人社部聘用合同樣本

人社部聘用合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用關(guān)系

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至__________年__________月__________日止。

1.2乙方同意加入甲方，擔(dān)任__________職位，工作地點(diǎn)為__________。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

2.1乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行職責(zé)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.2乙方工作內(nèi)容包括但不限于：__________、__________、__________等。

2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作條件

3.1甲方為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施，包括但不限于：辦公地點(diǎn)、辦公設(shè)備、交通工具等。

3.2甲方根據(jù)乙方的工作需要，為乙方提供培訓(xùn)、進(jìn)修、學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)。

四、薪酬待遇

4.1甲方按照國(guó)家規(guī)定及公司制度，支付乙方基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

4.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

4.3甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行調(diào)整。

五、合同解除與終止

5.1雙方同意，以下情況之一，本合同可以解除：

（1）乙方主動(dòng)提出解除本合同；

（2）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前三十日書面通知乙方解除本合同；

（3）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同；

（4）乙方因身體原因無(wú)法繼續(xù)履行本合同，甲方有權(quán)解除本合同；

（5）其他法律、法規(guī)規(guī)定可以解除合同的情形。

5.2雙方同意，以下情況之一，本合同可以終止：

（1）本合同期限屆滿；

（2）雙方協(xié)商一致終止本合同；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

六、保密條款

6.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)信息，不得泄露、復(fù)制、傳播、使用或以其他方式披露給任何第三方。

6.2乙方違反保密條款，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

附件：

1.甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方的身份證復(fù)印件；

3.甲方的規(guī)章制度；

4.其他相關(guān)文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）以及丙方（以下簡(jiǎn)稱“丙方”）在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，并由丙方作為擔(dān)保人，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用關(guān)系

1.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，至__________年__________月__________日止。

1.2乙方同意加入甲方，擔(dān)任__________職位，工作地點(diǎn)為__________。

1.3丙方作為擔(dān)保人，承諾在乙方違反合同約定的情形下，承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

2.1乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行職責(zé)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.2乙方工作內(nèi)容包括但不限于：__________、__________、__________等。

2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作條件與保障

3.1甲方為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施，包括但不限于：辦公地點(diǎn)、辦公設(shè)備、交通工具等。

3.2甲方根據(jù)乙方的工作需要，為乙方提供培訓(xùn)、進(jìn)修、學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)。

3.3丙方保證在乙方未能履行合同約定的義務(wù)時(shí)，及時(shí)采取補(bǔ)救措施，確保甲方的合法權(quán)益不受損害。

四、薪酬待遇與保障

4.1甲方按照國(guó)家規(guī)定及公司制度，支付乙方基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

4.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

4.3丙方承諾在乙方因故無(wú)法正常工作而影響甲方利益時(shí)，提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或替代方案。

五、合同解除與終止

5.1雙方同意，以下情況之一，本合同可以解除：

（1）乙方主動(dòng)提出解除本合同；

（2）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前三十日書面通知乙方解除本合同；

（3）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同；

（4）乙方因身體原因無(wú)法繼續(xù)履行本合同，甲方有權(quán)解除本合同；

（5）丙方未能履行擔(dān)保責(zé)任，甲方有權(quán)解除本合同；

（6）其他法律、法規(guī)規(guī)定可以解除合同的情形。

5.2雙方同意，以下情況之一，本合同可以終止：

（1）本合同期限屆滿；

（2）雙方協(xié)商一致終止本合同；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

六、丙方的責(zé)任與義務(wù)

6.1丙方保證在本合同履行期間，對(duì)乙方的擔(dān)保責(zé)任持續(xù)有效。

6.2丙方在乙方違約時(shí)，應(yīng)當(dāng)積極采取措施，協(xié)助甲方維護(hù)合法權(quán)益。

6.3丙方不得利用擔(dān)保地位干涉甲乙雙方正常的勞動(dòng)關(guān)系。

七、乙方的違約責(zé)任與限制條款

7.1乙方違反本合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.2乙方未經(jīng)甲方同意，不得將工作內(nèi)容轉(zhuǎn)包或分包給第三方。

