2025私營企業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議書(合同示范樣本)

2025私營企業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議書(合同示范樣本)甲方（用人單位）：名稱：住所：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：聯(lián)系方式：住址：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)內(nèi)容達(dá)成如下協(xié)議：第一章合同期限第一條合同期限本勞動(dòng)合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止。其中試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。第二條合同續(xù)簽合同期滿后，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽勞動(dòng)合同。若任何一方不同意續(xù)簽，本合同自動(dòng)終止。第二章工作崗位第三條工作崗位甲方根據(jù)工作需要，安排乙方從事崗位工作（以下簡稱"本崗位"）。乙方同意接受甲方的工作安排，并按照甲方的崗位職責(zé)要求完成工作內(nèi)容。第四條工作內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容為：。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的管理和安排。第五條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為。如因甲方工作需要，乙方同意在甲方指定的范圍內(nèi)變更工作地點(diǎn)的，甲方應(yīng)提前通知乙方。第三章工作時(shí)間與休息休假第六條工作時(shí)間乙方所在崗位實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作時(shí)間為小時(shí)，每周工作時(shí)間為小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要確定。第七條加班甲方因工作需要延長乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。第八條休息休假乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休息休假。具體休息休假時(shí)間及待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四章勞動(dòng)報(bào)酬第九條工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月基本工資為人民幣元（大寫：），績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)濟(jì)效益另行確定。第十條工資支付甲方每月日為工資支付日，以貨幣形式支付乙方工資。乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第十一條其他待遇乙方享有獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等其他待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第十二條工資調(diào)整甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績效考核結(jié)果，有權(quán)對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整方案應(yīng)提前通知乙方。第五章社會(huì)保險(xiǎn)和福利第十三條社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，乙方應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。第十四條其他福利甲方根據(jù)實(shí)際情況為乙方提供以下福利：；；。第六章勞動(dòng)紀(jì)律第十五條規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)。第十六條違紀(jì)處理乙方違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過、降職、解除勞動(dòng)合同等處理。乙方對(duì)處理決定不服的，可以向甲方提出申訴。第七章合同的變更、解除和終止第十七條合同的變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十八條合同的解除乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同；乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同；甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，乙方可以解除勞動(dòng)合同；雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。第十九條合同的終止本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，符合法律規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償情形的，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第八章違約責(zé)任第二十一條違約責(zé)任乙方違反約定的保密條款或競業(yè)限制條款的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元（大寫：），并賠償由此造成的損失；乙方未履行提前通知義務(wù)解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)賠償甲方產(chǎn)生的損失；甲方未依法履行合同義務(wù)的，應(yīng)賠償乙方產(chǎn)生的損失。第九章合同爭議的處理第二十二條爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第十章附則第二十三條其他約定甲乙雙方另有約定的，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十四條合同生效本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。[甲方]（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：年