員工技能提升合作協(xié)議書(2篇)_第1頁
員工技能提升合作協(xié)議書(2篇)_第2頁
員工技能提升合作協(xié)議書(2篇)_第3頁
員工技能提升合作協(xié)議書(2篇)_第4頁
員工技能提升合作協(xié)議書(2篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

員工技能提升合作協(xié)議書甲方(培訓單位):____________________

乙方(員工):____________________

鑒于甲方具備提供專業(yè)培訓的能力和資源,乙方有提升職業(yè)技能的需求,雙方本著平等、自愿、誠信的原則,就乙方技能提升培訓事宜達成以下合作協(xié)議:

一、培訓內(nèi)容與目標

1.培訓內(nèi)容:甲方根據(jù)乙方的崗位需求和個人發(fā)展計劃,為其提供以下培訓內(nèi)容:

(1)專業(yè)技能培訓;

(2)綜合素質(zhì)培訓;

(3)甲方認為對乙方有益的其他培訓。

2.培訓目標:通過培訓,使乙方在以下方面得到提升:

(1)熟練掌握崗位所需技能;

(2)提高工作效率;

(3)增強團隊協(xié)作能力;

(4)提升綜合素質(zhì)。

二、培訓方式與時間

1.培訓方式:甲方根據(jù)培訓內(nèi)容,采取以下培訓方式:

(1)課堂講授;

(2)案例分析;

(3)實操演練;

(4)線上學習。

2.培訓時間:培訓周期為____個月,自____年__月__日起至____年__月__日止。具體培訓時間安排由甲方根據(jù)實際情況制定。

三、培訓費用

1.培訓費用:本次培訓費用為人民幣____元(大寫:____________________元整),乙方需在培訓開始前一次性支付給甲方。

2.費用包含:培訓費、教材費、場地費、師資費等。不包括食宿、交通等費用。

四、培訓考核與評估

1.培訓考核:乙方在培訓期間,需參加甲方組織的考核??己撕细裾撸追綄槠漕C發(fā)結(jié)業(yè)證書。

2.培訓評估:甲方對乙方在培訓過程中的表現(xiàn)進行評估,評估內(nèi)容包括:學習態(tài)度、實操能力、團隊協(xié)作等方面。

五、保密與知識產(chǎn)權(quán)

1.乙方在培訓期間所涉及的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等,乙方有保密義務(wù),未經(jīng)甲方同意,不得向第三方泄露。

2.培訓期間,乙方創(chuàng)作的作品、成果等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

六、其他事項

1.本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

3.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充。

甲方(蓋章):

乙方(簽名):

簽訂日期:____年__月__日員工技能提升合作協(xié)議書(二)甲方(培訓方):____________________

乙方(受訓方):____________________

鑒于甲方具備豐富的培訓資源及專業(yè)的培訓能力,乙方有提升員工技能的需求,雙方本著平等、自愿、互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下合作協(xié)議:

一、培訓目的

甲方根據(jù)乙方的需求,為乙方員工提供專業(yè)的技能培訓,旨在提高乙方的整體競爭力,促進乙方業(yè)務(wù)發(fā)展。

二、培訓內(nèi)容

1.培訓課程:根據(jù)乙方需求,甲方提供以下課程:

(1)____________________

(2)____________________

(3)____________________

2.培訓方式:線上培訓、線下培訓、實操演練等。

3.培訓周期:自本協(xié)議簽訂之日起,為期____個月。

三、培訓費用

1.乙方按照以下方式向甲方支付培訓費用:

(1)預(yù)付培訓費用:人民幣____元;

(2)分期支付:每期支付人民幣____元,共計____期。

2.培訓費用包含以下內(nèi)容:

(1)培訓師資費用;

(2)培訓教材費用;

(3)培訓場地費用;

(4)其他與培訓相關(guān)的費用。

3.培訓費用不包含以下內(nèi)容:

(1)學員的交通、住宿費用;

(2)學員的餐飲費用;

(3)其他與個人相關(guān)的費用。

四、培訓效果評估

1.甲方負責對培訓效果進行評估,評估方式包括:

(1)課堂互動;

(2)實操演練;

(3)考試考核。

2.乙方應(yīng)配合甲方完成培訓效果評估,并根據(jù)評估結(jié)果對培訓效果進行反饋。

五、保密條款

1.雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴格保密。

2.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起,至協(xié)議終止或履行完畢之日止。

六、違約責任

1.任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償因此造成的一切損失。

2.乙方未按照約定支付培訓費用,甲方有權(quán)暫?;蚪K止培訓,并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論