




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五全新鐘點工聘用合同甲方(聘用方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(被聘用方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、聘用人員描述1.人員信息乙方姓名為______,性別______,出生日期______。乙方具備______(如鐘點工、小時工等)的工作資格。2.工作內(nèi)容乙方受聘于甲方,擔任______(具體工作內(nèi)容)。乙方的工作職責包括但不限于______(具體職責描述)。二、聘用時間與薪資1.聘用時間乙方自______年______月______日起至______年______月______日止受聘于甲方。甲方可根據(jù)實際工作需要,與乙方協(xié)商調(diào)整聘用期限。2.薪資待遇乙方月薪資為人民幣______元。乙方工作時間為每日______小時,具體工作安排由甲方?jīng)Q定。三、工作地點與時間1.工作地點乙方的工作地點為______(具體地址)。甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點。2.工作時間乙方的工作時間為每日______時,具體工作時間由甲方安排。乙方應遵守甲方的工作時間規(guī)定,不得擅自離崗。四、合同終止與違約責任1.合同終止(1)乙方嚴重違反合同約定;(2)乙方因健康原因無法繼續(xù)工作;(3)甲方因業(yè)務需要調(diào)整工作安排;(1)甲方未按合同約定支付薪資;(2)甲方違反合同約定,侵害乙方權益。2.違約責任任何一方違反合同約定,應承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方的工作進行監(jiān)督和指導,確保乙方按照合同要求完成工作任務。有權根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的職責和工作內(nèi)容,但應提前通知乙方。義務:為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境,保障乙方的人身安全。按照合同約定支付乙方的薪資,并按時足額發(fā)放。2.乙方權利與義務權利:有權要求甲方按照合同約定提供工作條件和環(huán)境。有權要求甲方解決工作中遇到的問題,保障工作的順利進行。義務:嚴格按照甲方的要求完成工作任務,保證工作質(zhì)量。遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度,不得擅自離崗或曠工。六、工作評價與考核1.工作評價甲方將對乙方的工作進行定期評價,評價內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作效率、工作態(tài)度等。評價結果將作為乙方薪資調(diào)整和合同續(xù)簽的依據(jù)。2.考核標準考核標準以合同約定的工作職責和考核指標為準,包括但不限于工作完成情況、服務質(zhì)量、客戶滿意度等。七、合同解除與終止1.合同解除(1)乙方嚴重違反工作紀律或合同約定;(2)乙方因個人原因無法繼續(xù)工作;(3)甲方因業(yè)務需要調(diào)整工作安排。(1)甲方未按照合同約定支付薪資;(2)甲方違反合同約定,侵害乙方權益。2.合同終止合同期滿后,如雙方無異議,合同自動終止。如合同提前終止,雙方應協(xié)商解決相關事宜。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時,應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違反工作紀律或合同約定,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時長),雙方應協(xié)商解決合同的履行問題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方個人信息、工作內(nèi)容以及其他機密信息(包括但不限于工作計劃、客戶信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 北京市建筑材料寄存與環(huán)保檢測服務協(xié)議范本2025
- 2025年北京市外貿(mào)企業(yè)員工勞動合同參考范本
- 物聯(lián)網(wǎng)在智慧農(nóng)業(yè)中的前景展望
- 科普手術操作流程
- 電子產(chǎn)品物流司機用工合同
- 2025年度辦公室租賃及企業(yè)財務咨詢服務協(xié)議
- 二零二五年度互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)員工勞動合同范本
- 腎衰竭護理查房
- 校園衛(wèi)生咱維護勞動教育
- 林地使用權轉讓合同模板
- 湖南省炎德英才名校聯(lián)考聯(lián)合體2024-2025學年高二下學期3月月考-數(shù)學+答案
- (3月省質(zhì)檢)福建省2025屆高三畢業(yè)班適應性練習卷英語試卷(含答案)
- 專業(yè)網(wǎng)格員測試題及答案
- 2025年上半年貴州黔東南州各縣(市)事業(yè)單位招聘工作人員1691人筆試易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 湖南省長沙市雅禮教育集團2024-2025學年高一上學期期末考試英語試卷含答案
- 生豬屠宰獸醫(yī)衛(wèi)生檢驗人員理論考試題庫及答案
- 2023年廣東省中學生生物學聯(lián)賽試題解析(word)及答案(掃描版)
- 《云南省食品安全地方標準 天麻》編制說明
- 基于語音信號去噪處理的FIR低通濾波器設計要點
- G414(五) 預應力鋼筋混凝土工字形屋面梁
- 木箱制作作業(yè)指導書
評論
0/150
提交評論