7.3乙方在合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。

7.4乙方在離職前，不得泄露甲方商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)信息。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方的身份證復(fù)印件；

3.丙方的擔(dān)保書；

4.甲方的規(guī)章制度；

5.其他相關(guān)文件。

本合同在甲方權(quán)益主導(dǎo)的基礎(chǔ)上，引入第三方主體丙方作為擔(dān)保人，旨在保障甲方的合法權(quán)益。第三方介入的意義在于：

1.強(qiáng)化乙方履約責(zé)任，降低甲方經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；

2.在乙方違約時(shí)，丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，維護(hù)甲方利益；

3.提高合同執(zhí)行效率，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于：

1.明確乙方的工作內(nèi)容與職責(zé)，保障甲方業(yè)務(wù)發(fā)展；

2.規(guī)范乙方行為，維護(hù)甲方企業(yè)形象；

3.保障甲方在合同履行過(guò)程中的合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）以及丁方（以下簡(jiǎn)稱“丁方”）在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，并由丁方作為擔(dān)保人，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用關(guān)系

1.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，至__________年__________月__________日止。

1.2乙方同意加入甲方，擔(dān)任__________職位，工作地點(diǎn)為__________。

1.3丁方作為擔(dān)保人，承諾在乙方未能履行合同約定的義務(wù)時(shí)，承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

2.1乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行職責(zé)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.2乙方工作內(nèi)容包括但不限于：__________、__________、__________等。

2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作條件與保障

3.1甲方為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施，包括但不限于：辦公地點(diǎn)、辦公設(shè)備、交通工具等。

3.2甲方根據(jù)乙方的工作需要，為乙方提供培訓(xùn)、進(jìn)修、學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)。

3.3丁方保證在乙方未能履行合同約定的義務(wù)時(shí)，及時(shí)采取補(bǔ)救措施，確保乙方的合法權(quán)益不受損害。

四、薪酬待遇與保障

4.1甲方按照國(guó)家規(guī)定及公司制度，支付乙方基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

4.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

4.3丁方承諾在乙方因故無(wú)法正常工作而影響其收入時(shí)，提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或替代方案。

五、合同解除與終止

5.1雙方同意，以下情況之一，本合同可以解除：

（1）乙方主動(dòng)提出解除本合同；

（2）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前三十日書面通知乙方解除本合同；

（3）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同；

（4）乙方因身體原因無(wú)法繼續(xù)履行本合同，甲方有權(quán)解除本合同；

（5）丁方未能履行擔(dān)保責(zé)任，乙方有權(quán)解除本合同；

（6）其他法律、法規(guī)規(guī)定可以解除合同的情形。

5.2雙方同意，以下情況之一，本合同可以終止：

（1）本合同期限屆滿；

（2）雙方協(xié)商一致終止本合同；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

六、丁方的責(zé)任與義務(wù)

6.1丁方保證在本合同履行期間，對(duì)乙方的擔(dān)保責(zé)任持續(xù)有效。

6.2丁方在乙方違約時(shí)，應(yīng)當(dāng)積極采取措施，協(xié)助乙方維護(hù)合法權(quán)益。

6.3丁方不得利用擔(dān)保地位干涉甲乙雙方正常的勞動(dòng)關(guān)系。

七、甲方的違約責(zé)任與限制條款

7.1甲方違反本合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.2甲方不得無(wú)故克扣乙方的工資和福利待遇。

7.3甲方未經(jīng)乙方同意，不得將乙方的工作內(nèi)容轉(zhuǎn)包或分包給第三方。

七、爭(zhēng)議解決

7.4雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式三份，甲乙丁三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方的身份證復(fù)印件；

3.丁方的擔(dān)保書；

4.甲方的規(guī)章制度；

5.其他相關(guān)文件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在