【合同協(xié)議范文】財(cái)務(wù)人員聘用合同7篇_第1頁
【合同協(xié)議范文】財(cái)務(wù)人員聘用合同7篇_第2頁
【合同協(xié)議范文】財(cái)務(wù)人員聘用合同7篇_第3頁
【合同協(xié)議范文】財(cái)務(wù)人員聘用合同7篇_第4頁
【合同協(xié)議范文】財(cái)務(wù)人員聘用合同7篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

【合同協(xié)議范文】財(cái)務(wù)人員聘用合同7篇篇1甲方(聘用單位):XXX公司法人代表:XXX地址:XXX乙方(受聘人):XXX性別:XXX民族:XXX居民身份證號(hào):XXXXXXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系電話:XXXXXXXXXXXXXXX家庭地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定及國家相關(guān)財(cái)經(jīng)政策等規(guī)定,按照甲方之業(yè)務(wù)經(jīng)營管理的客觀要求,經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商同意,甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)具有專業(yè)知識(shí)水平的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員到本公司財(cái)務(wù)部門從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作,雙方在平等自愿的原則下達(dá)成如下聘用協(xié)議條款,以便共同遵守執(zhí)行。本聘用合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止?,F(xiàn)就雙方協(xié)商一致約定事項(xiàng)如下:篇2甲方(聘用單位):___________________乙方(受聘人):_____________________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方向乙方提供財(cái)務(wù)聘用服務(wù)事宜達(dá)成以下協(xié)議,以資共同遵守。一、聘用期限及崗位1.聘用期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。2.聘用崗位:甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的財(cái)務(wù)崗位工作。乙方應(yīng)按甲方的要求,按時(shí)完成甲方規(guī)定的本職工作及臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。具體崗位工作職責(zé)詳見附件一《崗位職責(zé)》。二、工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬三、保險(xiǎn)待遇約定及相關(guān)要求內(nèi)容事項(xiàng)條款規(guī)定條款鑒于甲方依照國家的法律及政策建立的員工福利待遇體系已涵蓋了乙方應(yīng)享有的基本權(quán)利要求等規(guī)定,因此乙方同意在本合同期內(nèi)甲方可根據(jù)雙方共同認(rèn)可的乙方工作內(nèi)容業(yè)績或年限的工資核算計(jì)算績效獎(jiǎng)金的辦法支付給乙方待遇的基礎(chǔ)上不接受辦理社會(huì)保險(xiǎn)的要求。(可根據(jù)公司實(shí)際情況添加社會(huì)保險(xiǎn)辦理的相關(guān)條款)如乙方自愿接受辦理社會(huì)保險(xiǎn)的,應(yīng)書面告知甲方另行出具社會(huì)保險(xiǎn)交納承諾書或者委托書由甲方代為辦理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)等情形并要求享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利等約定條款內(nèi)容并嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。(具體條款可按照公司實(shí)際情況添加社會(huì)保險(xiǎn)辦理的相關(guān)內(nèi)容)甲乙雙方共同遵守法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。(具體條款可按照公司實(shí)際情況添加相關(guān)條款內(nèi)容)具體內(nèi)容見附件四《保險(xiǎn)待遇約定及相關(guān)要求》。篇3甲方(聘用單位):__________________單位地址:_________________________法定代表人:_______________________聯(lián)系電話:_________________________乙方(受聘人):____________________身份證號(hào)碼:________________________聯(lián)系電話:__________________________電子郵箱:__________________________鑒于甲方需要雇傭?qū)I(yè)的財(cái)務(wù)人員,乙方具備相關(guān)資質(zhì)和能力,愿意擔(dān)任甲方的財(cái)務(wù)人員,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,達(dá)成以下聘用協(xié)議:一、聘用目的與職位甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的全職/兼職財(cái)務(wù)人員,負(fù)責(zé)處理甲方的財(cái)務(wù)相關(guān)事務(wù)。具體職位為______________。二、聘用期限與試用期1.聘用期限自______年____月____日起至______年____月____日止。2.試用期為______個(gè)月,自聘用之日起至試用期結(jié)束。試用期結(jié)束后,雙方可選擇是否續(xù)簽本合同。三、工作內(nèi)容與職責(zé)乙方的主要工作內(nèi)容和職責(zé)包括但不限于:財(cái)務(wù)報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)、資金管理、內(nèi)部審計(jì)等。具體工作內(nèi)容和職責(zé)詳見附件一《財(cái)務(wù)崗位職責(zé)說明書》。四、薪酬待遇與福利1.薪酬:乙方的基本月薪為人民幣_(tái)_____元整(大寫:______元整)。具體薪酬結(jié)構(gòu)詳見附件二《薪酬及福利待遇》。2.福利:乙方享有公司規(guī)定的員工福利,包括但不限于年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金等。五、工作時(shí)間與地點(diǎn)乙方的工作時(shí)間為每周五天工作制,每天八小時(shí)。工作地點(diǎn)在甲方的辦公地點(diǎn)或雙方協(xié)商的其他地點(diǎn)。如有特殊情況,雙方可另行協(xié)商調(diào)整。六、保密義務(wù)與競(jìng)業(yè)限制1.乙方在任職期間及離職后,應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶信息等敏感信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方在離職后一定期限內(nèi)(一般為兩年),不得在與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的其他公司從事相關(guān)工作。如有違反,需承擔(dān)違約責(zé)任。