公司短期勞務(wù)派遣合同樣本

公司短期勞務(wù)派遣合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（派遣單位）：

乙方（用工單位）：

鑒于甲方具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)委托甲方派遣一定數(shù)量的勞動(dòng)者至乙方工作。為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期滿后，如雙方無(wú)異議，可協(xié)商續(xù)簽。

二、派遣人數(shù)及崗位

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣__________名勞動(dòng)者至乙方工作。

2.派遣人員崗位為：__________。

三、派遣人員的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方負(fù)責(zé)為乙方派遣符合崗位要求的勞動(dòng)者，并對(duì)其提供崗前培訓(xùn)。

2.乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度，為派遣人員提供必要的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)和社會(huì)保險(xiǎn)等。

3.派遣人員享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)勞動(dòng)權(quán)利，如工資、工時(shí)、休假、社會(huì)保險(xiǎn)等。

4.派遣人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度，服從乙方管理。

四、工資及福利待遇

1.派遣人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、支付時(shí)間等，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。

2.乙方按照國(guó)家規(guī)定，為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3.乙方根據(jù)實(shí)際情況，給予派遣人員必要的福利待遇。

五、合同解除與終止

1.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同時(shí)，甲方應(yīng)將派遣人員退回。

2.乙方有以下情形之一的，可以解除合同：

（1）派遣人員嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度，甲方未及時(shí)退回的；

（2）派遣人員患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由乙方另行安排的工作的；

（3）派遣人員勞動(dòng)合同期滿，乙方?jīng)Q定不再續(xù)簽的。

3.甲方有以下情形之一的，可以解除合同：

（1）乙方未按照約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用；

（2）乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度，損害甲方合法權(quán)益的。

六、違約責(zé)任

1.甲方未按約定派遣人員至乙方工作的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方未按約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，或者違反國(guó)家法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.雙方因違約行為給對(duì)方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

2.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

八、其他

1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.派遣人員名單及身份證復(fù)印件；

4.乙方企業(yè)規(guī)章制度；

5.其他雙方認(rèn)為需要約定的文件。

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

代表人（簽字）：

代表人（簽字）：

簽訂日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（派遣單位）：

乙方（用工單位）：

丙方（第三方保障機(jī)構(gòu)）：

鑒于甲方具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)委托甲方派遣一定數(shù)量的勞動(dòng)者至乙方工作。為保障甲乙雙方的合法權(quán)益，并引入丙方作為第三方保障機(jī)構(gòu)，共同維護(hù)派遣關(guān)系，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期滿后，如三方無(wú)異議，可協(xié)商續(xù)簽。

二、派遣人數(shù)及崗位

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣__________名勞動(dòng)者至乙方工作。

2.派遣人員崗位為：__________。

三、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方作為第三方保障機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的用工情況進(jìn)行檢查，包括但不限于工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、勞動(dòng)保護(hù)等。

3.丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)用工證明材料，并有權(quán)要求乙方對(duì)派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

4.丙方有權(quán)對(duì)違反合同約定的乙方采取必要的法律措施。

四、甲方權(quán)利及義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。

2.甲方有權(quán)要求乙方為派遣人員提供必要的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)和社會(huì)保險(xiǎn)等。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度，服從乙方管理。

4.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方的用工情況進(jìn)行監(jiān)督，確保派遣人員的合法權(quán)益。

5.甲方有權(quán)要求乙方對(duì)派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，提高派遣人員的綜合素質(zhì)。

五、乙方權(quán)利及義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定派遣符合崗位要求的勞動(dòng)者。

2.乙方有權(quán)要求甲方對(duì)派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，提高派遣人員的綜合素質(zhì)。

3.乙方有權(quán)要求丙方對(duì)甲方的派遣行為進(jìn)行監(jiān)督，確保派遣人員的合法權(quán)益。

4.乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度，為派遣人員提供必要的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)和社會(huì)保險(xiǎn)等。

