文本證明第一篇范文:合同編號(hào):__________
合同簽訂雙方:
甲方(用人單位)名稱:____________________________
法定代表人(或者負(fù)責(zé)人):___________________________
身份證號(hào)碼:____________________________
住所地:____________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:____________________________
性別:____________________________
身份證號(hào)碼:____________________________
住所地:____________________________
鑒于甲方從事____________________________(甲方主營(yíng)業(yè)務(wù)),乙方愿意在甲方處從事____________________________(乙方工作內(nèi)容)工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限為_(kāi)___________________________(合同期限),自____________________________年____________________________月____________________________日起至____________________________年____________________________月____________________________日止。
2.合同期限屆滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方應(yīng)在甲方指定的____________________________(工作地點(diǎn))從事____________________________(工作內(nèi)容)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度,按時(shí)完成工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。
2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___________________________(月工資),每月____________________________(支付日期)支付。
3.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn),有權(quán)對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上班,每日工作時(shí)間不超過(guò)____________________________小時(shí)。
2.乙方每周工作____________________________天,每周工作時(shí)間為_(kāi)___________________________小時(shí)。
3.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
1.甲方依法為乙方繳納____________________________(社會(huì)保險(xiǎn)種類)。
2.甲方為乙方提供____________________________(福利待遇)。
六、勞動(dòng)紀(jì)律和保密
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。
2.乙方對(duì)本人在甲方工作期間所知悉的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。
七、解除與終止勞動(dòng)合同
1.乙方在合同期內(nèi),有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方被依法追究刑事責(zé)任;
(3)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方勞動(dòng)合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,不再續(xù)簽勞動(dòng)合同。
2.甲方在以下情形下,可以提前三十日以書(shū)面形式通知乙方解除勞動(dòng)合同:
(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失。
3.乙方在以下情形下,可以提前三十日以書(shū)面形式通知甲方解除勞動(dòng)合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(3)甲方違反本合同約定,侵害乙方合法權(quán)益。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
九、其他
1.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或者蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.甲方規(guī)章制度;
4.乙方入職登記表;
5.其他相關(guān)證明材料。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同簽訂雙方:
甲方(用人單位)名稱:____________________________
法定代表人(或者負(fù)責(zé)人):___________________________
身份證號(hào)碼:____________________________
住所地:____________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:____________________________
性別:____________________________
身份證號(hào)碼:____________________________
住所地:____________________________
丙方(第三方主體)名稱:____________________________
法定代表人(或者負(fù)責(zé)人):___________________________
住所地:____________________________
鑒于甲方從事____________________________(甲方主營(yíng)業(yè)務(wù)),乙方愿意在甲方處從事____________________________(乙方工作內(nèi)容)工作,丙方作為第三方主體,為乙方提供相關(guān)服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限為_(kāi)___________________________(合同期限),自____________________________年____________________________月____________________________日起至____________________________年____________________________月____________________________日止。
2.合同期限屆滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方應(yīng)在甲方指定的____________________________(工作地點(diǎn))從事____________________________(工作內(nèi)容)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度,按時(shí)完成工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。
2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___________________________(月工資),每月____________________________(支付日期)支付。
3.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn),有權(quán)對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上班,每日工作時(shí)間不超過(guò)____________________________小時(shí)。
2.乙方每周工作____________________________天,每周工作時(shí)間為_(kāi)___________________________小時(shí)。
3.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
1.甲方依法為乙方繳納____________________________(社會(huì)保險(xiǎn)種類)。
2.甲方為乙方提供____________________________(福利待遇)。
六、第三方主體責(zé)任
1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供____________________________(服務(wù)內(nèi)容)。
2.丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
3.丙方對(duì)乙方在工作中發(fā)生的意外事故承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
2.甲方有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。
3.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定或規(guī)章制度時(shí),采取必要的措施。
八、乙方的違約及限制條款
1.乙方違反合同約定或規(guī)章制度,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。
3.乙方在合同期內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密。
九、解除與終止勞動(dòng)合同
1.甲方在以下情形下,可以解除勞動(dòng)合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方被依法追究刑事責(zé)任;
(3)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方勞動(dòng)合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,不再續(xù)簽勞動(dòng)合同。
2.甲方在以下情形下,可以提前三十日以書(shū)面形式通知乙方解除勞動(dòng)合同:
(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失。
3.乙方在以下情形下,可以提前三十日以書(shū)面形式通知甲方解除勞動(dòng)合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(3)甲方違反本合同約定,侵害乙方合法權(quán)益。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或者蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
4.甲方規(guī)章制度;
5.乙方入職登記表;
6.其他相關(guān)證明材料。
第三方介入的意義和目的:
丙方作為第三方主體,為乙方提供相關(guān)服務(wù),有助于提高工作效率,降低甲方的人力成本,同時(shí)保障乙方的權(quán)益,實(shí)現(xiàn)甲乙雙方利益的平衡。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過(guò)設(shè)定嚴(yán)格的合同條款,保障自身權(quán)益,確保乙方在合同期內(nèi)履行職責(zé),維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同簽訂雙方:
甲方(用人單位)名稱:____________________________
法定代表人(或者負(fù)責(zé)人):___________________________
身份證號(hào)碼:____________________________
住所地:____________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:____________________________
性別:____________________________
身份證號(hào)碼:____________________________
住所地:____________________________
丙方(第三方主體)名稱:____________________________
法定代表人(或者負(fù)責(zé)人):___________________________
住所地:____________________________
鑒于甲方需要乙方在____________________________(特定行業(yè)或領(lǐng)域)提供____________________________(專業(yè)技能或服務(wù)),丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)為乙方提供培訓(xùn)、技術(shù)支持等輔助服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限為_(kāi)___________________________(合同期限),自____________________________年____________________________月____________________________日起至____________________________年____________________________月____________________________日止。
2.合同期限屆滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方應(yīng)在甲方指定的____________________________(工作地點(diǎn))從事____________________________(工作內(nèi)容)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度,按時(shí)完成工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。
2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___________________________(月工資),每月____________________________(支付日期)支付。
3.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn),有權(quán)對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上班,每日工作時(shí)間不超過(guò)____________________________小時(shí)。
2.乙方每周工作____________________________天,每周工作時(shí)間為_(kāi)___________________________小時(shí)。
3.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
1.甲方依法為乙方繳納____________________________(社會(huì)保險(xiǎn)種類)。
2.甲方為乙方提供____________________________(福利待遇)。
六、第三方主體責(zé)任
1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供____________________________(培訓(xùn)、技術(shù)支持等輔助服務(wù))。
2.丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
3.丙方對(duì)乙方在工作中發(fā)生的意外事故承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
3.乙方有權(quán)參與甲方的工作決策,對(duì)工作提出意見(jiàn)和建議。
八、甲方的違約及限制條款
1.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.甲方違反合同約定,侵害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任
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