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文檔簡介
臨時工用合同標準文本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
乙方(臨時工):
姓名:___________________________
性別:___________________________
身份證號碼:_______________________
住址:___________________________
鑒于:
1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,需要乙方擔任臨時工職務,從事相關(guān)工作。
2.雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前____個工作日書面通知對方。
二、工作內(nèi)容
1.乙方應在甲方指定的工作地點,按照甲方的要求,完成下列工作:
(1)_________________________
(2)_________________________
(3)_________________________
2.乙方應遵守甲方的工作制度,服從甲方的工作安排。
三、工作時間和休息休假
1.乙方每日工作時間不超過____小時,每周工作時間不超過____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
四、勞動報酬
1.甲方應按月支付乙方工資,具體金額為:人民幣____元/月。
2.甲方應按國家規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金。
五、勞動保護
1.甲方應提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。
2.乙方在工作中發(fā)生意外事故,甲方應依法承擔相應責任。
六、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情況,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任。
3.以下情況,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照國家規(guī)定支付工資、繳納社會保險費和住房公積金;
(2)甲方未提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.甲方工作制度;
4.甲方勞動保護措施;
5.甲方繳納社會保險費和住房公積金的相關(guān)證明。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
甲方(用人單位):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
乙方(臨時工):
姓名:___________________________
性別:___________________________
身份證號碼:_______________________
住址:___________________________
丙方(第三方服務提供方):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔任臨時工事宜,與丙方簽訂本合同,共同約定如下:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前____個工作日書面通知對方。
二、工作內(nèi)容與第三方責任
1.乙方應在甲方指定的工作地點,按照甲方的要求,完成下列工作:
(1)_________________________
(2)_________________________
(3)_________________________
2.丙方作為乙方服務的提供方,應對乙方的工作質(zhì)量、安全及勞動權(quán)益承擔連帶責任。
三、工作時間和休息休假
1.乙方每日工作時間不超過____小時,每周工作時間不超過____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
3.丙方應確保乙方休息休假權(quán)利的落實。
四、勞動報酬與第三方支付
1.甲方應按月支付乙方工資,具體金額為:人民幣____元/月。
2.丙方負責按月向乙方支付工資,并承擔支付責任。
3.丙方應按國家規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金。
五、勞動保護與第三方保障
1.甲方應提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。
2.丙方應確保乙方在工作中的人身安全,提供必要的安全培訓和防護裝備。
3.丙方應承擔乙方在工作中發(fā)生的意外事故責任。
六、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情況,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任。
3.以下情況,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照國家規(guī)定支付工資、繳納社會保險費和住房公積金;
(2)甲方未提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。
4.丙方在乙方違約時,有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔相應的違約責任。
七、違約責任與限制條款
1.乙方違反本合同約定,造成甲方損失的,應承擔相應的賠償責任。
2.乙方不得同時為其他用人單位提供勞動,否則視為違約,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔違約責任。
3.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.甲方工作制度;
4.甲方勞動保護措施;
5.甲方繳納社會保險費和住房公積金的相關(guān)證明;
6.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
7.丙方資質(zhì)證明;
8.丙方承擔連帶責任的承諾書。
第三方介入的意義和目的:
1.通過引入第三方服務提供方,甲方可以降低人力資源管理成本,提高工作效率。
2.第三方負責乙方的日常管理,確保乙方工作質(zhì)量,降低甲方風險。
甲方為主導的目的和意義:
1.保障甲方權(quán)益,確保乙方遵守合同約定,完成工作任務。
2.規(guī)范勞動關(guān)系,維護甲方合法權(quán)益,降低用工風險。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
甲方(用人單位):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
乙方(臨時工):
姓名:___________________________
性別:___________________________
身份證號碼:_______________________
住址:___________________________
丙方(第三方服務提供方):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
鑒于甲方因臨時性工作需求,需要乙方擔任臨時工職務,同時丙方作為第三方服務提供方,提供相關(guān)服務,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前____個工作日書面通知對方。
二、工作內(nèi)容與第三方責任
1.乙方應在甲方指定的工作地點,按照甲方的要求,完成下列工作:
(1)_________________________
(2)_________________________
(3)_________________________
2.丙方作為乙方服務的提供方,應協(xié)助甲方為乙方提供必要的工作條件和安全保障。
三、工作時間和休息休假
1.乙方每日工作時間不超過____小時,每周工作時間不超過____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
3.丙方應確保乙方休息休假權(quán)利的落實。
四、勞動報酬與第三方支付
1.甲方應按月支付乙方工資,具體金額為:人民幣____元/月。
2.丙方負責按月向乙方支付工資,并承擔支付責任。
3.丙方應按國家規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金。
五、勞動保護與第三方保障
1.甲方應提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。
2.丙方應確保乙方在工作中的人身安全,提供必要的安全培訓和防護裝備。
3.丙方應承擔乙方在工作中發(fā)生的意外事故責任。
六、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情況,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照國家規(guī)定支付工資、繳納社會保險費和住房公積金;
(2)甲方未提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。
3.以下情況,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任。
七、違約責任與限制條款
1.甲方違反本合同約定,造成乙方損失的,應承擔相應的賠償責任。
2.甲方不得以任何形式克扣或拖欠乙方工資,否則乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方承擔違約責任。
3.甲方在乙方合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得以任何形式泄露乙方個人信息。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件
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