5.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度，服從甲方管理。

六、違約責(zé)任及限制條款

1.乙方未按約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，或違反國(guó)家法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。

2.乙方違反合同約定，導(dǎo)致派遣人員合法權(quán)益受到侵害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.甲方違反合同約定，未按約定派遣人員或未提供必要的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。

4.丙方未履行監(jiān)督職責(zé)，導(dǎo)致乙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。

5.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自解除與派遣人員的勞動(dòng)合同。

七、爭(zhēng)議解決

1.三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

2.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，三方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.派遣人員名單及身份證復(fù)印件；

5.乙方企業(yè)規(guī)章制度；

6.其他三方認(rèn)為需要約定的文件。

第三方介入的意義和目的：

引入丙方作為第三方保障機(jī)構(gòu)，旨在加強(qiáng)對(duì)乙方的監(jiān)督，確保乙方履行合同義務(wù)，保障派遣人員的合法權(quán)益。同時(shí)，丙方可以發(fā)揮橋梁作用，促進(jìn)甲乙雙方之間的溝通與協(xié)作，提高派遣服務(wù)質(zhì)量。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為派遣單位，主導(dǎo)本次派遣業(yè)務(wù)，旨在通過(guò)規(guī)范派遣流程，確保派遣人員的合法權(quán)益，降低用工風(fēng)險(xiǎn)。甲方通過(guò)引入第三方保障機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)乙方的監(jiān)督，進(jìn)一步保障自身權(quán)益，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙豐收。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣公司）：

乙方（用工單位）：

丙方（人力資源服務(wù)公司）：

鑒于乙方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)委托甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)。為保障乙方權(quán)益，同時(shí)引入丙方作為人力資源服務(wù)公司提供專業(yè)支持，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期滿后，如三方無(wú)異議，可協(xié)商續(xù)簽。

二、派遣人數(shù)及崗位

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣__________名勞動(dòng)者至乙方工作。

2.派遣人員崗位為：__________。

三、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方作為人力資源服務(wù)公司，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方進(jìn)行勞務(wù)派遣人員的招聘、培訓(xùn)和管理。

2.丙方有權(quán)對(duì)派遣人員的資質(zhì)進(jìn)行審核，確保其符合乙方崗位要求。

3.丙方有權(quán)對(duì)派遣人員的績(jī)效進(jìn)行評(píng)估，并向甲方反饋評(píng)估結(jié)果。

4.丙方有權(quán)要求甲方對(duì)派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，以提高其工作能力。

四、乙方權(quán)利及義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定派遣符合崗位要求的勞動(dòng)者。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供派遣人員的詳細(xì)資料，包括但不限于工作經(jīng)歷、技能證書等。

3.乙方有權(quán)對(duì)派遣人員進(jìn)行工作考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

4.乙方有權(quán)要求丙方提供人力資源咨詢服務(wù)，以優(yōu)化用工管理。

5.乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度，為派遣人員提供必要的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)和社會(huì)保險(xiǎn)等。

五、甲方權(quán)利及義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。

2.甲方有權(quán)要求乙方提供派遣人員的崗位需求和工作環(huán)境說(shuō)明。

3.甲方有權(quán)要求乙方對(duì)派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。

4.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和乙方企業(yè)規(guī)章制度，為派遣人員提供必要的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)和社會(huì)保險(xiǎn)等。

5.甲方應(yīng)確保派遣人員的合法權(quán)益不受侵害。

六、違約責(zé)任及限制條款

1.甲方未按約定派遣人員或派遣人員不符合崗位要求，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失。

2.甲方違反合同約定，未按約定提供派遣人員資料或未提供必要的工作條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失。

3.乙方未按約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并支付滯納金。

4.乙方違反合同約定，擅自解除與派遣人員的勞動(dòng)合同，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失。

七、爭(zhēng)議解決

1.三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

2.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，三方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.派遣人員名單及身份證復(fù)印件；

5.乙方企業(yè)規(guī)章制度；

6.其他三方認(rèn)為需要約定的文件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為用工單