七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與職務(wù)成果分享雙方共同確認(rèn),乙方在任職期間因執(zhí)行本職務(wù)工作所產(chǎn)生的所有成果(包括但不限于發(fā)明、專利、著作權(quán)等)均屬于甲方所有。乙方有權(quán)在合理范圍內(nèi)使用這些成果。八、合同解除與終止本合同可在協(xié)商一致的情況下提前解除或終止。另外,任何一方如有違反合同約定的行為,另一方均有權(quán)解除合同。合同解除或終止后,乙方應(yīng)辦理相關(guān)交接手續(xù)。九、違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決方式如雙方在執(zhí)行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。十、其他約定事項(xiàng)雙方可根據(jù)實(shí)際需要,在本合同附件中補(bǔ)充約定相關(guān)內(nèi)容。附件與本合同具有同等法律效力。本合同未盡事宜,按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)處理。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):___________________法定代表人(簽字):_______________日期:______年____月____日乙方(簽字):___________________篇4甲方(聘用單位):____________________單位性質(zhì):____________________法定代表人:____________________單位地址:____________________乙方(受聘人):____________________身份證號(hào):____________________住址:____________________聯(lián)系電話:____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本聘用合同。本合同中甲方指聘用單位整體及其所屬的相關(guān)部門;乙方為甲方所聘用財(cái)務(wù)人員。本合同中所述雙方對(duì)應(yīng)聘職位和具體聘用事宜均已在合同中明確。甲乙雙方就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議條款:篇5甲方(聘用單位):____________________名稱:____________________注冊(cè)地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系方式:____________________乙方(受聘人):____________________姓名:____________________性別:____民族:____出生日期:____年____月____日身份證號(hào):____________________戶籍地址:____________________家庭住址:____________________聯(lián)系方式:____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則,就甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的財(cái)務(wù)人員一事達(dá)成以下協(xié)議。一、聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。聘用合同簽訂后乙方需到場(chǎng)開展工作至合同期滿,除非特殊原因甲方在合同期內(nèi)不得擅自解雇乙方或終止合約。合同期滿后如甲方需要繼續(xù)聘用乙方則經(jīng)雙方協(xié)商繼續(xù)簽訂聘用合同。二、崗位職責(zé)本公司會(huì)計(jì)職責(zé)及工作細(xì)節(jié)規(guī)定按甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在本合同有效期內(nèi)需嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行本職工作,遵守職業(yè)道德,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)工作紀(jì)律。具體崗位職責(zé)包括但不限于以下內(nèi)容:(一)負(fù)責(zé)公司日常帳務(wù)處理,參與財(cái)務(wù)決算等財(cái)務(wù)管理工作;篇6甲方(聘用單位):___________單位性質(zhì):___________法定代表人:___________單位地址:___________乙方(受聘人):___________性別:___________民族:___________居民身份證號(hào)碼:___________出生日期:___________年___________月___________日文化程度:___________籍貫:___________家庭住址:___________路___________號(hào)(可加行填寫省市信息)篇7甲方(聘用單位):__________________地址:_____________________________法定代表人:_______________________聯(lián)系方式:_________________________乙方(受聘人):___________________性別:_____________________________出生年月:_________________________身份證號(hào)碼:_______________________住址:_____________________________聯(lián)系方式:_________________________鑒于甲方需要雇傭?qū)I(yè)的財(cái)務(wù)人員來履行其財(cái)務(wù)工作職責(zé),故此經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.乙方受聘擔(dān)任甲方的財(cái)務(wù)人員。2.乙方的主要工作職責(zé)包括但不限于以下方面:財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、成本控制、財(cái)務(wù)分析等。二、聘用期限及試用期1.本合同的聘用期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.試用期為____個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。試用期結(jié)束后,經(jīng)雙方同意,可轉(zhuǎn)為正式員工。三、工作時(shí)間、地點(diǎn)及薪酬福利待遇1.工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.工作地點(diǎn)為甲方的注冊(cè)地址或甲方指定的其他地點(diǎn)。3.乙方的薪酬福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。乙方享有國家規(guī)定的相關(guān)福利待遇。四、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利與義務(wù):按照本合同約定安排乙方工作;支付乙方薪酬;為乙方提供良好的工作環(huán)境和條件等。2.乙方的權(quán)利與義務(wù):遵守甲方的規(guī)章制度;履行工作職責(zé);保護(hù)甲方的商業(yè)秘密等。五、保密條款及違約責(zé)任1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù),不得泄露甲方的商業(yè)秘密及其他機(jī)密信息。如乙方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括支付違約金、賠償損失等

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論